CrawlJobs Logo

Directeur immobilier

Canada, Montréal 125000.00 - 150000.00 CAD / Année · Offre publiée 08 juillet 2026
Postuler
Partager le lien de l'offre

Description du poste

Le seul moment où le mot « surprise » est bien accueilli en immobilier, c’est lors d’une fête de bureau. Sur un chantier de rénovation ? On s’en passe volontiers. C’est pour cette raison précise que nous recherchons un·e Directeur·trice immobilier dont la rigueur et la précision guident chaque décision opérationnelle. Entre l'optimisation énergétique, les négociations de volume et la gestion stratégique de notre équipe interne, votre rôle sera le moteur de notre rentabilité et de la satisfaction globale de nos locataires. Intégré à la division Randstad Opérationnel, ce poste s'adresse à un·e leader naturel·le capable de marier l'excellence technique à une vision d'affaires proactive. Nous sommes bien plus qu'une simple société de gestion immobilière ; nous agissons comme des visionnaires qui redéfinissent les standards du marché au Québec. Spécialisés dans l'acquisition, la revitalisation et l'optimisation de projets résidentiels locatifs d'envergure, nous misons sur une culture de gestion industrielle et de rigueur opérationnelle pour transformer durablement le paysage urbain. Pour soutenir notre croissance accélérée à travers la province, notre équipe cherche à s'adjoindre un·e Directeur·trice immobilier d'expérience pour piloter notre département des travaux majeurs avec une efficacité hors pair. ... En tant que Directeur·trice immobilier, vous occuperez une fonction hautement stratégique au centre de notre organisation. Vous agirez comme le maître d'œuvre de nos projets de rénovation d'envergure, de la planification initiale sur papier jusqu'à la livraison finale sur le terrain. Ce défi de gestion industrielle immobilière requiert une personne capable de maximiser la création de valeur ajoutée pour nos locataires et nos partenaires, tout en optimisant rigoureusement chaque dollar investi. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où votre quotidien influencera directement la transition énergétique de nos bâtiments et la fluidité de nos processus. Nous valorisons l'équilibre et offrons un mode de travail hybride flexible pour permettre à nos talents de s'épanouir pleinement, que ce soit au bureau, sur les chantiers ou en télétravail. Étant donné l'envergure de notre parc immobilier et la diversité de nos parties prenantes à l'échelle nationale et locale, une excellente maîtrise de la communication bidirectionnelle est requise. Le·la Directeur·trice immobilier retenu·e devra posséder de fortes compétences en communication pour collaborer efficacement avec des partenaires unilingues et bilingues, coordonner les équipes techniques et réviser la documentation contractuelle dans les deux langues officielles.

Responsabilités

  • Assumer la responsabilité globale de la stratégie et de l'exécution de notre plan d'investissement pour les travaux majeurs (CAPEX)
  • Piloter la gestion complète de projets d'envergure, de la conception initiale à la finalisation des travaux sur les chantiers
  • Gérer l'octroi des contrats de rénovations complexes aux entrepreneurs généraux pour l'ensemble du parc immobilier
  • Superviser, mobiliser et accompagner directement notre équipe interne, incluant un·e chargé·e de projet et des gestionnaires de l'entretien
  • Bâtir la stratégie d'approvisionnement des matériaux clés et négocier des ententes de volume avantageuses avec les fabricants
  • Structurer le département opérationnel par la mise en place de processus rigoureux et d'outils de travail modernes
  • Coordonner l'ensemble des professionnels techniques (architectes, ingénieurs) et assurer une conformité réglementaire stricte (RBQ, CCQ, CNESST, permis municipaux)
  • Assurer une supervision rigoureuse de l'exécution sur le terrain : respect des coûts, des délais, de la qualité et des normes de santé-sécurité
  • Analyser, ajuster et valider les budgets de projets avant leur présentation officielle à l'équipe exécutive
  • Effectuer des contrôles qualité hautement structurés sur le travail des fournisseurs et des entrepreneurs externes
  • Optimiser en permanence nos façons de faire pour maximiser la création de valeur et réduire l'empreinte environnementale
  • Veiller au respect et à l'amélioration continue de nos processus internes pour garantir notre efficacité collective et notre rentabilité
  • Devenir le leader d'initiatives stratégiques majeures liées à la gestion de l'entretien préventif et à l'efficacité énergétique
  • Entretenir des relations d'excellence et de confiance avec nos employés, nos sous-traitants et nos communautés de locataires
  • Assurer une transmission d'information fluide, transparente et analytique vers la haute direction pour soutenir la prise de décision
  • Nourrir notre culture d'entreprise unique axée sur l'humain et contribuer activement au rayonnement de notre marque employeur

