CrawlJobs Logo

District Manager

France, Angers 30000.00 - 40000.00 EUR / Année · Offre publiée 03 janvier 2026
Postuler
Partager le lien de l'offre

Description du poste

Depuis près de 40 ans, notre entreprise s’est imposée comme une référence incontournable dans le domaine de la literie. Présents en France, Belgique et Luxembourg, nous comptons aujourd’hui près de 80 magasins où nous mettons toute notre expertise au service d’un objectif simple mais essentiel : offrir à chacun de nos clients un sommeil de ROI. Grâce à l’engagement de nos talents et à la qualité de notre accompagnement, nous avons été fièrement élus "Meilleure chaîne de magasins de l’année 2025". Le Roi du Matelas s'engage à offrir à ses collaborateurs un véritable parcours de développement, favorisant leur épanouissement dans un environnement bienveillant et dynamique, guidés par la performance et le désir d’atteindre des résultats communs.

Responsabilités

  • Management et développement des équipes: encadrer, animer et développer une équipe de vendeurs
  • fédérer l'équipe
  • assurer le recrutement, la formation et l'accompagnement des nouveaux collaborateurs
  • Pilotage des performances: définir les priorités commerciales et suivre les indicateurs clés
  • garantir l'application de la méthode de vente et des standards de service client
  • superviser la gestion des stocks, l’approvisionnement et l’implantation des produits
  • Gestion opérationnelle et organisation: assurer la gestion administrative et financière du magasin
  • veiller au respect des normes de sécurité et d’hygiène
  • planifier et organiser les livraisons, inventaires et opérations commerciales
  • Projets transversaux et évolution vers le District Management: participer à des projets stratégiques
  • accompagner d'autres points de vente
  • développer des compétences en gestion multi-sites et en management de managers

Exigences

  • Formation: Bac +3 minimum (Commerce, Management, Gestion) ou expérience professionnelle équivalente
  • Expérience: Minimum 3 ans en tant que Responsable de Magasin avec une solide expérience en management d’équipe
  • Expérience réussie de minimum 2 ans dans le management
  • Capacité à fédérer une équipe autour du projet d’entreprise et à assurer la coordination des ressources (commercial, logistique, administration des ventes)
  • Implication avec les équipes pour assurer un haut niveau de prestation client
  • Professionnalisme et qualité de service
  • Sens du service client
  • Goût du challenge
  • Détermination
  • Persévérance
  • Bonne humeur

Ce que nous offrons

  • Prime sur objectifs (trimestrielle)
  • Tickets restaurant
  • Prime d'ancienneté
  • Prime de cooptation
  • Mutuelle d'entreprise
  • CSE externalisé
  • -30% sur vos achats personnels
  • Téléphone portable
  • Ordinateur
  • Voiture de société
  • Carte carburant

Looking for more opportunities?

Search for other job offers that match your skills and interests.

Emplois similaires pour

District Manager

8 matching positions

District Manager

Depuis près de 40 ans, notre entreprise s’est imposée comme une référence incont...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Liège
Salaire
Salaire:
30000.00 - 40000.00 EUR / Année
leroidumatelas.fr Logo
Le Roi du Matelas FRANCE
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation: Commerce, Management, Gestion
  • Expérience: Minimum 3 ans en tant que Responsable de Magasin avec une solide expérience en management d’équipe
  • Expérience réussie de minimum 2 ans dans le management
  • Capacité à fédérer l'équipe autour du projet d’entreprise et assurer la bonne coordination de toutes les ressources (commercial, logistique, administration des ventes)
  • Implication avec les équipes pour assurer un haut niveau de prestation client
  • Professionnalisme et qualité de service
  • Sens du service client
  • Goût du challenge
  • Détermination
  • Persévérance
Responsabilités
Responsabilités
  • Management et développement des équipes: Encadrer, animer et développer une équipe de vendeurs
  • Fédérer l'équipe autour d’une vision commune
  • Assurer le recrutement, la formation et l’accompagnement des nouveaux collaborateurs
  • Pilotage des performances: Définir les priorités commerciales et suivre les indicateurs clés (CA, marges, ventes)
  • Garantir l'application de la méthode de vente et des standards de service client
  • Superviser la gestion des stocks, l’approvisionnement et l’implantation des produits
  • Gestion opérationnelle et organisation: Assurer la gestion administrative et financière du magasin
  • Veiller au respect des normes de sécurité et d’hygiène
  • Planifier et organiser les livraisons, inventaires et opérations commerciales
  • Projets transversaux et évolution vers le District Management: Participer activement à des projets stratégiques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime sur objectifs (trimestrielle)
  • Tickets restaurant
  • Prime d'ancienneté
  • Prime de cooptation
  • Mutuelle d'entreprise
  • CSE externalisé
  • -30% sur vos achats personnels
  • Téléphone portable
  • Ordinateur
  • Voiture de société et carte carburant
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

