Formateur en spa Emplois | Eureka Education (Strasbourg)

Formateur en SPA

Dans le cadre de son développement, Terrade ANGERS recherche son(sa) Formateur/E...

Emplacement

France , Angers

Salaire:

16.00 EUR / Heure ▼

Eureka Education

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d'un examen spa (CQP) ou forte expérience en spa en tant que praticienne
Première expérience en qualité de formateur/enseignant(e)
Savoir construire des séquences de formation et des outils d'évaluation
Maîtrise du Pack Office
Connaissance des référentiels de formations professionnelles (CAP, BP, Bac Pro, BTS)
Qualités relationnelles et d'écoute
Autonomie
Sens de l'organisation
Rigueur
Esprit pédagogique

Responsabilités

Établir une progression pédagogique pour chaque section et chaque matière en conformité avec les référentiels et transmettre les supports de cours à la direction de l'école
Organiser les cours et préparer la salle (matériel vidéo, audio, supports pédagogiques, etc.)
Rédiger pour chaque cours le cahier de textes, le travail à faire et renseigner les absences et les retards sur NETYPAREO
Organiser, vérifier, évaluer le travail des apprenants et saisir les notes pour les bulletins scolaires sur NETYPAREO
Garantir une évolution de la formation conforme à l'examen préparé et aux exigences de la profession
Réguler le groupe et prêter assistance aux apprenant(e)s en répondant à toutes demandes d'aide ou d'explications supplémentaires
Animer le face-à-face pédagogique
Faire régner un climat de discipline dans les cours et veiller au respect par les apprenant(e)s du règlement intérieur de l'établissement

Ce que nous offrons

Tickets restaurant
Congés Payés (12%)
Temps Pédagogique connexe (32,08%)

Temps plein

Formateur / Enseignant pratique professionnelle spa

Dans le cadre de son développement, Ecole Terrade recherche son/sa Formateur(ric...

Emplacement

France , Bordeaux

Salaire:

Non fourni

Eureka Education

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation Bac+2, BTS MECP au minimum, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum dans le secteur de la beauté et/ou de la formation
Vous avez également une première expérience sur un poste similaire
Vous maitrisez le Pack Office
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et d’écoute ainsi que votre autonomie et sens de l’organisation
Vous faites également preuve de rigueur
Votre esprit pédagogique et votre sens de la communication vous permettront de mener à bien les missions proposées

Responsabilités

Préparer les apprenants aux examens de l’Education Nationale
Dispenser l’ensemble des techniques imposées par les différents référentiels
Assurer le suivi pédagogique des apprenants
Remplir vos cahiers de texte et contenus de séance, selon les obligations QUALIOPI
Faire respecter la discipline dans vos classes
Accompagner l’ensemble des apprenants vers la réussite des examens

Ce que nous offrons

Tickets restaurant

Temps plein

Nouveau

Product Marketing & Content Manager

Matera recherche un(e) Product Marketing & Content Manager ! Intégré(e) à l’équi...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

45000.00 - 50000.00 EUR / Année

Matera

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Tu disposes de 3 à 6 ans d’expérience en content marketing et/ou product marketing dans une startup à fort impact type SaaS
Tu as une expérience avérée de pilotage d’une content factory : planification, production, distribution et mesure
Tu disposes d’une solide compréhension des enjeux de cycle de vie client et de l’impact du contenu sur CVR, ARPU et NPS
Tu as déjà géré différentes audiences et sais adapter le contenu en conséquence
Tu aimes écrire, produire et monter des vidéos de haute qualité
Tu utilises déjà l’IA au quotidien pour être plus efficace

Responsabilités

Établir et produire la stratégie de contenus Matera à destination de nos conseillers syndicaux et copropriétaires : cas clients, livres blancs, vidéos témoignages, newsletters, vidéos de démo plateforme, etc.
Valoriser les expertises internes et les retours d’expérience clients en les transformant en contenus actionnables
Suivre l’impact des contenus sur les KPI définis (CVR, ARPU, satisfaction client) et proposer en continu des optimisations basées sur la data
Piloter l’adoption interne des contenus et établir un process d’enablement pour les équipes Sales et Customer Success
Contribuer à la stratégie de génération de leads via les contenus et lead magnets
Utiliser activement l’IA pour produire du contenu différenciant et des assets à fort impact : vibe-coding, Claude Design, Claude Code
Participer à la création de concepts différenciants pour faire rayonner la marque Matera auprès des prospects et clients
Coordonner la stratégie événementielle à destination de nos prospects et clients

Ce que nous offrons

Package : 45-50K€ selon profil et expérience
2 semaines d’onboarding pour comprendre le fonctionnement et les valeurs de Matera, et un onboarding spécifique à ton métier
Politique de carrière : on t’accompagner dans ton évolution professionnelle : suivi hebdomadaire par taon manager, 2 performances reviews par an, et politique de mobilité interne
Politique d’accompagnement à la parentalité : une reprise en douceur à 80% pendant 4 semaines (payées à 100%), ainsi que 5 jours de congés supplémentaires par an pour enfant malade
Temps de Trajet Responsable (TTR) : 1 jour de congé supplémentaire par an, découpable en 2 demi-journées et rémunéré comme un congé payé, pour inciter à choisir des modes de transports responsables
Congés menstruels : 1 jour de congé payé supplémentaire par mois, pour mieux gérer les règles douloureuses
Sport : des cours de yoga et de renforcement musculaire au bureau + accès à Gymlib pour faire du sport à petits prix
Des bons plans culture avec la plateforme Leeto (réductions cinéma, musées, parcs d’attraction…)
Congés payés et RTT (selon statut)
Mutuelle & Carte Swile - pris en charge à 50%

Temps plein

Nouveau

Employé de restauration et de conditionnement

Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au se...

