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Gestionnaire, comptabilité corporative

Canada, Montréal · Offre publiée 15 juin 2026
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Description du poste

Une entreprise d'envergure internationale est à la recherche d'un Gestionnaire, Comptabilité Corporative pour jouer un rôle clé au cœur de ses opérations financières. Dans un contexte riche en projets stratégiques et en transformation, vous contribuerez activement à structurer, encadrer et faire évoluer les processus comptables, tout en apportant une vision orientée vers l'amélioration continue et l'efficacité.

Responsabilités

  • Piloter les processus de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle afin de garantir l'exactitude et la conformité de l'information financière
  • Préparer et réviser les états financiers conformément aux normes IFRS
  • Assurer l'intégration comptable des nouvelles entités, incluant filiales, coentreprises et acquisitions récentes
  • Maintenir et renforcer les contrôles internes en place tout en identifiant des opportunités d'amélioration continue
  • Documenter les processus clés et contribuer activement aux évaluations de risques
  • Encadrer, développer et mobiliser une équipe de professionnels en comptabilité et en reporting financier
  • Promouvoir les meilleures pratiques et assurer la conformité aux exigences réglementaires au sein de l'équipe
  • Collaborer étroitement avec les équipes FP&A, fiscalité, juridique, trésorerie, TI et opérations
  • Participer à des projets transversaux tels que l'optimisation des systèmes ERP, l'automatisation des rapports et les projets d'implantation de systèmes

Exigences

  • Diplôme universitaire en comptabilité ou finance
  • Titre comptable professionnel, un atout considérable
  • Minimum de 5 à 8 ans d'expérience pertinente
  • Leadership reconnu, habileté à mobiliser une équipe
  • Excellentes aptitudes en communication écrite et verbale
  • Maîtrise des systèmes ERP (SAP, Oracle, etc.) et outils de BI (Power BI, Tableau)
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement en évolution rapide

Souhaitable

Titre comptable professionnel

Ce que nous offrons

  • Rémunération compétitive avec bonification annuelle
  • Gamme complète d'avantages sociaux (assurances collectives, soins de santé, dentaire, etc.)
  • REER avec contribution de l'employeur
  • Mode de travail hybride flexible favorisant l'équilibre travail-vie personnelle
  • Vacances concurrentielles dès l'entrée en poste + journées personnelles
  • Programme de formation continue et possibilités d'avancement
  • Environnement en transformation avec des projets stimulants et à fort impact
  • Culture collaborative axée sur l'innovation, l'amélioration continue et l'autonomie
  • Accès facile en transport en commun

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Gestionnaire, comptabilité corporative

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Gestionnaire, comptabilité corporative

Vous êtes prêt à passer à la prochaine étape de votre carrière en comptabilité ?...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
18 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme universitaire en comptabilité ou finance
  • Titre comptable professionnel, un atout considérable
  • Minimum de 8 à 10 ans d'expérience pertinente
  • Expérience dans une entreprise publique et connaissance des IFRS
  • Leadership reconnu, habileté à mobiliser une équipe
  • Excellentes aptitudes en communication écrite et verbale
  • Maîtrise des systèmes ERP (SAP, Oracle, etc.) et outils de BI (Power BI, Tableau)
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement en évolution rapide
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser les processus de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle pour assurer l’exactitude et la conformité des états financiers
  • Préparer et réviser les états financiers consolidés selon les normes IFRS
  • Assurer l’intégration comptable des filiales, coentreprises ou acquisitions récentes
  • Maintenir et améliorer le système de contrôle interne
  • Documenter les processus clés et participer aux évaluations de risques
  • Former et sensibiliser les équipes aux exigences réglementaires et aux meilleures pratiques comptables
  • Gestion d’équipe et collaboration interfonctionnelle
  • Encadrer, former et motiver une équipe de professionnels en comptabilité et rapports financiers
  • Collaborer étroitement avec les équipes FP&A, fiscalité, juridique, trésorerie, TI et opérations
  • Participer à des projets transversaux (optimisation ERP, automatisation des rapports, implantation de nouveaux standards IFRS, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif
  • Bonification annuelle
  • Avantages sociaux complets
  • Modèle de travail hybride (présentiel et télétravail)
  • Horaire d'été et flexibilité
  • Environnement dynamique avec de nombreux projets de transformation
  • Culture axée sur l’amélioration continue et l’innovation
  • Temps plein
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Analyste FP&A Corporatif

