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La crèche « La Marelle » de l’hôpital Européen Georges Pompidou accueille les enfants de 2.5 mois à l'entrée à l'école et a un agrément de 155 places. La crèche est organisée en 3 crèches de 3 sections. Elle est située au RDC de l’hôpital. Elle est spacieuse, bénéficie d'une pataugeoire, de beaux espaces dédiés aux enfants. La crèche est fermée les week-ends, les jours fériés. Les équipes des crèches : 1 cadre responsable de l’ensemble des entités de la crèche, 3 adjointes responsables chacune d’une crèche, 3 éducateurs de jeunes enfants, 30 auxiliaires de puériculture, Agents hospitaliers, 1 médecin de crèche, 1 psychologue, 1 psychomotricien.
Responsabilités
Favoriser l’accueil des enfants et de leur famille au quotidien
Assurer une présence auprès des équipes en ajustant et coordonnant les actions éducatives des professionnelles
Participer au bon fonctionnement ainsi qu’à la gestion globale de l’établissement
Garantir l’application du règlement de fonctionnement ainsi que le projet institutionnel d’établissement
Organiser, encadrer, accompagner et dynamiser les équipes en fédérant autour des projets de la crèche
Transmettre des connaissances éducatives en menant des actions pédagogiques adaptées auprès des équipes
Favoriser l’accompagnement des familles (soutient à la parentalité)
Garantir le respect des différents protocoles ou procédures d’hygiènes et de sécurité et s’assurer de leur pérennité grâce aux outils mis en place
Soutenir les équipes lorsqu’il convient de réaménager un environnement sécurisé et adapté aux besoins des enfants
Favoriser le développement psychomoteur et psycho-affectif des enfants
Prendre en charge un groupe d’enfants lorsqu’il y a des besoins particuliers ou des observations à effectuer
Se positionner en renfort et soutien auprès des équipes. Planifier des temps de présences auprès des enfants
Assurer la transmission des informations entre les différents partenaires
Préparer et animer des réunions pédagogiques afin de mobiliser les équipes et les faire progresser sur leurs pratiques professionnelles
Proposer, concevoir et concrétiser avec les équipes la mise en place d’outils et d’autres supports pédagogiques
Planifier et organiser l’accueil des stagiaires et du nouveau personnel
Garantir l’application du projet d’établissement et du projet pédagogique, assurer la continuité de la direction en l’absence de la responsable
Planifier et gérer les commandes de matériel pédagogique
Préparer les divers documents de travail nécessaires aux équipes
Organiser, avec l’ensemble des partenaires, les évènements qui rythme la vie de la crèche
Participer aux réunions institutionnelles sur le GH (médecins, coordinatrice, puéricultrices, auxiliaires de puériculture, aides-soignantes, agents…)
Exigences
Educateur (trice) de jeunes enfants diplômé d'état
Expérience en crèche souhaitée
Expérience d'encadrement d'équipe souhaitée
Ce que nous offrons
Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé…)
Places en crèche, sous réserve de l’avis de la « commission crèche »
Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances…)
Remboursement à 75% du titre de transport
Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)
Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilate, boxe…), salle de repos en libre accès…
Possibilité d’évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GH. L’encadrement est à l’écoute de vos souhaits de carrière
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