Exigences

  • Diplôme universitaire de premier cycle (Baccalauréat) complété dans un domaine pertinent
  • Minimum de 10 ans d'expérience progressive en gestion de projet d'envergure dans le secteur de la construction ou de la rénovation d'actifs
  • Minimum de 5 ans d'expérience de leadership de cadres ou d'équipes dans le secteur de l'immobilier résidentiel locatif
  • Possession d'un permis de conduire valide et d'un véhicule motorisé fiable pour les déplacements fréquents
  • Formation universitaire ou expérience pratique approfondie en ingénierie du bâtiment (un atout significatif)
  • Certification professionnelle PMP (un atout reconnu)
  • Expertise pointue en stratégie d'entretien immobilier et en maintenance préventive d'actifs (un atout)
  • Maîtrise avancée de la suite Microsoft Office (particulièrement Excel pour la modélisation budgétaire) et des outils modernes de gestion de projet
  • Autonomie complète, dynamisme contagieux et souci obsessionnel du détail et de la qualité de livraison
  • Ouverture d'esprit face au feedback constructif et volonté constante de développement professionnel

Souhaitable

  • Formation universitaire ou expérience pratique approfondie en ingénierie du bâtiment
  • Certification professionnelle PMP
  • Expertise pointue en stratégie d'entretien immobilier et en maintenance préventive d'actifs

Ce que nous offrons

  • Salaire compétitif débutant à 125 000 $ par année, à la hauteur de vos ambitions
  • Boni de performance annuel cible de 20 % basé sur l'atteinte de vos missions stratégiques
  • Régime de partage des profits basé sur la performance du fonds (pouvant doubler vos bonus individuels)
  • Possibilité concrète et structurée de devenir associé·e de la filiale de gestion ou du fonds d'investissement
  • 4 semaines de vacances annuelles payées offertes dès votre première année d'embauche
  • Programme mieux-être flexible de 1 200 $ par année pour soutenir vos projets personnels et votre santé
  • Régime complet d'assurances collectives protégeant vous et votre famille
  • Remboursement complet du kilométrage pour vos déplacements professionnels sur nos différents sites
  • Horaire hybride flexible pour une conciliation idéale entre votre travail et votre vie personnelle

Looking for more opportunities?

Search for other job offers that match your skills and interests.

Emplois similaires pour

Directeur immobilier

8 matching positions

Directeur immobilier

Le seul moment où le mot « surprise » est bien accueilli en immobilier, c’est lo...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
125000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
25 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme universitaire de 1er cycle complété
  • Minimum de 10 ans d'expérience en gestion de projet dans le domaine de la construction ou rénovation
  • Minimum de 5 ans d'expérience dans le secteur de l'immobilier résidentiel
  • Possession d'un permis de conduire valide et d'un véhicule motorisé
  • Niveau supérieur en planification opérationnelle et gestion de personnel
  • Capacité démontrée à naviguer avec succès entre des budgets et des délais serrés
  • Professionnalisme exemplaire, rigueur et sens de l'organisation hors pair
  • Excellentes habiletés interpersonnelles et capacité à prioriser les enjeux critiques
  • Maîtrise avancée de la suite Microsoft Office (Excel) et des outils de gestion de projet
  • Autonomie, dynamisme et souci obsessionnel du détail et de la qualité
Responsabilités
Responsabilités
  • Assumer la responsabilité globale de la stratégie et de l'exécution de notre plan d'investissement pour les travaux majeurs (CAPEX)
  • Piloter la gestion complète de projets d'envergure, de la conception à la finalisation des travaux
  • Gérer l'octroi des contrats de rénovations aux entrepreneurs généraux pour l'ensemble du parc immobilier
  • Superviser et accompagner directement notre équipe interne, incluant un·e chargé·e de projet et des gestionnaires de l'entretien
  • Bâtir la stratégie d'approvisionnement des matériaux et négocier des ententes de volume avec les fabricants
  • Structurer le département par la mise en place de processus rigoureux et d'outils de travail modernes
  • Coordonner l'ensemble des professionnels (architectes, ingénieurs) et assurer la conformité réglementaire (RBQ, CCQ, CNESST, permis)
  • Assurer une supervision stricte de l'exécution : respect des coûts, des délais, de la qualité et des normes de santé-sécurité
  • Analyser et valider les budgets de projets avant présentation à l'équipe exécutive
  • Effectuer des contrôles qualité structurés sur le travail des fournisseurs et entrepreneurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif débutant à 125 000 $ par année
  • Boni de performance annuel de 20 % basé sur l'atteinte de vos missions
  • Régime de partage des profits basé sur la performance du fonds (pouvant doubler vos bonus individuels)
  • Possibilité concrète de devenir associé·e de la filiale de gestion ou du fonds d'investissement
  • 4 semaines de vacances annuelles offertes dès l'embauche
  • Programme mieux-être de 1 200 $ par année pour vos projets personnels
  • Régime complet d'assurances collectives
  • Remboursement du kilométrage pour vos déplacements professionnels
  • Horaire hybride flexible pour une meilleure conciliation travail-vie personnelle
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Directeur Immobilier France

