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Engineering Manager

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APEC

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Emplacement:
France , Bordeaux

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

65000.00 - 75000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Au sein de notre équipe grandissante de 20 personnes (dont 10 à la Tech), vous arrivez à un moment charnière pour structurer la croissance. Vous remplacez la Tech Lead actuelle sur le volet managérial avec un rôle clair : faire grandir l'équipe et piloter la stratégie technique. Vous ne serez pas un "mercenaire du code", mais un leader qui prépare le terrain pour l'accélération de 2026. Votre impact est concret : vos choix techniques influenceront directement l’expérience de milliers d’utilisateurs.

Responsabilités:

  • Coacher votre Squad à Bordeaux (4 Product Developers + 1 PM)
  • Structurer les carrières et faire monter en puissance les talents
  • Piloter le delivery (méthodologie Shape Up) en garantissant la qualité
  • Arbitrer les choix techniques et l'architecture
  • Coder stratégiquement (10% du temps) pour garder la main
  • Préparer la vision technologique vers le poste de CTO

Exigences:

  • Expérience du Scale : Vous avez déjà vécu le passage de 5 à 20 devs en start-up
  • Leadership : L’humain est votre priorité, vous savez fédérer et faire grandir les autres
  • Background Technique : Vous maîtrisez l'écosystème Node/React pour challenger l'équipe
  • Vision Produit : Vous savez travailler main dans la main avec le Produit
  • Pragmatique : Vous savez transformer des problèmes complexes en plans d'action clairs
  • Tech-Curious : Vous embrassez l'IA comme un levier de productivité pour vos équipes
  • Minimum 3 ans d'expérience
Ce que nous offrons:
  • Carte restaurant
  • mutuelle
  • budget mobilité et culture
  • Nouveaux bureaux à Bordeaux
  • 2 jours de télétravail par semaine
  • Avantage d'arriver à un poste clé avant une phase de forte croissance
  • Equipe à taille humaine ambitieuse (objectif international)
  • Trajectoire claire : Évolution prévue vers le poste de CTO (1 à 3 ans)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
05 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Support fonctionnel Teamcenter - PLM

Join CIMPA and participate in a great Human and Technological Adventure at the h...
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France , Kourou
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Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +3 minimum or equivalent
  • First experience in PLM
  • Knowledge of engineering processes, configuration management, document management
  • Good knowledge of engineering and MAIT business processes
  • Knowledge of manufacturing methods activities and/or Teamcenter and Opcenter tools
  • Autonomous, organized, rigorous, good communication, team spirit
Responsabilités
Responsabilités
  • Support the deployment of TeamCenter tool for writing Manufacturing Bill of Materials
  • Create production/engineering data
  • Write M-BOM and BoP (Bill of Process)
  • Link work instructions to processes
  • Participate in writing specifications
  • Participate or perform UAT tests
  • Support business and define methodology
  • Ensure knowledge sharing between different support stakeholders
  • Promote implementation of methodologies and best practices
  • Support the deployment of Opcenter tool for executing work instructions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Involvement in numerous projects
  • Opportunity to develop autonomy and initiative
  • Development of professional skills
  • Supportive supervision
  • Temps plein
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AI Engineering Manager - Internal AI Agent

We are looking for an AI Engineering Manager to drive Mirakl's internal AI trans...
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France , Paris
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VO2 Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • 7+ years of experience in AI/ML or software engineering
  • Proven track record building AI agents using LLMs, RAG, MCP and related technologies
  • Strong technical proficiency in Python and multiple programming languages, with architectural design experience
  • Production deployment expertise - you've shipped AI solutions to real users
  • Technical pragmatism - ability to match the right technology to the use case
  • Curiosity and continuous learning - you stay current with AI/ML trends
  • 1+ years experience as a Lead or management roles (team management or technical leadership)
  • Strong leadership skills - you inspire and develop high-performing engineering teams
  • Cross-functional stakeholder management - you build relationships and excel at working with all organizational levels & functions
  • Strong communication & presentation skills - in both English and French
Responsabilités
Responsabilités
  • Partner closely with Mirakl teams & leadership to identify & prioritize opportunities, redesign workflows around AI agents, and drive adoption at scale
  • Lead and mentor a team of cross-functional AI engineers, defining your team’s roadmap to support strategic AI initiatives
  • Build advanced Mirakl-specific AI agents centrally, owning the complete delivery cycle from discovery to production deployment and operations
  • Foster organization-wide AI adoption by animating internal communities, providing self-service tools, training & support to empower teams as autonomous AI builders
  • Establish & scale technical standards & stack to ensure secure, compliant & high-quality deliverables across all internal AI projects
  • Explore emerging AI paradigms, evaluate new tools and technologies, and maintain active technology watch
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle santé prise en charge à 100%
  • Collations à volonté
  • RTT / Jour de repos
  • Prime de cooptation
  • Allocation sportive
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de projet

