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Engineering manager - responsable methodes industrialisation

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Emplacement:
France , Feuquières-en-Vimeu

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

65000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Notre Cabinet de recrutement A.U Conseil recherche pour son client, ENGINEERING MANAGER - RESPONSABLE METHODES INDUSTRIALISATION H/F. Poste en CDI situé à Feuquières-en-Vimeu (80) - Présentiel avec possibilité de télétravail 1 jour/semaine. Votre Mission : Pilote de l'Excellence Industrielle. En tant que Responsable Méthodes Industrialisation h/f, vous êtes le 'bras droit industriel' du Directeur d'usine, et évoluez dans un environnement matriciel complexe. Votre rôle est stratégique : vous pilotez l'industrialisation des nouveaux produits et les investissements de productivité ou capacitaires, en assurant une interface clé entre les équipes techniques et opérationnelles.

Responsabilités:

  • Industrialisation des nouveaux produits : coordonner l'ensemble du processus, du bureau d'études au marketing, jusqu'à la mise en production
  • Gestion des investissements : piloter le plan annuel d'investissement (run the business et productivité)
  • Amélioration de la productivité et des process : gérer les gains opérationnels (hors matériaux) et optimiser continuellement les processus de fabrication
  • Mener des projets d'envergure pour le site, notamment en automatisation de ligne d’assemblage
  • Augmentation de la capacité de production
  • Contribuer à la standardisation de certaines gammes de produits en adaptant leur industrialisation
  • Contribuer à l’évolution de gamme vers le monde des objets connectés

Exigences:

  • Expérience significative en management d'équipes techniques (6 collaborateurs)
  • Expertise avérée en industrialisation et amélioration des processus
  • Expérience avérée en projets d'automatisation, en investissements industriels et suivi de budgets
  • Maîtrise des environnements matriciels
  • Maîtrise des méthodes d'amélioration continue
  • Capacité à rédiger des cahiers des charges techniques
  • Langues : Anglais professionnel requis
  • Agilité et souplesse pour évoluer dans un contexte matriciel
  • Capacité d'affirmation et de leadership
Ce que nous offrons:
  • Bonus Incentive Plan (BIP) lié aux performances du groupe et de la France
  • Prime d'été
  • Tickets restaurant (9€/jour, prise en charge employeur 60%)
  • Mutuelle familiale avec couverture médecine douce
  • Compte épargne-temps
  • Accords d'intéressement et de participation

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
  • En seconde générale
  • En recherche de stage du 16 au 27 juin 2025
  • Passionné.e de sport
  • Envie de découvrir Decathlon et ses métiers
Responsabilités
Responsabilités
  • Comprendre le fonctionnement d'une entreprise
  • Découvrir les produits, les rayons et la logistique du magasin
  • Découvrir les métiers du magasin et autres (RH, direction, atelier)
  • Utiliser les outils digitaux pour les commandes, l'inventaire et le service client
  • Observer et poser des questions aux collaborateurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Plan de développement professionnel
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  • Être passionné.e de sport
  • Être en troisième et en recherche de stage découverte
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Responsabilités
  • Découvrir le fonctionnement d’une entreprise
  • Découvrir les produits et l'organisation d'un magasin
  • Découvrir les métiers du magasin et autres
  • Utiliser des outils digitaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accompagnement par un tuteur ou une tutrice
  • Modalités du stage communiquées à l'avance
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Gestionnaire de dossiers de surendettement

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France , Montpellier
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Exigences
Exigences
  • Préparation du Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale
  • Préparation d'une Licence en Sciences Sociales
  • Bonnes connaissances en matière d'accompagnement des publics en difficultés
  • Connaissances en droit
  • Connaissances des prestations sociales
  • Aisance dans les outils informatiques (Excel)
  • Capacité d'analyse et de synthèse
  • Rigueur dans le respect de la procédure
  • Facilités de communication orale et écrite
  • Puissance de travail
Responsabilités
Responsabilités
  • Instruire les dossiers de surendettement en analysant les pièces fournies et en s'appuyant sur les outils métier
  • Proposer des orientations pour validation par la commission de surendettement
  • Apprendre les principes de gestion d'un portefeuille de dossiers
  • Assurer le relationnel avec les débiteurs et les créanciers
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Développeuse / Développeur en IA

Stage Développeuse / Développeur en IA. En tant que stagiaire software engineer ...
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Exigences
  • En dernière année de master au sein d’une école d’ingénieur ou d’une université en informatique
  • Recherche un stage de fin d’études pour 2026
  • Bonnes connaissances en AI
  • Envie de monter en compétences
  • Goût du travail en équipe
  • Bonne maitrise de l’anglais (B2 min.)
  • Aime travailler en équipe et le défi motive
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyse du besoin sur les aspects relectures des documents (spécification)
  • Développement d’outils d’aide à la relecture en conformité avec l’analyse du besoin
  • Sur un jeu limité de documents, passage des outils et analyse des résultats afin: Identifier les limites des outils, Caractériser la pertinence des remarques levées par les outils, Améliorer le comportement des outils
  • Support à l’équipe technique sur le déploiement et utilisation de l’outil
  • Corrections / Améliorations continue à la suite du retour des utilisateurs
  • Temps plein
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Stage Ingénieur support Asset Management

