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Directrice de crèche

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Assistance Publique

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Emplacement:
France , Paris

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Sous l'autorité de la cheffe du bureau innovation et action sociale, en collaboration avec une infirmière adjointe et au sein d'une équipe de professionnel(le)s, vous assurerez l’accueil de l’enfant et de sa famille. Vous favoriserez le développement psychomoteur, psychoaffectif, intellectuel et social de l'enfant hors de son environnement familial, dans le cadre du projet pédagogique et de la mission de service public de la crèche.

Responsabilités:

  • Management d'équipe : recruter/intégrer, organiser la présence des équipes
  • Pédagogie : garantir l'application des valeurs et principes éducatifs du projet pédagogique
  • Santé/hygiène/sécurité : garantir la mise en œuvre des normes
  • Gestion administrative de la crèche : suivi des inscriptions, établissement des factures, commandes
  • Assurer l'encadrement hiérarchique et l'accompagnement pédagogique des personnels
  • Planifier, organiser, répartir la charge de travail entre les sections
  • Accompagner les auxiliaires, aides-soignantes et agents polyvalents
  • Développer les compétences de l'équipe
  • Être attentif à la prévention des risques psychosociaux et à la qualité de vie au travail
  • Observer, analyser, évaluer et répondre aux besoins du jeune enfant
  • Veiller à l'évolution des enfants à travers la mise en place des activités
  • Faire évoluer et mettre en œuvre le projet pédagogique
  • Porter des projets
  • Veiller au relationnel avec les parents
  • Organiser les journées pédagogiques
  • Renfort ponctuel de l'équipe
  • Reporting et bilan d'activité annuel de la crèche

Exigences:

  • Diplôme d'état d'éducateur/trice de jeunes enfants
  • Trois ans d'expérience professionnelle
  • Certification au moins de niveau II enregistrée au RNCP dans le domaine de l'encadrement ou de la direction
  • Compétences managériales
  • Connaissances spécifiques du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 4 ans
  • Formation aux gestes d'urgence souhaitée
  • Expérience souhaitée en qualité de directrice de crèche
  • Capacités d'écriture, de synthèse et d'analyse
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word et EXCEL)

Souhaitable:

  • Formation aux gestes d'urgence souhaitée
  • Expérience souhaitée en qualité de directrice de crèche
Ce que nous offrons:
  • Remboursement partiel du Pass Navigo
  • Formation interne AP-HP
  • Hoptisoins
  • Agospap Ville de Paris

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Coordinateur Petite Enfance

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Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants ou de Puériculteur(trice)
  • Une expérience confirmée dans un poste similaire est exigée
  • Excellentes compétences managériales et organisationnelles
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et animer les réunions avec les directrices de crèche
  • Accompagner les équipes dans leur développement professionnel : formation, évaluation, intégration
  • Piloter les recrutements en respectant la réglementation en vigueur
  • Manager avec bienveillance tout en fixant des objectifs clairs et en suivant les résultats
  • Garantir la qualité de l'accueil des enfants et des familles
  • Veiller au respect des norme d'hygiène, de sécurité et de réglementation
  • Gestion administratives et budgétaire
  • Temps plein
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Eje directeur/directrice adjoint(e) de crèche

Le/la Directeur/trice Adjoint(e) assure avec la Directrice la continuité de dire...
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France , Marseille
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Exigences
  • Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE)
Responsabilités
Responsabilités
  • Mise en œuvre des actions éducatives pour le jeune enfant
  • Gestion de la structure d’accueil en l’absence de la directrice
  • Gestion des ressources humaines
  • Mise en application des préventions sanitaires, hygiènes et sécurités
  • Maintenir une relation harmonieuse avec les tiers
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégrer l’Économie Sociale et Solidaire et ses valeurs
  • Bénéficier de la convention collective Elisfa, la plus protectrice pour les professionnel·le·s de la petite enfance
  • Un planning hebdomadaire sur 4 jours et demi
  • Un jour de congé supplémentaire par mois travaillé d’octobre à mai
  • Avoir la possibilité de commander un repas de la cuisine de la crèche à un tarif avantageux
  • Disposer d’une participation au transport en commun ou d’une place de parking
  • Bénéficier d’une mutuelle prise en charge à hauteur de 60%
  • Un CSE dynamique (chèques vacances, places de cinéma, etc.)
  • Temps plein
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Adjoint de Direction

