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Expert Chiffrage Temps & Performance Industrielle

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APEC

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Emplacement:
France , Annecy

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Catégorie:
Informatique - Administration

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

60000.00 - 80000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Nous recrutons en CDI un Expert Chiffrage Temps & Performance Industrielle H/F afin de rejoindre notre pôle d'expertise dans le cadre d'un projet de grande envergure et longue durée, d'extension des activités de notre partenaire.

Responsabilités:

  • Structurer et formaliser les impacts stratégiques afin de piloter la performance globale de l’entreprise à travers le déploiement d’une véritable culture du temps
  • Apporter une expertise reconnue et assurer une veille méthodologique sur les fondamentaux du chiffrage des temps et les méthodes de calcul des impacts associés
  • Définir, formaliser et optimiser les règles métiers, les standards et les processus relatifs au chiffrage des temps opératoires
  • Concevoir et déployer des indicateurs et métriques de performance permettant le suivi de l’activité et de l’efficacité des processus
  • Intervenir en tant qu’expert chiffrage des temps sur les projets de la division, en collaboration étroite avec les équipes Production, Industrialisation, Gestion, Finances ainsi qu’avec les partenaires internes et externes
  • Accompagner, former et sensibiliser les équipes, les partenaires et la hiérarchie, en jouant un rôle moteur dans la diffusion et l’appropriation de la culture du temps au sein de l’organisation

Exigences:

  • Solide expérience en gestion de projets d’innovation et d’amélioration continue, incluant la gestion de portefeuilles projets
  • Expérience confirmée en coordination et animation d’équipes, avec une capacité éprouvée à piloter et fédérer des réseaux site et multisites
  • Maîtrise des méthodes de chiffrage des temps opératoires, de l’analyse de processus et des référentiels industriels
  • Excellente connaissance des outils d’analyse de données et des systèmes d’information industriels (ERP, MES, etc.)
  • Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques, avec une forte capacité à communiquer efficacement auprès d’interlocuteurs variés
  • Leadership affirmé, rigueur professionnelle et aptitude à fédérer, accompagner et former les équipes autour des bonnes pratiques
  • Esprit analytique développé, sens du détail et capacité à traiter et résoudre des problématiques complexes
  • Minimum 5 ans d'expérience
Ce que nous offrons:
  • Une équipe dynamique dans un esprit start-up
  • Un accompagnement humain et un suivi de l évolution de votre carrière
  • Des challenges pour contribuer au développement de votre réseau
  • Des événements : team building, meet-up, workshop, Winter Event
  • Une entreprise certifiée @HappyAtWork et ayant une politique RSE engagée (médaille d or Ecovadis2023)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
13 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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PREMIUM
Plus de langues et de pays
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Langues
English Čeština Deutsch Ελληνικά Español Français +15
Pays
France Canada Belgique Luxembourg Suisse +
Voir les plans
Plans à partir de $2.99 / mois

