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Directeur moyens généraux

France, Reims 60000.00 - 80000.00 EUR / Année · Offre publiée 21 mars 2026
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Description du poste

Votre mission : garantir un environnement de travail performant, sécurisé et durable. Rattaché(e) au Secrétariat Général, vous pilotez l’ensemble des activités liées aux Moyens Généraux, à la maintenance des infrastructures, à la sécurité ainsi qu’aux achats, sur trois sites distincts.

Responsabilités

  • Élaborer et déployer la stratégie achats pour les prestations, produits et services
  • Piloter les appels d’offres de A à Z (analyse des besoins → contractualisation)
  • Rédiger les CCTP pour marchés publics et appels d’offres
  • Négocier les conditions avec les fournisseurs (prix, qualité, délais, SLA)
  • Suivre l’exécution contractuelle et gérer les litiges éventuels
  • Développer les outils de pilotage : reporting, KPI, indicateurs performance
  • Mettre en œuvre une politique d’achats responsables (RSE, éthique, environnement)
  • Assurer une veille pour optimiser les coûts, mutualiser et rationaliser les prestations
  • Garantir la maintenance préventive et corrective des bâtiments
  • Superviser les travaux de rénovation, d’aménagement et les projets immobiliers
  • Piloter les prestataires multiservices : Restauration, Espaces Verts, Gardiennage / Sûreté, Propreté, Maintenance Technique
  • Coordonner les déménagements et l’optimisation des espaces
  • Gérer le Parc Automobile
  • Déployer des pratiques écoresponsables (énergies, déchets, sobriété)
  • Élaborer et suivre le budget des services généraux, avec un souci constant d’efficience
  • Être acteur (trice) majeur (e) des actions RSE du périmètre
  • Définir et appliquer la politique de sécurité (incendie, sûreté, ERP, accessibilité)
  • Déployer les procédures, outils et dispositifs de sécurité
  • Piloter la conformité réglementaire et les audits associés
  • Encadrer les équipes locales de sécurité et planifier leurs formations
  • Assurer la fonction de Référent Santé et Sécurité au Travail

Exigences

  • Bac+5 en Gestion, BTP, Ingénierie, Immobilier ou équivalent
  • Minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement multisites
  • Expertise confirmée en : achats, gestion technique de bâtiments, pilotage de prestataires, conduite de projets, management pluridisciplinaire
  • Maîtrise des processus achats & négociation
  • Connaissance du droit des contrats, réglementation ERP, sécurité bâtiments
  • Pilotage de prestataires multiservices (FM)
  • Gestion de projets techniques
  • Maîtrise : Excel, GMAO, Inventaire, Autocad
  • Expérience en déménagement de sites
  • Anglais Professionnel
  • Sens du service & de la satisfaction usagers
  • Leadership bienveillant + exigence
  • Capacité à fédérer en transversal
  • Esprit analytique, rigueur, organisation
  • Force de proposition et autonomie

Souhaitable

Une expérience dans le secteur Hôtellerie serait appréciée

Ce que nous offrons

  • Véhicule de service
  • Tickets Restaurants (prise en charge 60%)
  • Mutuelle Familiale (60% Employeur)
  • 30 jours de congés ouvrés + 11 jours de repos supplémentaires
  • Avantages CSE