Intégrez une organisation innovante et en plein développement et contribuez acti...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
16 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme en comptabilité, finance ou domaine connexe (CPA, un atout majeur)
  • Minimum de 3 à 5 ans d’expérience pertinente en FP&A ou Comptabilité
  • Expérience en environnement multinational ou en entreprise en forte croissance, un atout considérable
  • Maîtrise des systèmes ERP (SAP, Oracle, D365 ou équivalent) et des outils de reporting / BI
  • Excellentes compétences analytiques, sens de la rigueur et souci du détail
  • Capacité à travailler dans un environnement complexe et à gérer plusieurs priorités
  • Bonnes compétences en communication et aptitude à collaborer avec diverses équipes financières et comptables
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir, structurer et piloter les processus budgétaires annuels et les prévisions financières en collaboration avec les directions opérationnelles
  • Développer et maintenir des modèles financiers avancés pour l’analyse de la performance et la simulation de scénarios
  • Produire des analyses de rentabilité détaillées par produit, service, client ou centre de coûts
  • Identifier, expliquer et documenter les écarts significatifs entre les résultats réels, les budgets et les prévisions
  • Mettre en place et optimiser des tableaux de bord stratégiques (KPI) à destination de la direction et des gestionnaires
  • Contribuer activement aux clôtures mensuelles et annuelles en assurant la fiabilité des données financières
  • Recommander et accompagner la mise en œuvre de plans d’action visant l’optimisation des coûts et l’amélioration de la performance globale
  • Agir comme partenaire d’affaires auprès des gestionnaires pour soutenir la prise de décision stratégique et opérationnelle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération compétitive avec bonus lié à la performance
  • Assurance collective complète et plan de retraite avec contribution de l’employeur
  • Horaires flexibles et possibilité de télétravail partiel
  • Développement professionnel et accès à des formations continues
  • Vacances et congés compétitifs
  • Environnement de travail dynamique et collaboratif, avec de réelles opportunités d'évolution
  • Participation à des projets stratégiques et innovants ayant un impact direct sur l’entreprise
  • Programme de reconnaissance des employés et initiatives favorisant le bien-être au travail
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant chef de projet biométhane

Stage à pourvoir : Septembre 2026. Durée du stage : 6 mois. Localisation : Montp...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
800.00 - 1000.00 EUR / Mois
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Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +5 Ecole d'ingénieur généraliste avec spécialisation EnR, Energie ou Génie Chimie/électrique ou Génie des procédés
  • Un parcours double diplôme MBA serait appréciable
  • Une expérience de la chimie, du Gaz et procédés liés, ou d'agronomies serait appréciable
  • Aisance relationnelle et capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés (agriculteurs, administrations, prestataires techniques)
  • Esprit start-up (autonomie, polyvalence), rigueur méthodologique et capacité à structurer des processus nouveaux
  • Tu maitrises l'anglais
  • Tu disposes du Permis B
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection et structuration d'offres de projets de production de biométhane
  • Développement de projets biométhane et e-SAF
  • Veille H2-Biométhane
  • Amélioration continue maîtrise biométhane et e-SAF
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurant
  • 2 jours de Congés/mois
  • Prise en charge des frais de transport en commun à 100%
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant.e Logistique et finance

