Directeur communication groupe Emplois | Beamy (Asnières-sur-Seine)

Directeur Marketing et Communication

Dans le cadre du départ à la retraite de l’actuel Directeur Marketing Groupe, no...

Emplacement

France , Friville-Escarbotin

Salaire:

Non fourni

Balzac Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

10 ans d’expérience minimum à des fonctions similaires, en tant que Directeur marketing ou communication
Expérience acquises dans des fonctions industrielles internationales multisites
Pilotage de gammes de produits industrielles ou techniques
Management d’équipes internationales
Pratique du marketing B2B en environnement multi-pays
Digitalisation de la fonction marketing (notamment e-commerce B2B et réseaux sociaux)
Titulaire d’un niveau Bac+5, type école de commerce, Ingénieur, communication ou son équivalent universitaire
Leadership, assertivité et sens du collectif
Rigueur, organisation, réactivité
Créativité, curiosité et capacité à innover

Responsabilités

Structurer et piloter la fonction Marketing & Communication pour accompagner l’internationalisation, la transformation digitale, et le développement produit du Groupe
Déployer une stratégie multi-pays B2B cohérente, attractive et différenciante
Accompagner le changement auprès des équipes internes
Manager l’équipe Marketing & Communication Groupe
Structurer l’organisation entre les entités (France, Suisse, Allemagne…) et accompagner l’intégration post-rachat de KWC
Communiquer la stratégie marketing et les projets en interne
Piloter les budgets
Définir une stratégie marketing multi-pays orientée B2B et prescription
Animer et structurer les activités de développement produits, en lien avec la direction
Être un détecteur de tendances pour anticiper les évolutions marché

Ce que nous offrons

Véhicule de fonction
Salle de sport dans les locaux
Partenariat avec des associations
Aide à la garde d’enfant, Crèche...
Salle de jeux
Congés payés supplémentaires
Aide au déménagement

Temps plein

Senior Communications Specialist

Chez SII… On ose et on s’engage… LET’S. Pour développer des solutions innovantes...

Emplacement

France , Rennes

Salaire:

35000.00 - 40000.00 EUR / Année

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation Bac + 4 / + 5 en Communication
Expérience de 5 ans minimum en tant que Communications Specialist avec idéalement une expérience dans le Numérique
Maitrise de l’outillage lié à la communication : pack office, suite Adobe (Illustrator, Première ou autre montage vidéo, Photoshop…)
Aisance à l'oral
Communication
Adaptabilité

Responsabilités

Suivi de la stratégie de communication et le plan d’action validés en accord avec le Directeur d’Agence
Création de supports visuels et de vidéos dans le respect de la charte graphique du Groupe
Communication Externe / Notoriété : Rayonnement Technique – Lien avec les communautés techniques, Marque Employeur – Let’s Tech Together, Linkedin : Visibilité du staff – force de proposition pour la création de contenu
Evénementiel : Organisation d’évènements externes : tech, clients, sponsoring, recrutement et relations écoles, Coordination des évènements internes : soirées et réunions d’agence, animations, séminaires
Communication Interne : Pilotage de la communication interne : planning éditorial sur notre outil de chat et écrans TV, Soutien aux équipes structures : Commerce, RH, Opération, Finance
Participation aux réunions mensuelles avec la Direction de la communication du Groupe
Contribution à la stratégie de communication
Intégration de l’équipe des communicants de SII France

Ce que nous offrons

Très bon CSE
Mutuelle et prévoyance
Participation aux frais de transport
Horaires de travail flexibles
Subvention télétravail
Financement des certifications
Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
Plan d’épargne entreprise (PEE)
Subventions CSE (Sport, Culture,...)

Temps plein

Directeur Marketing & Communication

From the Grands Boulevards in Paris, Fursac creates a demanding vision of a thou...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

SMCP

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure en marketing, communication ou école de commerce
Expérience confirmée (minimum 5-8 ans) à un poste de direction marketing et communication, idéalement dans l’univers de la mode, du luxe ou du lifestyle
Forte expertise en stratégie de marque, communication 360°, media, digital et contenus
Expérience avérée en environnement international et multicanal
Leadership reconnu, capacité à fédérer des équipes transverses et à travailler en mode collaboratif
Sens aigu de l’image, de la créativité et de la cohérence de marque
Forte orientation business et ROI, excellente maîtrise budgétaire
Excellentes capacités d’analyse, de négociation et de pilotage de projets complexes
Anglais courant indispensable