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Directeur moyens généraux

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Directeur moyens généraux

Votre mission : garantir un environnement de travail performant, sécurisé et dur...
Emplacement
Emplacement
France , Reims
Salaire
Salaire:
60000.00 - 80000.00 EUR / Année
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Exigences
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  • Bac+5 en Gestion, BTP, Ingénierie, Immobilier ou équivalent
  • Minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement multisites
  • Expertise confirmée en : achats, gestion technique de bâtiments, pilotage de prestataires, conduite de projets, management pluridisciplinaire
  • Maîtrise des processus achats & négociation
  • Connaissance du droit des contrats, réglementation ERP, sécurité bâtiments
  • Pilotage de prestataires multiservices (FM)
  • Gestion de projets techniques
  • Maîtrise : Excel, GMAO, Inventaire, Autocad
  • Expérience en déménagement de sites
  • Anglais Professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer et déployer la stratégie achats pour les prestations, produits et services
  • Piloter les appels d’offres de A à Z (analyse des besoins → contractualisation)
  • Rédiger les CCTP pour marchés publics et appels d’offres
  • Négocier les conditions avec les fournisseurs (prix, qualité, délais, SLA)
  • Suivre l’exécution contractuelle et gérer les litiges éventuels
  • Développer les outils de pilotage : reporting, KPI, indicateurs performance
  • Mettre en œuvre une politique d’achats responsables (RSE, éthique, environnement)
  • Assurer une veille pour optimiser les coûts, mutualiser et rationaliser les prestations
  • Garantir la maintenance préventive et corrective des bâtiments
  • Superviser les travaux de rénovation, d’aménagement et les projets immobiliers
Ce que nous offrons
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  • Véhicule de service
  • Tickets Restaurants (prise en charge 60%)
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  • Temps plein
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Exigences
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  • Minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement multisites
  • Expertise confirmée en : achats, gestion technique de bâtiments, pilotage de prestataires, conduite de projets, management pluridisciplinaire
  • Maîtrise des processus achats & négociation
  • Connaissance du droit des contrats, réglementation ERP, sécurité bâtiments
  • Pilotage de prestataires multiservices (FM)
  • Gestion de projets techniques
  • Maîtrise : Excel, GMAO, Inventaire, Autocad
  • Expérience en déménagement de sites
  • Anglais Professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer et déployer la stratégie achats pour les prestations, produits et services
  • Piloter les appels d’offres de A à Z (analyse des besoins → contractualisation)
  • Rédiger les CCTP pour marchés publics et appels d’offres
  • Négocier les conditions avec les fournisseurs (prix, qualité, délais, SLA)
  • Suivre l’exécution contractuelle et gérer les litiges éventuels
  • Développer les outils de pilotage : reporting, KPI, indicateurs performance
  • Mettre en œuvre une politique d’achats responsables (RSE, éthique, environnement)
  • Assurer une veille pour optimiser les coûts, mutualiser et rationaliser les prestations
  • Garantir la maintenance préventive et corrective des bâtiments
  • Superviser les travaux de rénovation, d’aménagement et les projets immobiliers
Ce que nous offrons
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  • Minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement multisites
  • Expertise confirmée en : achats, gestion technique de bâtiments, pilotage de prestataires, conduite de projets, management pluridisciplinaire
  • Maîtrise des processus achats & négociation
  • Connaissance du droit des contrats, réglementation ERP, sécurité bâtiments
  • Pilotage de prestataires multiservices (FM)
  • Gestion de projets techniques
  • Maîtrise : Excel, GMAO, Inventaire, Autocad
  • Expérience en déménagement de sites
  • Anglais Professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer et déployer la stratégie achats pour les prestations, produits et services
  • Piloter les appels d’offres de A à Z (analyse des besoins → contractualisation)
  • Rédiger les CCTP pour marchés publics et appels d’offres
  • Négocier les conditions avec les fournisseurs (prix, qualité, délais, SLA)
  • Suivre l’exécution contractuelle et gérer les litiges éventuels
  • Développer les outils de pilotage : reporting, KPI, indicateurs performance
  • Mettre en œuvre une politique d’achats responsables (RSE, éthique, environnement)
  • Assurer une veille pour optimiser les coûts, mutualiser et rationaliser les prestations
  • Garantir la maintenance préventive et corrective des bâtiments
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Ce que nous offrons
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  • Véhicule de service
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  • Minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement multisites
  • Expertise confirmée en : achats, gestion technique de bâtiments, pilotage de prestataires, conduite de projets, management pluridisciplinaire
  • Maîtrise des processus achats & négociation
  • Connaissance du droit des contrats, réglementation ERP, sécurité bâtiments
  • Pilotage de prestataires multiservices (FM)
  • Gestion de projets techniques
  • Maîtrise : Excel, GMAO, Inventaire, Autocad
  • Expérience en déménagement de sites
  • Anglais Professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir un environnement de travail performant, sécurisé et durable
  • Piloter l’ensemble des activités liées aux Moyens Généraux, à la maintenance des infrastructures, à la sécurité ainsi qu’aux achats, sur trois sites distincts
  • Élaborer et déployer la stratégie achats pour les prestations, produits et services
  • Piloter les appels d’offres de A à Z (analyse des besoins → contractualisation)
  • Rédiger les CCTP pour marchés publics et appels d’offres
  • Négocier les conditions avec les fournisseurs (prix, qualité, délais, SLA)
  • Suivre l’exécution contractuelle et gérer les litiges éventuels
  • Développer les outils de pilotage : reporting, KPI, indicateurs performance
  • Mettre en œuvre une politique d’achats responsables (RSE, éthique, environnement)
  • Assurer une veille pour optimiser les coûts, mutualiser et rationaliser les prestations
Ce que nous offrons
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Chauffeur - installateur

