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Employé support aux opérations

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IKEA

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Emplacement:
France , Metz - La Maxe

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Responsabilités:

  • Tu seras en charge du traitement administratif des flux logistiques (entrées/sorties et stockage) dans l’objectif de faciliter les opérations et d’apporter le meilleur service aux clients, au plus bas coût
  • Tu assureras la mise en application des procédures qualité et sécurité dans le cadre des entrées et sorties des flux de marchandises
  • Tu devras gérer le flux des chauffeurs (réception, expédition, etc.), faire respecter les règles de sécurité et remonter tous les dysfonctionnements à la cellule transport
  • Tu devras contrôler des véhicules (conteneurs, camions, etc.) en entrée / sortie en fonction des standards Ikea (Load and Safety), des procédures spécifiques de contrôle (ex : mesure et enregistrement des niveaux de pollution dans les conteneurs) et dispatcher vers son point de destination sur la plate-forme en fonction des besoins de l’activité (Dépôt, CDC, Pallpool, Dépôt Externe) dans le respect des heures de RDV et des besoins de l’exploitation
  • Tu établiras les documents de transport et gérer les flux documentaires entrée / sortie (ex : CMR, documents de réception, douane, etc…) pour être en conformité avec les standards Ikea
  • Tu assureras l’interface avec le Service Expéditions en particulier pour les heures de mise à disposition des caisses pour respecter le planning de chargement et géreras les difficultés rencontrées avec les transporteurs en réception
  • Tu devras gérer le parc de véhicule et le maintien à jour de l’état de parc dans le respect des accords négociés par le service transport
  • Tu clôtureras les expéditions/réceptions dans les systèmes d’information au fur et à mesure de l’avancement de l’activité
  • En cas d’absence de l’agent d’ordonnancement (Agent de tunning), tu devras assurer la gestion des restes à quai
  • Tu enregistreras et traiteras les réclamations clients (Casy) en réception / expédition
  • Tu affecteras des quais de réception et/ou expédition en fonction des capacités et besoins
  • Tu assureras le traitement des tâches administratives en lien avec les opérations

Exigences:

  • Tu as une première expérience opérationnelle
  • Tu as un anglais professionnel (niveau A2)
  • Tu maîtrises du pack office (Word, Excel, messagerie)
Ce que nous offrons:
  • Une prime de 13ème mois versée en 2 fois
  • Une remise de 15% sur tes achats IKEA
  • Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale
  • Une solution de restauration
  • Des boissons chaudes offertes à volonté
  • Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée
  • Un plan d'épargne entreprise
  • Une valorisation de ton ancienneté (prime et jours de congés supplémentaires)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
14 mars 2026

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Exigences
Exigences
  • Student in Marketing, Communication, Business, or Digital Media
  • Strong interest in B2B, tech, startups, or investment
  • Comfortable with Canva and social media platforms (especially LinkedIn)
  • Organized, proactive, and eager to learn
  • Fluent in English (French is a plus)
Responsabilités
Responsabilités
  • Support the creation of visual assets for our social platforms (carousels, banners, illustrations) using Canva
  • Schedule and monitor weekly social media content
  • Adapt long-form content into short formats (quotes, visuals, clips)
  • Publish articles and interviews on the website using Webflow
  • Update team pages and news sections
  • Support content repurposing (articles to posts to newsletters)
  • Assist in the preparation of emailing campaigns (newsletters, invitations)
  • Support marketing operations around potential events & webinars
  • Help prepare communication materials (slides, visuals, recap content)
  • Support employer branding initiatives (team spotlights, culture content)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaires de travail flexibles
  • Plan de développement professionnel
  • Entre 2-3 jours de télétravail
  • Team building
  • Mentorat
  • RTT / Jour de repos
  • Temps plein
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Chef ressources humaines

