Directeur·trice de restaurant Emplois

Directeur.rice d'Hôtel

Au cœur des Laurentides, notre hôtel propose une expérience professionnelle uniq...

Emplacement

Canada , Mont-Tremblant

Salaire:

Non fourni

Fairmont Le Manoir Richelieu

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 5 d’expérience pertinente, dont au moins 2 ans à un poste de niveau Comité Exécutif au sein d’un hôtel de luxe de grande capacité
Expérience antérieure en tant que Directeur(trice) des Opérations dans le secteur de l’hôtellerie
Diplôme ou baccalauréat en hôtellerie, gestion hôtelière ou dans un domaine connexe
Solide sens financier, incluant la budgétisation, l’optimisation des revenus, la gestion des coûts de main-d’œuvre, la prévision, la gestion des stocks et le contrôle des dépenses
Maîtrise de l’analyse de données et de la prise de décision stratégique dans des environnements compétitifs et dynamiques
Capacité démontrée à développer, diriger et motiver des équipes performantes, alignées sur les standards d’une marque de luxe
Excellente orientation service client, avec un œil aiguisé pour le détail, un esprit orienté vers les résultats et un style de leadership accessible
Aisance dans la gestion d’une clientèle exigeante et de haut niveau, avec un souci constant d’améliorer la satisfaction et la fidélisation
Connaissance approfondie des standards internationaux du luxe, des tendances du marché et des innovations en matière de service
Solides compétences en gestion d’entreprise, avec un excellent jugement et des capacités de résolution de problèmes sous pression

Responsabilités

Le/la Directeur(trice) d’Hôtel est un membre du comité exécutif, responsable de la direction stratégique et de la gestion opérationnelle de toutes les principales divisions du Fairmont Tremblant, incluant, sans s’y limiter, la Restauration, la Cuisine, l’Hébergement, les Services techniques et la Sécurité
Ce poste collabore étroitement avec les autres membres de la direction afin d’assurer la conformité aux standards de luxe de la marque Fairmont et de garantir une expérience client exceptionnelle à chaque étape du séjour
Relevant de la Directrice Générale, le/la Directeur(trice) d’Hôtel joue un rôle déterminant dans la coordination des dirigeants, la performance financière et la promotion d’une culture d’excellence, d’innovation et de responsabilité
En l’absence de la Directrice Générale, il/elle assume la direction opérationnelle complète de l’établissement et agit en tant qu’interlocuteur de confiance auprès des parties prenantes, assurant la pérennité et la continuité des activités

Ce que nous offrons

Avantages et taux réduits pour voyager dans les hôtels Accor mondialement (plus de 5700 hôtels)
Stationnement gratuit à l’hôtel
Hébergement temporaire disponible ($)
Plan d’assurances concurrentiel
Régime de retraite, disponible après 3 mois
Programme d’aide aux employés (PAE) offert gratuitement, incluant : Soutien en santé mentale, Conseils juridiques et financiers, Services en santé et nutrition, Accompagnement professionnel pour le travail et la carrière, Appui pour les transitions de vie
Nettoyage de votre uniforme sur place
Repas gratuit à la cafétéria (avantage imposable)
Accès gratuit au centre sportif
L’opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de votre établissement et à travers le monde

Temps plein

Directeur moyens généraux

Votre mission : garantir un environnement de travail performant, sécurisé et dur...

Emplacement

France , Reims

Salaire:

60000.00 - 80000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 en Gestion, BTP, Ingénierie, Immobilier ou équivalent
Minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement multisites
Expertise confirmée en : achats, gestion technique de bâtiments, pilotage de prestataires, conduite de projets, management pluridisciplinaire
Maîtrise des processus achats & négociation
Connaissance du droit des contrats, réglementation ERP, sécurité bâtiments
Pilotage de prestataires multiservices (FM)
Gestion de projets techniques
Maîtrise : Excel, GMAO, Inventaire, Autocad
Expérience en déménagement de sites
Anglais Professionnel

Responsabilités

Élaborer et déployer la stratégie achats pour les prestations, produits et services
Piloter les appels d’offres de A à Z (analyse des besoins → contractualisation)
Rédiger les CCTP pour marchés publics et appels d’offres
Négocier les conditions avec les fournisseurs (prix, qualité, délais, SLA)
Suivre l’exécution contractuelle et gérer les litiges éventuels
Développer les outils de pilotage : reporting, KPI, indicateurs performance
Mettre en œuvre une politique d’achats responsables (RSE, éthique, environnement)
Assurer une veille pour optimiser les coûts, mutualiser et rationaliser les prestations
Garantir la maintenance préventive et corrective des bâtiments
Superviser les travaux de rénovation, d’aménagement et les projets immobiliers

Ce que nous offrons

Véhicule de service
Tickets Restaurants (prise en charge 60%)
Mutuelle Familiale (60% Employeur)
30 jours de congés ouvrés + 11 jours de repos supplémentaires
Avantages CSE

Temps plein

Directeur moyens généraux

Votre mission : garantir un environnement de travail performant, sécurisé et dur...

