Directeur régional adjoint Emplois

Responsable régional adjoint

Nous recherchons pour le compte de notre client, une société de gestion immobili...

Emplacement

France , Nancy

Salaire:

55000.00 - 60000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'une formation de niveau Bac +4/5
Expérience d'une dizaine d'années minimum dans le secteur du Facility Management ou du Property Management
Expérience dans la prise en charge de services liés à l'immobilier
Organisé(e), rigoureux(se), et curieux(se)
Solides compétences relationnelles et rédactionnelles

Responsabilités

Assurer la gestion complète des prestations de Facility Management (FM) sur la zone géographique attribuée
Garantir le respect strict des normes HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) par l'ensemble des parties prenantes
Veiller à la satisfaction du client et répondre efficacement à ses besoins
Collaborer étroitement avec le Responsable financier et le Directeur de compte pour élaborer les budgets et les prévisions
Entretenir une relation client de qualité, en développant et maintenant d'excellents liens avec les fournisseurs, prestataires et autres interlocuteurs, tout en assurant un reporting régulier et transparent
Piloter les opérations quotidiennes, en supervisant et contrôlant le bon fonctionnement des prestations FM ainsi que la réalisation des travaux
Promouvoir l'innovation et mettre en œuvre les meilleures pratiques à l'échelle de son périmètre
Manager les équipes en fixant des objectifs clairs, en organisant le travail et en assurant la gestion des ressources humaines
Travailler de manière proactive avec les équipes opérationnelles pour initier et développer des projets créateurs de valeur ajoutée

Temps plein

Responsable régional adjoint

Nous recherchons pour le compte de notre client, une société de gestion immobili...

Emplacement

France , Lyon

Salaire:

55000.00 - 60000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'une formation de niveau Bac +4/5
Expérience d'une dizaine d'années minimum dans le secteur du Facility Management ou du Property Management
Expérience dans la prise en charge de services liés à l'immobilier
Organisé(e)
Rigoureux(se)
Curieux(se)
Solides compétences relationnelles
Solides compétences rédactionnelles

Responsabilités

Assurer la gestion complète des prestations de Facility Management (FM) sur la zone géographique attribuée
Garantir le respect strict des normes HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) par l'ensemble des parties prenantes
Veiller à la satisfaction du client et répondre efficacement à ses besoins
Collaborer étroitement avec le Responsable financier et le Directeur de compte pour élaborer les budgets et les prévisions
Entretenir une relation client de qualité, en développant et maintenant d'excellents liens avec les fournisseurs, prestataires et autres interlocuteurs, tout en assurant un reporting régulier et transparent
Piloter les opérations quotidiennes, en supervisant et contrôlant le bon fonctionnement des prestations FM ainsi que la réalisation des travaux
Promouvoir l'innovation et mettre en œuvre les meilleures pratiques à l'échelle de son périmètre
Manager les équipes en fixant des objectifs clairs, en organisant le travail et en assurant la gestion des ressources humaines
Travailler de manière proactive avec les équipes opérationnelles pour initier et développer des projets créateurs de valeur ajoutée

Temps plein

Responsable régional adjoint

Nous recherchons pour le compte de notre client, une société de gestion immobili...

Emplacement

France , Strasbourg

Salaire:

55000.00 - 60000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'une formation de niveau Bac +4/5
Expérience d'une dizaine d'années minimum dans le secteur du Facility Management ou du Property Management
Expérience dans la prise en charge de services liés à l'immobilier
Organisé(e), rigoureux(se), et curieux(se)
Solides compétences relationnelles et rédactionnelles

Responsabilités

Garantir le respect strict des normes HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) par l'ensemble des parties prenantes
Veiller à la satisfaction du client et répondre efficacement à ses besoins
Collaborer étroitement avec le Responsable financier et le Directeur de compte pour élaborer les budgets et les prévisions
Entretenir une relation client de qualité, en développant et maintenant d'excellents liens avec les fournisseurs, prestataires et autres interlocuteurs, tout en assurant un reporting régulier et transparent
Piloter les opérations quotidiennes, en supervisant et contrôlant le bon fonctionnement des prestations FM ainsi que la réalisation des travaux
Promouvoir l'innovation et mettre en œuvre les meilleures pratiques à l'échelle de son périmètre
Manager les équipes en fixant des objectifs clairs, en organisant le travail et en assurant la gestion des ressources humaines
Travailler de manière proactive avec les équipes opérationnelles pour initier et développer des projets créateurs de valeur ajoutée

Temps plein

Adjoint(e) à la direction

Dans une Association du mouvement MFR, l’adjoint(e) de direction exerce par délé...