Saisissez l'opportunité d'un poste permanent et stimulant au cœur de la Gestion ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
23 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Permis de conduire de classe 5 avec un dossier de conduite impeccable
  • Capacité à prendre des directives et à être supervisé
  • Motivation pour « faire le travail » même en gérant une lourde charge de travail et des délais serrés
  • Capacité à remplir les documents avec précision et minutie
  • Excellentes aptitudes à la communication et capacité à travailler avec d'autres personnes
  • Connaissance des outils et équipements généraux (perceuses, nettoyeurs haute pression, enfonceurs de poteaux, équipements de banderolage, etc.)
  • Capacité à manipuler physiquement (soulever, porter, etc.) des matériaux (environ 50-80 livres)
  • Doit disposer de son propre moyen de transport
Responsabilités
Responsabilités
  • Installer et démonter en toute sécurité l'équipement de climatisation et les produits associés sur les sites des clients
  • Remplir les documents opérationnels (rapports JHA, journaux d'inventaire des camions, listes de contrôle des sites, etc.)
  • Suivre les directives du directeur des opérations
  • Aider à la navigation sur les sites pour s'assurer que l'équipe arrive de la manière la plus sûre et la plus rapide possible
  • Travailler de manière sûre et productive, en restant constamment attentif à la sécurité du site
  • Veiller à ce que les lieux de travail et les véhicules de l'entreprise soient propres et exempts de déchets et de dangers
  • Agir toujours de manière professionnelle avec les autres employés et les clients
  • Maintenir une apparence professionnelle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire très compétitif
  • Poste permanent avec une date de début dès que possible (Laval)
  • Heures de travail, y compris le déplacement, rémunérées
  • Bonus annuel de 500 $ alloué pour l'achat ou le remplacement de vos outils de base
  • Temps plein
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Arrow Right

Gestionnaire, Soutien à la sécurité

Nous recherchons un(e) candidat(e) dévoué(e) et enthousiaste pour offrir une ges...
Emplacement
Emplacement
Canada
Salaire
Salaire:
94000.00 - 117000.00 CAD / Année
airbnb.com Logo
Airbnb
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • 8 ans ou plus d'expérience progressive dans un rôle de service à la clientèle ou d'opérations, dont 5 ans ou plus d'expérience en gestion, coaching et développement de grandes équipes orientées client dans un environnement dynamique
  • Expérience démontrable dans l'amélioration de la performance d'équipes en tant que gestionnaire direct
  • Expérience dans le déploiement de ressources pour gérer des situations de crise en temps réel, notamment la gestion de dossiers à haute sévérité ou sensibilité et la prise de décision concernant des pertes
  • Expérience en analyse de données et en production de rapports pour repérer les tendances de performance, ainsi qu'en élaboration et mise en œuvre de normes de gestion de la performance
  • Expérience dans la traduction d'objectifs et de stratégies globaux en actions concrètes et réalisables pour vos équipes, notamment en établissant des cibles opérationnelles ou fonctionnelles et des objectifs de performance
  • Autonomie et capacité à prospérer dans l'ambiguïté, à prendre des décisions stratégiques et à traduire des stratégies globales en une exécution détaillée
  • Disponibilité pour travailler les fins de semaine, les jours fériés et sur appel, selon les besoins
  • Excellentes compétences en leadership et en gestion d'équipe pour diriger une équipe de professionnels — à l'aise avec les conflits, la rétroaction dans les deux sens et la gestion des enjeux liés aux employés et aux talents
  • Capacité démontrée d'observer et de coacher les subordonnés directs par l'observation en temps réel, et bilan éprouvé d'amélioration proactive de la prestation de services et des processus
  • Solides compétences en communication pour collaborer avec différentes parties prenantes et gérer des dossiers sensibles, tout en demeurant calme et posé(e) sous pression
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer un environnement opérationnel solide pour vos équipes et garantir un soutien de haute qualité à la communauté de la part de votre équipe
  • Gérer l'exécution par l'équipe de dossiers complexes, sensibles et/ou urgents susceptibles de présenter un risque important pour notre marque ou notre communauté, notamment en agissant à titre de point d'escalade le plus élevé pour les consultations de dossiers et les escalades de haut niveau provenant d'autres parties prenantes
  • Rencontrer régulièrement vos subordonnés directs pour examiner leur travail et fournir un coaching de haute qualité axé sur les comportements
  • vous devez être en mesure d'élaborer une stratégie et un plan de développement de la performance pour votre ou vos services. Être à l'aise avec une rétroaction directe et franche, sans éviter les discussions difficiles sur la performance
  • Fournir à votre équipe des lignes directrices sur les meilleures pratiques pour gérer les dossiers et les situations, et s'assurer que les façons de travailler sont documentées et respectées
  • S'assurer que l'équipe est en tout temps dotée d'un effectif adéquat et que le personnel complète l'intégration et la formation continue
  • Observer votre équipe — écouter et examiner régulièrement le travail des ambassadeurs de façon directe afin de demeurer proche de la qualité et de coacher efficacement
  • Pour les dossiers impliquant des parties prenantes internes, guider les ambassadeurs pour qu'ils prennent les mesures appropriées jusqu'à la clôture du dossier et, dans de rares cas, soutenir le traitement des dossiers en détail
  • Collaborer avec la planification des capacités et la gestion de la main-d'œuvre pour établir l'effectif minimal, assurer une couverture adéquate, planifier les impacts des changements imprévus et défendre les besoins en personnel par rapport au volume de travail
  • Stimuler la performance au niveau des ambassadeurs, de l'équipe et du service
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • bonus
  • equity
  • benefits
  • Employee Travel Credits
  • Temps plein
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Responsable des services supports