Soutien à la réalisation des activités d'Asset management Technique et O&M des a...
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Exigences
Exigences
  • Ingénieur ou Master
  • Connaissances métier / business : intermédiaire
  • Aisance technique : intermédiaire
  • Compétences en informatique : avancé
  • Anglais : intermédiaire
  • capacité à communiquer à tout niveau
  • forte autonomie
  • curiosité
  • esprit d'équipe
  • organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le lien transverse entre les intervenants sur site (maintenanciers, clients, ...) et tous les acteurs du département Gestion d’Actifs (technique, finance, commercial)
  • Suivi des obligations contractuelles de la SPV
  • Suivi des obligations contractuelles de Qenergy au titre du contrat de gestion d’actif avec la SPV
  • Suivi des obligations contractuelles des prestataires O&M
  • Participe activement à la rédaction des rapports d’asset management des centrales
  • Être force de proposition pour améliorer la performance globale de l’Asset management
  • Inspections de sites au travers des audits clients/fournisseurs de la SPV
  • Participe au lancement des appels d’offres O&M et être en support dans la négociation contractuelle
  • Respect et mise en œuvre des procédures de sécurité et de qualité au sein de l'entreprise
  • Veille au respect de ces procédures auprès des fournisseurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un excellent équilibre vie professionnelle/vie personnelle : pour concilier temps libre, famille et carrière : jusqu'à 1 jour de télétravail par semaine et flexibilité des horaires
  • Prise en charge à 100% des transports collectifs
  • Forfait mobilité durable pour les déplacements en mobilité douce (vélo...) ou en covoiturage et aides à l’écomobilité
  • Titres restaurants (9€ pris en charge à 50% par la société)
  • Activités “bien-être” (danse, pilates, sophrologie) et évènements régulièrement proposés par le CSE
  • Temps plein
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Chargé ADP/Paie

Pour accompagner son fort développement, Huttopia recrute ses talents de demain ...
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Exigences
Exigences
  • Formation RH
  • Expérience de 3 ans minimum en ADP/Paie
  • À l'aise avec les outils informatiques (Pack Office)
  • Bonnes connaissances des solutions RH (Paie, GRH)
  • Sens de l'organisation
  • Adaptabilité
  • Capacités d'analyse
  • Sens du service
  • Bonnes aptitudes relationnelles
  • Aime transmettre son expertise RH
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des salariés de leur entrée à leur sortie : contrats de travail, protection sociale, suivi de la GTA, suivi disciplinaire jusqu'au licenciement
  • Gestion des paies en lien avec le prestataire
  • Accompagnement et formation des managers sur les sujets ADP/paie
  • Relation avec les organismes sociaux, suivi du contrôle URSSAF, reportings RH
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Semaine sur 4,5 jours
  • Plan d'intéressement dynamique
  • Tickets restaurant
  • Chèques culture et cadeaux
  • Une bonne mutuelle santé
  • Temps plein
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Conseillère de vente

Stage à pourvoir au sein de la boutique de Toulouse à partir de mai 2026 et pour...
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France , Toulouse
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Exigences
Exigences
  • Passionné(e) par l'univers de la Mode et du Luxe
  • Excellent relationnel
  • Aime conseiller
  • Aime travailler en équipe
  • Expérience < 6 mois
Responsabilités
Responsabilités
  • S'intégrer à une équipe pour s'imprégner du savoir-faire ERES
  • Assister l'équipe de vente
  • Représenter l'image de la maison ERES
  • Veiller à garder une présentation de la Boutique irréprochable
  • Assurer un accueil et une qualité de service dignes d'une Maison de luxe
  • Maîtriser et respecter les techniques de vente ERES
  • Avoir une parfaite connaissance de la maison ERES, des collections et des stocks
  • Partager votre savoir-faire avec la clientèle et les équipes
  • Veiller au respect des guidelines de merchandising, au rangement des comptoirs et des cabines
  • Participer aux réceptions de marchandises, à la gestion des stocks et aux réassorts boutique
  • Temps plein
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Stage Développeuse / Développeur Cloud

Stage de 2 à 6 mois au sein de Capgemini. Intervenir sur le développement d'appl...
Emplacement
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France , Toulouse
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en informatique
  • Appétence et idéalement une première approche pour le développement logiciel et le Cloud
  • Connaissance des principes de développement logiciel et des bonnes pratiques
  • Fort esprit d’équipe et capacité à collaborer efficacement
  • Autonomie et proactivité dans la résolution de problèmes
  • Être à l’aise en anglais
  • Possession d’un véhicule (accès à un site difficilement accessible en transports en commun)
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer des applications modernes serverless
  • Participer à la conception des solutions techniques adaptées aux besoins des clients
  • Contribuer à la démarche Finops et Sécurité du projet
  • Travailler dans des équipes métier à taille humaine en Agile
  • Participer aux évènements partenaires Capgemini : AWS- GCP- Azure
  • Temps plein
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