Poste à pourvoir en CDI à compter du 1er mai 2026 à la crèche À Petits Pas. Temp...
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France , Cessy
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Salaire:
2850.58 EUR / Mois
leolagrange.org Logo
Leo Lagrange
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplôme DEI ou DEEJE indispensable
  • Maitrise des techniques de puériculture, des règles d’hygiène et de sécurité
  • Qualités d’observation et d’écoute
  • Bonne capacité d’adaptation, sens du travail en équipe
  • Bon contact avec le public
  • Rigueur et organisation
  • Bonne expression écrite et orale
  • Polyvalence et sens des responsabilités
  • Discrétion professionnelle
  • Expérience similaire souhaitée
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser la continuité de direction et travail en équipe pluriprofessionnelles
  • Organiser le travail en équipe (planning, réunions,..) et veiller au développement des compétences (entretiens annuels et professionnels, départs en formations,…)
  • Entretenir le lien avec les partenaires du territoire et les instances référentes
  • Taches administratives en complément de la directrice
  • Prendre en charge l’accueil des enfants et de leurs familles
  • Assurer à l’enfant la sécurité affective, physique et matérielle et l’accompagner dans son développement psychomoteur, sensoriel et social
  • Contribuer à l’éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en fonction de son âge et de ses besoins en proposant des activités et ateliers éducatifs adaptés qui contribuent à son développement
  • Soutien et accompagnement la fonction parentale par l’écoute et la communication
  • Gestion de l’équipe avec la directrice (plannings, réunions, suivis)
  • Accompagnement des équipes au quotidien dans la qualité d’accueil du public
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’épargne entreprise
  • Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
  • Action Logement
  • Mutuelle et prévoyance
  • Plan de développement des compétences
  • Temps plein
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Nouveau

Adjoint/Adjointe de direction

Sous la responsabilité de la Directrice du Multi Accueil, le titulaire du poste ...
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Emplacement
France , Marseille
Salaire
Salaire:
2601.44 EUR / Mois
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Leo Lagrange
Date d'expiration
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Exigences
  • Maitrise des techniques de gestions (budget, bureautique…)
  • Maitrise des techniques de puériculture, des règles d'hygiène et de sécurité
  • Qualités d'observation et d'écoute
  • Bonne capacité d'adaptation, sens du travail en équipe
  • Bon contact avec le public
  • Rigueur et organisation
  • Bonne expression écrite et orale
  • Polyvalence et sens des responsabilités
  • Discrétion professionnelle
  • Expérience similaire souhaitée – DE EJE obligatoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer un Multi accueil de 42 berceaux en QPV
  • Déployer le projet pédagogique en lien avec les équipes qui la composent
  • Assurer l'encadrement et la gestion du personnel (management)
  • Gestion administrative et financière de la structure en relais de la directrice (avec le logiciel de gestion INOE)
  • Prendre en charge l'accueil des enfants et de leurs familles
  • Organiser la continuité de direction et travail en équipe pluriprofessionnelles
  • Organiser le travail en équipe (planning, réunions,..) et veiller au développement des compétences (entretiens annuels et professionnels, départs en formations,…)
  • Assurer à l'enfant la sécurité affective, physique et matérielle et l'accompagner dans son développement psychomoteur, sensoriel et social
  • Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en fonction de son âge et de ses besoins en proposant des activités et ateliers éducatifs adaptés qui contribuent à son développement
  • Soutien et accompagnement la fonction parental par l'écoute et la communication
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d'épargne entreprise
  • Accord télétravail
  • Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
  • Action Logement
  • Mutuelle et prévoyance
  • Plan de développement des compétences
  • Temps plein
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Nouveau

Technicien de production (industries de process)

Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous assurez le bon fonctionne...
Emplacement
Emplacement
France , Bassens
Salaire
Salaire:
12.74 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation dans les métiers de l'eau (type BTS Métiers de l'Eau, GEME ou équivalent)
  • Première expérience en traitement de l'eau ou en conduite de process industriel
  • Maintenance de premier niveau, prélèvements et analyses
  • Autonome, rigoureux et reconnu pour votre implication sur le terrain
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le bon fonctionnement des installations de traitement d'eau
  • Exploitation et entretien des ouvrages et équipements (stations d'épuration, postes de relevage et usine de traitement d'eau potable)
  • Réalisation d'analyses et tests de terrain pour garantir la qualité de l'eau
  • Suivi des bilans 24h et reporting rigoureux de votre activité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois lissé
  • Primes de performance (90% d'un mois de salaire selon conditions)
  • Indemnité repas chantier (11,28 €)
  • Temps plein
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Nouveau

