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Estimateur CVAC

Canada, Blainville 90000.00 - 120000.00 CAD / Année · Offre publiée 17 mai 2026
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Description du poste

Êtes-vous un expert de l'analyse qui cherche à s'investir dans une équipe où la précision rencontre l'innovation ? Avez-vous envie de rejoindre une organisation québécoise établie depuis 40 ans, reconnue pour son expertise en traitement de l'air et en mécanique du bâtiment ? Imaginez un quotidien où votre rigueur contribue directement au bien-être et à la santé des occupants de vastes projets commerciaux et industriels. Souhaitez-vous évoluer dans un environnement chaleureux, basé à Blainville, où l'on valorise autant votre autonomie que votre esprit d'équipe ? Le rôle de l'estimateur(trice) service est au cœur de notre croissance. Sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour mission de transformer les besoins techniques du terrain en solutions concrètes pour nos clients. En tant qu'estimateur(trice) service, vous agirez comme le pivot central entre nos techniciens experts et la satisfaction de notre clientèle, en assurant une gestion rigoureuse des coûts et des soumissions de maintenance.

Responsabilités

  • Analyser et traiter chaque recommandation technique envoyée par les techniciens sur la route
  • Calculer avec précision les coûts des matériaux, de la main-d'œuvre et des équipements requis
  • Solliciter des prix compétitifs auprès des fournisseurs et des sous-traitants
  • Rédiger et expédier les soumissions aux clients, tout en assurant un suivi rigoureux
  • Élaborer des propositions de contrats d'entretien préventif pour le secteur commercial et institutionnel
  • Maintenir à jour l'ensemble des dossiers d'estimation dans le système informatique
  • Collaborer étroitement avec l'équipe des ventes et coordonner les informations avec le personnel technique

Exigences

  • Diplôme d'études secondaires (DES) complété
  • Entre 5 et 10 ans d'expérience pertinente, idéalement dans le secteur de la ventilation, du chauffage ou de la mécanique du bâtiment
  • Une excellente maîtrise de la suite MS Office
  • La connaissance du logiciel Maestro est considérée comme un atout majeur
  • Une grande capacité de gestion des priorités et une vitesse d'exécution supérieure
  • Une rigueur exemplaire, un souci du détail marqué et d'excellentes aptitudes pour la communication interpersonnelle

Souhaitable

La connaissance du logiciel Maestro

Ce que nous offrons

  • Un régime d'assurance complet, financé à 50% par l'employeur
  • Une allocation annuelle de 500 $ dédiée à votre bien-être physique ou mental
  • Un programme de mentorat avec des employés d'expérience et des formations sur mesure en continu
  • Un bureau moderne situé à Blainville incluant un espace lounge
  • Des événements fréquents, incluant des 5 à 7, une soirée de Noël et diverses activités d'équipe
  • Une culture d'entreprise qui valorise la prise d'initiative
  • Un poste permanent au sein d'une structure stable de près de 90 collaborateurs

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Estimateur CVAC

8 matching positions

Estimateur concepteur cvac

Le poste de estimateur concepteur cvac consiste à piloter la phase « Design-Buil...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
90000.00 - 140000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
06 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Détenir un DEC en mécanique du bâtiment, un BAC en génie mécanique ou en génie de la construction
  • Posséder une expérience pertinente de 3 à 7 ans dans l'industrie de la construction et du CVAC
  • Avoir une excellente maîtrise de la lecture de plans et de la suite Microsoft Office
  • Démontrer une capacité à travailler de façon autonome tout en ayant un fort esprit d'équipe
  • Faire preuve d'une grande rigueur analytique, essentielle pour les fonctions de estimateur concepteur cvac
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir des systèmes de ventilation, chauffage et climatisation selon les besoins spécifiques des clients
  • Réaliser les calculs de charges thermiques et procéder au dimensionnement des équipements
  • Effectuer l'estimation complète incluant les matériaux, les équipements et la main-d'œuvre nécessaire
  • Analyser les plans et devis pour proposer des optimisations techniques judicieuses
  • Assurer la coordination technique avec les fournisseurs, les professionnels et le support sur les chantiers
  • Effectuer un suivi post-réalisation pour valider et ajuster les paramètres de calcul initiaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération haut de gamme: Une échelle salariale très compétitive située entre 90 000 $et 140 000$ par année, ajustée selon votre niveau de compétence
  • Flexibilité réelle: Un horaire de 40 heures par semaine avec des modalités flexibles pour respecter vos obligations personnelles
  • Mode hybride: Une conciliation travail-vie personnelle optimisée grâce à la possibilité de télétravail jumelée à une présence au bureau de Laval
  • Protection complète: Accès à un régime d'assurances collectives couvrant l'ensemble de vos besoins de santé
  • Vacances généreuses: Un minimum de 4 semaines de vacances annuelles calquées sur le calendrier de la construction, avec une ouverture à la négociation selon votre expérience
  • Ambiance de travail: Un climat axé sur l'esprit familial, la transparence et une communication ouverte entre tous les niveaux hiérarchiques
  • Évolutions technologiques: Travaillez au sein d'une organisation en pleine transformation numérique utilisant des outils de pointe
  • Commodités: Stationnement gratuit disponible sur place à notre siège social de Laval
  • Temps plein
!
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Chargé De Projets En Mécanique Du Bâtiment

