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Etudiant vendeur

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Randstad

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Emplacement:
Belgium , Floreffe

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

12.00 - 13.00 EUR / Heure
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Description du poste:

À la recherche d'une expérience professionnelle étudiante enrichissante et rémunératrice ? Le job étudiant que tu recherches est peut-être là ! Intéressé par un job étudiant polyvalent et dynamique ? Viens découvrir ce job étudiant qui te permettra de mettre le pied à l'étrier.

Responsabilités:

  • La gestion de la caisse
  • Le réapprovisionnement des rayons
  • L'accueil chaleureux des clients
  • Le maintien de la propreté du magasin

Exigences:

  • Tu es un étudiant motivé et énergique
  • Tu as au moins 18 ans, ce qui est indispensable pour pouvoir travailler en caisse
  • Tu es disponible impérativement les week-ends (samedi et/ou dimanche)
  • Tu as de l'aisance relationnelle avec la clientèle
  • Tu disposes d'un moyen de locomotion, car le magasin n'est pas accessible en transports en commun

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
21 février 2026

Expiration:
11 avril 2026

Type de travail:
Travail sur site
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9.52 - 12.54 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
22 juin 2061
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Exigences
Exigences
  • Tu es un(e) étudiant(e) dynamique, souriant(e) et à l'aise avec la clientèle
  • Tu as un intérêt pour la mode et les tendances actuelles
  • Tu disposes d'une bonne présentation et tu es doté d'une aisance relationnelle
  • Tu es quelqu'un de fiable et tu sais faire preuve de sérieux dans l'exécution des tâches
  • Une première expérience en vente est appréciée mais non obligatoire
  • Tu es disponible les mercredis, samedis et dimanches après-midis.
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme
  • Assurer la mise en valeur des articles en boutique
  • Gérer les encaissements et le suivi des stocks
  • Maintenir un espace de vente soigné et organisé.
  • Temps partiel
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Assistant Chef de Produit Bijouterie Fantaisie Femme

Stage de 6 mois conventionné à temps plein, à pourvoir à partir du second semest...
Emplacement
Emplacement
France , Pantin
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Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Etudiant en école de commerce (ou parcours équivalent)
  • dynamique, organisé, fiable et rigoureux
  • souhait de gagner en autonomie grâce à un poste multi-tâche
  • esprit pratique, sens du détail, et une forte sensibilité produit
  • ouverture d’esprit et aimer travailler en équipe, savoir s’adapter facilement à ses interlocuteurs
  • idéalement, une première expérience en tant qu’Assistant Chef de Produit
  • maîtrise des outils informatiques (Pack Office & InDesign)
Responsabilités
Responsabilités
  • Aider le/les Chef(s) de Produit dans la préparation et la présentation des nouvelles collections
  • Assister le/la chef de produit dans l’élaboration de la collection
  • Mise à jour des outils de suivi des collections : plans de collection, pyramide de prix…
  • Assister le/la chef de produit dans le référencement des produits : élaborer la base de données des références en collection (M3/Bolduc), conditionnement et notices produits
  • S’assurer de la bonne organisation des réunions DA (préparation PLV, documents & prototypes)
  • Soutien opérationnel à la réalisation des analyses de ventes et de concurrence
  • Mise à jour du suivi d’historique des collections post podium: photos, plans de collection
  • Gestion des envois de prototypes pour les différents shootings, réunions & défilés
  • Réalisation d’analyses régulières: concurrence, tendances…
  • Lancer, suivre et réceptionner les commandes de prototypes dans le respect des délais : podium, shootings
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable Atelier

Acteur majeur de la distribution indépendante de pièces détachées et de la répar...
Emplacement
Emplacement
France , Amiens
Salaire
Salaire:
Non fourni
allianceautomotive.co.uk Logo
Alliance Automotive UK LV Ltd
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation mécanique automobile
  • Expérience confirmée en management d’équipe
  • Réactivité
  • Implication au quotidien
  • Capacité à faire adhérer des personnes à un object commun
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrer l’équipe de démonteurs
  • Garant de la bonne organisation de l’atelier, de la qualité du service et du respect de la réglementation de sécurité
  • Assurer le management de vos collaborateurs (recruter ses collaborateurs, développer leurs compétences et s’assurer de leur progression)
  • Participer activement à l’organisation et à la coordination des activités de l’équipe (suivre l’activité, via des indicateurs de performance, de chaque collaborateur ainsi que de l’ensemble de l’équipe)
  • Récupérer les fiches de démontage et suivre le bon déroulement des tâches
  • Participer à l’expertise des véhicules
  • Participer au démontage des pièces suivant un ordre précis et en respectant les consignes de démontage et de sécurité
  • Apporter un soin particulier à la qualité des produits et à la satisfaction des clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de cooptation attractive
  • Un groupe en forte croissance offrant de belles perspectives d’évolution
  • Une culture d’entreprise dynamique, conviviale et exigeante
  • Temps plein
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Responsable, Apprentissage technique