Opérateur presse plieuse

Nouveau poste temporaire en vue d'embauche à Ville Saint Laurent avec Randstad p...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Laurent
Salaire
Salaire:
22.00 CAD / Heure
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Randstad
Date d'expiration
29 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience comme Opérateur de machine, Opérateur de presse plieuse ou Opérateur presse numérique
  • Être à l'aise de mesurer
  • Avoir une connaissance de base en mécanique
  • Être à l'aise dans une environnement industriel
Responsabilités
Responsabilités
  • Opérer une presse plieuse pour former des pièces en tôle conformément aux spécifications techniques
  • Opérer une presse numérique
  • Lire et interpréter les plans de fabrication
  • Réaliser des ajustements sur la presse plieuse ou la presse numérique en fonction des besoins spécifiques des projets
  • Identifier et corriger les erreurs ou les défauts dans le processus de pliage
  • Maintenir un environnement de travail propre et sécuritaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Poste temporaire en vue d'embauche
  • Machinerie neuve
  • Possibilité d'évolution dans l'entreprise
  • Accessible en transports en commun ou en voiture
  • Temps plein
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Nouveau

Technicien au montage

Joignez-vous à notre équipe dynamique en tant que Technicien/ne en finition opti...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Laurent
Salaire
Salaire:
18.75 - 20.85 CAD / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
02 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bonne dextérité manuelle et souci du détail sont essentiels
  • Rapidité d'exécution et minutie dans l'accomplissement des tâches
  • Bon sens de l'observation et capacité à être autonome et consciencieux
  • Habileté avec les outils informatiques, notamment Microsoft Outlook et Excel pour la saisie de données
  • Excellente maîtrise du français écrit et parlé
  • Compétences reconnues en finition optique ou expérience dans un domaine similaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Assembler les lentilles dans les montures en respectant les normes de qualité établies
  • Gérer, entretenir et s'assurer du bon état des produits, outils et équipements du laboratoire
  • Utiliser les outils appropriés pour chaque tâche et veiller à leur bon fonctionnement
  • Assurer la maintenance préventive des appareils et machines selon les procédures
  • Veiller à la qualité des lunettes avant et après montage, en conformité avec les normes ISO
  • S'assurer que chaque commande est complète selon les spécifications avant de quitter votre poste
  • Collaborer avec votre supérieur et vos collègues pour atteindre les objectifs communs
  • Respecter scrupuleusement les politiques de santé et sécurité en vigueur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Opportunité d'emploi permanent dans un secteur en demande
  • Horaire de travail stable du lundi au vendredi, avec possibilité de quarts de jour ou de soir
  • Environnement de travail stimulant
  • Possibilité de développer vos compétences en finition optique et dans d'autres départments du laboratoire
  • Temps plein
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Nouveau

Aide opérateur viau

En tant qu'aide-opérateur, tu seras le bras droit de la technologie. Ton rôle es...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Léonard
Salaire
Salaire:
26.77 CAD / Heure
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Randstad
Date d'expiration
28 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise impérative de la langue française
  • Tu es reconnu pour être sérieux, rapide et particulièrement minutieux
  • Bottes de sécurité de 6 ou 8 pouces OBLIGATOIRES
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage : Opérer des cellules de robots automatiques avec précision
  • Emballage : Manier l'attacheuse et l'emballeuse de ballots pour finaliser les produits
  • Vigilance : Rester aux aguets pour assurer le bon fonctionnement continu des machines
  • Performance : Maintenir une rapidité d'exécution exemplaire dans l'exécution des tâches répétitives
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire béton : 26,77 $/h dès le départ
  • Stabilité : Horaire de semaine, pas de travail la fin de semaine
  • Croissance : Entreprise qui valorise le talent interne avec possibilité de devenir permanent
  • Équipement : Protections auditives et casque fournis sur place
  • Temps plein
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