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Formateur / Enseignant CAP AEPE

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Emplacement:
France , Bordeaux

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Description du poste:

Dans le cadre de son développement, Ecole Terrade recherche son(sa) Formateur/Enseignant en CAP AEPE pour rejoindre son école de Bordeaux. Sous la responsabilité directe de la Directrice d’établissement, vous rejoindrez une équipe dynamique, sur un rôle clé pour notre entreprise. Ce poste basé à Bordeaux est à pourvoir dès le 01 septembre 2026. Les formations sont dispensées sous statut initial, formation continue et alternance. En tant que Formateur(rice)/Enseignant(e), vous assurez un enseignement théorique et/ou pratique.

Responsabilités:

  • Établir une progression pédagogique pour chaque section et matière en conformité avec les référentiels et transmettre les supports de cours à la direction
  • Organiser les cours et préparer la salle (matériel vidéo, audio, supports pédagogiques)
  • Rédiger pour chaque cours le cahier de textes, le travail à faire et renseigner les absences et retards sur YPAREO
  • Organiser, vérifier, évaluer le travail des apprenants et saisir les notes pour les bulletins scolaires
  • Garantir une évolution de la formation conforme à l'examen préparé et aux exigences de la profession
  • Réguler le groupe et prêter assistance aux apprenants
  • Animer le face-à-face pédagogique
  • Faire régner un climat de discipline et veiller au respect du règlement intérieur

Exigences:

  • Diplômé(e) d'un CAP Petite Enfance + expérience significative (Éducateur de jeunes enfants, Auxiliaire de puériculture), BTS SP3S, DEEJE, Licence ou Master Sciences de l'éducation / Psychologie / Sociologie
  • ≥ 5 ans dans le secteur (crèches, écoles maternelles, structures d'accueil)
  • Savoir construire des séquences de formation et des outils d'évaluation
  • Maîtrise du Pack Office et solides connaissances des référentiels de formations professionnelles (CAP, BP, Bac Pro, BTS)
  • Qualités relationnelles, écoute, autonomie, sens de l'organisation, rigueur
  • Esprit pédagogique et sens de la communication

Souhaitable:

Formateur certifié PRAP 2S (prévention des risques liés à l'activité physique)

Ce que nous offrons:
  • Tickets restaurant
  • Rémunération selon profil

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
04 mai 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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  • BAC +2 dans le domaine de la petite enfance, sciences sociales ou sanitaire
  • CAP petite enfance
  • expérience de 5 ans minimum dans ce secteur d'activité
  • maîtrise du Pack Office
  • qualités relationnelles et d'écoute
  • autonomie et sens de l'organisation
  • rigueur
  • esprit pédagogique et sens de la communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer les apprenants aux examens de l’Education Nationale
  • dispenser l’ensemble des techniques imposées par les différents référentiels
  • assurer le suivi pédagogique des apprenants
  • remplir les cahiers de texte et contenus de séance selon les obligations QUALIOPI
  • faire respecter la discipline dans les classes
  • accompagner l’ensemble des apprenants vers la réussite des examens
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  • Tickets restaurant
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Exigences
Exigences
  • De formation minimum BAC+2 dans la petite enfance, éducation, sciences sociales ou sanitaire et social
  • Justifie d’une expérience de 5 ans minimum dans le secteur de la Petite Enfance (crèches, écoles maternelles, structures d’accueil)
  • Maîtrise du Pack Office
  • Qualités relationnelles et d’écoute
  • Autonomie et sens de l’organisation
  • Rigueur
  • Esprit pédagogique
  • Sens de la communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer les apprenants aux examens de l’Education Nationale
  • Dispenser l’ensemble des techniques imposées par les différents référentiels
  • Assurer le suivi pédagogique des apprenants
  • Remplir les cahiers de texte et contenus de séance, selon les obligations QUALIOPI
  • Faire respecter la discipline dans les classes
  • Accompagner l’ensemble des apprenants vers la réussite des examens
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurant
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Diplômes requis : minimum BAC+2 dans la petite enfance, éducation, sciences sociales ou sanitaire et social. Exemples : CAP Petite Enfance + expérience significative
  • Éducateur de jeunes enfants, Auxiliaire de puériculture
  • BTS SP3S (Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social), DEEJE Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants, Licence ou Master Sciences de l’éducation / Psychologie / Sociologie
  • Expérience : ≥ 5 ans dans le secteur (crèches, écoles maternelles, structures d’accueil)
  • Une première expérience sur un poste similaire
  • Maîtrise du Pack Office
  • Qualités relationnelles et d’écoute
  • Autonomie et sens de l’organisation
  • Rigueur
  • Esprit pédagogique et sens de la communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer les apprenants aux examens de l’Education Nationale, et du ministère du travail
  • Dispenser l’ensemble des techniques imposées par les différents référentiels
  • Concevoir et adapter les supports pédagogiques
  • Assurer le suivi pédagogique des apprenants
  • Remplir les cahiers de texte et contenus de séance, selon les obligations QUALIOPI
  • Faire respecter la discipline dans les classes
  • Accompagner l’ensemble des apprenants vers la réussite des examens
  • Temps partiel
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  • Expérience significative en maçonnerie, à l'aise avec le travail manuel et autonome
  • Maîtrise des techniques de maçonnerie
  • Capacité à travailler seul et de manière autonome
  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Bon relationnel et sens du service
  • Expérience souhaitée : 3-5 ans
  • Véhiculé : oui
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparation et pose d'agglos selon les plans fournis
  • Travaux de renforcement et de finition
  • Respect des normes de sécurité en vigueur sur le chantier
  • Gestion autonome de votre espace de travail
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Expérience en maçonnerie traditionnelle appréciée
  • Autonomie, sérieux et minutie
  • Maîtrise des techniques et des outils de maçonnerie
  • Lecture de plans et respect des consignes de chantier
  • Esprit d'équipe et motivation indispensables
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle
  • Construire murs, fondations, cloisons et dallages
  • Travailler des matériaux comme la brique, le parpaing, le béton ou la pierre
  • Préparer les supports, poser les éléments et réaliser les finitions
  • Respecter les règles de sécurité et assurer un travail de qualité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Large choix de missions
  • Simple et rapide
  • Suivi personnalisé et valorisé
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Exigences
Exigences
  • Une première expérience en maçonnerie, idéalement acquise sur des chantiers de rénovation ou de construction, est attendue.
  • Bonne maîtrise des techniques de maçonnerie traditionnelle
  • Aptitude à lire des plans simples
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
  • Rigueur et souci de la qualité
  • Respect des consignes de sécurité
  • Autonomie et sens de l'organisation
  • Capacité d'adaptation face à des situations variées
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des travaux de maçonnerie générale (parpaings, briques, béton armé, enduits)
  • Préparer et sécuriser son environnement de travail
  • Participer à la démolition et à la reconstruction des ouvrages
  • Appliquer les techniques traditionnelles et modernes selon le cahier des charges
  • Contrôler la qualité des travaux réalisés
  • Respecter les règles de sécurité sur les chantiers
  • Temps plein
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