Titre du poste : Chargé / Chargée de projets – Mécanique du bâtiment Lieu de tra...
Emplacement
Emplacement
Canada , Lévis
Salaire
Salaire:
80000.00 - 120000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
23 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Un diplôme d'études collégiales (DEC) ou une attestation (AEC) en mécanique du bâtiment, ou un parcours professionnel jugé équivalent
  • Un minimum de 1 à 2 années de pratique dans un rôle similaire
  • Une solide maîtrise du logiciel de conception Revit
  • Une grande aisance à transmettre l'information de manière claire, synthétique et efficace
  • Une approche méthodique et une habileté marquée pour la gestion des priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Examiner les plans et les devis avec un œil critique, en tenant compte des spécificités uniques de la construction modulaire
  • Décrypter et appliquer les normes de construction en vigueur sur les territoires canadien et américain
  • Réaliser la mise en plan des différents systèmes mécaniques (CVAC, plomberie, etc.)
  • Assurer la commande des équipements et des matériaux nécessaires, tant pour les opérations en usine que pour le chantier
  • Identifier rapidement les embûches potentielles et proposer des solutions ingénieuses (incluant les estimés de coûts)
  • Assurer une liaison technique fluide entre l'équipe de production en usine et les équipes de construction
  • Planifier, superviser et valider les dessins réalisés par l'équipe de techniciens tout en les guidant vers l'atteinte des objectifs visés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un salaire très concurrentiel bonifié par un programme de primes de rendement
  • Une excellente couverture d'assurances collectives (incluant les soins médicaux, dentaires et de la vue)
  • La possibilité de bâtir votre avenir grâce à un REER et à un RPDB (Régime de participation différée aux bénéfices)
  • Des mesures concrètes pour faciliter la conciliation travail-vie personnelle, appuyées par une banque de congés de maladie
  • L'accès à des formations pour maintenir vos compétences techniques à la fine pointe
  • Un programme de reconnaissance structuré ainsi que des primes de référencement
  • L'opportunité de participer à diverses activités sociales organisées par l'entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Réceptionniste de nuit/Night Auditor

Notre hôtel : Ibis budget Villemomble, 78 chambres. Votre mission : Accueillir n...
Emplacement
Emplacement
France , Villemomble
Salaire
Salaire:
2080.00 EUR / Mois
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience
  • Langues
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir nos clients avec le sourire, même la nuit
  • réaliser les check-in et check-out de nos clients et répondre à leurs demandes
  • l'encaissement et la facturation, ainsi que les opérations de clôture de la journée
  • le ramassage des fiches PDJ, mettre en place le petit-déjeuner pour une nouvelle journée qui démarre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • chaque nuit travaillée est indemnisée à hauteur de 10€ bruts
  • des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport)
  • une prime de complet
  • Temps plein
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Nouveau