Emplacement

France , Blagnac

Salaire:

22404.00 EUR / Année

ELRES elior

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions
Vous avez une connaissance des règles d'hygiène et de sécurité et vous aimez travailler en équipe

Responsabilités

participer à la fabrication et au conditionnement de nos repas, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité et selon les process de fabrication (grammage, contenu, présentation, étiquetage)
Assurer des taches simples pour la réalisation d'une prestation de restauration ( épluchage, préparations froides : entrées, desserts, ...)
Participer au rangement des denrées, à la plonge et au nettoyage des locaux
Contribuer au quotidien au respect des normes d'hygiène, de sécurité et aux consignes précises données par votre manager
Contribuer à la bonne tenue de votre poste de travail et de l'atelier en respectant les procédures de l’entreprise

Ce que nous offrons

13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise
Avantage en nature sur les repas
Prime de conditionnement selon conditions en vigueur dans l'entreprise
Plan d'épargne PERCO
Compte Epargne Temps
Mutuelle et prévoyance avantageuses
Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique)
Possibilité de place(s) en crèche
Possibilité d'évolution
Convention collective de la restauration collective

Temps plein

Nouveau

Employé de restauration

Emplacement

France , Caen

Salaire:

22404.00 EUR / Année

ELRES elior

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Débutant ou avec une première expérience en service, idéalement en restauration
le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions

Responsabilités

Vous participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
Vous prenez part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement
En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine.

Ce que nous offrons

13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise
A vantage en nature sur les repas
Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant
Mutuelle et prévoyance avantageuses
Plan d'épargne PERCO
Compte Epargne Temps
Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique)
Possibilité de place(s) en crèche
Possibilité d'évolution
Convention collective de la restauration collective

Temps partiel

Nouveau

Chef gérant

Découvrez le job que vous voulez ! Vous avez envie d'exprimer votre enthousiasme...

Emplacement

France , Saint-Palais

Salaire:

31200.00 EUR / Année

ELRES elior

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Capacité d'adaptation
Forte orientation client
Compétences en gestion d'équipe
Capacité à optimiser les ressources
Prise de décisions éclairées
Atteinte des objectifs fixés
Sens du collectif

Responsabilités

Assurer la production culinaire d'un restaurant
Animer l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs de gestion et la satisfaction du client partenaire et des convives
Établir le planning et organiser la production
Assurer la gestion des stocks
Déterminer les menus
Garantir la qualité des repas et le respect des règles et normes d'hygiène alimentaire
Réaliser ou superviser l'ensemble des opérations clés de gestion
Participer à la construction du budget
Suivre l'activité prévisionnelle et les estimations de dépenses
Encadrer les équipes et veiller à maintenir un climat social serein

Ce que nous offrons

10% variable
15 RTT

Temps plein

Nouveau

Responsable cafétéria

Découvrez le job que vous voulez ! Vous êtes intéressé(e) par la restauration e...

Emplacement

France , Mougins

Salaire:

23925.00 EUR / Année

ELRES elior

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 3 years of experience in commercial catering
Autonomy and organizational skills

Responsabilités

Ensure the daily functioning of the unit in compliance with hygiene and safety rules
Supervise and organize the work of the team
Ensure quality of service and sales development
Manage orders
Act as a relay between clients, guests, partners, and the director

Ce que nous offrons

Collective catering collective agreement
15 to 18 RTT days
13th month
Variable remuneration
Meals in kind or meal vouchers
Continuous activity bonus and minimum service bonus depending on restaurant activity
Dressing allowance
Time Savings Account (Compte Epargne Temps)
PERCO savings plan
Access to works committee benefits

Temps plein

Nouveau

Chef de partie

Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au se...

Emplacement

France , Saint-Denis

Salaire:

22386.00 - 24000.00 EUR / Année

ELRES elior

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Votre sens aiguisé de l'organisation et de la gestion et votre aptitude à travailler en collaboration sont essentielles
Grâce à votre réactivité et à votre esprit d'initiative, vous menez vos missions avec succès
Votre parcours vous permet d'apporter une vision globale et innovante, ainsi que des solutions adaptées aux défis rencontrés
Vous savez également tirer parti des opportunités pour améliorer les performances et garantir une expérience exceptionnelle à chaque convive

Responsabilités

Vous préparez et cuisinez les produits dont vous êtes responsable avec votre équipe, tout en veillant au respect des techniques de fabrication culinaire, des règles d'hygiène et de sécurité et des règles d'utilisation du matériel
Vous participez à la gestion quotidienne du restaurant et veillez au stock de matières premières
Vous assurez la mise en place du service et conseillez vos convives dans leurs choix
Vous pouvez être amené(e) à encadrer les commis et les cuisiniers, tout en leur transmettant votre savoir-faire

Ce que nous offrons

13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise
Avantage en nature sur les repas
Plan d'épargne PERCO / Compte Epargne Temps
Mutuelle et prévoyance avantageuses
Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique)
Possibilité de place(s) en crèche
Possibilité d'évolution
Convention collective de la restauration collective

Temps plein

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