Emplacement

France , Reims

Salaire:

60000.00 - 80000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 en Gestion, BTP, Ingénierie, Immobilier ou équivalent
Minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement multisites
Expertise confirmée en : achats, gestion technique de bâtiments, pilotage de prestataires, conduite de projets, management pluridisciplinaire
Maîtrise des processus achats & négociation
Connaissance du droit des contrats, réglementation ERP, sécurité bâtiments
Pilotage de prestataires multiservices (FM)
Gestion de projets techniques
Maîtrise : Excel, GMAO, Inventaire, Autocad
Expérience en déménagement de sites
Anglais Professionnel

Responsabilités

Élaborer et déployer la stratégie achats pour les prestations, produits et services
Piloter les appels d’offres de A à Z (analyse des besoins → contractualisation)
Rédiger les CCTP pour marchés publics et appels d’offres
Négocier les conditions avec les fournisseurs (prix, qualité, délais, SLA)
Suivre l’exécution contractuelle et gérer les litiges éventuels
Développer les outils de pilotage : reporting, KPI, indicateurs performance
Mettre en œuvre une politique d’achats responsables (RSE, éthique, environnement)
Assurer une veille pour optimiser les coûts, mutualiser et rationaliser les prestations
Garantir la maintenance préventive et corrective des bâtiments
Superviser les travaux de rénovation, d’aménagement et les projets immobiliers

Ce que nous offrons

Véhicule de service
Tickets Restaurants (prise en charge 60%)
Mutuelle Familiale (60% Employeur)
30 jours de congés ouvrés + 11 jours de repos supplémentaires
Avantages CSE

Temps plein

Directeur moyens généraux

Votre mission : garantir un environnement de travail performant, sécurisé et dur...

Emplacement

France , Reims

Salaire:

60000.00 - 80000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 en Gestion, BTP, Ingénierie, Immobilier ou équivalent
Minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement multisites
Expertise confirmée en : achats, gestion technique de bâtiments, pilotage de prestataires, conduite de projets, management pluridisciplinaire
Maîtrise des processus achats & négociation
Connaissance du droit des contrats, réglementation ERP, sécurité bâtiments
Pilotage de prestataires multiservices (FM)
Gestion de projets techniques
Maîtrise : Excel, GMAO, Inventaire, Autocad
Expérience en déménagement de sites
Anglais Professionnel

Responsabilités

Élaborer et déployer la stratégie achats pour les prestations, produits et services
Piloter les appels d’offres de A à Z (analyse des besoins → contractualisation)
Rédiger les CCTP pour marchés publics et appels d’offres
Négocier les conditions avec les fournisseurs (prix, qualité, délais, SLA)
Suivre l’exécution contractuelle et gérer les litiges éventuels
Développer les outils de pilotage : reporting, KPI, indicateurs performance
Mettre en œuvre une politique d’achats responsables (RSE, éthique, environnement)
Assurer une veille pour optimiser les coûts, mutualiser et rationaliser les prestations
Garantir la maintenance préventive et corrective des bâtiments
Superviser les travaux de rénovation, d’aménagement et les projets immobiliers

Ce que nous offrons

Véhicule de service
Tickets Restaurants (prise en charge 60%)
Mutuelle Familiale (60% Employeur)
30 jours de congés ouvrés + 11 jours de repos supplémentaires
Avantages CSE

Temps plein

Directeur moyens généraux

Votre mission : garantir un environnement de travail performant, sécurisé et dur...

Emplacement

France , Reims

Salaire:

60000.00 - 80000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 en Gestion, BTP, Ingénierie, Immobilier ou équivalent
Minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement multisites
Expertise confirmée en : achats, gestion technique de bâtiments, pilotage de prestataires, conduite de projets, management pluridisciplinaire
Maîtrise des processus achats & négociation
Connaissance du droit des contrats, réglementation ERP, sécurité bâtiments
Pilotage de prestataires multiservices (FM)
Gestion de projets techniques
Maîtrise : Excel, GMAO, Inventaire, Autocad
Expérience en déménagement de sites
Anglais Professionnel

Responsabilités

Élaborer et déployer la stratégie achats pour les prestations, produits et services
Piloter les appels d’offres de A à Z (analyse des besoins → contractualisation)
Rédiger les CCTP pour marchés publics et appels d’offres
Négocier les conditions avec les fournisseurs (prix, qualité, délais, SLA)
Suivre l’exécution contractuelle et gérer les litiges éventuels
Développer les outils de pilotage : reporting, KPI, indicateurs performance
Mettre en œuvre une politique d’achats responsables (RSE, éthique, environnement)
Assurer une veille pour optimiser les coûts, mutualiser et rationaliser les prestations
Garantir la maintenance préventive et corrective des bâtiments
Superviser les travaux de rénovation, d’aménagement et les projets immobiliers

Ce que nous offrons

Véhicule de service
Tickets Restaurants (prise en charge 60%)
Mutuelle Familiale (60% Employeur)
30 jours de congés ouvrés + 11 jours de repos supplémentaires
Avantages CSE

Temps plein

Directeur moyens généraux

Votre mission : garantir un environnement de travail performant, sécurisé et dur...