Responsabilités

Définir et piloter la stratégie marketing et communication 360° afin d’atteindre les objectifs de notoriété, de visibilité et de ventes multicanales
Construire le plan marketing global en cohérence avec la stratégie de développement et d’expansion internationale de la marque
Élaborer et superviser le plan média 360°
Garantir la cohérence et l’unicité de l’image de marque sur l’ensemble des points de contact (retail, visual merchandising, digital, e-commerce, réseaux sociaux)
Concevoir, en collaboration avec la direction de création, les campagnes de communication, look-books, shootings éditoriaux et supports de marque
Définir et garantir le planning de création de contenus (institutionnels, e-commerce, social media) en lien avec les temps forts de la marque
Travailler en étroite collaboration avec la direction digitale pour assurer le respect et la cohérence de l’image sur les sites et réseaux sociaux
Développer les outils d’aide à la vente et de culture de marque (brand book, storytelling, supports commerciaux)
Définir et déployer la stratégie de collaborations de marque (partenariats, co-branding), de la sélection à l’activation RP et retail
Piloter la relation avec le bureau de presse en France et les relais presse en Europe

Nouveau

Assistant de direction

Rattaché(e) au Directeur/Responsable de Département, vous assurez l'ensemble des...

Emplacement

France , Ollioules

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

30 avril 2026

Exigences

Expérience réussie sur un poste similaire d'Assistant(e) de Direction
Maîtrise générale du Pack Office
Aisance avec les outils collaboratifs et de communication (messagerie, planning partagé, web-conférence)
Connaissance générale des règles de fonctionnement de Naval Group serait un atout
Rigueur
Sens aigu de l'organisation et de la gestion des priorités
Discrétion
Excellent relationnel

Responsabilités

Gérer l'agenda et l'emploi du temps du Directeur (rendez-vous, déplacements, congés, communications)
Assurer l'accueil physique, filtrer les appels et les courriers entrants
Organiser et coordonner la logistique complète des événements professionnels (réunions, séminaires, conférences, voyages)
Préparer, contrôler et assurer le suivi de l'ensemble des dossiers nécessaires aux missions du Directeur (documentation, notes de synthèse, supports de communication)
Gérer l'archivage physique et numérique des documents importants
Élaborer et mettre à jour les outils de suivi (tableaux de bord, indicateurs, reporting)
Gérer les notes de frais et les commandes de fournitures
Rédiger et diffuser les supports de communication de la Direction (rapports, comptes rendus, correspondances)
Assurer la structuration et la transmission fluide de l'information entre les services et vers l'extérieur

Nouveau

Directeur Général

Rattaché(e) au PDG, vous aurez la responsabilité de développer et animer l'activ...

Emplacement

France , La Chapelle-Saint-Luc

Salaire:

90000.00 - 110000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation Ingénieur généraliste
expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement en tant que Directeur général du Développement dans un univers technique
réseau d'affaires solide sur le plan local
maîtrise des outils bureautiques et de reporting
qualités managériales
vision stratégique
esprit entrepreneurial
autonomie
exigence
engagement

Responsabilités

Développement commercial et croissance du chiffre d'affaires grâce à une approche proactive terrain
Animation et accompagnement des équipes commerciales, en binôme avec les Directeurs des sociétés du groupe
Représentation du groupe auprès de l'écosystème local : clients, architectes, prescripteurs, institutionnels publics et privés
Pilotage et analyse de la performance commerciale : élaboration de reportings, suivi des KPI, préparation et suivi budgétaire
Présentation de bilans d'activité mensuels auprès de la Direction Générale, avec recommandations et plan d'actions
Supervision des aspects sécurité et respect des règles internes dans le cadre d'une délégation de pouvoir

Ce que nous offrons

véhicule de fonction
outils de communication
primes variables
évolution à court terme vers un statut associé

Temps plein

Directeur Comptable Groupe

Rattaché(e) au DAF au sein de la Direction Finance du groupe, vos principales mi...

Emplacement

France , Paris 08

Salaire:

100000.00 - 120000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme de niveau Bac+4/5 en Finance et Comptabilité
Avoir déjà acquis une expérience dans un poste similaire au sein d'un groupe international
Excellente maîtrise des processus comptables et de contrôle interne
Connaissance approfondie des systèmes ERP ou « best of breed » et des outils de reporting
Capacité à travailler dans un environnement en évolution et orienté projet
Solides compétences managériales : leadership, coordination d’équipes multiculturelles, communication transverse
Anglais professionnel courant

Responsabilités

Piloter la fonction comptable Groupe
Garantir la production des états financiers consolidés du Groupe en normes IFRS
Superviser la comptabilité statutaire de l’ensemble des entités (France et filiales internationales)
Assurer la cohérence, la fiabilité et la qualité de l’information comptable et financière
Mettre en place et maintenir un contrôle interne robuste
Manager les équipes comptables basées en France et à l’étranger
Superviser le SSO basé à Lisbonne
Piloter les équipes de Back-Office en charge des processus Purchase-to-Pay (P2P) et Order-to-Cash (O2C)
Accompagner la montée en compétence des collaborateurs
Contribuer activement au projet de déploiement du nouvel ERP

Temps plein

Directeur Comptable Groupe

Rattaché(e) au DAF au sein de la Direction Finance du groupe, vos principales mi...

