Gestionnaire d'Actifs Immobiliers Emplois

Gestionnaire d'actif confirmé

Inovista consolide son expertise et recrute un talent en Gestion Locative / Prop...

Emplacement

France , Saint-Paul

Salaire:

32000.00 - 45000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) de l’enseignement supérieur (bac+3 minimum), avec une formation spécialisée en immobilier (ICH, ESPI…) ou équivalent
Expérience confirmée d’au moins 3 ans
Maîtrise du droit et de la gestion immobilière
Connaissance des actifs immobiliers d’entreprise
Aisance relationnelle, sens du dialogue et capacité à convaincre
Rigueur, réactivité, sens de l’initiative et intégrité
Maîtrise des logiciels métiers
Appétence pour l’usage et le déploiement des outils d’intelligence artificielle, l’optimisation, l’automatisation et l’enrichissement des process

Responsabilités

Pilote opérationnel du patrimoine à l’intersection de la gestion financière et juridique des baux, de la coordination technique, de la performance budgétaire et des projets de valorisation
Accompagnement du responsable du département gestion dans le suivi d’une partie des équipes et des missions

Temps plein

Comptable général

Nous recrutons un(e) Comptable/gestionnaire immobilier pour assurer : - La gesti...

Emplacement

France , Biarritz

Salaire:

35000.00 - 40000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'un diplôme DSCG ou équivalent
Une première expérience de 3 ans en cabinet comptable, suivie d'un poste chez un gestionnaire immobilier ou promoteur si possible
Connaissance de la comptabilité multi-sociétés et de la gestion d'actifs immobiliers
Intérêt ou expérience dans les énergies renouvelables : un vrai plus !
Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et goût pour les environnements entrepreneuriaux sont essentiels
Vous êtes à l'aise dans une structure locale, souple, avec une forte dimension nationnal.

Responsabilités

Gestion comptable courante des sociétés du groupe (saisie, règlements, rapprochements…)
Suivi des opérations immobilières (baux, loyers, charges, contrats, etc.)
Préparation des clôtures annuelles et la consolidation des comptes en lien avec l'expert-comptable
Suivi des flux financiers liés aux projets photovoltaïques

Ce que nous offrons

CDI temps plein, statut agent de maîtrise ou cadre (hors forfait jours)
39h hebdo avec RTT
Primes individuelles (10 à 15%)
Mutuelle
Titres-restaurant ou prime repas
Poste basé au Pays Basque – cadre de travail agréable et privilégié

Temps plein

Gestionnaire Immobilier

L’Univers NOZ, leader Européen du déstockage depuis plus de 40 ans, revalorise d...

Emplacement

France , Laval

Salaire:

Non fourni

Univers NOZ

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Vous possédez au minimum une année d'expérience et êtes titulaire du Permis B
Les outils bureautiques n’ont plus de secrets pour vous
Vous possédez des connaissances sur les bases de l’immobilier commercial
On dit de vous que vous êtes rigoureux et réactif
Vous appréciez le travail en équipe et possédez une certaine aisance relationnelle
Vous possédez un tempérament commercial, savez prendre des initiatives et êtes capable d’anticiper
Déplacements fréquents sur l'ensemble du parc national (2 par semaine en moyenne)

Responsabilités

Assurer la gestion stratégique du parc immobilier des sociétés clientes afin de préserver et faire fructifier leurs intérêts
Gestion courante du parc immobilier
Commercialisation des actifs immobiliers
Assurer la gestion du relationnel auprès de locataires externes (travaux, gestion des baux et charges)
Assurer le relationnel auprès des bailleurs (gestion des loyers et charges, gestion des états des lieux, identifier les propriétaires-vendeurs et analyser les projets d’achats afin d’acquérir des biens jusqu’à présent loués par les clients)
Effectuer des visites régulières du parc et identifier les travaux à mettre en œuvre sur le parc immobilier existant des clients et présenter les dossiers au responsable hiérarchique
Assurer des tâches de gestion courante (participation aux assemblées générales)
Assurer la gestion de projet immobilier (construction de bâtiment)
Assurer le relationnel auprès des différents partis (mairie, voisinage)
Vous travaillerez en collaboration auprès de plusieurs services spécialisés (travaux, maintenance, assurance, gestion des espaces verts, gestion des déchets…)

Ce que nous offrons

Formations et politique d’évolutions internes

Temps plein

Network Development Manager

En tant que Network Development Manager, vous êtes l’un des piliers de notre cro...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