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France , Annecy
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Exigences
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  • Solide expérience en gestion de projets d’innovation et d’amélioration continue, incluant la gestion de portefeuilles projets
  • Expérience confirmée en coordination et animation d’équipes, avec une capacité éprouvée à piloter et fédérer des réseaux site et multisites
  • Maîtrise des méthodes de chiffrage des temps opératoires, de l’analyse de processus et des référentiels industriels
  • Excellente connaissance des outils d’analyse de données et des systèmes d’information industriels (ERP, MES, etc.)
  • Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques, avec une forte capacité à communiquer efficacement auprès d’interlocuteurs variés
  • Leadership affirmé, rigueur professionnelle et aptitude à fédérer, accompagner et former les équipes autour des bonnes pratiques
  • Esprit analytique développé, sens du détail et capacité à traiter et résoudre des problématiques complexes
  • Minimum 5 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Structurer et formaliser les impacts stratégiques afin de piloter la performance globale de l’entreprise à travers le déploiement d’une véritable culture du temps
  • Apporter une expertise reconnue et assurer une veille méthodologique sur les fondamentaux du chiffrage des temps et les méthodes de calcul des impacts associés
  • Définir, formaliser et optimiser les règles métiers, les standards et les processus relatifs au chiffrage des temps opératoires
  • Concevoir et déployer des indicateurs et métriques de performance permettant le suivi de l’activité et de l’efficacité des processus
  • Intervenir en tant qu’expert chiffrage des temps sur les projets de la division, en collaboration étroite avec les équipes Production, Industrialisation, Gestion, Finances ainsi qu’avec les partenaires internes et externes
  • Accompagner, former et sensibiliser les équipes, les partenaires et la hiérarchie, en jouant un rôle moteur dans la diffusion et l’appropriation de la culture du temps au sein de l’organisation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une équipe dynamique dans un esprit start-up
  • Un accompagnement humain et un suivi de l évolution de votre carrière
  • Des challenges pour contribuer au développement de votre réseau
  • Des événements : team building, meet-up, workshop, Winter Event
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  • Solide expérience en gestion de projets d’innovation et d’amélioration continue, incluant la gestion de portefeuilles projets
  • Expérience confirmée en coordination et animation d’équipes, avec une capacité éprouvée à piloter et fédérer des réseaux site et multisites
  • Maîtrise des méthodes de chiffrage des temps opératoires, de l’analyse de processus et des référentiels industriels
  • Excellente connaissance des outils d’analyse de données et des systèmes d’information industriels (ERP, MES, etc.)
  • Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques, avec une forte capacité à communiquer efficacement auprès d’interlocuteurs variés
  • Leadership affirmé, rigueur professionnelle et aptitude à fédérer, accompagner et former les équipes autour des bonnes pratiques
  • Esprit analytique développé, sens du détail et capacité à traiter et résoudre des problématiques complexes
  • Minimum 5 ans d'expérience
Responsabilités
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  • Structurer et formaliser les impacts stratégiques afin de piloter la performance globale de l’entreprise à travers le déploiement d’une véritable culture du temps
  • Apporter une expertise reconnue et assurer une veille méthodologique sur les fondamentaux du chiffrage des temps et les méthodes de calcul des impacts associés
  • Définir, formaliser et optimiser les règles métiers, les standards et les processus relatifs au chiffrage des temps opératoires
  • Concevoir et déployer des indicateurs et métriques de performance permettant le suivi de l’activité et de l’efficacité des processus
  • Intervenir en tant qu’expert chiffrage des temps sur les projets de la division, en collaboration étroite avec les équipes Production, Industrialisation, Gestion, Finances ainsi qu’avec les partenaires internes et externes
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Ce que nous offrons
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  • Excellente connaissance des outils d’analyse de données et des systèmes d’information industriels (ERP, MES, etc.)
  • Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques, avec une forte capacité à communiquer efficacement auprès d’interlocuteurs variés
  • Leadership affirmé, rigueur professionnelle et aptitude à fédérer, accompagner et former les équipes autour des bonnes pratiques
  • Esprit analytique développé, sens du détail et capacité à traiter et résoudre des problématiques complexes
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  • Apporter une expertise reconnue et assurer une veille méthodologique sur les fondamentaux du chiffrage des temps et les méthodes de calcul des impacts associés
  • Définir, formaliser et optimiser les règles métiers, les standards et les processus relatifs au chiffrage des temps opératoires
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  • Intervenir en tant qu’expert chiffrage des temps sur les projets de la division, en collaboration étroite avec les équipes Production, Industrialisation, Gestion, Finances ainsi qu’avec les partenaires internes et externes
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Ce que nous offrons
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  • Excellente connaissance des outils d’analyse de données et des systèmes d’information industriels (ERP, MES, etc.)
  • Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques, avec une forte capacité à communiquer efficacement auprès d’interlocuteurs variés
  • Leadership affirmé, rigueur professionnelle et aptitude à fédérer, accompagner et former les équipes autour des bonnes pratiques
  • Esprit analytique développé, sens du détail et capacité à traiter et résoudre des problématiques complexes
  • Minimum 5 ans d'expérience
Responsabilités
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  • Structurer et formaliser les impacts stratégiques afin de piloter la performance globale de l’entreprise à travers le déploiement d’une véritable culture du temps
  • Apporter une expertise reconnue et assurer une veille méthodologique sur les fondamentaux du chiffrage des temps et les méthodes de calcul des impacts associés
  • Définir, formaliser et optimiser les règles métiers, les standards et les processus relatifs au chiffrage des temps opératoires
  • Concevoir et déployer des indicateurs et métriques de performance permettant le suivi de l’activité et de l’efficacité des processus
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  • Expérience confirmée en coordination et animation d’équipes, avec une capacité éprouvée à piloter et fédérer des réseaux site et multisites
  • Maîtrise des méthodes de chiffrage des temps opératoires, de l’analyse de processus et des référentiels industriels
  • Excellente connaissance des outils d’analyse de données et des systèmes d’information industriels (ERP, MES, etc.)
  • Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques, avec une forte capacité à communiquer efficacement auprès d’interlocuteurs variés
  • Leadership affirmé, rigueur professionnelle et aptitude à fédérer, accompagner et former les équipes autour des bonnes pratiques
  • Esprit analytique développé, sens du détail et capacité à traiter et résoudre des problématiques complexes
  • Minimum 5 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Structurer et formaliser les impacts stratégiques afin de piloter la performance globale de l’entreprise à travers le déploiement d’une véritable culture du temps
  • Apporter une expertise reconnue et assurer une veille méthodologique sur les fondamentaux du chiffrage des temps et les méthodes de calcul des impacts associés
  • Définir, formaliser et optimiser les règles métiers, les standards et les processus relatifs au chiffrage des temps opératoires
  • Concevoir et déployer des indicateurs et métriques de performance permettant le suivi de l’activité et de l’efficacité des processus
  • Intervenir en tant qu’expert chiffrage des temps sur les projets de la division, en collaboration étroite avec les équipes Production, Industrialisation, Gestion, Finances ainsi qu’avec les partenaires internes et externes
  • Accompagner, former et sensibiliser les équipes, les partenaires et la hiérarchie, en jouant un rôle moteur dans la diffusion et l’appropriation de la culture du temps au sein de l’organisation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une équipe dynamique dans un esprit start-up
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Dispatcher de camion