Créée il y a plus de 60 ans et membre du Groupe IONIS, l’IPSA est une école d’in...
Emplacement
Emplacement
France , Ivry-sur-Seine
Salaire
Salaire:
52000.00 - 55000.00 EUR / Année
ionis-group.com Logo
IONIS Education Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure (Bac+3) en management, gestion, ingénierie
  • Expérience confirmée dans le pilotage de fonctions supports
  • Expérience avérée en management de responsables ou de managers intermédiaires
  • Capacité à piloter des organisations complexes et multi-services
  • Capacité organisationnelle et rigueur administrative
  • Leadership managérial et capacité d’arbitrage
  • Vision stratégique et sens de l’organisation
  • Excellentes compétences relationnelles et de communication
  • Capacité à représenter la direction auprès des services supports
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir les orientations et priorités des fonctions supports en lien avec le Directeur opérationnel
  • Garantir la cohérence globale des services supports entre eux
  • Arbitrer les priorités, ressources et moyens entre les différents services
  • Mettre en place des indicateurs de pilotage et de performance
  • Pilotage du budget du service, mise en concurrence et choix des prestataires
  • Encadrer hiérarchiquement les responsables et chefs d’équipe des fonctions supports
  • Fixer les objectifs, suivre les résultats et évaluer la performance managériale
  • Accompagner la montée en compétences des responsables de services
  • Favoriser la transversalité et la coopération interservices
  • Encadrer le Responsable des moyens généraux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurant à 11 € (pris en charge à 60 % par l’employeur)
  • Mutuelle d’entreprise avec une prise en charge à 60 %
  • Abonnement de transport en commun remboursé à 60 %
  • Forfait Mobilité Durable (jusqu’à 240 € / an)
  • Prime de participation, selon conditions
  • 1 jour de télétravail hebdomadaire possible, sous conditions
  • Temps plein
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Arrow Right

Contrôleur de gestion

Précis, proactif, organisé. En tant que contrôleur de gestion, vous êtes le Sher...
Emplacement
Emplacement
France , Siège social
Salaire
Salaire:
39000.00 - 48000.00 EUR / Année
irisolaris.com Logo
IRISOLARIS GROUPE
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise du logiciel SAGE, BI
  • Expérience en contrôle de gestion de projets ou calcul à l'avancement
  • Connaissances en comptabilité générale
  • Maitrise des principes de comptabilité analytique
  • Capacité à analyser et interpréter des données financières complexes
  • Savoir élaborer un budget d’une activité spécifique, d’une filiale
  • Connaissance du langage SQL et les Systèmes de Gestion de Bases de Données
  • Excellente maitrise d’Excel
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaboration des procédures et outils de gestion : Accompagner les responsables et directeurs dans la création des contrôles et indicateurs
  • Développer et mettre à jour les outils de reporting pour les filiales
  • Garantir la fiabilité des procédures et des flux d’information financière
  • Élaboration des Budgets : Participer au suivi des budgets à moyen et long terme (par BU, Agence, etc.)
  • Contribuer à la production des documents de synthèse budgétaire
  • Suivre les états financiers et les objectifs stratégiques sur 3 à 5 ans
  • Développement des modèles financiers : Évaluer la rentabilité des projets et créer des modèles financiers adaptés
  • Pilotage des budgets et gestion : Collecter et analyser les données budgétaires des filiales et services
  • Assurer le suivi des résultats mensuels et proposer des actions correctrices
  • Piloter le reporting des Agences et des BU
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration sur-mesure
  • RTT
  • Prime vacances
  • CSE
  • Prime de participation
  • Café à volonté
  • Mutuelle familiale
  • Jusqu’à 700 € par an pour financer vos déplacements éco-responsables (covoiturage, véhicule hybrides ou électriques, vélo, trottinette, transports en commun)
  • Statut cadre 39h/semaine
  • Temps plein
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Arrow Right