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Fp&a analyst - internship

France, Paris · Offre publiée 04 mars 2026
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Description du poste

As a FP&A intern, you are part of our Finance Team, a team which is crucial to anticipate our growth and keep on improving overall financial efficiency. You are participating to reporting, budgeting and controlling processes in order to make sure our company scales efficiently. You learn how to build business partnering relationships with the cross functional teams.

Responsabilités

  • Contribute to top line/ARR analysis: Update part of the ARR master file and some of the already prepared top line performance analyses
  • Make sanity checks to ensure data/reports quality
  • Contribute to the monthly financial reports (P&L) together with the accounting team of all group entities: Update part of the costs in the P&L file
  • Reconcile accounting data with budget follow-ups files, working on cut-offs and provisions
  • Analyze part of the monthly evolution and how we performed vs last year / what was budgeted
  • Contribute to the presentation that present insights to C-levels and/or investors
  • Update some of the data in operational dashboards
  • Participate to yearly budget building and quarterly re-forecasting process
  • Participate to budget follow-ups construction
  • Participate to meetings with budget owners to learn Financial BP processes
  • Conduct a few basic cost analysis related to your perimeter
  • Analyze monthly and quarterly the discrepancies between budgets and reality
  • In charge of preparing quarterly budget reviews
  • Participate to the preparation of the budget review presentation shared with C-levels

Exigences

  • Fluent in French and English
  • Initial experience from an internship or a work-study program
  • Rigorous and have a strong attention to detail
  • Curious and eager to learn
  • Comfortable using Google Sheets or Excel

Ce que nous offrons

  • Semaine de 4 jours
  • Plan de développement professionnel
  • Congés pour enfant malade
  • Solution de prévention santé mentale
  • Employee Resource Groups (ERG)

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Fp&a analyst - internship

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Nouveau

Monteur / Intégrateur

Rejoignez nous en tant que Monteur / Intégrateur (H/F) pour intervenir sur l’ass...
Emplacement
Emplacement
France , Orléans
Salaire
Salaire:
Non fourni
cilas.com Logo
Cilas
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation technique en électricité, électronique ou électrotechnique
  • Niveau Technicien : BEP / BAC PRO / BTS / BUT ou équivalent par l'expérience
  • Expérience professionnelle significative d'au moins 3 ans dans Le montage et l'intégration de systèmes industriels complexes
  • Expérience professionnelle significative d'au moins 3 ans dans L'électricité et l'électronique
  • Expérience professionnelle significative d'au moins 3 ans dans Le câblage électrique et électronique
  • Solides connaissances pratiques en électricité et électronique (indispensable)
  • Maîtrise des techniques de câblage et de soudure
  • Aisance en montage mécanique et électromécanique
  • Lecture et compréhension de documents techniques
  • Utilisation d'outils de mesure et de diagnostic
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser le montage, l'intégration et le câblage de sous-ensembles et systèmes complets, dans le respect strict des instructions de réalisation, des plans et des exigences techniques et qualité
  • Assemblage de sous-ensembles à partir de plans mécaniques, électriques et électroniques
  • Montage mécanique avec vissage et serrage au couple
  • Vérification de la compatibilité des composants avec les instructions de réalisation
  • Intégration des sous-ensembles dans le système final
  • Vérification de la cohérence mécanique, électrique et fonctionnelle
  • Participation aux contrôles de bon fonctionnement
  • Lecture et interprétation de plans de câblage
  • Fabrication, reprise et modification de câbles
  • Dépannage de câbles et d'interconnexions
  • Temps plein
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Nouveau

Comptable fournisseurs

Notre client recherche un professionnel capable d'optimiser la gestion des factu...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Priest
Salaire
Salaire:
30000.00 - 32000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Experience de 3 ans minimum en gestion de factures fournisseurs
  • Connaissances approfondies en dematerialisation comptable et outils electroniques
  • Diplome BTS/DUT Comptabilite, avec maitrise des logiciels Word, Excel et Outlook
  • Qualites requises : organisation, autonomie, rigueur, polyvalence, esprit d'equipe et excellent relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le suivi de la balance auxiliaire Fournisseurs et gerer le rapprochement des factures
  • Traiter les anomalies de dematerialisation et gerer les factures en litige
  • Participer aux evolutions informatiques et effectuer des remplacements ponctuels en comptabilite client
  • Optimiser la gestion des factures fournisseurs et participer a la reforme de la facturation electronique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Teletravail partiel possible
  • Fast TT
  • Temps plein
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Nouveau