Nous sommes à la recherche d'un répartiteur de camion très organisé et proactif ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
50000.00 - 70000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
06 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • 2+ années d'expérience dans l'expédition de camions ou la coordination logistique
  • Maîtrise des logiciels TMS (par exemple, Isaac, TruckMate ou TMW) et de Microsoft Office
  • Connaissance approfondie des réseaux routiers québécois et nord-américains
  • Diplôme d'études secondaires
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordination de la flotte: Planifier, programmer et envoyer des chauffeurs pour les itinéraires locaux, régionaux et/ou long-courriers (LTL/FTL)
  • Monitoring & Support: Suivez les emplacements des conducteurs et les HOS (heures de service) en temps réel à l'aide des systèmes GPS et ELD
  • fournissez un soutien lors de pannes ou de retards météorologiques
  • Relations avec les clients: Agir en tant que principal point de contact pour les clients, fournir des ETA précis et résoudre les problèmes de livraison de manière professionnelle
  • Gestion du chargement: Négocier les tarifs avec des courtiers et utiliser des tableaux de chargement (DAT, Truckstop) pour minimiser les kilomètres à vide
  • Documentation: Préparer et gérer les documents douaniers (manifestes ACE/ACI) pour les expéditions transfrontalières, les BOL et les enveloppes de voyage du conducteur
  • Conformité: S'assurer que tous les conducteurs et l'équipement sont conformes aux règlements de transport du DOT, du MOT et du Québec
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif ($60,000k– $70,000k selon l'expérience)
  • Package de prestations complet (santé, dentaire, assurance vie)
  • REER collectif avec égalisation des cotisations par l'employeur
  • Des opportunités d'évolution de carrière au sein d'une entreprise en croissance
  • Poste permanent Quart de jour du lundi au vendredi
  • Temps plein
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Nouveau