Définir, piloter et gérer la fonction immobilière pour la France, définir la str...
Emplacement
Emplacement
France , Le Bourget
Salaire
Salaire:
80000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme universitaire (immobilier, facility management, business, construction ou équivalent)
  • Expérience minimum de 7 ans en immobilier corporate, gestion de portefeuille, facility management ou fonction similaire
  • Leadership avéré sur des projets immobiliers de grande envergure et des équipes pluridisciplinaires
  • Compétences solides en gestion de portefeuille, négociation, budgétisation et stratégie
  • Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et influence auprès de dirigeants
  • Esprit analytique, stratégique, pragmatique et orienté solutions
  • Maîtrise du français et de l'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir la stratégie immobilière nationale en cohérence avec la stratégie pays et les directives corporate
  • Définir l’orientation et piloter la délivrance des services immobiliers au niveau national
  • Préparer et gérer les budgets fonctionnels pour l’expansion et l’optimisation du réseau immobilier
  • Diriger et contrôler la mise en œuvre de projets immobiliers stratégiques et complexes à l’échelle nationale
  • Préparer les business cases pour les nouveaux projets, gérer les processus d’approbation et fournir les validations nécessaires
  • Gérer les services immobiliers intégrés et maintenir de solides relations avec les partenaires internes
  • Négocier les contrats (coûts, délais, conditions de service) avec prestataires, courtiers et entrepreneurs
  • Déployer des processus, standards et mesures d’efficacité pour offrir des infrastructures modernes et innovantes
  • Conseiller les équipes de direction
  • représenter DHL dans les forums externes en tant que leader reconnu du secteur
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Directeur comptable immobilier

Rattaché(e) au Directeur Financier, vous prenez la responsabilité de l’ensemble ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
80000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Issu(e) d’une formation supérieure en comptabilité/finance (type DSCG ou Master CCA)
  • expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement dans un environnement multi structures, promoteur immobilier ou BTP
  • expertise technique
  • sens de l’organisation
  • leadership
  • rigueur
  • capacité à structurer
  • aisance relationnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser l’ensemble de la production comptable et veiller au bon déroulement des clôtures mensuelles
  • Garantir l’établissement des états financiers : bilans, comptes de résultat et reportings annuels
  • Piloter la consolidation des comptes et les intégrations fiscales
  • Structurer et fiabiliser les processus comptables et les dispositifs de contrôle interne
  • Encadrer la production des déclarations fiscales (TVA, liasses fiscales, IS, CFE, CVAE…) et en garantir la conformité
  • Assurer une veille active sur les évolutions réglementaires
  • Valider les échéances fournisseurs et sécuriser les flux financiers
  • Contribuer à l’optimisation du système d’information comptable et piloter les projets d’automatisation
  • Encadrer une équipe de 10 collaborateurs, dont 2 responsables
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Directeur d'agence courtage en prêt immobilier

Depuis 45 ans, notre Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis ...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
2200.00 EUR / Mois
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Minimum 3 ans d'expérience
  • Professionnel confirmé du Financement immobilier
  • Enthousiaste et positif
  • Goût du management
  • Goût du contact humain
  • Déplacements quotidiens sur le secteur avec la clientèle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Commission mensuelle minimum garantie de 10% la première année
  • Primes liées à la performance de l'agence
  • Mise à disposition d'un véhicule de fonction (ou indemnités kilométriques)
  • Participation au résultat du Groupe
  • Mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge)
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Pilote de contrat FM Multi-sites

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur pilote de con...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
Non fourni
equans.com Logo
Equans
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée en property management, gestion immobilière ou facility management
  • Connaissance solide des réglementations immobilières et des obligations techniques
  • Capacité à piloter des prestataires et à gérer plusieurs sites simultanément
  • Bac+2 à Bac+5 en immobilier, gestion, technique
Responsabilités
Responsabilités
  • assurer le pilotage contractuel et opérationnel du contrat régional (3 sites) en coordonnant les prestations multitechniques et multiservices, les indicateurs, les équipes locales et les interlocuteurs nationaux
  • gérer en direct un collaborateur et les sous-traitants
  • Assurer le suivi contractuel de la plaque régionale
  • Piloter les KPI et garantir leur atteinte
  • Superviser les prestations hard et soft sur l’ensemble de la région
  • Reporter régulièrement au Pilote National EQUANS
  • Travailler en lien direct avec le Directeur Régional Opérationnel
  • Encadrer et accompagner les référents Soft
  • Suivre l’avancement des Plans d’Actions Energy Management
  • Coordonner les échanges avec les chargés d’opération et chargés d’opération adjoints de la région
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive selon expérience
  • 13ème mois
  • prime de congés payés versée par la CIBTP (30% du salaire brut mensuel)
  • primes intéressement et participation
  • PEE avec abondement
  • CSE
  • Véhicule de service
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Assistant Chef de projets Immobiliers International