Vous êtes un professionnel de l'ingénierie reconnu pour votre rigueur et votre c...
Emplacement
Emplacement
Canada , Sherbrooke
Salaire
Salaire:
75000.00 - 90000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
15 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Détenir un BAC en génie mécanique ou civil ou un DEC en génie mécanique avec un minimum de 5 ans d'expérience pertinente
  • Posséder une excellente maîtrise de la lecture de plans (mécaniques, civils)
  • Maîtriser l'anglais à un niveau fonctionnel pour la lecture de devis et les échanges par courriel avec le marché américain
  • Faire preuve d'une grande autonomie, de rigueur et d'un esprit d'équipe marqué pour s'intégrer à une culture sans silos
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter l'échéancier des projets, de la réception de la commande jusqu'à l'expédition finale des produits
  • Analyser les plans et devis pour assurer la conformité des produits vendus avec les exigences des clients
  • Assurer les communications quotidiennes avec les partenaires et clients pour valider les dessins d'approbation
  • Suivre rigoureusement les coûts et les marges de chaque projet afin de respecter les objectifs financiers de l'entreprise
  • Travailler étroitement avec les départements d'ingénierie et de production pour résoudre les enjeux techniques et respecter les délais
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaire de 40 heures par semaine avec une grande flexibilité et la possibilité de terminer vos journées le vendredi après-midi
  • Mode de travail hybride avec la possibilité de travailler 100% de la maison selon les projets
  • Gamme complète incluant l'assurance dentaire, maladie complémentaire, vie et un service de télémédecine
  • Matériel informatique complet fourni et une allocation pour l'achat de vêtements corporatifs
  • Temps plein
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Chef de projet d'intégration Senior

Ce poste concerne la gestion et l’intégration des projets liés aux nouvelles lig...
Emplacement
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France , Aix-en-Provence
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Salaire:
Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • 10 à 15 ans d'expérience
  • compétences en intégration logicielle
  • capacité à rédiger des documents de conduite du changement
  • expérience avec SLA et gestion des incidents critiques
  • maîtrise des essais, validations et recettes internes
  • capacité à planifier et organiser des activités complexes
  • support à la gestion de projet
Responsabilités
Responsabilités
  • planification et organisation des ateliers de conception pour les Change Request
  • rédaction du PV de Recette en Usine avec le Client et sur site
  • rédaction des documents de conduite du changement
  • planification et organisation des activités de garantie
  • mise en place et conduite des task force pour incidents critiques
  • conduite et mise en place des environnements d’intégration
  • coordination des essais, validations, et livraisons
  • suivi d’avancement des projets, coût et planning
  • rédaction des comptes-rendus des réunions techniques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • formations dès l'arrivée et tout au long de la carrière
  • télétravail possible selon les projets
  • mutuelle couvrant la famille
  • comité d’entreprise avec avantages culturels et sportifs
  • prime vacances
  • prime de cooptation
  • Temps plein
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Responsable du Bureau d'études

En tant que Responsable du Bureau d’Études, vous aurez pour mission de structure...
Emplacement
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France , Blanquefort
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Salaire:
Non fourni
hdf-energy.com Logo
HDF Energy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Ingénieur(e) Bac+5 en énergie, électrotechnique, mécanique, procédés ou équivalent
  • 10 ans minimum d’expérience en développement de systèmes énergétiques complexes (Fuel Cell, hydrogène, centrales hybrides, infrastructures techniques)
  • Solide expérience en management d’équipe technique et structuration de BE dans un contexte PME
  • Connaissance des normes et réglementations applicables aux systèmes énergétiques et infrastructures associées
  • Leadership naturel, très fortes capacités de résolution de problèmes
  • Esprit pragmatique, orienté résultats et solutions
  • Fibre commerciale et relationnelle, capable de dialoguer aussi bien avec les clients qu’avec les équipes opérationnelles
  • Anglais technique courant
Responsabilités
Responsabilités
  • Structurer, encadrer et faire grandir une équipe pluridisciplinaire
  • Mettre en place une organisation claire (outil de pilotage, plan de charge, délégation, processus, outils, méthodes, indicateurs)
  • Définir les priorités techniques et garantir la bonne allocation des ressources
  • Superviser la qualité, la fiabilité et la conformité des études
  • Développer une culture de résolution de problèmes rapide et structurée
  • Piloter la conception, le développement et la validation des systèmes à pile à combustible et leurs environnements
  • Intégrer les contraintes infrastructures (sites, utilités, sécurité, interconnexions)
  • Être force de proposition sur les architectures techniques (Fuel Cell, stockage H₂, auxiliaires, réseaux électriques)
  • Accompagner les phases de prototypage, essais, mise au point et industrialisation
  • Porter une vision long terme sur la feuille de route technologique du BE
  • Temps plein
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Engineering Manager

