Employé Comptable et Administratif Emplois

Technicien comptable et paie - PME

Emplacement

Canada , Longueuil

Salaire:

65000.00 - 72000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

07 août 2026

Exigences

DEC en comptabilité
Minimum de 5 ans d'expérience pertinente (maîtrise du cycle comptable complet)
Expérience avec un logiciel ERP
Anglais fonctionnel

Responsabilités

Cycle comptable complet, Saisie, conciliations bancaires et gestion des comptes clients/fournisseurs
Participer à la préparation des états financiers
Traitement de la paie, calcul des retenues et remises (DAS, CNESST)
Production des documents de fin d'année (T4/Relevé 1)
Tenir à jour les dossiers employés (absences, vacances)
Soutien administratif

Ce que nous offrons

Un salaire jusqu'à 72k
Assurances collectives
REER avec contribution de l'employeur jusqu'à 2%
Horaire flexible

Temps plein

Employé administratif

Il s'agit d'une mission temporaire (quelques mois) en raison d'un surcroit de tr...

Emplacement

Belgium , Paliseul

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

23 août 2026

Exigences

Tu disposes d'une formation ou d'une expérience probante dans une fonction administrative
Tu justifies d'une orthographe irréprochable et d'une communication aisée
Tu maîtrises la suite Office et fais preuve d'une grande rigueur dans ton organisation
Une affinité ou des connaissances juridiques représentent un véritable atout pour ce poste

Responsabilités

Assurer le traitement fluide et la production de courriers professionnels pour l'équipe
Piloter le classement, l'archivage et la numérisation des documents essentiels
Coordonner le suivi rigoureux des dossiers, des agendas et de la bibliothèque
Collaborer à la facturation mensuelle et à la comptabilité analytique via des tableaux de synthèse
Superviser la gestion du stock de matériel pour garantir le confort de tous

Temps partiel

Employé administratif marchés publics

Nous recherchons un employé technico-administratif polyvalent et rigoureux pour ...

Emplacement

Belgium , Herstal

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

01 août 2026

Exigences

Rigueur, organisation et sens du détail
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
Aisance dans un environnement technique et administratif
Excellent esprit d'équipe et forte capacité d'adaptation
Gestion documentaire et archivage
Connaissance des devis et appels d'offres
Notions techniques en matière de comptabilité
Respect des consignes et de la confidentialité des données
Excellentes compétences en communication
Connaissances des marchés publics : gestion des états d'avancements

Responsabilités

Gestion Administrative : rédaction et gestion des documents administratifs et techniques (courriers, rapports, devis, contrats)
Organisation des dossiers de projets et suivi des commandes fournisseurs
Coordination des agendas et réunions des responsables techniques
Suivi des cautionnements et déclarations de sinistres en collaboration avec la direction financière
Suivi des Projets HVAC : aide à la gestion des plannings de projets et préparation des documents pour les réunions de suivi
Collecte et organisation des informations sur l’avancement des travaux, gestion des factures et paiements
Gestion de la Documentation Technique : archivage et mise à jour des plans, devis et rapports techniques
Préparation des documents pour audits et inspections qualité/sécurité
Communication et Coordination : aide à la préparation des présentations techniques pour clients et partenaires
Participation aux réunions de coordination de projets et gestion des plannings du personnel sur chantier

Temps plein

Employé support administratif

Rejoins une équipe dynamique en tant qu'employé support administratif ! Tu cherc...

Emplacement

Belgium , Malmedy

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

23 août 2026

Exigences

Tu maîtrises le français et tu disposes d'un très bon niveau oral en néerlandais ou en allemand pour guider efficacement les clients professionnels.
Tu fais preuve d'une grande proactivité au quotidien, tu as le sens des initiatives et tu sais chercher le travail de manière autonome lors des périodes plus calmes.
Tu es à l'aise avec les outils informatiques et l'apprentissage d'un ERP interne (aucune connaissance en comptabilité n'est requise).
Tu as une première expérience dans une fonction similaire ou tu es un profil junior motivé, prêt à collaborer avec la secrétaire déjà en place.
Tu es disponible pour un horaire de mi-temps (20 heures/semaine) qui inclut obligatoirement des prestations le lundi et le vendredi (au moins une demi-journée), le reste de l'horaire étant idéalement réparti tous les matins.

