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Directeur d'ifsi

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Emplacement:
France , Paris

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

60000.00 - 65000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Dans le cadre du développement et de la structuration de son Institut de Formation en soins infirmier, notre client recherche son Directeur(trice) afin de piloter l’ensemble des formations et d’assurer leur excellence pédagogique, organisationnelle et réglementaire. L’Institut de Formation en Soins Infirmiers s’inscrit dans une dynamique d’évolution pédagogique et organisationnelle, notamment liée à la mise en œuvre du nouveau référentiel de formation infirmière.

Responsabilités:

  • Définir, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique et stratégique de l’IFSI, en cohérence avec les orientations institutionnelles et réglementaires
  • Assurer la conformité de l’Institut aux exigences des tutelles (ARS, Région, Université)
  • Représenter l’IFSI auprès des partenaires institutionnels, universitaires et des terrains de stage
  • Piloter l’adaptation de l’ingénierie pédagogique au nouveau référentiel de formation infirmière
  • Accompagner les équipes pédagogiques dans l’évolution des pratiques (approche par compétences, raisonnement clinique, simulation en santé, innovations pédagogiques)
  • Garantir la qualité et la cohérence des parcours de formation théoriques et cliniques
  • Encadrer, animer et fédérer les équipes pédagogiques, administratives et techniques
  • Participer au recrutement, à l’évaluation et au développement des compétences des professionnels
  • Favoriser un climat de travail collaboratif et une dynamique d’amélioration continue
  • Assurer la gestion administrative, financière et logistique de l’Institut
  • Mettre en œuvre et suivre la démarche qualité de l’IFSI
  • Veiller au respect des règles de sécurité, d’hygiène et de conformité réglementaire

Exigences:

  • Diplôme d’État Infirmier
  • Diplôme niveau 7 (Master ou équivalent) en management des organisations de santé, pédagogie en santé, sciences de l’éducation
  • Expérience d’encadrement, de gestion et/ou la direction d’un établissement
  • Compétences managériales
  • Sens des responsabilités
  • Capacité à piloter le changement
  • Capacité à accompagner les équipes et conduire des projets structurants dans un contexte d’évolution réglementaire et pédagogique

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire dans le monde de l’intérim / Travail Temporaire
  • l’enthousiasme et l’appétit de démarrer une nouvelle aventure entrepreneuriale
  • avoir géré un centre de profit
  • charisme naturel reconnu
  • avoir déjà animé et fédéré une équipe
  • doté(e) d’un bon tempérament commercial
  • relationnel fluide
  • enthousiaste, persévérant(e)
  • autonomie
  • charisme
Responsabilités
Responsabilités
  • Responsable de votre centre de profit
  • création et développement de votre agence
  • déployer la stratégie commerciale de votre agence
  • développer le chiffre d’affaires de votre agence par la conquête et la fidélisation de vos futurs clients
  • responsable de l’atteinte des objectifs définis avec votre directeur régional
  • animer et fédérer votre équipe tout en développant les compétences de chacun
  • veiller au respect de la législation et des règles établies en interne
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • véhicule
  • téléphone
  • Tickets Restaurants
  • nombreux avantages liés à notre société
  • possibilité de s’associer et de prendre une part au capital de leur agence
  • Temps plein
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Exigences
  • Expérience en promotion immobilière souhaitée
  • Organisation
  • Communication
  • Polyvalence
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparation et suivi des dossiers administratifs (PC, autorisations, marchés)
  • Coordination avec notaires, architectes, bureaux d'études
  • Préparation des dossiers de commercialisation
  • Suivi des travaux, visites de chantier et comptes rendus
  • Organisation des livraisons logements
  • Gestion des levées de réserves
  • Mise à jour des tableaux de bord & plannings
  • Temps plein
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Nous recherchons un(e) Comptable Copropriété disponible immédiatement pour rejoi...
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Exigences
  • Maîtrise du logiciel THETRAWIN indispensable
  • Expérience confirmée en comptabilité copropriété
  • Rigueur, autonomie et sens de l’organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion complète des comptes copropriétés
  • Préparation et suivi des budgets prévisionnels
  • Réalisation des appels de fonds et arrêtés de comptes
  • Suivi des charges et règlements fournisseurs
  • Relation quotidienne avec les copropriétaires et les conseils syndicaux
  • Participation aux clôtures annuelles
  • Temps plein
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Gestionnaire copropriété