Emplacement

France , Saint Sulpice

Salaire:

Non fourni

Union nationale des Maisons familiales rurales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

L'ingénierie de projet / la gouvernance associative
Les techniques managériales : leadership, la conduite d'une équipe, l'analyse stratégique, la gestion des talents, la capacité à prendre des décisions
La connaissance générale de la législation applicable
Les techniques d’animation, de communication et de négociation
Les outils de planification et de gestion financière
La gestion de projet, administrative et comptable
Le développement et les partenariats
Analyser le contexte, et l’ensemble des données liées à une activité, et identifier des axes d'évolution
Animer une équipe
Communiquer à l’écrit et à l’oral en situation professionnelle

Responsabilités

Garantir, dans le périmètre qui lui est confié, l'efficacité du dispositif d'éducation et de formation que la MFR fournit aux publics accueillis en mettant en place, coordonnant et en développant des activités et des pratiques et ce, au regard du projet associatif, des évolutions réglementaires, sociétales, professionnelles et visant une amélioration continue de la qualité
Sa posture professionnelle, en développant son intelligence relationnelle et en développant son leadership. Contribuer à mettre en place et faire vivre une organisation interne permettant une définition claire des rôles et des responsabilités, une coopération et cohésion efficientes
Contribuer à assurer la conformité aux exigences sociétales, environnementales, de santé et de sécurité et plus généralement aux règles de droit
Utiliser des techniques d’animation managériales et/ou pédagogiques dynamiques, innovantes et promouvant l’amélioration permanente de la qualité
Contribuer à la mise en œuvre des orientations stratégiques déterminées par les instances décisionnaires
Contribuer à la gestion administrative et/ou budgétaire et financière de la MFR
Assurer la continuité de la gestion de la MFR (notamment en cas d’absence ponctuelle de la directrice)
Contribuer à la dynamique interne des ressources humaines (fluidité et efficacité des coopérations internes)
Participer au recrutement et à l’intégration des salariés
Contribuer au développement des compétences des salariés

Ce que nous offrons

Le mouvement des MFR considère et accompagne les trajectoires professionnelles de ses salariés en proposant notamment un large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences, promeut la prise de responsabilités, et propose des perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Temps plein

Nouveau

Conseiller aux ventes - Domaine de la plomberie

Conseiller(ère) en salle de montre - Plomberie (B2B-B2C) à Mirabel. Nous sommes ...

Emplacement

Canada , Mirabel

Salaire:

25.00 CAD / Heure

Randstad

Date d'expiration

17 juillet 2026

Exigences

Expérience en vente ou en service à la clientèle, idéalement dans le domaine de la plomberie, de la construction ou de la rénovation
Excellentes aptitudes en communication et sens de l'écoute
Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives
Souci du détail et rigueur dans le suivi des dossiers
Esprit d'équipe et attitude positive.

Responsabilités

Accueillir et conseiller les clients professionnels et les particuliers dans le choix des produits de plomberie pour leurs projets (robinetterie, douches, baignoires, etc.)
Comprendre les besoins des clients et leur proposer des solutions techniques et esthétiques adaptées
Présenter et expliquer les caractéristiques et les avantages de nos différents produits
Gérer les commandes de A à Z, de la prise de commande à la livraison
Maintenir la salle de montre attrayante, propre et bien organisée
Collaborer avec l'équipe pour assurer une expérience client exceptionnelle.

Ce que nous offrons

Programme d'avantages sociaux
3 semaines de vacances par an
Congés pendant les vacances de la construction et la période des Fêtes.

Temps plein

Nouveau

Chargé de Communication et Marketing Digital

Et si votre stage avait de l'impact ? Classé n°1 des entreprises les plus durabl...