Emplacement

France , Reims

Salaire:

60000.00 - 80000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 en Gestion, BTP, Ingénierie, Immobilier ou équivalent
Minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement multisites
Expertise confirmée en : achats, gestion technique de bâtiments, pilotage de prestataires, conduite de projets, management pluridisciplinaire
Maîtrise des processus achats & négociation
Connaissance du droit des contrats, réglementation ERP, sécurité bâtiments
Pilotage de prestataires multiservices (FM)
Gestion de projets techniques
Maîtrise : Excel, GMAO, Inventaire, Autocad
Expérience en déménagement de sites
Anglais Professionnel

Responsabilités

Garantir un environnement de travail performant, sécurisé et durable
Piloter l’ensemble des activités liées aux Moyens Généraux, à la maintenance des infrastructures, à la sécurité ainsi qu’aux achats, sur trois sites distincts
Élaborer et déployer la stratégie achats pour les prestations, produits et services
Piloter les appels d’offres de A à Z (analyse des besoins → contractualisation)
Rédiger les CCTP pour marchés publics et appels d’offres
Négocier les conditions avec les fournisseurs (prix, qualité, délais, SLA)
Suivre l’exécution contractuelle et gérer les litiges éventuels
Développer les outils de pilotage : reporting, KPI, indicateurs performance
Mettre en œuvre une politique d’achats responsables (RSE, éthique, environnement)
Assurer une veille pour optimiser les coûts, mutualiser et rationaliser les prestations

Ce que nous offrons

Véhicule de service
Tickets Restaurants (prise en charge 60%)
Mutuelle Familiale (60% Employeur)
30 jours de congés ouvrés + 11 jours de repos supplémentaires
Avantages CSE

Temps plein

Nouveau

Frigoriste

Notre client est une entreprise majeure et avant-gardiste, reconnue comme l’un d...

Emplacement

Canada , Laval

Salaire:

27.00 - 52.00 CAD / Heure

Randstad

Date d'expiration

10 août 2026

Exigences

Diplôme d'études professionnelles en réfrigération ou une équivalence de formation reconnue
Certification valide pour la manipulation des halocarbures (un atout majeur)
Expérience pertinente en tant que Frigoriste sur des systèmes de climatisation et chauffage
Permis de conduire valide pour l'utilisation sécuritaire du véhicule de fonction
Excellentes compétences en résolution de problèmes et grande autonomie sur la route
Attitude positive, esprit d'équipe et aptitudes marquées pour la communication

Responsabilités

Effectuer l'installation et l'entretien préventif des systèmes de réfrigération commerciale
Diagnostiquer les pannes sur des équipements de marques renommées à Montréal
Procéder aux réparations et ajustements pour assurer le rendement optimal des systèmes
Répondre avec professionnalisme aux appels de service répartis sur la route
Assurer un service à la clientèle d'exception et documenter soigneusement vos interventions
Participer activement au système de garde en rotation avec vos collègues

Ce que nous offrons

Camion de service fourni avec possibilité de départ de la maison (payé porte à porte)
Régime complet d’assurance collective et outils technologiques inclus (cellulaire et tablette)
Programme de formation continue structuré pour développer constamment votre expertise de Frigoriste
Temps supplémentaire entièrement rémunéré et reconnaissance des heures investies
Vacances établies selon votre expérience et planifiées en collaboration avec l’équipe
Accompagnement complet de l'entreprise dans votre processus de certification avec la CCQ

Temps plein

Nouveau

Technicien de laboratoire géotechnique

Comment contribueriez-vous en tant que Technicien(ne) de laboratoire (F/H) à not...

Emplacement

France , St Julien Mont Denis

Salaire:

12.31 - 15.00 EUR / Heure

Randstad

Date d'expiration

30 septembre 2026

Exigences

Bac+2 en Sciences et Techniques des Laboratoires ou équivalent reconnu
Minimum de deux années d'expérience en géotechnique
Maitrise des méthodes d'essais géotechniques conformément aux normes établies
Capacité à entretenir, utiliser et signaler les défaillances du matériel du laboratoire avec diligence
Compétences avérées dans la saisie et l'enregistrement précis des rapports d'essais

Responsabilités

Effectuer les essais et contrôles selon les procédures définies par le Responsable du Laboratoire Géotechnique
Assurer l'entretien et l'utilisation correcte du matériel de laboratoire, en signalant toute défaillance au Responsable
Saisir et transmettre les rapports d'essais pour validation, en respectant les consignes de maîtrise des enregistrements

Ce que nous offrons

Fast TT

Temps plein

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Directeur·trice de restaurant

Description du poste

Responsabilités

Exigences

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