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Directeur de concession

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Groupe CHOPARD

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Emplacement:
France , Salaise-sur-Sanne

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Catégorie:
Ventes

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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L'offre d'emploi a expiré

Description du poste:

Nous recherchons notre futur(e) Directeur de concession (H/F), pour notre concession (Peugeot, Citroën et Fiat) à Salaise sur Sanne. Au sein d’une concession récemment rénovée et inaugurée, votre mission consistera à maintenir une dynamique de résultat auprès de vos 35 collaborateurs et à accompagner vos Chefs de services dans la mise en œuvre des actions permettant d'atteindre les objectifs fixés de l'ensemble des activités de la concession.

Responsabilités:

  • Piloter la performance commerciale de la concession
  • Animer le réseau d’agents
  • Garantir une expérience client irréprochable et renforcer leur satisfaction
  • Participer activement à la stratégie de développement en vous intégrant dans le tissu local et en assurant la visibilité de la marque
  • Maintenir une dynamique de résultat auprès de vos 35 collaborateurs
  • Accompagner vos Chefs de services dans la mise en œuvre des actions permettant d'atteindre les objectifs
  • Définir votre stratégie, vos budgets ainsi que les moyens à mettre en œuvre
  • Veiller au maintien d’un bon climat social grâce à la proximité avec vos équipes
  • Instaurer une communication de qualité auprès des salariés
  • Représenter l'entreprise et la marque lors des événements publics

Exigences:

  • Expérience réussie confirmée dans la direction d’une concession automobile
  • Bac
  • Permis B
Ce que nous offrons:
  • Mutuelle familiale
  • Prévoyance Cadre
  • Part variable de rémunération
  • Voiture de fonction

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
11 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Ayant une sensibilité pour la fonction commerciale
  • le directeur de concession devra être à même de comprendre les projets des particuliers
  • le management, la gestion économique et financière ainsi que l’animation sont des domaines que le directeur de concession maitrise
  • une expérience pour ce type de poste n’est pas requise
  • Français
  • Bienveillance
  • Ponctualité
  • Accueil du client
  • Animation commerciale
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion et développement commercial: Développer les ventes, y compris les ventes additionnelles, en prospectant de nouveaux clients et en fidélisant la clientèle existante
  • Négocier et conclure des ventes tout en maintenant des relations durables avec les clients
  • Suivre les performances commerciales
  • Gestion technique des projets et opérations: Coordonner les mises au point techniques avec les clients et les sous-traitants pour garantir la qualité des projets
  • Réaliser les métrés nécessaires pour la préparation des offres commerciales
  • Elaboration des permis et déclaration de travaux
  • Organiser et suivre les plannings de chantiers, en optimisant les ressources et les délais
  • Gérer les commandes de matériaux et assurer l’approvisionnement des chantiers
  • Suivre l’avancement des chantiers jusqu’à leur réception finale, en veillant au respect des standards de qualité
  • Superviser la facturation des projets et gérer les SAV pour assurer une satisfaction client maximale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Vous bénéficierez du soutien d’une agence de communication partenaire pour générer des prospects qualifiés
  • cette position vous ouvre la possibilité, à plus ou moins long terme, de devenir concessionnaire si vous le souhaitez, avec de nombreux avantages à la clé
  • Vous bénéficierez d’un environnement de travail où l’innovation, l’autonomie et l’excellence sont valorisées
  • Temps plein
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Nouveau