District Manager

Depuis près de 40 ans, notre entreprise s’est imposée comme une référence incont...
Emplacement
Emplacement
France , Lille
Salaire
Salaire:
30000.00 - 40000.00 EUR / Année
leroidumatelas.fr Logo
Le Roi du Matelas FRANCE
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac +3 minimum (Commerce, Management, Gestion) ou expérience professionnelle équivalente
  • Minimum 3 ans en tant que Responsable de Magasin avec une solide expérience en management d'équipe
  • Expérience réussie de minimum 2 ans dans le management
  • Capacité à fédérer une équipe autour du projet d'entreprise et à coordonner les ressources (commercial, logistique, administration des ventes)
  • Implication avec les équipes pour assurer un haut niveau de prestation client (professionnalisme, qualité de service)
Responsabilités
Responsabilités
  • Management et développement des équipes (encadrer, animer, développer une équipe de vendeurs
  • fédérer l'équipe
  • recruter, former, accompagner les nouveaux collaborateurs)
  • Pilotage des performances (définir les priorités commerciales
  • suivre les indicateurs clés
  • garantir l'application de la méthode de vente et des standards de service client
  • superviser la gestion des stocks, l'approvisionnement et l'implantation des produits)
  • Gestion opérationnelle et organisation (gestion administrative et financière du magasin
  • veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène
  • planifier et organiser les livraisons, inventaires et opérations commerciales)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime sur objectifs (trimestrielle)
  • Tickets restaurant
  • Prime d'ancienneté
  • Prime de cooptation
  • Mutuelle d'entreprise
  • CSE externalisé
  • -30% sur les achats personnels
  • Téléphone portable
  • Ordinateur
  • Voiture de société et carte carburant
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

District Manager Nord

Depuis près de 40 ans, notre entreprise s’est imposée comme une référence incont...
Emplacement
Emplacement
France , Lille
Salaire
Salaire:
30000.00 - 40000.00 EUR / Année
leroidumatelas.fr Logo
Le Roi du Matelas FRANCE
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac +3 minimum (Commerce, Management, Gestion) ou expérience professionnelle équivalente
  • Minimum 3 ans en tant que Responsable de Magasin avec une solide expérience en management d’équipe
  • Expérience réussie de minimum 2 ans dans le management
  • Sens du service client
  • Goût du challenge
  • Détermination
  • Persévérance
  • Bonne humeur
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrer, animer et développer une équipe de vendeurs pour atteindre et dépasser les objectifs commerciaux
  • Fédérer votre équipe autour d’une vision commune en instaurant un climat de travail motivant et collaboratif
  • Assurer le recrutement, la formation et l’accompagnement des nouveaux collaborateurs
  • Définir les priorités commerciales et suivre les indicateurs clés (CA, marges, ventes)
  • Garantir l'application de la méthode de vente et des standards de service client
  • Superviser la gestion des stocks, l’approvisionnement et l’implantation des produits
  • Assurer la gestion administrative et financière du magasin : suivi des flux financiers, respect des procédures internes
  • Veiller au respect des normes de sécurité et d’hygiène
  • Planifier et organiser les livraisons, inventaires et opérations commerciales
  • Participer activement à des projets stratégiques au sein du réseau de magasins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime sur objectifs (trimestrielle)
  • Tickets restaurant
  • Prime d'ancienneté
  • Prime de cooptation
  • Mutuelle d'entreprise
  • CSE externalisé
  • -30% sur vos achats personnels
  • Téléphone portable
  • Ordinateur
  • Voiture de société et carte carburant
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Vx-District Manager-Fuyang