ICI ton leadership et ton désir de créer un impact concret prennent toute leur p...
Emplacement
Emplacement
Canada , Plessisville
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Salaire:
Non fourni
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Fruit d'Or
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Baccalauréat en gestion des ressources humaines, relations industrielles ou dans un domaine connexe
  • Membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA), un atout
  • 8 à 10 ans d’expérience en ressources humaines dans un milieu manufacturier, incluant une expérience en gestion d’équipe
  • Maîtrise de l’anglais et disponible pour des déplacements à Carver, aux États-Unis
  • Maîtrise des outils informatiques usuels (Suite MS Office, SIRH)
  • Leadership d’influence et de gestion d’équipe
  • Excellentes habiletés relationnelles et de communication
  • Sens des affaires, aptitude pour la résolution de problèmes et capacité à engager et promouvoir le changement
  • Réflexion tactique et stratégique pour optimiser la fonction RH
  • Forte capacité analytique
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner et conseiller les gestionnaires dans leur rôle de leaders bienveillants : mobilisation, performance, développement des compétences, gestion des équipes et application des politiques
  • Encadrer, développer et mobiliser l’équipe RH (3 personnes) dans un esprit de collaboration, de développement et d’excellence
  • Maintenir une présence terrain quotidienne pour connaître les employés et les opérations, suivre les améliorations du site et collaborer à la résolution des enjeux avec l’équipe de support aux opérations
  • Participer à l’établissement du plan d’action RH annuel
  • Collaborer avec la direction d’usine et son équipe pour définir les besoins en effectifs et suivre les écarts
  • Développer, suivre et analyser les indicateurs RH liés à la performance, à l’utilisation de la main-d’œuvre directe et indirecte et à la mobilisation
  • Participer à la révision des structures organisationnelles en fonction de l’évolution des opérations et formuler des recommandations alignées avec les priorités opérationnelles et budgétaires
  • Identifier les besoins en développement pour la main-d’œuvre directe et indirecte et soutenir les gestionnaires dans la mise en œuvre, incluant la gestion de la main-d’œuvre internationale
  • Participer à la préparation des budgets annuels RH, des prévisions mensuelles et des rapports clés liés aux effectifs et à la performance
  • Identifier les opportunités d’améliorer les outils et processus de gestion de la performance, soutenir les gestionnaires dans les évaluations, le suivi des objectifs et le développement des compétences
  • Temps plein
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Employé opérations logistique

IKEA, an international leader in home furnishing solutions, has been developing ...
Emplacement
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France , Fos Sur Mer
Salaire
Salaire:
24284.00 - 28405.00 EUR / Année
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Experience or desire to discover logistics professions
  • Teamwork skills
  • Ability to work autonomously
  • Positive, dynamic mindset
  • Respect for rules
  • Mastery of French to use tools, follow instructions, and communicate
  • Motivation
  • Organization
  • Collaboration
  • Commitment and support for colleagues
Responsabilités
Responsabilités
  • Receive, store, prepare, and ship goods quickly while respecting safety and quality rules
  • Keep the work environment clean and safe
  • Operate handling equipment
  • Meticulously prepare orders and ensure quality
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13th month bonus paid in 2 installments
  • 15% discount on IKEA purchases
  • Variable compensation linked to overall economic performance
  • Meal solution
  • Free hot drinks
  • Advantageous company mutual insurance from arrival
  • Company savings plan
  • Recognition of seniority (bonus and additional leave days)
  • Temps plein
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Superviseur de production

Joignez-vous à un acteur majeur de la transformation alimentaire en pleine expan...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Hyacinthe
Salaire
Salaire:
65000.00 - 75000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
12 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience probante en gestion d'équipe dans un environnement manufacturier ou de transformation alimentaire rapide
  • Leadership positif, capacité à mobiliser les gens et à communiquer efficacement avec les autres départements
  • Disponibilité pour un horaire de jour, avec la flexibilité nécessaire pour effectuer du temps supplémentaire rémunéré selon les besoins opérationnels
  • Capacité à travailler sous pression dans un environnement aux normes strictes
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonner, former et motiver une équipe de production d'environ 20 à 40 employés syndiqués dans un milieu multiculturel
  • Piloter la performance de votre secteur (santé-sécurité, qualité, productivité et coûts) en respectant les normes HACCP/SQF
  • Assurer une présence active sur le plancher pour supporter les opérations et résoudre les problèmes en temps réel
  • Gérer le volet administratif : suivi des indicateurs, approbation des temps de travail et application des mesures disciplinaires lorsque nécessaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Bonus annuel d'entreprise
  • Temps supplémentaire après 40 heures rémunéré à taux et demi (150%)
  • Programme annuel unique pour choisir un avantage : une semaine de vacances supplémentaire, une majoration salariale de 2%, ou une cotisation REER bonifiée de 2.5%
  • Régime de retraite avec cotisation employeur jusqu'à 4%
  • Assurances collectives complètes (50% employeur)
  • Accès gratuit à la télémédecine 24/7 pour votre famille
  • Temps plein
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Superviseur de production