Vous recherchez une alternance en gestion de projets et vous avez un intérêt pou...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac + 3 / L3
  • Spécialisation : Immobilier / Bâtiment / Droit / Gestion de projets / Finance
  • 0 - 2 ans d'expérience
  • Maitrise du Pack Office
  • Français & Anglais courants
  • Modélisation financière
  • Capacités d'analyse et de synthèse
  • Autonomie et rigueur
  • Esprit d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à l'élaboration de la stratégie immobilière de CACIB dans le cadre du Schéma Directeur Immobilier en coordonnant les différents intervenants du projet (architectes, maitres d’œuvres, cabinets de conseils, brokers, bailleurs, avocats, etc.)
  • Participer à l'élaboration des dossiers relatifs aux projets immobiliers à travers une étude de stay vs moove (renégociations, déménagements, ouvertures / fermetures d’implantations, achats / ventes), en vue de leur présentation au CPIM pour validation définitive du projet
  • Contribuer au suivi de la mise en œuvre des projets immobiliers, en lien avec les experts pluridisciplinaires du Siège et les équipes locales à l’international
  • Contribuer à l’études et au conseil à la rédaction d'actes et de baux dans le cadre des prescriptions de l’équipe juridique
  • Contrôler la mise à jour des référentiels de données (bases de données patrimoniales)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement international
  • Tuteur qui accompagne dans l'apprentissage et le développement du réseau professionnel
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Chargé de l'animation commerciale et communication

Stage à pourvoir à compter de juillet 2026. Au sein de la Banque Commerciale En ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Préparer un BAC+5 (reconnu RNCP) dans une école de commerce ou équivalent universitaire ou en école d'ingénieurs avec une spécialité en Marketing/Communication et/ou Finance
  • Maîtrise avancée d'Excel
  • Capacité à travailler en équipe
  • Adaptabilité
  • Sens de l'analyse
  • Aisance à communiquer à l'oral et à l'écrit
  • Bonne capacité d'organisation
  • Curiosité
  • Implication
  • Facilités à comprendre, expliquer, conduire le changement
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer au suivi de la satisfaction client
  • Aider à l'élaboration des différents reporting et supports d'animation à destination des Directeurs de Territoire
  • Appui spécifique sur le marché de la clientèle des professionnels de la Région
  • Assurer le suivi de l'intensité relationnelle des agences de la région
  • Appui spécifique sur le suivi de l'activité du financement immobilier
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Gratification mensuelle brute attractive, supérieure au minimum prévu par la loi
  • Accès au restaurant d'entreprise ou tickets restaurant
  • Activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Agent(e) Immobilier

Matera lance son réseau de conseiller·es immobiliers indépendants pour répondre ...
Emplacement
Emplacement
France , Marseille
Salaire
Salaire:
Non fourni
matera.eu Logo
Matera
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Entre 3 et 10 ans d’expérience dans un rôle de négociateur immobilier ou directeur d’agence
  • Une solide expérience du marché immobilier de ton secteur
  • Tu as le sens du service client
  • Tu as un excellent relationnel
  • Tu sais travailler en autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Être en charge du développement de notre activité transaction immobilière dans son secteur
  • Fournir un service et un accompagnement de qualité liés aux projets de vente et d’achat pour tous nos clients syndic et gestion locative
  • Assurer le développement commercial de Matera syndic et gestion locative grâce à notre programme d’apporteur d’affaire
  • Traitement des leads entrants vendeurs que nous vous apportons
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Commissions à partir de 50% en fonction du chiffre d’affaires sans aucune redevance en échange
  • Programme d’apporteur d’affaire unique vous permettant de constituer un revenu fixe de plusieurs milliers d’euros par an
  • Outils et des automatisations permettant de gagner le maximum de temps au quotidien
  • Publicité prise en charge par le groupe, sur plus de 20 portails de diffusion avec un référencement Premium
  • Accès gratuit à Yanport pour vos dossiers d’estimation et votre prospect
Lire la suite
Arrow Right