Responsabilités

Tu gères l'accueil téléphonique et tu guides avec aisance les interlocuteurs francophones, néerlandophones ou germanophones pour répondre à leurs questions sur la livraison des marchandises ou la prise de commandes.
Tu t'équipes de l'ERP interne pour assurer l'encodage et le suivi des commandes, tout en collaborant étroitement avec la production pour les dates de disponibilité et avec le service dispatch pour l'organisation du transport.
Tu assures également la gestion rigoureuse des documents : tri, vérification et classement des bons d'entrée, de livraison et de transfert.
Une fois par semaine, tu prépares la facturation, contrôles les rapports des chauffeurs (kilométrages, retours) et vérifies les factures des sous-traitants.

Technicien.ne en paie et support comptable

Vous recherchez un rôle où la routine n'existe pas et où chaque semaine apporte ...

Emplacement

Canada , Trois-Rivières

Salaire:

35.00 - 40.00 CAD / Heure

Randstad

Date d'expiration

10 juillet 2026

Exigences

Détenir au minimum un DEC en comptabilité ou en techniques administratives
Posséder plus de 3 ans d'expérience dans un rôle de support administratif ou en finance et comptabilité
Avoir une expérience pertinente en traitement de la paie
Être disponible pour travailler en présentiel avec possibilité de mode hybride après l'intégration

Responsabilités

Assurer le traitement complet de la paie pour les employé·e·s syndiqué·e·s sur une base bimensuelle
Procéder à la fabrication et à la mise à jour des horaires de travail pour les équipes de l'usine
Tenir à jour rigoureusement les dossiers des employé·e·s et les bases de données RH
Effectuer le traitement des comptes payables et des comptes recevables selon les besoins du département de finance et comptabilité
Saisir et traiter les données d'opération avec exactitude dans les systèmes
Produire des rapports statistiques de fin de mois pour appuyer la direction dans ses prises de décision

Ce que nous offrons

Salaire compétitif
Horaire de 35 heures de travail par semaine assurant une grande stabilité et flexibilité
Programme d'assurances collectives complet et flexible avec un montant alloué selon vos besoins
Régime de retraite avec cotisation de l'employeur
Opportunité de télétravail hybride possible après la période de formation initiale

Temps plein

!

Directeur administratif, financier et ressources humaines

En tant que Directeur Administratif, Financier et Ressources Humaines H/F, vous ...

Emplacement

France , Hazebrouck

Salaire:

55000.00 - 60000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure en comptabilité, gestion, finance et RH
Expérience exigée en tant que Directeur Administratif, Financier et RH idéalement dans un environnement similaire
Expérience réussie en management d’équipe
Aisance marquée pour les chiffres, forte capacité d’analyse des données et des indicateurs de gestion
Esprit structuré méthodique et appétence forte pour la sécurisation des process, la mise en place d’outils
Naturellement rigoureuse, avec un fort sens du détail
Culture du contrôle et de la vérification systématique
Dotée d’esprit d’initiative et force de proposition dans l’amélioration continue

Responsabilités

Garantir la sécurité financière, sociale, juridique et organisationnelle de RESO Emploi Rural
Piloter l’ensemble des fonctions supports (finance, RH, administratif, systèmes d’information, moyens généraux)
Accompagner la Direction et la Gouvernance dans la structuration, la pérennisation et le développement de la structure
Diriger une équipe de 4 collaborateurs
Superviser la comptabilité générale et analytique
Garantir la fiabilité des données financières et préparer les bilans et comptes de résultat
Élaborer, suivre et analyser les budgets et tableaux de bord de gestion
Assurer le respect des obligations fiscales, sociales et réglementaires
Piloter et fiabiliser le processus de facturation des mises à disposition
Garantir la cohérence entre contrats, temps travaillés, éléments de paie et facturation

Ce que nous offrons

Statut Cadre
Rémunération fixe + prime interdépartementale
Ordinateur portable et téléphone professionnel fournis
Tickets restaurant
22 RTT
Mutuelle entreprise

Temps plein

Nouveau

Technicien à la facturation de projets

Vous aimez les chiffres, les suivis administratifs et le travail bien fait ? Vou...