Chef des ventes

Le Projet : Rejoignez un leader du machinisme agricole Notre partenaire est une...
Emplacement
Emplacement
France , Châteaulin
Salaire
Salaire:
65000.00 - 80000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Un Manager aguerri : Vous possédez une maturité professionnelle qui vous permet de piloter une équipe de commerciaux expérimentés aux personnalités affirmées. Vous savez faire preuve d'aplomb pour asseoir votre légitimité tout en étant un régulateur bienveillant capable de faire grandir ses collaborateurs. Expertise Technique et Culture du Chiffre : Passionné par la mécanique, vous maîtrisez idéalement le matériel agricole. Au-delà de votre sens commerçant, vous êtes très à l'aise avec les chiffres : calculer rapidement et avec exactitude une marge ou un pourcentage de reprise est pour vous une seconde nature. Réactivité et Engagement : Issu de l'univers de la concession, du constructeur ou de la distribution, vous êtes reconnu pour votre grand professionnalisme et votre réactivité, des qualités essentielles pour satisfaire une clientèle exigeante. Mobile et présent sur le terrain, vous savez porter les enjeux de l'entreprise avec conviction.
Responsabilités
Responsabilités
  • Animateur et Coach de Performance : Véritable mentor, vous encadrez une équipe de 6 commerciaux itinérants et un appui administratif. Votre mission est de transformer le potentiel de chacun en réussite collective : vous validez les propositions commerciales, orientez les affaires complexes et assurez une présence régulière sur le terrain pour soutenir vos collaborateurs lors de négociations clés. Stratège et Garant de la Rentabilité : Bras droit du Directeur de Concession, vous déployez la stratégie commerciale sur votre périmètre. Vous pilotez la gestion des stocks (neuf et occasion), veillez au respect des marges et optimisez la rotation des matériels. Votre quotidien est rythmé par le reporting constructeur et la tenue d'objectifs ambitieux mais réalistes. Ambassadeur et Régulateur : Vous entretenez des relations privilégiées avec les fournisseurs et les clients grands comptes. En interne, vous êtes le garant de la fluidité entre le commerce, le SAV et les services supports. Votre objectif : assurer une réactivité exemplaire et une qualité de livraison irréprochable pour fidéliser une clientèle exigeante.
  • Temps plein
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Directeur de concession

Vous serez le(la) garant(e) de l’application de la politique commerciale du grou...
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Emplacement
France , Caen
Salaire
Salaire:
65000.00 - 80000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 7 ans d'expérience significative à responsabilité dans la distribution automobile
  • Solides qualités relationnelles
  • Sens aigu de la négociation commerciale
  • Pragmatisme
  • Expertise commerciale, managériale et organisationnelle
  • Capacité à mobiliser et fédérer des équipes
  • Leadership
  • Autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir l'application de la politique commerciale du groupe
  • Développer le chiffre d'affaires du site
  • Assurer la performance commerciale des activités de vente VN et VO
  • Assurer la productivité du magasin accessoires et de l'atelier
  • Veiller à la rentabilité des services et à la satisfaction de la clientèle
  • Encadrer des équipes
  • Être responsable de la gestion administrative, sociale, comptable, technique et commerciale du site
  • Préparer les investissements futurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de rentabilité annuelle
  • Temps plein
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Représentant Ventes Interne – Solutions Industrielles

Représentant Ventes Interne – Solutions Industrielles (Québec). T’es tanné d’êtr...
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Canada , Quebec
Salaire
Salaire:
55000.00 - 65000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
29 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation ou expérience en mécanique, électromécanique, électronique ou vente de pièces industrielles/automobiles
  • Aisance avec plusieurs logiciels
  • Français impeccable
  • Anglais fonctionnel
  • Organisé
  • Autonome
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseiller les clients: répondre aux demandes (70% courriel, 30% téléphone) et guider les clients vers la meilleure solution technique
  • Support Technique: devenir la référence pour aider les clients à débloquer leurs défis mécaniques ou d'automatisation
  • Gestion de projets: assurer le suivi des commandes et jongler avec nos outils numériques pour que tout arrive à temps
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif 55K$ à 65K$
  • Horaire de jour (8h30-17h) du lundi au vendredi
  • 2 à 3 semaines de vacances dès la première année
  • 5 jours de congés famille/maladie par an
  • Assurances collectives après 3 mois
  • REER collectif avec participation de l'employeur après 1 an (cotisation employeur jusqu'à 2%)
  • Café gratuit
  • Formation continue
  • Temps plein
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Nouveau

Superviseur des ventes internes électrique

Un pilier de la distribution électrique d'envergure internationale, recherche so...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
85000.00 - 95000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
13 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation (DEP/DEC) domaine industriel ou électrique
  • Minimum de 2 ans en supervision ou coordination d'équipe
  • Aisance avec les outils informatiques (Suite Office, ERP/CRM)
  • Capacité à parler le langage des entrepreneurs et à bâtir des liens de confiance durables
  • Excellent sens des priorisations
  • Calme même en période de rush
  • Chef d'équipe sur qui on peut compter.
Responsabilités
Responsabilités
  • Coacher, support aux ventes et aux opérations en partageant connaissances techniques
  • Gérer les priorités pour garantir que chaque client reçoive son matériel et ses soumissions en temps record
  • Veiller à ce que l'image de marque et la qualité du service client soient maintenues au plus haut niveau
  • Collaborer et communiquer avec les spécialistes de produits et les partenaires manufacturiers
  • Assister à des réunions de la force de vente et de la direction
  • S'assurer d'avoir des procédures efficientes et faire respecter celles mises en place.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération compétitive : Base entre 75K$ et 80K$ selon expertise
  • Performance récompensée : Prime annuelle liée à la rentabilité de la succursale
  • Formation continue et possibilité d'avancement
  • Vacances : 3 semaines dès l'embauche + fermeture complète durant les Fêtes (6 jours fériés payés)
  • Protection familiale : Assurances collectives (médicaments, dentaire, vision) dès le jour 1
  • Régime de retraite avec contribution employeur.
  • Temps plein
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Conseiller Expert en Matériaux

Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
55000.00 - 68000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
29 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Tu as une solide expérience dans les matériaux de construction (obligatoire)
  • Tu es capable de naviguer sur un ordinateur (on va te montrer nos logiciels, ne t'en fais pas)
  • Tu aimes le contact humain : tu es reconnu pour ton entregent et ton sens de la solution
  • Tu es organisé : tu n'aimes pas laisser traîner un dossier
Responsabilités
Responsabilités
  • Le Maître des Soumissions : Tu décortiques les besoins des clients et tu transformes leurs listes en devis précis et gagnants
  • L'Expert-Conseil : Quand un client stagne sur un problème technique, c'est vers toi qu'il se tourne
  • Le Chef d'Orchestre : Tu gères les commandes par téléphone, courriel ou en personne. Tu t'assures que tout arrive au bon endroit, au bon moment
  • Le Partenaire de Succès : Tu travailles en duo avec nos représentants externes pour dominer le marché local
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Emploi permanent : La stabilité pour bâtir vos projets personnels
  • Salaire béton : Entre 55 000 $ et 68 000 $ par année, selon votre expérience
  • Horaire de jour : Lundi au vendredi (7h à 16h ou 8h à 17h). Vos soirées vous appartiennent
  • Vacances généreuses : 4 semaines de congés par année pour recharger vos batteries
  • Santé et mieux-être : Assurances collectives, service de télémédecine et programme d'aide aux employés complet
  • Futur assuré : REER collectif pour une retraite sans fissures
  • Petits plus qui font du bien : Rabais employé, produits exclusifs, club social actif et programme de reconnaissance
  • Accessibilité : Stationnement gratuit et équipe soudée incluse
  • Temps plein
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Nouveau

Superviseur des ventes internes électrique

Passez de l’expertise terrain au leadership stratégique. Vous avez passé les 5 o...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
85000.00 - 95000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Une formation (DEP/DEC) domaine industriel ou électrique est essentielle pour ce rôle
  • Minimum de 2 ans en supervision ou coordination d'équipe
  • Aisance avec les outils informatiques (Suite Office, ERP/CRM)
  • Capacité à parler le langage des entrepreneurs et à bâtir des liens de confiance durables
  • Vous avez un excellent sens des priorisations, vous êtes calme même en période de ''rush'' et un chef d'équipe sur qui on peut compter.
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous serez un ''coach'', un support aux ventes et aux opérations en partageant vos connaissances techniques et en démontrant votre savoir-faire
  • Gérer les priorités pour garantir que chaque client reçoive son matériel et ses soumissions en temps record
  • Veiller à ce que l'image de marque et la qualité du service client soient maintenues au plus haut niveau
  • Collaborer et communiquer avec les spécialistes de produits et les partenaires manufacturiers
  • Assister à des réunions de la force de vente et de la direction afin d'être orienter vers les bonnes stratégies
  • S'assurer d'avoir des procédures efficientes et faire respecter celles mises en place
  • Et surtout du plaisir garanti!
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération compétitive : Base entre 75K$ et 80K$ selon votre expertise
  • Performance récompensée : Prime annuelle liée à la rentabilité de la succursale
  • Formation continue et possibilité d'avancement
  • Vacances : 3 semaines dès l'embauche + fermeture complète durant les Fêtes (6 jours fériés payés pour recharger les batteries !)
  • Protection familiale : Assurances collectives (médicaments, dentaire, vision) dès le jour 1
  • Bâtir votre avenir : Régime de retraite avec contribution employeur.
  • Temps plein
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Nouveau

Préparateur de commande agro-alimentaire

Notre client, spécialisé dans la distribution de produits alimentaires frais et ...
Emplacement
Emplacement
France , Montauban
Salaire
Salaire:
1823.03 EUR / Mois
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • CACES 1B et 3
  • rigoureux(se), dynamique et fiable
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer les commandes avec précision
  • Utiliser les chariots (CACES 1B et 3)
  • Assurer la manutention et le stockage des produits
  • Respecter les règles de sécurité
  • Temps plein
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