Vous pilotez un portefeuille d’immeubles en copropriété, avec une autonomie comp...
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Exigences
  • Expérience impérative de 3+ ans
  • Autonomie et sens du relationnel
  • Connaissance approfondie de la législation copropriété
  • Budget prévisionnel
  • Contrats de maintenance
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparation et tenue des Assemblées Générales
  • Gestion administrative : convocations, comptes rendus, courriers
  • Suivi des travaux et des contrats d’entretien
  • Élaboration des budgets prévisionnels
  • Gestion des sinistres et interventions techniques complexes
  • Suivi des prestataires et contrôle des interventions
  • Assistance juridique et conseil aux copropriétaires
  • Suivi des impayés et mise en place des procédures
  • Contrôle des budgets, analyse des comptes, validation des charges
  • Temps plein
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Responsable d’agence d’emploi

Responsable de votre centre de profit, et autonome, vous êtes rattaché(e) à un d...
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Exigences
Exigences
  • 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire dans le monde de l’intérim / Travail Temporaire
  • l’enthousiasme et l’appétit de démarrer une nouvelle aventure entrepreneuriale
  • a géré un centre de profit et votre charisme naturel est reconnu
  • a déjà animé et fédéré une équipe
  • doté(e) d’un bon tempérament commercial
  • relationnel fluide
  • enthousiaste, persévérant(e)
  • Autonomie
  • Charisme
  • Animation d'équipes
Responsabilités
Responsabilités
  • Responsable de votre centre de profit, et autonome, vous êtes rattaché(e) à un directeur régional
  • Véritable entrepreneur dans l’âme, vous êtes en charge de la création et du développement de votre agence
  • Vous déployez la stratégie commerciale de votre agence en accord avec celle définie par le groupe en plaçant le client au centre de vos objectifs
  • Vous développez le chiffre d’affaires de votre agence par la conquête et la fidélisation de vos futurs clients
  • Vous êtes responsable de l’atteinte des objectifs définis avec votre directeur régional
  • Vous animez et fédérez votre équipe tout en développant les compétences de chacun
  • Vous veillez au respect de la législation et des règles établies en interne
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • véhicule
  • téléphone
  • Tickets Restaurants
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Expérience en property management
  • Bon niveau technique + gestion budgétaire
  • Force de proposition et autonomie
  • Minimum 5 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivi technique complet : maintenance, diagnostics, audits
  • Gestion des contrats d’entretien
  • Pilotage des travaux, chiffrages, appels d’offre
  • Relation bailleurs/locataires
  • Suivi budgétaire et optimisation des charges
  • Contrôle des prestations et livrables techniques
  • Gestion des sinistres complexes
  • Reporting régulier aux asset managers ou bailleurs
  • Temps plein
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Technico commercial secteur sud

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Exigences
Exigences
  • Formation dans le domaine commercial
  • Première expérience significative dans un poste similaire
  • Expérience réussie de minimum 2 ans sur un poste similaire
  • Notions en mécanique
  • Négociateur confirmé aimant convaincre ses interlocuteurs
  • Passionné(e)
  • Dynamisme
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection et vente de solutions de manutention STANDARD & SUR MESURE dans le secteur SUD
  • Réaliser les études et le chiffrage des solutions standard ou sur mesure
  • Gérer et élargir un portefeuille de clients existants
  • Assurer le suivi des affaires dans le respect du cahier des charges et de la règlementation
  • Gérer la relation client, contribuer à la valorisation du savoir-faire de l'entreprise
  • Garantir le suivi administratif et financier des affaires
  • Travailler en mode collaboratif avec l’ensemble de l’équipe commerciale
  • S'impliquer dans l'expansion de la gamme de produits catalogue
  • Contribuer à l'élaboration de la stratégie commerciale
  • Participer aux salons professionnels du territoire
  • Temps plein
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Exigences
  • 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire dans le monde de l’intérim / Travail Temporaire
  • l’enthousiasme et l’appétit de démarrer une nouvelle aventure entrepreneuriale
  • avoir géré un centre de profit
  • charisme naturel reconnu
  • avoir déjà animé et fédéré une équipe
  • doté(e) d’un bon tempérament commercial
  • relationnel fluide
  • enthousiaste
  • persévérant(e)
  • autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Responsable de votre centre de profit
  • création et développement de votre agence
  • déployer la stratégie commerciale de votre agence
  • développer le chiffre d’affaires de votre agence par la conquête et la fidélisation de vos futurs clients
  • responsable de l’atteinte des objectifs définis avec votre directeur régional
  • animer et fédérer votre équipe tout en développant les compétences de chacun
  • veiller au respect de la législation et des règles établies en interne
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • véhicule
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