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un.e Responsable, Apprentissage...
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Canada , Mirabel
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Airbus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de niveau collégial ou équivalent, complété par une expérience professionnelle pertinente, garantissant la maîtrise des éléments suivants : gestion d'équipe et de projets, principes pédagogiques et connaissances techniques (aéronautiques)
  • Au moins dix (10) ans d’expérience dans un rôle similaire (idéalement en aéronautique)
  • Au moins cinq (5) ans d’expérience dans un poste de gestion
  • Faire preuve d'un leadership positif, mobilisateur, inclusif et intègre
  • Posséder d'excellentes compétences en relations interpersonnelles pour nouer et entretenir des relations de collaboration solides avec divers interlocuteurs
  • Être parfaitement à l'aise tant à l'oral qu'à l'écrit en français et en anglais
  • Être capable d'analyser rapidement des enjeux complexes pour formuler et mettre en œuvre une solution pertinente et efficace
  • Faire preuve de proactivité pour anticiper les besoins
  • Capacité à gérer simultanément plusieurs tâches, projets et dimensions, souvent dans un environnement flou, incertain et en évolution rapide
  • Être organisé, créatif et reconnu pour sa capacité à prendre des décisions éclairées
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger, développer et guider l’équipe de conseillers en apprentissage technique et gérer la prestation des formateurs (internes et externes)
  • Agir en tant que garant de la conformité des compétences réglementaires, en maintenant à jour le processus, en sa communication et son adhésion
  • Garantir le suivi des compétences réglementaires
  • Définir de manière proactive et collaborative les besoins en programmes de formation technique en fonction des besoins de production actuels et futurs
  • Fournir des recommandations en termes de stratégies d’apprentissage aux gestionnaires des secteurs techniques
  • Contribuer à la création et la révision des programmes de formation techniques en collaboration avec l’équipe de Solutions d’apprentissage
  • Établir et maintenir des collaborations solides entre les équipes de formations techniques des sites de Mirabel et de Alabama, USA
  • Contribuer à l’amélioration de l’efficacité et de l’efficience de la formation technique, en assurant une veille interne et externe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire attractif
  • bonus annuel
  • régime d’assurances collectives
  • régime de retraite
  • régime d’achat d’actions
  • Une politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels)
  • une cafétéria sur site
  • une politique de congés très concurrentielle
  • Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE)
  • programme de rabais
  • Temps plein
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Aide soignant

Comment contribuer en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) au bien-être des patients d...
Emplacement
Emplacement
France , Pontarlier
Salaire
Salaire:
12.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis
  • Empathie et qualité d'écoute bienveillante indispensables
  • Capacité à travailler de jour ou de nuit avec flexibilité
  • Bonne organisation pour une gestion optimale des soins
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des patients
  • Collaborer avec l'équipe médicale pour le suivi des dossiers des patients
  • Veiller à l'entretien et à la préparation des équipements médicaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parking gratuit
  • Temps plein
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Nouveau

Aide soignant

Comment votre engagement peut-il enrichir le quotidien des patients en tant qu'A...
Emplacement
Emplacement
France , Pontarlier
Salaire
Salaire:
12.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Première expérience en tant qu'aide-soignant(e) requise
  • Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) indispensable
  • Capacité à travailler efficacement en équipe et autonomie
  • Sens aigu de l'écoute et empathie pour les patients
Responsabilités
Responsabilités
  • Fournir une assistance attentive aux patients dans leurs activités de la vie quotidienne
  • Collaborer efficacement avec les équipes médicales pour assurer un suivi rigoureux des protocoles
  • Maintenir des relations bienveillantes avec les familles et garantir une communication transparente
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parking gratuit
  • Temps plein
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Nouveau

Opérateur régleur

Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous aurez pour mission pri...
Emplacement
Emplacement
France , Ecquevilly
Salaire
Salaire:
30000.00 - 35000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Compétences techniques : maîtrise impérative de la lecture de plans et connaissances solides sur le fonctionnement des machines de découpe par électro-érosion
  • Maîtrise technologique : connaissance du langage ISO (FANUC) et bonne expertise des matériaux et métaux
  • Savoir-être : autonome et rigoureux, garant de la qualité du travail et du respect des règles de sécurité
  • Expérience : 3 année(s)
  • Qualifications : Opérateur régleur (F/H)
  • Education : BAC
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la découpe fil de pièces de précision ainsi que la production d'outillages sur centre d'usinage
  • Préparer, régler et conduire des centres d'usinage
  • Lancer les programmes
  • Effectuer les opérations de découpe sur machine fil (formation en interne prévue)
  • Réaliser les contrôles dimensionnels et visuels des pièces produites
  • Assurer la maintenance de premier niveau des machines
  • Renseigner les documents de suivi de production
  • Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité
  • Temps plein
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Nouveau

Cableur

Nous recrutons un(e) Monteur-Câbleur / Monteuse-Câbleuse qualifié(e) pour renfor...
Emplacement
Emplacement
France , Montluçon
Salaire
Salaire:
12.02 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de niveau CAP, BEP ou BAC dans le domaine de l'Électrotechnique
  • 2 année(s) d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Lecture et interprétation de plans électriques et schémas industriels
  • Détermination des sections de câbles
  • Réalisation de torons (faisceaux de câbles)
  • Implantation et préparation de platines
  • Pose, montage et fixation des composants électriques
  • Repérage des câbles et composants selon le plan d'exécution
  • Perçage et vissage des éléments
  • Temps plein
Lire la suite
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