35000.00 - 50000.00 EUR / Année

Driveco

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 4 ans d’expérience dans l’immobilier commercial, acquise en asset management, développement foncier, gestion d’actifs ou conseil en immobilier commercial
Excellentes compétences analytiques et financières, indispensables pour le poste : vous êtes parfaitement à l’aise avec les chiffres et savez modéliser la rentabilité d’un site, analyser des données financières, identifier les leviers de création de valeur d’un actif et défendre vos recommandations auprès d’interlocuteurs exigeants
Expérience confirmée dans la gestion autonome de comptes stratégiques : vous savez piloter des relations complexes, structurer les échanges et faire avancer des dossiers à fort enjeu de manière indépendante
Forte orientation résultats, résilience et capacité à évoluer dans un environnement en forte croissance, exigeant et en transformation rapide

Responsabilités

Identifier, qualifier et négocier des opportunités immobilières pour le déploiement des stations de notre réseau, en respectant les critères de l’entreprise (trafic, revenus potentiels, investissement et retour sur investissement)
Piloter des cycles de vente complexes auprès de comptes stratégiques : appels d’offres multi-interlocuteurs, cycles de décision longs et échanges avec des décideurs. Vous construisez des propositions commerciales adaptées, avec des argumentaires clairs et convaincants
Vos cibles : sociétés foncières, brokers, promoteurs, gestionnaires d’actifs, grandes enseignes de distribution, apporteurs d’affaires et opérateurs d’infrastructures. Vous savez identifier les interlocuteurs et exécuter une stratégie pour closer
Gérer les comptes clés de manière autonome et de bout en bout, de la prospection en passant par la signature du projet et jusqu’à la mise en service de la station
Coordonner les équipes internes (technique, juridique, déploiement) afin de garantir la faisabilité et la rentabilité des projets signés
Assurer une veille marché active : anticipation des tendances, identification de nouvelles opportunités (repositionnement d’actifs, nouveaux développements, évolutions réglementaires) et évaluation de leur potentiel économique

Ce que nous offrons

Télétravail 2 jours par semaine
Bonus

Temps plein

Gestionnaire technique confirmé

Tu veux gérer des actifs immobiliers d’entreprise avec rigueur et autonomie ? Tu...

Emplacement

France , Saint-Paul

Salaire:

35000.00 - 40000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+3 minimum (formation immobilière type ICH, ESPI ou équivalent)
Minimum 3 ans d’expérience en gestion immobilière ou property management
Maîtrise du droit immobilier, des contrats et des outils de gestion
Expérience dans la gestion d’actifs d’entreprise (bureaux, commerces, locaux d’activité)
Structuré·e, rigoureux·se et engagé·e
À l’aise dans la gestion d’actifs immobiliers professionnels
Réactif·ve, avec un bon sens relationnel et un goût pour la négociation
Une bonne connaissance des enjeux techniques et réglementaires de l’immobilier tertiaire
Une appétence pour les outils numériques (dont intelligence artificielle, automatisation, reporting)

Responsabilités

Piloter un portefeuille d’actifs immobiliers tertiaires (bureaux, commerces, entrepôts…)
Suivre les contrats de maintenance, les travaux et les diagnostics techniques
Coordonner les prestataires, planifier et contrôler les interventions
Participer à l’élaboration et au suivi des budgets de charges
Garantir la conformité réglementaire des immeubles gérés
Appuyer le responsable du département gestion dans le suivi des activités et des projets

Temps plein

Gestionnaire technique confirmé

Tu veux gérer des actifs immobiliers d’entreprise avec rigueur et autonomie ? Tu...

Emplacement

France , Saint-Paul

Salaire:

35000.00 - 40000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+3 minimum (formation immobilière type ICH, ESPI ou équivalent)
Minimum 3 ans d’expérience en gestion immobilière ou property management
Maîtrise du droit immobilier, des contrats et des outils de gestion
Expérience dans la gestion d’actifs d’entreprise (bureaux, commerces, locaux d’activité)
Structuré·e, rigoureux·se et engagé·e
À l’aise dans la gestion d’actifs immobiliers professionnels
Réactif·ve, avec un bon sens relationnel et un goût pour la négociation
Une bonne connaissance des enjeux techniques et réglementaires de l’immobilier tertiaire
Une appétence pour les outils numériques (dont intelligence artificielle, automatisation, reporting)
Autonomie

Responsabilités

Piloter un portefeuille d’actifs immobiliers tertiaires (bureaux, commerces, entrepôts…)
Suivre les contrats de maintenance, les travaux et les diagnostics techniques
Coordonner les prestataires, planifier et contrôler les interventions
Participer à l’élaboration et au suivi des budgets de charges
Garantir la conformité réglementaire des immeubles gérés
Appuyer le responsable du département gestion dans le suivi des activités et des projets

Temps plein

Gestionnaire Commerces en alternance

Poste à pourvoir en alternance pour septembre 2026, 12 ou 24 mois - basé à Panti...

