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Directeur adjoint gestion sante

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Emplacement:
France , La Chapelle-Saint-Mesmin

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

45000.00 - 55000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Rattaché(e) à la Directrice Gestion Santé, vous organisez, pilotez et animez les équipes (une vingtaine de collaborateurs).

Responsabilités:

  • Organiser, piloter et animer les équipes (une vingtaine de collaborateurs)
  • Manager, animer et piloter les pôles rattachés
  • Rendre compte à la hiérarchie de l'activité
  • Veiller à l'application des procédures établies et à leur mise à jour régulière
  • Identifier les problématiques récurrentes au sein des pôles rattachés et superviser la rédaction des procédures
  • Effectuer le suivi et la montée en compétence des collaborateurs
  • Contribuer à la préparation des audits sollicités par les assureurs, y participer, et contribuer à la mise en place des actions correctives
  • Assurer le suivi des objectifs fixés et alerter la Directrice Gestion en cas d'écart
  • Concevoir, organiser et effectuer toute action commerciale générant de la satisfaction clients en optimisant leur gestion
  • Analyser et gérer les dossiers litigieux
  • Contribuer à la maîtrise des risques liés à l'activité et au suivi de la lutte contre la fraude
  • Valider la gestion des réclamations des pôles rattachés
  • Participer activement et être force de proposition dans l'élaboration de nouveaux projets, être acteur de la conduite du changement

Exigences:

  • Diplômé(e) d'un Bac + 3 ou + (types Ecole de Commerce, Management des Organisation ou dans le domaine de l'assurance)
  • Expérience d'environ 3 ans dans la gestion des frais de santé et le management d'équipe
  • Organisé(e), rigoureux(se), dynamique et engagé(e)
  • Aimer travailler en équipe
  • Qualités managériales
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Orienté(e) innovation et satisfaction client
Ce que nous offrons:
  • Formations dès votre arrivée
  • Possibilité d'acquérir une expertise

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
09 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Directeur adjoint gestion sante

Rattaché(e) à la Directrice Gestion Santé, vous organisez, pilotez et animez les...
Emplacement
Emplacement
France , La Chapelle-Saint-Mesmin
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'un Bac + 3 ou + (types Ecole de Commerce, Management des Organisation ou dans le domaine de l'assurance)
  • Expérience d'environ 3 ans dans la gestion des frais de santé et le management d'équipe
  • Organisé(e), rigoureux(se), dynamique et engagé(e)
  • Aimer travailler en équipe
  • Qualités managériales
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Orienté(e) innovation et satisfaction client
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser, piloter et animer les équipes (une vingtaine de collaborateurs)
  • Manager, animer et piloter les pôles qui vous sont rattachés
  • Rendre compte à votre hiérarchie de l'activité
  • Veiller à l'application des procédures établies et à leur mise à jour régulière
  • Identifier les problématiques récurrentes au sein des pôles rattachés et superviser la rédaction des procédures afin de les résoudre
  • Effectuer le suivi et la montée en compétence des collaborateurs
  • Contribuer à la préparation des audits sollicités par les assureurs, y participer le cas échéant, et contribuer à la mise en place des actions correctives
  • Assurer le suivi des objectifs fixés et alerter la Directrice Gestion en cas d'écart
  • Concevoir, organiser et effectuer toute action commerciale générant de la satisfaction clients en optimisant leur gestion
  • Analyser et gérer les dossiers litigieux
  • Temps plein
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Directeur adjoint d'établissement sanitaire

Poste de Directeur adjoint pour le SMR Bel air situé à la Membrolle sur Choisill...
Emplacement
Emplacement
France , La Membrolle-sur-Choisille
Salaire
Salaire:
Non fourni
croix-rouge.fr Logo
CROIX ROUGE FRANCAISE
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative dans le domaine du soins ou de la rééducation
  • Manager confirmé(e)
  • Adhésion aux valeurs de la Croix-Rouge française
  • Intelligence relationnelle et aisance managériale
  • Capacité à accompagner des projets d'envergure et à fédérer les équipes
  • Formation initiale soignant ou rééducateur (un plus)
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer au pilotage et à la gestion de l'établissement
  • Assister la direction dans ses orientations stratégiques
  • Participer et être membre actif de l'équipe de Direction
  • Assurer l'organisation de l'établissement garantissant l'adéquation entre les ressources et les activités produites
  • Alerter le directeur d'établissement en cas de problèmes et être force de proposition
  • Porter des projets d'évolution de l'organisation dans son champ de compétence
  • Participer aux instances de l'établissement
  • Participation à des dossiers institutionnels : recherche de financements/subventions, dossier immobilier, projet de développement, etc.
  • Réaliser des études, des travaux de synthèse et de reporting dans son domaine d'activités
  • Contribuer à l'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de fin d'année : Oui
  • Temps plein
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Directeur adjoint d'agence nucléaire

Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l’énergie : un...
Emplacement
Emplacement
France , Bagnols-sur-Cèze
Salaire
Salaire:
55000.00 - 60000.00 EUR / Année
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Fauche
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en génie électrique, électrotechnique ou équivalent
  • Expérience confirmée dans la gestion de projets techniques complexes en environnement industriel, idéalement dans le secteur nucléaire
  • Expérience en management d'équipes techniques et pilotage d'un centre de profit, ou être un Responsable d'affaires confirmé souhaitant évoluer vers une fonction de direction
  • Solide culture technique en installations électriques industrielles
  • Bonne connaissance des exigences qualité, sûreté et sécurité nucléaire (référentiels CEFRI / ISO 19443 appréciés)
  • Capacité à piloter l'activité économique et à suivre les indicateurs de performance
  • Aisance relationnelle, leadership affirmé et sens du collectif
  • Esprit d'analyse, rigueur et sens des responsabilités
  • Acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux
  • Niveau d'études min. requis: Niveau 6 (Bac +3-4)
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la définition et au déploiement de la stratégie de l'agence
  • Assurer la performance économique des affaires : pilotage financier, maîtrise des risques et amélioration des résultats
  • Superviser l'activité opérationnelle et garantir le bon déroulement des projets avec les équipes techniques
  • Contribuer au développement commercial et entretenir une relation de confiance avec nos clients
  • Veiller au respect des engagements santé, sécurité et qualité
  • Animer, accompagner et encadrer les équipes en favorisant la cohésion, la progression des compétences et l'engagement collectif
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 10 jours RTT
  • Véhicule de fonction
  • Titres restaurant
  • Actionnariat salarié
  • Prime d'intéressement
  • Primes sur objectifs
  • Formations internes à la fauché School
  • Temps plein
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Directeur adjoint production

En tant que bras droit du Directeur de Production et soutien du Responsable Sécu...
Emplacement
Emplacement
France , Andrézieux-Bouthéon
Salaire
Salaire:
6500.00 EUR / Mois
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Ingénieur dans le domaine chimique obligatoire
  • Minimum 10 ans d’expérience sur un poste à fortes responsabilités en production ou QHSE sur site industriel chimique SEVESO
  • Excellente connaissance des normes QHSE, avec une forte sensibilité aux enjeux sécurité
  • Compétences avérées en gestion de la production et amélioration continue
  • Leadership naturel, capacité à imposer son autorité tout en fédérant les équipes
  • Force de décision, vision stratégique et maîtrise des priorités sur un site de grande envergure
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la production et garantir des opérations efficaces, sécurisées et conformes aux normes, sur un périmètre de plusieurs centaines de collaborateurs, dont 4 à manager directement
  • Animer et présider la CSSCT, être le référent sur les enjeux de santé, sécurité et conditions de travail, et exploiter les rapports d’incidents pour piloter les plans d’actions
  • Assurer une veille réglementaire sécurité et anticiper les évolutions normatives
  • Être présent sur le terrain, au plus près des équipes, pour vérifier la bonne application des process et proposer des améliorations
  • Contribuer à la stratégie globale sécurité et production, avec une progression vers des responsabilités managériales accrues
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • tickets restaurants
  • mutuelle/prévoyance
  • Temps plein
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Nouveau

Développeur – Quadient Inspire

Développeur spécialisé – Quadient Inspire. Nous sommes à la recherche d'un dével...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
Non fourni
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ASTEK Canada Inc.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Connaissance approfondie de Quadient Inspire: Designer – exigence essentielle
  • Interactive – exigence souhaité
  • Automation – exigence souhaité
  • Scaler – exigence souhaité
  • Autonomie, rigueur et souci du détail
  • Expérience minimale requise pour être rapidement opérationnel
  • Langages et outils : Groovy, Java, JSON, XML/XSD
  • Outils de développement : Postman, GitHub
  • Accessibilité : Connaissance de NVDA (lecteur d'écran)
  • Intégration et déploiement : CI/CD
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer activement aux projets, de la collecte des besoins jusqu'à la livraison finale, incluant le support post-implantation
  • Concevoir, développer et maintenir des solutions à l'aide de la plateforme Quadient Inspire
  • Collaborer avec les parties prenantes pour assurer la qualité, la conformité et l'efficacité des livrables
  • Assurer une documentation claire et un suivi rigoureux des développements
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Nouveau