Emplacement

France , Rueil-Malmaison

Salaire:

Non fourni

Balzac Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Etudiants en Master 1 ou Master 2 avec une spécialité en Communication, Innovation, Marketing digital
Tournage et montage de video, création de contenu pour réseau sociaux (VIVA, Linkedin)
Capacité d'analyse et autonomie
Aisance à l'écrit et l'oral en anglais (tous les livrables seront en anglais)

Responsabilités

Analyse marketing et benchmark sur les aspects développement durable
Animation quotidienne de la communauté interne Viva Engage (réseau social d'entreprise)
Animation mensuelle de la communauté de pratique
Réalisation de supports de communication (brochures, présentations, vidéos, etc.)
Analyse de la présence digitale et proposition d'axes d'amélioration
Contribution à la valorisation des présentations et messages pour une meilleure appropriation des orientations stratégiques par les collaborateurs

Ce que nous offrons

Salaire supérieur au minimum légal
Intéressement et participation
Prime de réussite à l'examen
Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
Aide à la mobilité (participation aux frais de transport train/avion/voiture/bus ou frais kilométriques ou aide double résidence)
Accès au restaurant d'entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d'entreprise
Accompagnement à la mobilité internationale si obligatoire dans le cursus
5 jours de congés préparation aux examens rémunérés pour tous
Activités culturelles et sportives
Dispositifs d'aides sociales si besoin pendant votre contrat

Temps plein

Nouveau

Assistant(e) Projets Communication & Image 360°

En relation directe avec l'équipe Communication, vous participez au déploiement ...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Balzac Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Étudiant(e) en école de commerce, communication, marketing ou mode (Bac+4/5)
Première expérience en communication, marketing ou événementiel recommandée
Forte sensibilité mode, image et expérience client
Organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e)
Créatif(ve), proactif(ve) et doté(e) d'un bon relationnel
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
Bonne maîtrise du Pack Office
Canva ou Suite Adobe est un plus
Anglais impératif

Responsabilités

Suivi opérationnel des shootings de campagne : coordination créative, organisation de production et gestion logistique
Préparation et mise à jour des contenus in-store (écrans digitaux, playlists)
Coordination des projets de trade marketing : pop-ups, mises en avant commerciales, diffusion des assets et relation avec les partenaires internationaux
Coordination des activations clients et sourcing d'activités dédiées à l'animation de la relation client
Gestion des contenus e-shop
Suivi, préparation et validation des visuels et vidéos produits (packshots, portés, contenus vidéo)
Coordination avec les équipes créatives et digitales pour assurer la mise en ligne des contenus
Suivi et coordination de projets transverses : collaborations, opérations gifting / GWP
Rédaction de la newsletter interne
Préparation des books de collection

Temps plein

Nouveau

Employé Relation clients F/H

Emplacement

France , Clermont-Ferrand

Salaire:

24234.00 - 28405.00 EUR / Année

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Aime le contact avec les clients et à l'aise pour les approcher de manière amicale et polie
curieux et souple, capable de s'adapter à des tâches diverses en Relation clients (accueil, caisses, chariots, service après-vente, sortie marchandises)
apprécie le travail en équipe
aptitudes requises : utiliser divers systèmes informatiques après formation
a déjà travaillé dans la Vente ou la Relation clients, idéalement dans un environnement dynamique

Responsabilités

Accueillir, renseigner, orienter et proposer aux clients des services en fonction de leurs besoins
en ligne de caisses : assister les clients pour l'enregistrement de leurs achats et les accompagner sur les process liés aux cartes de fidélité, financement
s'assurer que le client dispose des outils d'aide à l'achat (chariots, sacs)
au retrait des marchandises/transport : contrôler la marchandise préparée avant remise au client ou transporteur
au comptoir service après-vente : accueillir les clients dans le cadre de la politique de retours/échanges et gérer les réclamations
accueillir les enfants dans l'aire de jeux et animer dans le respect des règles de sécurité
selon expérience : gérer le terrain en fonction des flux clients (ouverture/fermeture de caisses ou comptoirs, renfort, pauses)

Ce que nous offrons

Prime de 13ème mois versée en 2 fois
remise de 15% sur achats chez IKEA
part de rémunération variable liée à la performance économique globale
repas complet pour moins de 3€
mutuelle d'entreprise avantageuse dès l'arrivée
prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans)
congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans)

Sélectionner un pays

Directeur régional adjoint

APEC

Emplacement:
France , Lyon

Catégorie:
Construction

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
07 janvier 2026

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Conseiller aux ventes - Domaine de la plomberie

Chargé de Communication et Marketing Digital

Assistant(e) Projets Communication & Image 360°

Employé Relation clients F/H

Notre IA répond dans votre langue

Directeur régional adjoint

APEC

Emplacement:France , Lyon

Catégorie:Construction

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:07 janvier 2026

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Conseiller aux ventes - Domaine de la plomberie

Chargé de Communication et Marketing Digital

Assistant(e) Projets Communication & Image 360°

Employé Relation clients F/H

Emplacement:
France , Lyon

Catégorie:
Construction

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
07 janvier 2026