Senior HR Business Partner

Chez Aviapartner, nous nous consacrons à l'industrie aéronautique par l'excellen...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Liège
Salaire
Salaire:
Non fourni
aviapartner.aero Logo
Aviapartner
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de bachelor requis
  • Minimum 5 à 10 ans d'expérience dans une fonction RH similaire, idéalement en environnement logistique, opérationnel ou industriel
  • Solide expertise en relations sociales : concertation et négociation avec les organisations syndicales, gestion de CPPT et de Conseil d'Entreprise
  • Expérience avérée en coaching de managers et mise en place de gouvernance RH
  • Connaissance approfondie de la législation sociale belge
  • Capacité à travailler en autonomie et à assumer des responsabilités à forts enjeux
  • Leadership humain, fondé sur la confiance, le respect et l'équité
  • Rigueur opérationnelle : souci du détail combiné à une vision globale et stratégique
  • Anglais fonctionnel/conversationnel — requis pour les échanges avec la direction internationale
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager et coordonner une équipe composée de : 1 Payroll Officer, 1 HR Admin, 1 Planner, 1 Key Trainer
  • Collaborer avec l'agence d'intérim inhouse
  • Challenger & coacher l'équipe de management
  • Assurer de manière autonome et proactive l'ensemble des relations sociales : concertation syndicale, négociations, contacts formels et informels
  • Définir et déployer une politique RH locale cohérente avec la vision du management
  • Être le point de contact principal pour toutes les questions RH — management et collaborateurs
  • Être présent(e) activement et visiblement sur le terrain
  • Garantir le respect strict de la législation sociale et assurer une veille réglementaire continue
  • Superviser le recrutement, l'onboarding et l'offboarding
  • Assurer la planification du personnel et le suivi des coûts salariaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • voiture de société avec carte de recharge
  • assurance groupe
  • assurance hospitalisation
  • chèques-repas
  • Temps plein
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Nouveau

Pâtissier

Vous réalisez de manière autonome les desserts de notre restaurant ; nous propos...
Emplacement
Emplacement
France , Cabourg
Salaire
Salaire:
24701.00 - 30679.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle
  • Vous êtes passionné(e) de pâtisserie
  • Rigoureux(se) et dynamique, vous avez le goût du contact et le sens du service
  • Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire où vous avez pu travailler votre sens de l'organisation et développer le souci du détail.
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser de manière autonome les desserts de notre restaurant
  • Envoyer en salle les assiettes dressées et conformes
  • Coordonner le secteur pâtisserie de la cuisine
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • Des avantages nourriture
  • Chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Participation aux résultats
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…)
  • Temps plein
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Nouveau

Serveur/se

Votre mission première : Prendre soin de nos clients au restaurant et au bar. At...
Emplacement
Emplacement
France , Royan
Salaire
Salaire:
24416.00 EUR / Année
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience réussie en restauration
  • qualités relationnelles
  • envie de rejoindre une équipe unie
  • énergique et professionnelle
  • très à l’aise tant dans la relation client que l'exécution du dressage et du débarrassage des tables en salle
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre soin de nos clients au restaurant et au bar
  • assurer un accueil et un service personnalisés et chaleureux
  • garantir la fidélisation du client
  • accueillir le client
  • l'installer à table et prendre la commande des apéritifs
  • offrir un service attentionné et adapté aux attentes des clients
  • servir les plats et débarrasser les assiettes
  • verres
  • plats et couverts
  • procéder aux opérations de mise en place pour l'arrivée des clients suivants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption (12 € 50/ jour en coupure)
  • 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • avantages nourriture
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien
  • Temps plein
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Nouveau

Réceptionniste

Emplacement
Emplacement
Belgique , Bruxelles
Salaire
Salaire:
39726.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Qualité de service essentielle : une expérience similaire est un plus
  • Maîtrise du logiciel Opera ou équivalent
  • Maîtrise de l'anglais et du français
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients, assurer le check-in et check-out, établir la facturation et l'encaissement en garantissant un service exceptionnel
  • Proposer une expérience personnalisée pour le client
  • Promouvoir les équipements de l'établissement, améliorer le séjour des clients en proposant des services
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte collaborateurs offrant des taux réduits chez Accor & Hively Hospitality
  • Plan de formations délivrées dans nos Académies
  • L’opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de notre établissement et à travers le monde
  • La capacité à faire la différence à travers nos activités Ethiques & Responsabilité Sociale des Entreprises, comme Planet 21
  • Chèques-repas/ Eco-chèques
  • Assurance hospitalisation et assurance groupe
  • Temps plein
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Nouveau

Chef de partie

Notre hôtel : Thalazur Cabourg - Thalassothérapie - Hôtel **** , Restaurant & Sp...
Emplacement
Emplacement
France , Cabourg
Salaire
Salaire:
26708.00 - 33400.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience réussie en cuisine
  • Envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle
  • Une connaissance des règles HACCP fera la différence
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous réalisez de manière autonome les plats et les recettes de notre restaurant
  • nous proposons une cuisine originale et créative à base de produits frais et locaux
  • Vous coordonnez le secteur Froid ou Chaud de la cuisine
  • Vous managez le travail des commis de cuisine
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…)
  • Temps plein
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