L'assistant.e logistique et finance de la base Sud exerce ses fonctions sous l'a...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Connaissances en logistique
  • Gestion de la logistique
  • Communication
  • Planification et organisation
  • Aptitude à résoudre les problèmes
  • Issu.e d'une formation de logistique humanitaire, comptabilité et/ou gestion financière, gestion de projet, développement, relations internationales, sciences politiques
  • Capacité administrative de réaliser un stage en France
  • Excellente connaissance du pack Microsoft Office (Word et Excel principalement)
  • Très bonnes capacités d'analyse et de rédaction
  • Bonnes capacités de synthèse et de priorisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le.la responsable log-fin dans la connaissance du marché et la mise à jour des outils liés aux achats dans le respect des règles des bailleurs de fonds
  • Assurer les commandes programmes et logistiques ainsi que le suivi des achats
  • Assurer le transport de marchandises, la livraison des achats et le stockage des marchandises avant l'intervention des équipes techniques
  • Assister le.la responsable log-fin dans la recherche de donations de produits pour les kits hygiène
  • Assurer l'archivage et la centralisation des documents logistiques
  • Assurer la mise à jour des journaux comptables et l'archivage des pièces comptables
  • Effectuer le suivi de la facturation et faire les prépaiements
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Transport en commun pris en charge à 50% par SOLIDARITES INTERNATIONAL
  • Tickets restaurant à 8,90 € / jour effectif de stage, avec participation de SOLIDARITES INTERNATIONAL à 60%
  • Temps plein
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Nouveau

Consultante / Consultant fonctionnel PLM

Intégré(e) au sein d'une équipe technique spécialisée dans la transformation dig...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Actuellement en école d'ingénieur ou en cursus universitaire avec une spécialisation en mécanique, PLM, manufacturing engineering ou industrialisation ou logiciel (mais avec un intérêt pour les problématiques industrielles)
  • Vous êtes à la recherche de votre stage de fin d'études
  • Vous maîtrisez le développement orienté objet, notamment en Java / Python / C++ / SQL, et êtes capable d'appliquer ces principes dans des environnements techniques variés
  • Vous manifestez un réel intérêt pour les systèmes PLM et les environnements industriels, et vous êtes motivé(e) à évoluer dans ce type de contexte
  • Vous avez un niveau d'anglais équivalent à B1
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, autonomie et votre sens du travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Intégré(e) au sein d'une équipe technique spécialisée dans la transformation digitale pour notre client dans le secteur aéronautique, vous participerez à l'analyse, la modélisation et l'optimisation des processus métier dans le cadre de projets autour de la plateforme 3DEXPERIENCE de Dassault Systèmes, utilisée pour la gestion du cycle de vie produit (PLM).
  • Découverte de l'environnement 3DEXPERIENCE et de ses composants (ENOVIA, CATIA, DELMIA…)
  • Analyse des besoins fonctionnels exprimés par les utilisateurs ou les chefs de projet
  • Modélisation des processus métier et des flux d'information
  • Contribution à la définition des architectures fonctionnelles des solutions PLM
  • Participation à la rédaction de spécifications fonctionnelles et à la validation des solutions
  • Collaboration avec les équipes techniques pour assurer la cohérence entre les besoins et les développements
  • Temps plein
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Ingénieur Intégrateur Dév-Ops

Description de l'entreprise : L'ATIH (Agence Technique de l'Information sur l'Ho...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Fédération Hospitalière de France
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Exigences
Exigences
  • Connaissances théoriques et diplômes: Ecole d'ingénieur en Informatique réseau/système
  • Bac + 5
  • Expérience, connaissances pratiques: Première expérience dans un rôle équivalent
  • Connaissance des principes et pratiques DevOps
  • Bonnes connaissances des outils DevOps: Jira, Git, Maven, npm, graddle, Jenkins, GitHub Actions, ArgoCD, Prometheus, ELK, Artifactory, Terraform
  • Maitrise des environnements conteneurisés: Docker et Kubernetes
  • Savoir être (comportement et attitude): Rigueur
  • Dynamisme
  • Autonomie
  • Confidentialité
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer au sein du pôle systèmes/réseau ("Ops"), la coordination avec équipes de développement (" Dev ") : Intégration et déploiement continue dans un environnement virtualisé et mise en production d'applications " dockerisées"
  • Gérer les environnements de recette et de pré-prod
  • Préparer les pipelines de mise en production
  • Jouer le rôle de Chef de Projet technique
  • Gérer la configuration et l'instanciation d'environnements (ex : Infrastructure As Code, PCA)
  • Support de deuxième niveau aux développeurs
  • Être force de proposition en matière d'évolution de l'architecture technique de l'ATIH
  • Temps plein
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Pilote de Supervision