Comptable fournisseurs

Rattaché(e) directement au Responsable Comptable, vous gérerez le quotidien de l...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Priest
Salaire
Salaire:
2425.00 - 2730.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'une formation en comptabilité (Bac+2 minimum)
  • vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie sur un poste similaire en comptabilité fournisseurs
  • Vous maîtrisez la comptabilité générale, la fiscalité de base, les logiciels comptables et vous êtes à l'aise sur Excel
  • Les outils de dématérialisation (GED, parapheur électronique, archivage) n'ont pas de secret pour vous
  • Organisé(e) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur
  • Vous appréciez le travail en équipe et votre excellent relationnel vous permet de collaborer facilement avec tous les services
  • Votre capacité d'adaptation sera votre meilleur atout pour cette mission
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de la comptabilité fournisseurs factures d'approvisionnements, d'achats de biens et services, investissements (environ 1600 factures par mois): Assurer le suivi de la balance auxiliaire fournisseurs
  • Assurer le rapprochement, la vérification et l'enregistrement des factures via l'outil de dématérialisation ou manuellement
  • Prépare le paiement des factures aux dates d'échéances
  • Dématérialisation des factures: Gestion des remontées des anomalies de la dématérialisation pour les factures achats
  • Gestion des factures en litige
  • Gestion des factures non rapprochées et traitement des anomalies: écarts sur prix et sur quantité
  • Gestion des bons de commande non rapprochés
  • Gestion des écritures en provision
  • Divers: Suivi des virements manuels
  • Participation aux évolutions informatiques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 37 heures avec RTT
  • prime de transport
  • restaurant d'entreprise
  • place de parking assurée
  • Temps plein
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Nouveau

Approvisionneur (F/H)

Sous la responsabilité directe du Responsable Logistique, vous devenez le vérita...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Priest
Salaire
Salaire:
30000.00 - 35000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un Bac+2/3 en Logistique ou Approvisionnement
  • expérience réussie sur un poste similaire
  • Maîtrise impérative d'Excel (formules, TCD, Recherche V)
  • Connaissance de SAP est un atout majeur
Responsabilités
Responsabilités
  • Le Pilotage Stratégique des Approvisionnements: analyse des historiques de consommation, paramétrage des points de commande dans l'outil de calcul (MRP), définition des volumes à commander
  • La Gestion Opérationnelle sur SAP: validation des demandes d'achats, saisie des commandes, gestion des accusés de réception, suivi des délais de livraison et relance des fournisseurs
  • L'Optimisation des Stocks: surveillance des niveaux mini/maxi, alerte sur les surstocks et construction d'actions correctives
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 36h par semaine avec 6 RTT par an
  • Tickets Restaurant (8€)
  • Mutuelle prise en charge à 80%
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant Chef de projet Print

Au sein de l'équipe Production, tu participeras au pilotage de projets Print, PL...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Ouen-sur-Seine
Salaire
Salaire:
Non fourni
altavia-group.com Logo
Altavia
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+3 minimum dans le domaine des industries graphiques
  • rigoureux(se), organisé(e) et sais gérer plusieurs projets en parallèle
  • bon sens du relationnel et apprécies le travail en équipe
  • curiosité et envie d'apprendre les métiers de la chaîne graphique
  • à l'aise avec les outils informatiques et les environnements collaboratifs
  • intérêt particulier aux univers du Print, de la PLV et de la communication commerciale
  • réactivité et pragmatisme face aux imprévus
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à l'analyse des besoins clients et à l'étude de faisabilité des projets
  • Contribuer à la construction et au suivi des plannings de fabrication
  • Assurer le suivi des différentes étapes de production, du BAT à la livraison
  • Veiller à la conformité des livrables et au respect des exigences qualité
  • Participer à la coordination des échanges entre les équipes commerciales, créatives, les partenaires de production et les prestataires logistiques
  • Accompagner les chefs de projet dans le suivi des campagnes Print, PLV et Marketing Direct
  • Contribuer au suivi des livraisons et à la résolution des éventuels aléas de production
  • Participer aux consultations fournisseurs et aux demandes de devis
  • Contribuer au suivi des coûts de fabrication et de transport
  • Assurer la mise à jour des outils de suivi et le traitement administratif des dossiers
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération sur 13 mois
  • Tickets restaurant
  • Prise en charge à 50 % de l’abonnement de transport
  • Mutuelle d’entreprise
  • Temps plein
Lire la suite
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Nouveau