Emplacement
Emplacement
Chine , Hangzhou
Salaire
Salaire:
Non fourni
sanofi.fr Logo
Sanofi
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • 本科或以上学历,医学、药学、公共卫生等相关专业优先考虑
  • 至少3年以上制药相关行业工作经验, 具有团队和区域管理经验的优先考虑;良好的职业道德,具备高度的责任感;追求业绩,交付结果
  • 良好的业务管理及计划能力
  • 良好的人员辅导、激励、发展技能
  • 良好的决策技能,勇于担当
  • 良好的跨部门协作能力
Responsabilités
Responsabilités
  • Lead the team to initiate the marketing activities and achieve the team’s goals of business target, product promotion and market access
  • 管理团队执行产品推广工作,达成产品推广目标和产品准入目标
  • Manage and guide the team members to visit local POV, CDC, and other medical care institution, deliver product information and promote products effectively, ensure the whole team to achieve the KPI of visiting target on the basis of the company’ s policies and market strategies
  • Manage and coach team members by co-visit, set job objectives for team members, and motivate them to fulfill their key accountabilities
  • Lead the team to organize academic activities in accordance with the company’s policies and marketing strategies, expand and penetrate the market with both new and existing products, achieve goals of market access
  • Complete team’s business planning and territory management on the basis of the company’s policies and market strategies, select target customer accurately, set territories reasonably, ensure team members to maintain customer information regularly
  • gathering market information, support related departments in the tendering and bidding activities
  • Lead the team to initiate the promotion activity in professional way and comply with the proper codes of conduct
  • Guide the team to possess the product characteristics and key information about the market promotion, pass the product knowledge test in order to promote products effectively and efficiently
  • perform professional and proficiently using the product knowledge in promotional activities, express products competitive advantage. Ability to apply business operation knowledge and management concepts to promotion activities and daily team management
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 在 AI 驱动的研究、智能制造和突破性的 mRNA 平台中工作,这些平台正在重新定义免疫学的未来
  • 每年帮助保护 5 亿人,为医疗保健领域最大规模的全球疫苗接种工作之一做出贡献
  • 发展您的职业生涯,有机会获得指导、国际流动计划,以及有机会在四大洲发展
  • 为数百万人实现不可能,为突破性时刻做出贡献,如世界首个RSV幼儿疫苗
  • 在一个致力于保护全球数百万人的以目标为驱动型的社区工作,与顶尖科学家、工程师和专家分享知识
  • 成为一家相信未来的公司的一部分,每年对制造业创新进行大量投资
  • 帮助创建可持续的疫苗解决方案,从减少生产中的碳排放到增加全球获得挽救生命的免疫接种的机会
  • 在先进的数字和 AI 驱动型制造设施中获得实践经验,您可以成为行业领先进步的一部分
  • 加入一个以多元化、公平和包容为核心的工作场所,通过员工资源小组和领导力项目来庆祝每一个声音
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Chef.fe d'équipe

En tant que Chef.fe d’équipe, vous relèverez du Gérant.e de magasin et soutiendr...
Emplacement
Emplacement
Canada , Vaudreuil-Dorion
Salaire
Salaire:
Non fourni
rw-co.com Logo
R&W
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Minimum de 6 mois d’expérience de direction et/ou de supervision dans un environnement axé sur sur le service client
  • Capacité démontrée à mobiliser et guider une équipe vers des objectifs communs
  • Diplôme d'études secondaires ou équivalent
  • Excellentes compétences en gestion multitâche dans un environnement dynamique, tout en offrant une expérience client exceptionnelle
  • Disponibilité pour travailler en soirée et les week-ends
Responsabilités
Responsabilités
  • S'assurer que le magasin atteint les objectifs de l'entreprise et les objectifs des indicateurs clés de performance
  • Exercer votre leadership pour le magasin en mettant en œuvre les politiques de l'entreprise, les procédures, et en contribuant à la prévention des pertes, la paie, les rapports et la planification
  • Mettre en œuvre des stratégies de commercialisation tout en offrant un environnement propre, cohérent et accueillant qui incite les client(e)s à faire leurs achats
  • Entraîner, encadrer et fournir un retour d'information sur-le-champ aux membres de l'équipe
  • Maintenir une ligne de communication efficace et ouverte avec la gérance du magasin et la direction du district
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Temps libre payé: Jours de maladie, journées flexibles et vacances
  • Programme complet d'avantages
  • Bonus mensuel potentiel
  • Opportunités d'évolution de carrière
  • Remboursement des frais de scolarité
  • Rabais sur les achats personnels (jusqu'à 70% sur RW&CO, 50% sur autres marques RCL)
  • Programme de recrutement récompensé
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Directeur administratif et financier

