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Directeur Adjoint des Finances

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Emplacement:
France , Bobigny

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

50000.00 - 60000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Rattaché au Directeur Financier, le Directeur Adjoint des Finances, anime une équipe de 3 Comptables. Il mène au quotidien le dialogue de gestion avec les services afin de calculer le coût du repas en fonction de l'évolution du prix des denrées alimentaires et de la masse salariale. Il assure la bonne diffusion de l'information et impulse une logique d'échange. Il développe des outils d'analyse des coûts, élabore et met en œuvre les procédures internes de gestion. Interlocuteur privilégié des communes, il effectue des projections du nombre de repas à produire et établit la facturation prévisionnelle, soit 9 M€ de prestations par an. Il veille à assurer la parfaite optimisation des ressources de l'EPCI en définissant les indicateurs favorisant les prises de décisions budgétaires et financières. Garant de la fiabilité et de la sécurité des procédures budgétaires, de préparation, d'exécution et de contrôle du budget, il représente la collectivité auprès de la trésorerie. Il pilote le montage des dossiers de subventions et le suivi financier et administratif des projets stratégiques, tels que la création de deux nouvelles cuisines centrales. Il participe à élaborer en transversalité un budget de près de 40 M€ pour assurer une bonne planification budgétaire. Avec une approche conseil, il met en oeuvre les modalités d'élaboration des stratégies financières à court, moyen et long terme. Cadre d'emplois des attachés territoriaux - Poste permanent ouvert aux contractuels et aux titulaires.

Responsabilités:

  • Animer une équipe de 3 Comptables
  • Mener au quotidien le dialogue de gestion avec les services afin de calculer le coût du repas en fonction de l'évolution du prix des denrées alimentaires et de la masse salariale
  • Assurer la bonne diffusion de l'information et impulser une logique d'échange
  • Développer des outils d'analyse des coûts
  • Élaborer et mettre en œuvre les procédures internes de gestion
  • Interlocuteur privilégié des communes
  • Effectuer des projections du nombre de repas à produire
  • Établir la facturation prévisionnelle (9 M€ de prestations par an)
  • Veiller à assurer la parfaite optimisation des ressources de l'EPCI en définissant les indicateurs favorisant les prises de décisions budgétaires et financières
  • Garant de la fiabilité et de la sécurité des procédures budgétaires, de préparation, d'exécution et de contrôle du budget
  • Représenter la collectivité auprès de la trésorerie
  • Piloter le montage des dossiers de subventions et le suivi financier et administratif des projets stratégiques (création de deux nouvelles cuisines centrales)
  • Participer à élaborer en transversalité un budget de près de 40 M€ pour assurer une bonne planification budgétaire
  • Mettre en oeuvre les modalités d'élaboration des stratégies financières à court, moyen et long terme

Exigences:

  • De formation supérieure en contrôle de gestion et comptabilité
  • Expérience au sein d'une organisation publique
  • Savoir accompagner le financement de projets stratégiques
  • Maîtrise de la M57
  • Connaissance dans la gestion de la TVA
  • Bonnes compétences relationnelles
  • Aptitude à la négociation
  • Savoir mener un dialogue de gestion pragmatique
  • Établir des tableaux de bord fonctionnels et synthétiques
  • Rigoureux
  • Maîtrise parfaitement les outils associés à votre métier, notamment Excel et Ciril
  • Organiser votre travail et celui de votre équipe dans un souci d'efficacité et d'optimisation
Ce que nous offrons:
  • 1 jour de télétravail par semaine
  • CNAS

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
14 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Chef de département contrôle de gestion et contrôle interne

Vous souhaitez diriger la démarche de contrôle de gestion et de développement de...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
60000.00 - 66000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation étendue sanctionnée par un diplôme des grandes écoles, en gestion publique ou gestion financière pouvant aussi être acquise par une expérience professionnelle de quelques années après un master 2 ou de plus de 5 ans après une licence ou un master 1
  • Expérience significative dans les domaines du pilotage financier, du contrôle de gestion ou de la maîtrise des risques, dans un établissement public ou une administration
  • Expérience managériale souhaitée
  • Maîtrise indispensable du cadre budgétaire et comptable applicable aux établissements publics
  • Bonne connaissance des logiques de contrôle de gestion et de pilotage par la performance à l'oeuvre dans la sphère publique
  • Compétences en audit et contrôle interne financier
  • Connaissance des principes de la commande publique
  • Bonnes capacités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse
  • Maîtrise des outils bureautiques usuels et expérience de progiciels de gestion financière publique
  • Capacité à mobiliser (travail en équipe), susciter l'adhésion (aisance relationnelle reconnue), convaincre
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger la démarche de contrôle de gestion et de développement de la performance
  • Piloter le département du contrôle de gestion et du contrôle interne (équipe de 4 personnes)
  • Jouer un rôle de conseil et d'alerte auprès du directeur financier et juridique ou de la directrice financière et juridique et du directeur adjoint ou de la directrice adjointe
  • Proposer, prioriser et décliner les objectifs du département en fonction de la stratégie globale de l'établissement
  • Déterminer l'organisation fonctionnelle du département
  • Proposer et déployer des outils et indicateurs de contrôle et de pilotage
  • Coordonner l'analyse de la gestion des activités et projets de l'établissement
  • Animer la démarche de performance au sein de l'établissement, notamment par le développement des outils de pilotage, de suivi et de reporting
  • Contribuer à la démarche de développement de nouvelles ressources et superviser plus particulièrement à ce titre les financements sur appels à projets
  • Veiller à la mise en oeuvre des procédures de contrôle interne financier
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur Général Adjoint