Assistant chef de projet 360

Spécialiste de l'exécution marketing, Altavia Paris accompagne les retailers (en...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Ouen-sur-Seine
Salaire
Salaire:
Non fourni
altavia-group.com Logo
Altavia
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Tu prépares une formation de niveau Bac+3/5 en communication, marketing, gestion de projet ou domaine équivalent
  • Tu souhaites développer tes compétences en gestion de projet 360° dans un environnement mêlant print et digital
  • Tu es organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs projets en parallèle
  • Tu fais preuve d'un bon relationnel et apprécies le travail en équipe
  • Tu es curieux(se), proactif(ve) et force de proposition
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la prise en charge des briefs clients et à l'analyse des besoins (objectifs, contraintes, budget, planning)
  • Contribuer à la construction des rétroplannings et au suivi des projets jusqu'à leur livraison
  • Accompagner la coordination des échanges entre les clients, les équipes internes (création, fabrication, digital, conseil) et les partenaires externes
  • Veiller à la conformité des livrables (création, technique, qualité, respect de la charte et du brief/objectifs client)
  • Participer à l'identification des risques et à la mise en œuvre de solutions permettant de respecter les délais et les budgets
  • Contribuer à l'accompagnement et au conseil des clients au quotidien
  • Participer au suivi de la relation entre les clients et les équipes internes (création, production)
  • Contribuer aux recommandations sur les choix techniques, formats, supports ou process les plus adaptés
  • Accompagner les équipes commerciales dans la valorisation des savoir-faire du studio (création-production)
  • Veiller à une communication fluide, claire et proactive tout au long des projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un environnement de travail bienveillant, stimulant et collaboratif
  • Une rémunération sur 13 mois
  • Des tickets restaurant
  • La prise en charge à 50 % de l'abonnement de transport
  • Une mutuelle d'entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Chef de projet création visuelle

Soutenir l'équipe dans la création, la production et la réalisation des supports...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Ouen-sur-Seine
Salaire
Salaire:
Non fourni
altavia-group.com Logo
Altavia
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Master 1 en Communication, Publicité ou Direction artistique
  • Maîtrise des outils de création audiovisuelle et graphique tels que Adobe Creative Suite (Premiere Pro, After Effects, Illustrator, Photoshop) et Canva
  • Connaissance des techniques de tournage, de montage vidéo et de post-production
  • Aisance et goût pour se mettre en scène face caméra
  • Aimer aller à la rencontre des gens
  • Être créatif, curieux et aimer travailler en équipe
  • Les réseaux sociaux n'ont aucun secret pour vous
Responsabilités
Responsabilités
  • Créer les campagnes et les dispositifs de communication 360 pour animer les plans d'actions commerciales
  • Contribuer à l'élaboration de divers supports visuels tels que des catalogues, des illustrations ou encore des infographies
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un environnement de travail bienveillant, stimulant et collaboratif
  • Une rémunération sur 13 mois
  • Des tickets restaurant
  • La prise en charge à 50 % de l'abonnement de transport
  • Une mutuelle d'entreprise
  • Temps plein
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Arrow Right
Nouveau

Software Engineer .NetCore

Au sein de la direction des systèmes d'information, l'équipe technique joue un r...
Emplacement
Emplacement
France , Marly-le-Roi
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Master 2 en informatique, spécialisation en développement logiciel ou systèmes d'information
  • Maîtrise du C# et des architectures .NET Core
  • Connaissance des API REST et des principes de migration technique
  • Notions de ReactJS (un plus)
  • Esprit créatif et dynamique
  • Rigueur et souci du détail
  • Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement agile
  • Curiosité pour les nouvelles technologies et envie d'apprendre.
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge la migration technique de nos API de NetCore 8 à 10 en assurant leur cohérence et leur performance
  • Réaliser des tests pour valider l'IT Refresh et garantir la stabilité des API migrées
  • Participer au développement de nouvelles fonctionnalités pour nos applications de souscription, en collaboration avec l'équipe
  • Contribuer à l'amélioration continue des processus de développement et de déploiement
  • Documenter les évolutions techniques et partager les bonnes pratiques avec l'équipe.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaires de travail flexibles
  • Restaurant d'entreprise / Cuisine pour les employés
  • Salle de jeux
  • Temps plein
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