Gestionnaire de paie et adp (f/h) Emplois

Gestionnaire paie et ADP (F/H)

Rattaché à la Responsable des ressources humaines et intégré au sein d'une équip...

Emplacement

France , Aze

Salaire:

32000.00 - 37000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

Titulaire d'une Formation de type Bac+2 en paie et/ou comptabilité
expérience significative d'au moins 4 ans sur un poste
bonnes notions sur les logiciels de paie de type AS400 ainsi que les logiciels de gestion des temps de type HR For You
au fait des nouvelles réglementations
maîtrise du droit du travail et de la législation paie
maîtrise parfaite des outils bureautiques en particulier Excel/Power BI
rigoureux, organisé et démontrant de solides capacités de synthèse et d'analyse
esprit d'équipe, bon relationnel, polyvalence et discrétion

Responsabilités

gestion administrative du personnel du site
réalisation de la paie d'environ 500 collaborateurs
gestion du cycle administratif du collaborateur (entrées, sorties, avenants, absences, congés)
gestion des arrêts maladies
échanges avec les différents organismes
intervention sur le cycle de la paie (collecte, saisie, contrôle des éléments variables)
gestion des temps et des activités
élaboration et contrôle des bulletins de paie
garantie de la conformité légale et conventionnelle
réalisation des déclarations sociales (DSN)

Ce que nous offrons

primes
intéressement
participation
possibilité de télétravail partiel

Temps plein

Gestionnaire paie et ADP (F/H)

Comment imaginez-vous transformer vos compétences en paie en succès professionne...

Emplacement

France , Laval

Salaire:

26180.00 - 26200.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

Minimum Bac+2 en ressources humaines, idéalement dans la gestion de paie
Expérience d'au moins 2 ans en gestion de paie dans un environnement industriel
Maîtrise des outils bureautiques et connaissance des logiciels de paie tels que KELIO et CEGID
Rigueur, autonomie, sens relationnel et capacité d'initiative
Respect de la confidentialité et empathie envers les collaborateurs

Responsabilités

Suivre les collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel, de l'embauche au départ
Gérer les dossiers administratifs, y compris les contrats et les avantages sociaux
Contrôler et suivre la gestion du temps avec le logiciel KELIO
Elaborer les bulletins de paie avec précision en utilisant Cegid Y2
Coordonner la gestion des intérimaires, de la contractualisation au suivi des heures

Ce que nous offrons

parking géant
engagement social et environnemental
bien-être des salariés
fortes valeurs humaines

Temps plein

Nouveau

Gestionnaire de paie (F/H)

Au sein d'un environnement externalisée, vous êtes garant de la fiabilité et de ...

Emplacement

France , Lyon 07

Salaire:

2957.00 EUR / Mois ▼

Randstad

Date d'expiration

30 septembre 2026

Exigences

Diplômé(e) Bac+2 à Bac+5 en RH et/ou Paie
expérience d'au moins trois ans
maîtrise de l'écosystème ADP
bonne maîtrise d'Excel (formules, TCD, outils de vérification de données)
rigueur
sens de l'organisation
capacité à gérer les priorités
réactivité et autonomie
aisance rédactionnelle
esprit d'équipe

Responsabilités

Piloter les mouvements du personnel : embauches, départs, suspensions, mutations, promotions
Saisir et vérifier les données contractuelles (affectations, rémunérations, cycles de travail)
Préparer, contrôler et transmettre les éléments variables de paie
Suivre la production de la paie en étroite collaboration avec le prestataire ADP
Prendre en charge la gestion des éléments spécifiques : absences, arrêts maladie, accidents du travail, primes, indemnités et ATD
Réaliser les contrôles de cohérence et vérifier les bulletins de paie
Traiter les dossiers complexes ou sensibles (régularisations, IJSS, expatriation, ...)
Répondre aux sollicitations de niveau 2 des collaborateurs et des RH de proximité via l'outil de ticketing interne

Ce que nous offrons

Acquisition de RTT
restaurant d'entreprise
abonnement transport remboursé à 80%
indemnité de transport pour les personnes véhiculées
télétravail 2 jours par semaine maximum

Temps plein

Gestionnaire de paie (F/H) - Lyon 7

Dans un environnement de paie externalisée, voici les tâches dont vous aurez la ...

Emplacement

France , Lyon 07

Salaire:

2957.00 - 3205.00 EUR / Mois ▼

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

BAC+2 en lien avec administration du personnel/paie
1 an d'expérience minimum en tant que gestionnaire de paie
Maîtrise d'Excel (formules, TCD, vérifications)
Connaissance approfondie des processus paie et de la gestion administrative du personnel
Rigueur
Sens de la confidentialité et de l'organisation
Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités

Responsabilités

Gérer les embauches, sorties, suspensions, mutations et promotions
Saisir et vérifier les données contractuelles, affectations, rémunérations et cycles de travail
Préparer et contrôler les éléments variables de paie dans les délais impartis
Suivi du calendrier de paie et des engagements contractuels
Réaliser la paie en collaboration avec le prestataire ADP
Gérer les indemnités, primes, ATD, absences et arrêts
Vérification des bulletins de paie selon la stratégie de contrôle définie par sa hiérarchie et réalisation des contrôles de cohérence
Traitement des demandes complexes ou sensibles en lien avec la paie (IJSS, régularisations, expatriation…)
Répondre aux sollicitations de niveau 2 des collaborateurs et des RH de proximité via l'outil de ticketing

Ce que nous offrons

Restaurant d'entreprise
Abonnement transport remboursé à 80% ou indemnité de transport pour les personnes véhiculées
Télétravail possible à hauteur de 2 jours par semaine
Acquisition de RTT

Temps plein

Gestionnaire de paie (F/H)

Vous assurez la gestion de la paie de nos collaborateurs et collaboratrices des ...