Emplacement

France , Pantin

Salaire:

Non fourni

1001 Vies Habitat

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Préparer une Licence ou Master en Immobilier
Justifier d'une première expérience dans le secteur du logement social
Avoir un sens relationnel, de la rigueur et être pro-actif
Niveau d'études min. requis: Niveau 6 - Licence, licence professionnelle
Niveau d'expérience min. requis: Inférieur à 2 ans

Responsabilités

Assurer la gestion économique (vacance et impayés), administrative et commerciale du patrimoine Commerces
Participer à l'amélioration de la qualité du service rendu aux locataires
Assurer le recouvrement des loyers et le suivi des impayés des commerces en précontentieux et contentieux
Garantir la bonne exécution du bail commercial
Assurer le suivi et la remontée des besoins en travaux des locaux commerciaux

Ce que nous offrons

6 semaines de congés
tickets restaurant
75% de remboursement transport
CSE
mutuelle
intéressement
RIE
prime vacances

Temps partiel

Nouveau

Intervenant(e) en prévention des risques professionnels (IPRP)

ℹ️ À propos du poste Nous recrutons un(e) IPRP (Intervenant(e) en Prévention des...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

38000.00 - 50000.00 EUR / Année

Alan

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Enregistrement IPRP (DREETS) / certification par organisme agréé (uniquement si vous êtes à votre compte)
3 à 7 ans d’expérience en prévention des risques professionnels (ou expérience équivalente fortement appréciée)
Domaines de compétence appréciés : ergonomie, psychologie du travail, hygiène industrielle, conseil en prévention/HSE
Capacité à réaliser des fiches d’entreprise, évaluations des risques, études de postes (et éventuellement analyses/mesures selon votre périmètre)
Aisance dans le conseil et la restitution auprès d’employeurs et, selon les cas, des représentants du personnel
À l’aise avec un fonctionnement hybride (terrain + distanciel) et les outils numériques
Esprit d’équipe et capacité à travailler en coordination avec médecins du travail, IDEST, psychologues du travail, assistantes sociales, ergonomes, ASST
Basé(e) en Île-de-France

Responsabilités

Réaliser des Actions en Milieu de Travail (AMT) : visites/observations en entreprise, études de postes, recueil d’informations (activité, effectifs, organisation, postes, procédés, produits, équipements, expositions, AT/MP, etc.)
Produire et mettre à jour des fiches d’entreprise et contribuer aux démarches d’évaluation des risques (DUERP, plans de prévention, registres SST, etc.)
Repérer, analyser et hiérarchiser les risques : physiques, chimiques, biologiques, ergonomiques, psychosociaux, organisationnels (TMS, chutes, bruit, vibrations, manutention, incendie/explosion, coactivité, risque routier…)
Formuler des recommandations de prévention en privilégiant la logique : supprimer → substituer → protections collectives → organisation
Aider à construire et prioriser un plan d’actions réaliste (court/moyen terme) adapté aux moyens de l’entreprise, puis en suivre la mise en œuvre (indicateurs, amélioration continue)
Conduire des sensibilisations et formations (sécurité, thématiques prévention)
Participer aux CSE et contribuer à des enquêtes suite à accidents (selon besoins)
Contribuer aux actions collectives du SPSTI : campagnes de prévention, ateliers, webinaires, retours d’expérience
Orienter vers des ressources externes si nécessaire (CARSAT/CRAMIF, INRS, ANACT/ARACT, inspection du travail, organismes de contrôle, consultants spécialisés), en lien avec le SPSTI
Vous interviendrez dans une approche proactive : identification des entreprises à risque, propositions d’actions ciblées, et recherche d’impact mesurable

Ce que nous offrons

Plan d’intéressement
Prise en charge du transport quotidien
Restaurant d’entreprise

Temps plein

Sélectionner un pays

Gestionnaire d'Actifs Immobiliers

Description du poste

Responsabilités

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