Le SYDED du Lot est un Établissement Public Industriel et Commercial (EPIC) reco...
Emplacement
Emplacement
France , Catus
Salaire
Salaire:
65000.00 - 77000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure Bac + 5 (droit public, finances publiques, management public ou équivalent)
  • Expérience confirmée sur un poste de direction ou direction adjointe dans le secteur public local
  • Très bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales et établissements publics
  • Solide maîtrise des enjeux financiers, juridique et RH des collectivités territoriales
  • Expérience en management d’équipes et pilotage de fonctions ressources
  • Compétences reconnues en pilotage stratégique, conduite du changement et management transversal
  • Excellentes capacités rédactionnelles et d’analyse
  • leadership
  • sens de l’organisation
  • capacité à instaurer une dynamique collective
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la définition, à la formalisation et au suivi de la stratégie de l’établissement
  • Être force de proposition auprès de la Direction générale des services et de la gouvernance
  • Traduire les orientations des élus en plans d’actions opérationnels
  • Assurer la préparation et le suivi des instances décisionnelles (notes, dossiers stratégiques, projets de délibérations…)
  • Veiller à la mise en œuvre et à l’évaluation des décisions prises par les assemblées délibérantes
  • Encadrer et coordonner les directions et services supports/ressources
  • Accompagner les directeurs dans la conduite de leurs projets et l’évolution des organisations
  • Favoriser la transversalité entre les services et garantir la cohérence des politiques internes
  • Contribuer à la modernisation des pratiques de gestion et à l’amélioration continue
  • Superviser, en lien avec la Direction administrative et financière, la préparation et l’exécution budgétaire ainsi que la fiabilité des comptes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Forfait cadre avec 20 jours de repos supplémentaires par an
  • Télétravail 1 jour par semaine
  • Mutuelle d’entreprise avantageuse
  • Téléphone professionnel
  • Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, réduction chez les commerçants locaux...)
  • Aide à l’installation dans la région avec mobili-pass
  • 2 jours enfants malades payés
  • Temps plein
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Directeur Général Adjoint

Le SYDED du Lot est un Établissement Public Industriel et Commercial (EPIC) reco...
Emplacement
Emplacement
France , Catus
Salaire
Salaire:
65000.00 - 77000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure Bac + 5 (droit public, finances publiques, management public ou équivalent)
  • Expérience confirmée sur un poste de direction ou direction adjointe dans le secteur public local
  • Très bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales et établissements publics
  • Solide maîtrise des enjeux financiers, juridique et RH des collectivités territoriales
  • Expérience en management d’équipes et pilotage de fonctions ressources
  • Compétences reconnues en pilotage stratégique, conduite du changement et management transversal
  • Excellentes capacités rédactionnelles et d’analyse
  • leadership
  • sens de l’organisation
  • capacité à instaurer une dynamique collective
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la définition, à la formalisation et au suivi de la stratégie de l’établissement
  • Être force de proposition auprès de la Direction générale des services et de la gouvernance
  • Traduire les orientations des élus en plans d’actions opérationnels
  • Assurer la préparation et le suivi des instances décisionnelles (notes, dossiers stratégiques, projets de délibérations…)
  • Veiller à la mise en œuvre et à l’évaluation des décisions prises par les assemblées délibérantes
  • Encadrer et coordonner les directions et services supports/ressources
  • Accompagner les directeurs dans la conduite de leurs projets et l’évolution des organisations
  • Favoriser la transversalité entre les services et garantir la cohérence des politiques internes
  • Contribuer à la modernisation des pratiques de gestion et à l’amélioration continue
  • Superviser, en lien avec la Direction administrative et financière, la préparation et l’exécution budgétaire ainsi que la fiabilité des comptes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Forfait cadre avec 20 jours de repos supplémentaires par an (à prendre en journée ou en demi-journées)
  • Télétravail 1 jour par semaine
  • Mutuelle d’entreprise avantageuse
  • Téléphone professionnel
  • Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, réduction chez les commerçants locaux...)
  • Aide à l’installation dans la région avec mobili-pass
  • 2 jours enfants malades payés
  • Temps plein
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Adjoint au Directeur Administratif et Financier