Poste de Superviseur de production de jour dans un acteur majeur de la transform...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Hyacinthe
Salaire
Salaire:
65000.00 - 75000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
12 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience probante en gestion d'équipe dans un environnement manufacturier ou de transformation alimentaire rapide
  • Leadership positif, capacité à mobiliser les gens et à communiquer efficacement avec les autres départements
  • Disponibilité pour un horaire de jour, avec la flexibilité nécessaire pour effectuer du temps supplémentaire rémunéré selon les besoins opérationnels
  • Capacité à travailler sous pression dans un environnement aux normes strictes
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonner, former et motiver une équipe de production d'environ 20 à 40 employés syndiqués dans un milieu multiculturel
  • Piloter la performance de votre secteur (santé-sécurité, qualité, productivité et coûts) en respectant les normes HACCP/SQF
  • Assurer une présence active sur le plancher pour supporter les opérations et résoudre les problèmes en temps réel
  • Gérer le volet administratif : suivi des indicateurs, approbation des temps de travail et application des mesures disciplinaires lorsque nécessaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Bonus annuel d'entreprise
  • Temps supplémentaire après 40 heures rémunéré à taux et demi (150%)
  • Programme annuel unique pour choisir un avantage : une semaine de vacances supplémentaire, une majoration salariale de 2%, ou une cotisation REER bonifiée de 2.5%
  • Régime de retraite avec cotisation employeur jusqu'à 4%
  • Assurances collectives complètes (50% employeur)
  • Accès gratuit à la télémédecine 24/7 pour votre famille
  • Temps plein
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Operations Manager

Le directeur des opérations élabore, gère et offre des services de soutien à not...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal
Salaire
Salaire:
Non fourni
allianceautomotive.co.uk Logo
Alliance Automotive UK LV Ltd
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Exige habituellement un diplôme d’études secondaires ou un diplôme d’éducation générale et deux (2) ans ou plus d’expérience pertinente ou une combinaison équivalente
  • Maîtrise de Microsoft Office
  • Aptitudes marquées pour les communications et les présentations à tous les niveaux d’employés
  • Capacité d’effectuer des calculs financiers et de produire des rapports
  • Capacité éprouvée de leadership et de savoir-être avec antécédents de résultats positifs
  • Capacité de gérer de multiples responsabilités et projets
  • Professionnalisme, autonomie et aptitude marquée pour les relations interpersonnelles
  • Éthique de travail exemplaire et capacité de prendre des décisions
  • Peut exiger d’être sur appel les soirs ou les week-ends, selon les besoins
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le maintien de toutes les activités de ventes à la succursale
  • Former le personnel des ventes pour les systèmes reliés aux ventes, les bases de données et les processus connexes
  • Offrir un soutien aux clients, notamment le traitement des commandes, des avis aux clients sur les pénuries de produits, les dates de livraison prévues et les changements de prix
  • Mettre en place et maintenir la détermination des prix selon les politiques établies
  • Gérer le processus de recouvrement et maintenir la responsabilité générale pour les factures en souffrance
  • Assumer la responsabilité de toutes les activités liées aux comptes fournisseurs au sein de la succursale, y compris les dépenses, les stocks et les factures de transport, et les notes de débit
  • Préparer les rapports liés aux demandes des clients, aux tendances en matière de ventes, aux plaintes des clients, et aux problèmes de livraison ou de service
  • Aider les clients et les fournisseurs à résoudre les problèmes de commande
  • Gérer l’inventaire de la succursale, y compris le maintien au jour le jour des niveaux de stocks au moyen du réapprovisionnement afin d’atteindre les objectifs annuels de rotation des stocks
  • Occasionnellement, remplir d’autres rôles inférieurs au sein de la succursale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Motion offre un excellent régime d’avantages sociaux qui comprend des options pour la couverture de soins de santé, un régime d’épargne retraite, le remboursement des frais de scolarité, les vacances, les congés de maladie et les congés payés
  • Temps plein
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Promoteur Opérationnel UAS