Emplacement

France , Lyon 07

Salaire:

35000.00 - 45000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

Bac+2/+3 RH & Paie
5 années minimum d'expérience dans une fonction similaire avec une bonne expertise des techniques de paie
Maîtrise des outils Microsoft Office
Connaissance du logiciel Décidium d'ADP
Rigueur
Sens de l'organisation

Responsabilités

Recueillir et intégrer les différents éléments variables de paie pour sa population paie et assurer les contrôles liés
Gérer les entrées et les départs en paie et auprès des différents organismes sociaux
Suivre les temps dans l'outil de gestion des temps (présences, pointages, congés, RTT, CET, cycles, récupérations, …)
Assurer la gestion et le suivi des arrêts de travail (suivi des IJSS, dossiers de prévoyance, médecine du travail)
Participer à l'établissement des déclarations de données sociales
Produire des suivis des effectifs et d'indicateurs RH divers et participer à l'élaboration des bilans sociaux
Être l'interlocuteur.ice privilégié.e des salarié.es et des managers pour toutes les questions liées à la paie sur son périmètre

Temps plein

Gestionnaire de Paie Confirmé (F/H)

Au sein de la DRH, vous êtes rattaché au Département Développement et Gestion RH...

Emplacement

France , Bagneux

Salaire:

38000.00 - 42000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 août 2026

Exigences

Diplômé(e) d'un niveau Bac +2 minimum
4 ans d'expérience en gestion de la paie
connaissance du logiciel ADP DECIDIUM
Esprit d'équipe
Discrétion
Sens de l'organisation
Rigueur
Sens du service

Responsabilités

Gérer les éléments relatifs aux absences
Gérer la maladie et les accidents du travail, établir les dossiers auprès de l'organisme de prévoyance
Saisir et contrôler les éléments variables (transports, primes, ...)
Effectuer les contrôles de la GTA (doublons, respect des règles de l'entreprise, obtenir les justificatifs...)
S'assurer que les interactions entre la paie et la GTA dans le SIRH soient optimales
Suivre les différents tableaux de bord paie
Préparer les documents d'établissement des soldes de tout compte et des documents de sortie
Accompagner les autres gestionnaires sur leur périmètre
Contrôler les charges sociales

Temps partiel

Nouveau

Frigoriste

Notre client est une entreprise majeure et avant-gardiste, reconnue comme l’un d...

Emplacement

Canada , Laval

Salaire:

27.00 - 52.00 CAD / Heure

Randstad

Date d'expiration

10 août 2026

Exigences

Diplôme d'études professionnelles en réfrigération ou une équivalence de formation reconnue
Certification valide pour la manipulation des halocarbures (un atout majeur)
Expérience pertinente en tant que Frigoriste sur des systèmes de climatisation et chauffage
Permis de conduire valide pour l'utilisation sécuritaire du véhicule de fonction
Excellentes compétences en résolution de problèmes et grande autonomie sur la route
Attitude positive, esprit d'équipe et aptitudes marquées pour la communication

Responsabilités

Effectuer l'installation et l'entretien préventif des systèmes de réfrigération commerciale
Diagnostiquer les pannes sur des équipements de marques renommées à Montréal
Procéder aux réparations et ajustements pour assurer le rendement optimal des systèmes
Répondre avec professionnalisme aux appels de service répartis sur la route
Assurer un service à la clientèle d'exception et documenter soigneusement vos interventions
Participer activement au système de garde en rotation avec vos collègues

Ce que nous offrons

Camion de service fourni avec possibilité de départ de la maison (payé porte à porte)
Régime complet d’assurance collective et outils technologiques inclus (cellulaire et tablette)
Programme de formation continue structuré pour développer constamment votre expertise de Frigoriste
Temps supplémentaire entièrement rémunéré et reconnaissance des heures investies
Vacances établies selon votre expérience et planifiées en collaboration avec l’équipe
Accompagnement complet de l'entreprise dans votre processus de certification avec la CCQ

Temps plein

Nouveau

Technicien de laboratoire géotechnique

Comment contribueriez-vous en tant que Technicien(ne) de laboratoire (F/H) à not...

Emplacement

France , St Julien Mont Denis

Salaire:

12.31 - 15.00 EUR / Heure

Randstad

Date d'expiration

30 septembre 2026

Exigences

Bac+2 en Sciences et Techniques des Laboratoires ou équivalent reconnu
Minimum de deux années d'expérience en géotechnique
Maitrise des méthodes d'essais géotechniques conformément aux normes établies
Capacité à entretenir, utiliser et signaler les défaillances du matériel du laboratoire avec diligence
Compétences avérées dans la saisie et l'enregistrement précis des rapports d'essais

Responsabilités

Effectuer les essais et contrôles selon les procédures définies par le Responsable du Laboratoire Géotechnique
Assurer l'entretien et l'utilisation correcte du matériel de laboratoire, en signalant toute défaillance au Responsable
Saisir et transmettre les rapports d'essais pour validation, en respectant les consignes de maîtrise des enregistrements

Ce que nous offrons

Fast TT

Temps plein

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Gestionnaire de paie et adp (f/h)

Description du poste

Responsabilités

Exigences

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