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Éducateur.trice de la petite enfance - Pouponnière

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Emplacement:
Canada , Saint-Isidore

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Catégorie:
Éducation

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

20.71 - 33.59 CAD / Heure
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Description du poste:

POSTE RÉGULIER – POUPONNIÈRE. CPE LA BECQUÉE/DES PETITS POMMIERS – installation Ste-Hénédine. LE CENTRE À LA PETITE ENFANCE LA BECQUÉE - DES PETITS POMMIERS met tout en œuvre pour offrir un endroit où le plaisir, la stabilité et le respect sont omniprésents ! Un milieu de vie valorisant et enrichissant; Un climat de collaboration et d’entraide; Un milieu de travail riche et stimulant où chacun est mis à profit; Nous sommes accrédités Petits Ambassadeurs pour la région de Chaudière-Appalaches et Capitale-Nationale; Nous sommes certifiés CPE durable; Nous sommes certifiés Concilivi.

Responsabilités:

  • Travaille en collaboration avec tous les intervenants qui gravitent autour des enfants sous leur responsabilité
  • Planifie et applique le programme éducatif préconisé par le CPE (HighScope)
  • Applique le processus de l’intervention éducative
  • Assure le suivi du développement de chaque enfant, ainsi que sa sécurité et son bien-être
  • Développe une relation de confiance avec les parents
  • Collabore à la conception de plan d’intervention individuel pour les enfants ayant des besoins particuliers et en assure l’application

Exigences:

  • Éducateur.trice formé.e qualifié.e ou en voie de l’être OU intéressé(e) à suivre une formation en petite enfance
  • Excellente connaissance des domaines du développement de l’enfant
  • Cours de premiers soins à jour
  • N’avoir aucun empêchement en lien avec l’emploi
  • Personne avec des habiletés de communication interpersonnelle aimant le travail d’équipe, ayant un sens de l’organisation
  • engagée, éthique, créative, ouverte, dynamique, souriante et loyale
Ce que nous offrons:
  • Stationnement gratuit
  • Salaire selon les échelons du ministère de la famille
  • 13 jours fériés
  • Pauses rémunérées
  • 8 jours de maladies
  • Régime de retraite à prestations déterminées cotisation employé(e) / employeur à 50%
  • Régime d’assurance collective
  • 3 semaines de vacances après 2 ans, 4 semaines après 4 ans et 5 semaines après 12 ans
  • Formation continue
  • Horaire de 4 jours par semaine, à raison de 34 à 36 heures par semaine

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
26 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) Bac +2 en BTP ou équivalent acquis par expérience
  • Maîtrise des techniques du bâtiment et règlementation des marchés publics
  • Compétences en gestion des urgences et planification des travaux
  • Excellentes capacités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser la maintenance préventive et curative du patrimoine immobilier pour garantir des standards de sécurité élevés
  • Planifier et coordonner les interventions techniques, y compris les urgences, pour assurer une opération continue et sûre du parc immobilier
  • Encadrer une équipe de gardiens et correspondants techniques pour optimiser la qualité des services rendus aux locataires
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Ce que nous offrons
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  • Retraite complémentaire cadre prise en charge totalement par l'entreprise
  • Aide au déménagement
  • Accompagnement dès le premier jour et parcours d'intégration sur mesure
  • Développement en interne d'un parcours de formation ciblé
  • Participation aux assises ORL, au congrès et implication dans la formation des étudiants
  • Temps plein
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28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 type comptabilité
  • Au moins 5 années d'expérience sur un poste similaire
  • Aisance avec les outils informatiques et le Pack Office
Responsabilités
Responsabilités
  • Reprise comptable d'immeubles en copropriétés
  • Suivi des factures à payer
  • Suivi de la trésorerie
  • Enregistrement des règlements copropriétaires
  • Préparation et émission des appels de fonds trimestriels et des appels travaux
  • Répartition des charges et établissement de budget prévisionnel
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  • Audioprothésiste D.E.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle d'entreprise prise en charge par l'entreprise à hauteur de 70€/mois
  • Retraite complémentaire cadre prise en charge totalement par l'entreprise
  • Aide au déménagement
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Exigences
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  • De formation bac+2
  • Expérience sur un poste similaire en comptabilité fournisseurs
  • Bonne maîtrise d'excel
  • Être à l'aise sur des ERP
Responsabilités
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  • Saisir les opérations courantes d'achats et les paiements fournisseurs
  • Contrôler les affectations analytiques sur les opérations courantes
  • Saisir les factures dans l'ERP et le logiciel de comptabilité
  • Contrôler les factures et les transferts dans le logiciel de comptabilité
  • Suivre et mettre à jour les fiches de renseignement fournisseurs
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  • Saisir les règlements fournisseurs et suivre des restants à payer fournisseurs
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Exigences
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  • Connaissance et pratique d'un ERP impératif
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  • Excel : Data
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Responsabilités
Responsabilités
  • En collaboration avec les équipes vos taches seront la gestion des données sur ERP
  • Assurer la mise à jour du référentiel et la création
  • L'analyse et le traitement des données (DATA), identifier et collecter les informations de données techniques
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Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Restaurant d'entreprise
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Exigences
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  • Cariste (F/H) avec une expérience initiale dans la logistique
  • Maîtrise des opérations de saisie informatique
  • Capacité à traiter les retours de production et livraison en interne
  • Compétence en réception et stockage de produits finis
  • Titulaire du CACES pour la conduite de chariots élévateurs
Responsabilités
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  • Préparer minutieusement les commandes physiques et réaliser les saisies informatiques associées
  • Traiter rigoureusement les retours de production et assurer la livraison des produits aux postes de charge
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Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
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Chef d'équipe industries

Rejoignez notre client pour piloter efficacement une équipe dynamique au sein de...
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Exigences
Exigences
  • Expérience d'au moins 1 an en gestion d'équipe dans un environnement industriel
  • Solides compétences en communication et capacité à faire respecter les normes de sécurité
  • Capacité à intégrer et former les nouveaux collaborateurs pour le développement des compétences
  • Diplôme Bac+2 en gestion de production industrielle ou équivalent recommandé
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer l'activité en accord avec les procédures internes et le cahier des charges client
  • Organiser et superviser quotidiennement l'activité de l'équipe avec efficacité
  • Promouvoir le respect des processus internes, normes d'hygiène et sécurité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Indemnité kilométrique
  • programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT
  • Temps plein
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