Réactif, rigoureux, vous aimez travailler en équipe et souhaitez contribuer à l'...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fhf.fr Logo
Fédération Hospitalière de France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC +2 minimum
  • minimum 5 ans
  • bonne connaissance des bases de données Oracle
  • bonne connaissance des environnements Linux, Windows
  • bonne connaissance des méthodologies de gestion des incidents et problèmes (ITIL V4)
  • Capacité à remonter des alertes dans son domaine d'activité
  • Capacité d'analyse et de synthèse
  • Animation d'une cellule de crise (diagnostic, recherche d'information, ...)
  • Maîtrise rédactionnelle (RETEX)
  • Qualités relationnelles et de communication : savoir écouter, dialoguer, argumenter en s'adaptant à l'ensemble des interlocuteurs, faire preuve de maîtrise de soi et de diplomatie
Responsabilités
Responsabilités
  • Maintien en condition opérationnelle du SI
  • Supervision proactive, en temps réel, des infrastructures IT (serveurs, services applicatifs)
  • Tracer dans l'outil ITSM et traiter le premier niveau des remontées d'alertes de l'outil de supervision Centreon
  • Contribuer à réduire les alarmes récurrentes
  • Rédiger et maintenir à jour les consignes de supervision
  • Aider à l'automatisation des taches routines
  • Temps plein
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Chargé(e) de mission-responsable de l'animation médico-sociale de la FHF PDL

Chargé(e) de mission-responsable de l'animation médico-sociale de la FHF PDL. La...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Fédération Hospitalière de France
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de D3S justifiant d'une expérience de direction d'établissement du secteur social et médico-social ou contractuel disposant d'un master, d'un diplôme d'IEP ou équivalent
  • Expérience avérée dans la gestion de projet complexe, l'accompagnement au changement et la coopération dans une dimension territoriale et extraterritoriale, et des appétences pour la communication.
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer le réseau des adhérents de la FHF PDL via le pilotage de travaux régionaux en priorisant son action sur le champ médico-social, ainsi que la remontée des préoccupations des établissements à la délégation régionale
  • Participer aux instances nationales (réunions des délégués/permanents), à des groupes de travail nationaux. Favoriser et suivre les réponses aux enquêtes nationales
  • Organiser, participer à la mise en place de journées thématiques
  • Représenter la FHF PDL dans certaines instances ou journées organisées par les partenaires ou autorités
  • Organiser la représentation et le lobbying du secteur médico-social de la FHF PDL dans les relations avec l'ARS, les conseils départementaux, autres partenaires et les élus
  • Instruire les dossiers thématiques et participer à la réalisation de diverses études et enquêtes régionales suivant l'actualité
  • Assurer le suivi du PRS 3 et des appels à projet, en particulier dans le champ médico-social
  • Animer, développer la dynamique des établissements médico-sociaux adhérents, notamment au travers de l'animation du collège médico-social, en lien avec la déléguée régionale adjointe
  • Organiser les prises de contact avec les directeurs du champ médico-social (visites, identification des besoins, accueil des directeurs nouvellement nommés dans la région)
  • Instruire des dossiers spécifiques au secteur médico-social (mise en place des GTSMS, SERAPHIN-PH, réforme des SAD)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Possibilité de télétravail
  • Bureautique
  • Bureau
  • Véhicule de service
  • Temps plein
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