DEFINITION DU POSTE: Manager une équipe de salariés, pour la mise en œuvre, le s...
Emplacement
Emplacement
France , Champigny-sur-Marne
Salaire
Salaire:
32000.00 - 48000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un Bac +3/4 (gestion / management / droit du sport)
  • 5 ans minimum d'expérience dans une fonction similaire
  • Avoir de bonnes connaissances en droit du sport
  • Forte aptitude au management
  • Disponibilité, rigueur et organisation
  • Relationnel et esprit d'équipe
  • Être capable de s'adapter à l'environnement associatif et sportif
  • Maitriser la langue française à l'écrit et à l'oral
  • Maitriser les applications d'informatique de gestion (GEGID, Word, Excel, Powerpoint)
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager une équipe de salariés, pour la mise en œuvre, le suivi et le contrôle des orientations définies par le Comité Directeur, et s'assurer de la qualité de service aux Clubs et aux licenciés
  • Assurer la gestion administrative, financière, comptable et juridique du District
  • S'assurer de la bonne gouvernance de la structure, et du bon développement des activités du District, dans le respect des règlements fédéraux et des obligations légales
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Data quality stream Leader - BCBS 239

La Direction « Finance & Procurement » de Crédit Agricole CIB accompagne, organi...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Connaissance des principes BCBS 239 et de la gouvernance de la donnée en milieu bancaire
  • Expérience confirmée sur un chantier data quality (pilotage, outillage, indicateurs, process)
  • Bonne compréhension des typologies de risques (risque de crédit, liquidité, taux, marché,…)
  • Pack Office
  • Connaissance des outils de marché (Collibra, Informatica DQ, Talend,…) [optionnel]
  • Capacité à animer des équipes transverses
  • Bonne aisance relationnelle
  • Aptitude à structurer, communiquer et vulgariser les concepts data
  • Rigueur méthodologique, esprit d'analyse et transparence
  • Aisance dans un environnement matriciel et réglementaire exigeant
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et maintenir la stratégie et la feuille de route Data Quality Management en lien avec les exigences RDARR / BCBS 239 et les bonnes pratiques du programme Groupe
  • Coordonner le déploiement du dispositif de Data Quality Management sur les différents périmètres de risques couverts par le projet
  • Garantir la cohérence des pratiques entre les équipes métier, data et IT
  • Définir les dimensions de qualité pertinentes (complétude, exactitude, cohérence, actualité, unicité, etc.) et leurs champs d'application (usages, données essentielles,…)
  • Superviser la mise en œuvre des contrôles de qualité et des tableaux de bord de pilotage
  • Contribuer, si nécessaire, au chantier de définition et de déploiement de l'outillage
  • Travailler étroitement avec les équipes Data (GDO en central, CDOs de districts, et équipes DQ métiers) pour assurer la cohérence globale du dispositif
  • Animer et/ou participer aux instances Data sur le volet Data Quality Management
  • Assurer le reporting de l'avancement du chantier auprès de la direction de projet et du sponsor BCBS 239
  • Contribuer à la documentation du dispositif
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Nuclear Energy Optimization Engineer

The Nuclear Energy Optimization Engineer will be responsible for: Optimizing ene...
Emplacement
Emplacement
Italy , Pisa
Salaire
Salaire:
40000.00 - 60000.00 EUR / Année
danempeople.fr Logo
Danem People France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Master’s degree in Energy Engineering, Nuclear Engineering, Mechanical Engineering, or a related field
  • 3-7 years in energy optimization, power generation, or nuclear engineering (entry-level positions may require internships or co-op experience)
  • Understanding of thermodynamics, heat transfer, and energy conversion in nuclear systems
  • Proficiency in energy modeling software (e.g., RETScreen, MATLAB, Aspen Plus)
  • Understanding of turbine systems, steam cycles, and power grid integration
  • Familiarity with NRC, DOE, and EPA regulations regarding energy production and environmental impact
  • Ability to conduct energy audits, life-cycle assessments, and performance evaluations
  • Strong analytical and problem-solving abilities
  • Effective communication and teamwork skills for collaboration with engineers and regulatory agencies
  • High attention to detail and a commitment to safety and efficiency
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyzing and optimizing the efficiency of nuclear power generation and thermal energy systems
  • Developing strategies to improve energy utilization, reduce waste, and enhance plant performance
  • Working with reactor engineers to optimize heat transfer, coolant flow, and turbine efficiency
  • Monitoring plant performance metrics and conducting energy audits to identify areas for improvement
  • Ensuring compliance with NRC (Nuclear Regulatory Commission), DOE (Department of Energy), and environmental regulations
  • Supporting research and development of new energy technologies, including advanced reactor designs and small modular reactors (SMRs)
  • Assisting in nuclear plant upgrades, retrofits, and modifications to enhance energy efficiency
  • Evaluating alternative energy integration with nuclear power, such as district heating, hydrogen production, and grid resilience
  • Conducting risk assessments and cost-benefit analyses for energy efficiency projects
  • Collaborating with multidisciplinary teams, including mechanical, electrical, and civil engineers, to improve plant operations
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right