Emplacement

Canada , Québec

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

28 août 2026

Exigences

DEP en comptabilité ou en administration avec expérience pertinente OU DEC en comptabilité, administration ou domaine connexe
Minimum de 2 à 5 années d’expérience dans un rôle similaire
Expérience en facturation de projets ou en suivi administratif de dossiers
Excellente maîtrise du français écrit et parlé
Bonne connaissance d’Excel (tableaux croisés dynamiques et formules de base)
Expérience avec SAP (atout)

Responsabilités

Ouvrir les projets selon les clauses contractuelles et assurer leur suivi jusqu’à leur fermeture
Établir les montants à facturer en collaboration avec les chargés de projets
Produire, transmettre et assurer le suivi des factures
Effectuer le suivi des comptes en souffrance de 90 jours et plus avec les chargés de projets et, au besoin, auprès des clients
Analyser les dossiers afin d’identifier des opportunités d’honoraires supplémentaires ou des dépassements budgétaires
Vérifier les heures travaillées et les dépenses imputées aux projets et effectuer les reclassements requis
Assurer la mise à jour de la classification des employés selon les exigences des différents clients
Collaborer quotidiennement avec les équipes de projets et les différents intervenants internes

Ce que nous offrons

Poste permanent au sein d’une entreprise stable et en croissance
Horaire flexible
Mode hybride 2 jours au bureau et 3 jours en télétravail
Stationnement intérieur gratuit
Formation complète à l’entrée en poste
Remboursement des frais de déplacement lors de la formation à Trois-Rivières
Ambiance conviviale et familiale où l’entraide est valorisée
Activités sociales tout au long de l’année
Assurances collectives, REER et autres avantages
Deux semaines de vacances dès l’embauche

Temps plein

Nouveau

Paie Maître / Superviseur(e) à la Paie

Paie Maître / Superviseur(e) à la Paie – Profitez d'une Semaine de Travail de 4 ...

Emplacement

Canada , Québec

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

20 août 2026

Exigences

Accréditation professionnelle de la paie (atout)
Minimum de 5 années d’expérience pertinente dans des responsabilités similaires
Très bonne connaissance d’Excel/Sheet.
Connaissance d’Employeur D (un atout).

Responsabilités

Valider l’intégralité des cycles de paie afin d’assurer l’exactitude des traitements salariaux ainsi que la conformité des remises gouvernementales et des contributions de l’employeur
Superviser la préparation et l’émission de la paie aux employés, en assurant l’application des contrats de travail et la conformité aux exigences légales
Agir à titre d’agent du changement afin d’optimiser les processus de paie et l’expertise interne
Appliquer les différentes législations fiscales fédérales et provinciales relatives au traitement de la paie et des remises
Réviser la préparation des rapports de fin d’année, les ajustements des avantages sociaux et coordonner le traitement des relevés T4, T4A et RL-1 avec l’équipe de la comptabilité
Concilier les comptes du grand livre liés à la paie, produire et analyser les rapports financiers ou autres rapports liés à la rémunération et aux avantages sociaux
Réviser les données des dossiers des employés (embauche, terminaison, changement de poste, salaire, etc.) et assurer le suivi des documents manquants
Collaborer à l'administration des avantages sociaux et du régime de retraite
Coordonner différents paiements (assurances collectives, dons, etc.) avec les responsables des départements et assurer la communication avec la trésorerie
Assurer la gestion des banques de vacances en collaboration avec l'administratrice de la paie

Ce que nous offrons

Semaine de 4 jours! Profitez d'un horaire de 30 ou 32 heures réparties sur 4 jours de travail seulement
Télétravail hybride pour une flexibilité optimale
Assurances médicaments, vie et invalidité remboursées à 100 % par l’employeur
Régime de retraite collectif généreux avec participation de l’employeur

Temps partiel

Sélectionner un pays

Employé Comptable et Administratif

Description du poste

Responsabilités

Exigences

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