Chargé(e) de QVCT

Notre association ARCADE recherche un(e) Chargé(e) de QVCT, Poste à plein temps ...
Emplacement
Emplacement
France , La Penne-sur-Huveaune
Salaire
Salaire:
31230.00 EUR / Année
arcade.ms Logo
ARCADE ASSISTANCES SERVICES
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Un diplôme d’état, de niveau minimum Bac + 3 dans le secteur de la santé ou du médico-social ou diplôme en lien avec la QVCT, ou Ergonome
  • Connaissance du secteur de l’aide à domicile et/ou du secteur médico-social souhaité + expérience sur un poste en lien avec la QVCT
  • Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels informatiques en qualité d’utilisateur
  • Communication écrite : organiser un texte, rédiger tous types de documents opérationnels courants
  • Communication orale : transmettre, échanger des informations opérationnelles, des consignes de travail
  • autonomie, méthode et organisation
  • bienveillance
  • discrétion et respecte de la confidentialité
  • courtoisie et diplomatie
  • Capacité relationnelle, d’adaptation et d’écoute
Responsabilités
Responsabilités
  • Identification et évaluation des risques encourus par l’ensemble personnel terrain et administratif
  • Soutien au service RH en matière de gestion des risques, participe à la construction du plan de développement compétences, gère le DUE, assure le statut de référent sécurité
  • Mise en place et suivi d’un plan QVCT ou d’un projet QVCT en lien avec la RSE
  • Intégration de la démarche QVCT dans la stratégie globale de l’entreprise
  • Accompagnement des salariés et managers
  • Évaluation des risques sur le lieu de travail
  • Gestion des évènements de crise
  • Effectuer son action en cohérence avec l’ensemble des autres acteurs du service ou de l’entité, coordonner son action dans le cadre de procédures définies, selon des techniques éprouvées, rendre compte selon les procédures mises en place, gérer des projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • CSE
  • Mutuelle
  • véhicule de service
  • téléphone
  • Temps plein
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Nouveau

Ingénieur Méthodes

Rejoignez AMEG GROUP pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre e...
Emplacement
Emplacement
France , Strasbourg
Salaire
Salaire:
Non fourni
ameg-group.fr Logo
AMEG GROUP
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation Ingénieur (Bac+5) en Génie Industriel ou Mécanique, avec une spécialisation en Lean Manufacturing ou Industrie 5.0
  • Expérience minimale de 5 ans sur un poste équivalent dans un environnement industriel complexe
  • Expertise Lean : Niveau Green Belt minimum maîtrisant les outils VSM, 5S, KANBAN, TAKT, JAT et la culture du standard
  • Culture Industrie 5.0 : Veille active sur les technologies AMR, COBOT et systèmes de supervision
  • Gestion de Projet : Maîtrise des projets transversaux (Planning Gantt, rituels d’animation, livrables par jalons)
  • Bonne maîtrise d’Excel et PowerPoint
  • Connaissance d’un ERP (idéalement INFOR-LN) et des processus d'assemblage (vissage, câblage) est un atout majeur
  • Fortes capacités d’analyse et de synthèse
  • Aptitude à travailler en équipe et en mode transverse
  • Excellent relationnel : capacité à dialoguer, convaincre et s’adapter à des interlocuteurs variés
Responsabilités
Responsabilités
  • Conception & Dimensionnement : Définir les futurs processus de fabrication et les flux logistiques internes du site
  • Innovation Technologique (Industrie 5.0) : Identifier et intégrer les futurs moyens technologiques (COBOT, AMR, automatisation). Porter le projet de la rédaction du cahier des charges (CDC) jusqu'à la mise en service
  • Pilotage du Changement : Coordonner le déménagement industriel et assurer l’organisation opérationnelle jusqu’à la stabilisation complète des nouveaux processus
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Nouveau

Ingénieur Validation & Qualification

Rejoignez AMEG GROUP pour une carrière enrichissante. Intégré(e) au sein de l’éq...
Emplacement
Emplacement
France , Strasbourg
Salaire
Salaire:
Non fourni
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AMEG GROUP
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure (Bac+2/3 à Bac+5) en Sciences de la Vie, Génie des Procédés ou Qualité
  • Première expérience de 2 à 5 ans en environnement à fortes contraintes (agroalimentaire, pharmaceutique ou biotechnologique)
  • Maîtrise des protocoles de validation (QI/QO/QP)
  • Maîtrise des outils statistiques
  • Excellentes capacités rédactionnelles en Français et en Anglais
  • Maîtrise obligatoire du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint)
  • Esprit Collaboratif
  • Pragmatisme
  • Autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Qualification & Validation : Rédaction des protocoles (QI/QO/QP) et des rapports de qualification selon les standards qualité en vigueur
  • Opérations Terrain : Planification et réalisation des tests, gestion opérationnelle des campagnes de qualification
  • Gestion de la Qualité : Traitement des non-conformités (déviations) et participation active à la mise à jour du Master Validation Plan (VMP) et des analyses de risques
  • Optimisation : Identification de pistes d'amélioration des procédés de recherche pour maximiser la performance industrielle
  • Pilotage de Projet : Identification, évaluation et communication des risques projet (délais, coûts, qualité) et force de proposition sur les plans d'atténuation
  • Sécurité & Environnement : Application rigoureuse des politiques EHS et des exigences environnementales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Proximité et Accessibilité : flexibilité et réactivité d'un groupe à taille humaine, agences locales proches, Managers à l'écoute
  • Projets Ambitieux : participation à des projets innovants avec accompagnement personnalisé
  • Développement et Évolution : culture d'entreprise favorisant l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences
  • Temps plein
Lire la suite
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