Chez Yousign, nous construisons un produit de signature électronique en SaaS, qu...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
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Salaire:
Non fourni
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Yousign
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Une expérience de 5 à 10 ans en tant que Développeur
  • Une première expérience de 2 à 5 ans en tant que Engineering Manager
  • Capacité à fédérer et faire grandir ton équipe : individuellement et collectivement
  • Capacité d’organisation et de priorisation
  • Bonne connaissance des méthodes agiles (Lean / Kanban / SCRUM)
  • Background technique solide, construit à l’aide d’une expérience significative en tant que développeur (front-end et/ou back-end)
  • Capacité à mener un cadrage d’architecture et à confronter les enjeux business / produit avec les contraintes techniques
  • Capacité à adopter une posture de doer lorsque cela est nécessaire
  • Recherche constante de l’amélioration continue des outils, processus et méthodes de son équipe
  • Anglais écrit et parlé
Responsabilités
Responsabilités
  • Incarner et transmettre la vision, les valeurs et les objectifs de Yousign aux développeurs de ta squad
  • Faire grandir ton équipe par de l’accompagnement individuel sur le savoir-être et le savoir-faire des développeurs
  • T’assurer que la dynamique d’équipe, le respect des échéances et la qualité technique des livrables sont au rendez-vous, en collaboration avec le Product Manager
  • Communiquer clairement le bon niveau d’information : planning, enjeux et difficultés de ton équipe
  • Participer au recrutement du pôle Engineering
  • T’assurer du suivi des processus de delivery et des rituels dans ton équipe, conjointement avec le Product Manager
  • Animer les cadrages en amont du développement, conjointement avec le Product Manager
  • Participer à l’effort de l’équipe Engineering pour améliorer en continu ses processus, méthodes et outils
  • Prendre la responsabilité des choix d’architecture effectués dans ton équipe
  • Participer au besoin à la revue technique des fonctionnalités développées
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Reduction of working time (RTT)
  • Stock purchase plan / Stock options
  • Professional development plan
  • Mental health benefits
  • Paid volunteer time
  • Temps plein
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Ingénieur/e d’Affaires & Avant-Vente

This internship position involves joining the dynamic multi-disciplinary team wi...
Emplacement
Emplacement
France , Le Plessis-Robinson
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Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 in engineering school or business school specializing in Bid Management or commercial engineering
  • strong interest in sectors such as Defense, cybersecurity, and critical telecommunications
  • interest in complex tenders and engineering business in an innovative sector
  • perseverance and willingness to face challenges
  • excellent analytical and synthesis skills
  • collaborative spirit
  • curiosity
  • excellent interpersonal skills
  • rigor and ability to prioritize tasks.
Responsabilités
Responsabilités
  • Build and follow a prospect account plan
  • develop the department's client portfolio
  • promote and showcase offers to prospects and clients
  • prepare customized commercial proposals
  • represent the company during trade fairs and professional events
  • analyze and qualify tender documents
  • contribute to costing and sizing solutions
  • gradually gain autonomy in animating functional and technical workshops
  • write technical and financial proposals
  • participate in presentations and negotiations.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Enriching employee experience with flexible, autonomous, and daily well-being-focused work environment
  • comprehensive onboarding program
  • Academy for skill development and personalized career paths
  • strong societal commitment supporting over 3,000 associations
  • proactive disability policy
  • inclusive culture
  • responsible digital initiatives
  • diversity engagement.
  • Temps plein
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Projects manager

Reporting to the Director of Corporate Projects, the Engineering Project Manager...
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Emplacement
Canada , Saint-Augustin-de-Desmaures
Salaire
Salaire:
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Biscuits Leclerc Ltd
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Hold a bachelor’s degree in engineering or other equivalent training
  • Be a member of the Ordre des Ingénieurs du Québec (an asset)
  • 5 years of project management experience, ideally in the food industry
  • Ability to communicate easily and effectively in English and French
  • Strong and rapid problem-solving and decision-making skills
  • Rigorous and structured in work execution
  • Comfortable in an industrial environment, taking charge of supervising project stakeholders
  • Ability to collaborate with different plants in the group
  • Good oral and written communication skills with clients, management, and colleagues
  • Enjoy working and like challenges.
Responsabilités
Responsabilités
  • Take charge of all project management activities
  • Participate in the execution of major or multi-plant projects to meet established deadlines, budgets, and return on investment
  • Stay up to date with technological innovations and propose improvements to standards
  • Support the plants during the project preparation phases to facilitate start-up and achievement of results
  • Work as a team with various departments to include best practices regarding quality, health and safety, and facility sanitation in projects
  • Ensure that work under their responsibility is carried out safely and act as a leader in health and safety matters by being present on site
  • Communicate project progress status to various collaborators and company management
  • Be a guardian of the project management process and propose improvements as needed
  • Support management in the development of new products and manufacturing processes.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Drug and dental insurance
  • 1 week of sick leave (conditions apply)
  • Telemedicine
  • Group RRSP with employer participation
  • Quality meals at low prices in the cafeteria (unlimited coffee, tea, cookies and bars)
  • Free use of the sports facilities (basketball court, training room and cardio room)
  • Savings on products
  • Exclusive novelties
  • Job security and opportunities for advancement
  • Rich company culture (Christmas, birthday and maternity gifts, use of the Poka platform).
  • Temps plein
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