Adjointe juridique en droit notarial

Vous êtes un·e professionnel·le de l'administration passionné·e par le domaine j...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
10 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Excellente maîtrise de la langue française (orthographe et syntaxe irréprochables)
  • Sens de l'organisation supérieur et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément
  • Rigueur, méthode et souci constant du travail bien fait
  • Grande discrétion et professionnalisme exemplaire dans le traitement des dossiers confidentiels
  • Esprit d'équipe développé et approche orientée vers les solutions
  • Maîtrise des outils technologiques et capacité d'apprentissage rapide
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer de manière proactive les dossiers physiques et informatiques sous votre responsabilité
  • Assurer un suivi rigoureux des dossiers, des échéanciers critiques et de l'agenda du professionnel
  • Assister le·la notaire dans la rédaction d'actes authentiques, de procédures et de divers documents juridiques
  • Effectuer des recherches approfondies dans les banques de données informatiques, notamment au Registre foncier et au R.D.P.R.M
  • Assurer un service à la clientèle de haut niveau auprès des clients du cabinet
  • Préparer les signatures et assurer le suivi post-clôture des dossiers
  • Collaborer à toutes autres tâches administratives essentielles au bon fonctionnement du bureau de Laval
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération compétitive accompagnée d'un programme de bonification annuelle
  • Environnement de travail hybride offrant une flexibilité précieuse (1 jour semaine de la maison et horaire flexible)
  • Programme complet d'assurances maladie et vie pour votre sécurité et celle de vos proches
  • Banques de journées de maladie pour une tranquillité d'esprit accrue
  • Calendrier d'activités d'entreprise dynamiques et stimulantes
  • Stationnement gratuit disponible sur place à Laval
  • Temps plein
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Nouveau

Administrateur de bureau

Notre client à Dorval recherche actuellement un(e) administrateur(trice) de bure...
Emplacement
Emplacement
Canada , Dorval
Salaire
Salaire:
55000.00 - 70000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
13 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise des tâches d'assistance administrative et de gestion de bureau
  • Une expérience en comptabilité serait un atout
  • Microsoft (Word, Excel, Outlook)
  • Anglais parlé et français de niveau avancé
  • Interactions [quotidiennes/régulières] avec des [clients/partenaires/collaborateurs] anglophones internes et externes situés hors du Québec
  • Expérience pratique des équipements et outils de bureau
  • Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles
  • Approche orientée client et compétences en service à la clientèle
  • Souci du détail et excellentes capacités d'organisation
  • Maîtrise des logiciels bureautiques courants
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer les tâches administratives quotidiennes
  • Gérer les documents relatifs à l'expédition et à la facturation
  • Tenir des registres précis et répondre aux demandes des clients
  • Faciliter la communication avec les membres des équipes internes et externes
  • Répondre aux e-mails, imprimer toutes les factures pour les saisir dans le système de comptabilité fournisseurs, répondre à toutes les demandes des clients
  • Envoyer par e-mail les avis d'expédition aux clients
  • Créer des bons de commande dans QuickBooks
  • Traiter les bons de commande des clients
  • Saisir les factures fournisseurs et effectuer les paiements, chèques, virements électroniques
  • Vérifier le suivi Fedex pour les envois en cours de livraison
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Du lundi au vendredi, de 8 h à 17 h
  • 3 semaines de congés
  • 5 jours de congé maladie ou pour raisons personnelles
  • Salaire compétitif : 55,000$ à 70,000$ (selon l'expérience)
  • Prime de fin d'année
  • Temps plein
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