Airbus Helicopters recherche un Promoteur Opérationnel UAS (f/h) pour rejoindre ...
Emplacement
Emplacement
France , Marignane
Salaire
Salaire:
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airbus.com Logo
Airbus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée dans les domaines de la doctrine et des opérations de drones groupe II et au delà (segment militaire et/ou parapublic)
  • Expérience en état-major national ou interallié souhaitée
  • Maîtrise technique approfondie des drones Groupe II et supérieurs, dont la gamme Airbus
  • Bonne maîtrise des solutions de lutte anti-drones (C-UAS) et des réglementations aériennes en vigueur pour l’emploi des drones
  • Une expérience préalable dans d'autres domaines de mission hélicoptères ou drones (Défense et Sécurité, Secours, lutte anti-incendie) est fortement souhaitée
  • Capacité à conseiller le client final et à orienter les équipes commerciales sur les réalités des missions drones
  • Aptitude à développer des contenus marketing percutants
  • Excellente pédagogie et aisance confirmée pour la prise de parole en public
  • Esprit ouvert, excellentes aptitudes sociales et capacité démontrée à travailler au sein d'équipes interculturelles
  • Capacité à "sortir des sentiers battus" pour stimuler et commercialiser des innovations de rupture
Responsabilités
Responsabilités
  • Promotion Opérationnelle & Développement Commercial: Représenter Airbus Helicopters auprès de nos clients et promouvoir nos systèmes UAS ainsi que nos solutions de Teaming
  • Identifier et cultiver de nouvelles perspectives de vente en alignant nos solutions sur les enjeux critiques des clients
  • Accompagner les clients dans la définition de leurs besoins et proposer des configurations UAS optimisées pour leurs théâtres d'opérations
  • Marketing Opérationnel & Communication: Développer des supports marketing spécifiques et proactifs pour soutenir les campagnes de vente internationales
  • Contribuer activement à la création de contenus pour le marketing digital, en garantissant la pertinence technique et opérationnelle
  • Agir en tant qu'expert UAS de référence pour le service Communication et les directions de programmes industriels
  • Analyse de Performance & Intelligence Marché: Réaliser des analyses de performance précises en exploitant la documentation technique des aéronefs pour répondre aux questions critiques des clients
  • Collecter et synthétiser les attentes du marché et les retours clients pour influencer les décisions stratégiques et les futurs développements internes
  • Engagement & Mobilité: Assurer une présence forte sur le terrain
  • Ce poste requiert une très grande disponibilité avec de très nombreuses missions, en France comme à l'étranger
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Package de rémunération global, compétitif et transparent (incluant salaires, primes, intéressement, participation et plan d'actionnariat privilégié)
  • Développement professionnel (formation, mentorat, mobilité internationale)
  • Couverture santé
  • Retraite
  • Engagement pour un équilibre vie pro/vie perso soutenu (soutien à la parentalité, flexibilité)
  • CSE dynamique proposant de nombreux avantages (restaurant d'entreprise, centre aéré pour les enfants, associations et complexe sportif, indemnités de voyages, etc.)
  • Facilités de transport: navettes d'entreprise ou remboursement de votre pass annuel de transport
  • Temps plein
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Employé ops admin produit & client

Pour une banque située au centre de Bruxelles, nous recherchons un(e) employé(e)...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Bruxelles
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
17 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme [Master/Bachelier] à orientation économique/financière
  • Trilingue Français / Néerlandais / Anglais (oral et écrit)
  • Maîtrise avancée de MS Office (Excel & Macros)
  • Maîtrise du cadre des saisies et réquisitoires judiciaires/police
  • Expérience en environnement bancaire et traitement de dossiers réglementés
  • Esprit critique et proactif, tourné vers l'optimisation des processus
  • Précision, autonomie et gestion des priorités en environnement exigeant
  • Aisance relationnelle transversale et contacts téléphoniques avec tiers/points de vente
  • Orientation résultats, qualité client et flexibilité face au changement
Responsabilités
Responsabilités
  • Traitement des réquisitions judiciaires (Police, CTIF) et conduite d'enquêtes bancaires
  • Gestion des saisies (pénales/administratives) et suivi des comptes dormants
  • Pilotage de la mobilité interbancaire, gestion des coffres et délivrance d’attestations
  • Maintenance du fichier client, traitement des doublons et archivage documentaire
  • Suivi quotidien des indicateurs d’activité (MIS)
  • Participation aux phases de tests (recette, non-régression) lors des releases applicatives
  • Support inter-services et gestion des backups opérationnels
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