Emplacement

France , Paris 08

Salaire:

100000.00 - 120000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme de niveau Bac+4/5 en Finance et Comptabilité
Avoir déjà acquis une expérience dans un poste similaire au sein d'un groupe international
Excellente maîtrise des processus comptables et de contrôle interne
Connaissance approfondie des systèmes ERP ou « best of breed » et des outils de reporting
Capacité à travailler dans un environnement en évolution et orienté projet
Solides compétences managériales : leadership, coordination d’équipes multiculturelles, communication transverse
Anglais professionnel courant

Responsabilités

Piloter la fonction comptable Groupe
Garantir la production des états financiers consolidés du Groupe en normes IFRS
Superviser la comptabilité statutaire de l’ensemble des entités (France et filiales internationales)
Assurer la cohérence, la fiabilité et la qualité de l’information comptable et financière
Mettre en place et maintenir un contrôle interne robuste
Manager les équipes comptables basées en France et à l’étranger
Superviser le SSO basé à Lisbonne
Piloter les équipes de Back-Office en charge des processus Purchase-to-Pay (P2P) et Order-to-Cash (O2C)
Accompagner la montée en compétence des collaborateurs
Contribuer activement au projet de déploiement du nouvel ERP

Temps plein

Responsable Commercial et Marketing Secteur

Le Responsable Marketing et Commercial F/H est chargé.e de mettre en œuvre la po...

Emplacement

France , Hyères les Palmiers

Salaire:

Non fourni

Keolis Bordeaux

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac +4/5 (marketing, ingénieur, transport, commerce) avec une expérience minimum de 5 ans, idéalement dans le secteur des transports publics ou dans un environnement fortement concurrentiel
Maîtrise des techniques de développement commercial et de marketing stratégique, avec une capacité à identifier et conquérir des marchés structurants
Forte capacité à optimiser la compétitivité et à améliorer l’efficacité économique des actions commerciales (occasionnel et tourisme) avec pilotage de plans d’action
Excellente aisance relationnelle pour renforcer les partenariats avec les acteurs du territoire et les institutions et capacité à négocier et à influencer dans des contextes complexes
Engagement, polyvalence et adaptabilité pour évoluer dans un environnement en transformation
Esprit de synthèse et capacité à proposer des solutions innovantes pour soutenir le développement et concevoir des offres différenciantes
Maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint)
Très bonnes compétences rédactionnelles pour la production de supports stratégiques et commerciaux

Responsabilités

Développement commercial: Veiller à la parution des appels d’offre du secteur et des avis d’attribution pour le suivi des échéances du portefeuille de contrats (défensifs et offensifs)
Mettre en œuvre la veille concurrentielle et celle relative aux projets de nos clients AOM
Déployer les études et diagnostics pré-appels d’offres
Monter les dossiers de candidatures
Participer à l’élaboration de la stratégie marketing et commerciale de réponse, rôle de chef de projet, rédaction et mise en forme des dossiers de réponse
Contribuer aux éléments de chiffrage (prévisions trafic/recettes, budget marketing)
Avec l’appui de la référente « occasionnel » de la Direction Régionale, accompagner les équipes commerciales (plan d’actions commerciales, relais des appels d’offres, animation des commerciaux...)
Assistance marketing aux filiales: Suivre les contrats incluant reporting, tableaux de bord, suivi des recettes, suivi des réclamations, production des rapports annuels, commercialisation des cartes scolaires
Accompagner les filiales dans la réalisation des engagements contractuels sur l’offre de mobilité (y compris modes actifs)
la stratégie marketing et mise en œuvre des plans d’actions commerciaux

Ce que nous offrons

Une mutuelle, des RTT, un CET, des tickets restaurants, un 13e mois
Une prime variable sur objectif
Des opportunités professionnelles au sein de l’ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique…)
Des politiques fortes en termes de mixité et de non-discriminations (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte de la diversité)

Temps plein

Directeur communication groupe

Beamy

Emplacement:
France , Asnières-sur-Seine

Catégorie:
-

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
17 février 2026

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Directeur Comptable Groupe

Responsable Commercial et Marketing Secteur

Directeur communication groupe

Beamy

Emplacement:France , Asnières-sur-Seine

Catégorie:-

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:17 février 2026

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Catégorie:
-

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
17 février 2026