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier du Groupe, avec lequel vous ...
Emplacement
Emplacement
France , Chalon-sur-Saône
Salaire
Salaire:
55000.00 - 60000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en comptabilité, finances ou gestion de typr Bac +5 minimum
  • Expérience au sein d'un cabinet d'expertise comptable ou d'audit suivie par une expérience similaire au sein d'une ETI
  • Compétences en communication
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Organisation
  • Compétences managériales
Responsabilités
Responsabilités
  • Supervision des volets financiers, comptables, fiscaux, administratifs et de trésorerie, en lien étroit avec les cabinets d'expertise comptable et les commissaires aux comptes
  • Construction, amélioration continue et suivi du dispositif de contrôle de gestion et du processus budgétaire
  • Analyse et optimisation des performances économiques et financières des entités suivies
  • Suivi rigoureux des indicateurs de rentabilité et mise en place d'actions correctives lorsque nécessaire
  • Collaboration avec différentes structures du Groupe en assurant une coordination fluide et efficace entre les services
  • Accompagnement d'une équipe de 4 personnes dans leur montée en compétences et dans l'organisation quotidienne de leurs activités
  • Temps plein
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Directeur Général Délégué Finance & Développement

Ce qui fait la différence : Vous rejoindrez une entreprise à mission en forte cr...
Emplacement
Emplacement
France , Villefranche-de-Lauragais
Salaire
Salaire:
75000.00 - 80000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en finance, comptabilité ou droit (école de commerce, DSCG, Master 2…)
  • Expérience confirmée de 15 ans minimum sur un poste de direction administrative et financière ou de direction générale adjointe
  • Expérience dans une PME industrielle, idéalement dans les secteurs de l’environnement, des déchets ou de l’énergie
  • Solide culture financière
  • Sens aigu de la structuration
  • Excellentes compétences en pilotage de projet, juridique banque et assurance
  • Capacité à négocier avec les partenaires bancaires et juridiques
  • Capacité à naviguer entre enjeux stratégiques et impératifs opérationnels
  • Leadership
  • Écoute
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter les fonctions financières, bancaires, juridiques et assurantielles
  • Superviser la gestion budgétaire en lien avec le DAF
  • Élaborer les prévisionnels
  • Assurer la synthèse des indicateurs clés ainsi que le reporting stratégique
  • Challenger les données d’exploitation
  • Identifier les leviers d’optimisation
  • Structurer les outils de pilotage existants (BI, tableaux de bord)
  • Être garant.e des relations bancaires, de la recherche de financements
  • Intervenir sur les dossiers juridiques structurants (partenariats, contrats, structuration des JV)
  • Travailler à la sécurisation financière et juridique des investissements (term sheets, pactes d’actionnaires, financements publics)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de fonction type 3008
  • Titres restaurant
  • Mutuelle
  • Temps plein
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Directeur Général Délégué Finance & Développement

Ce qui fait la différence : Vous rejoindrez une entreprise à mission en forte cr...
Emplacement
Emplacement
France , Villefranche-de-Lauragais
Salaire
Salaire:
75000.00 - 80000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en finance, comptabilité ou droit (école de commerce, DSCG, Master 2…)
  • Expérience confirmée de 15 ans minimum sur un poste de direction administrative et financière ou de direction générale adjointe
  • Expérience dans une PME industrielle, idéalement dans les secteurs de l’environnement, des déchets ou de l’énergie
  • Solide culture financière
  • Sens aigu de la structuration
  • Excellentes compétences en pilotage de projet, juridique banque et assurance
  • Savoir négocier avec les partenaires bancaires et juridiques
  • Naviguer entre enjeux stratégiques et impératifs opérationnels
  • Leadership
  • Écoute
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter les fonctions financières, bancaires, juridiques et assurantielles
  • Superviser la gestion budgétaire en lien avec le DAF
  • Élaborer les prévisionnels
  • Assurer la synthèse des indicateurs clés ainsi que le reporting stratégique
  • Challenger les données d’exploitation
  • Identifier les leviers d’optimisation
  • Structurer les outils de pilotage existants (BI, tableaux de bord)
  • Garantir des relations bancaires et de la recherche de financements
  • Intervenir sur les dossiers juridiques structurants (partenariats, contrats, structuration des JV)
  • Travailler à la sécurisation financière et juridique des investissements (term sheets, pactes d’actionnaires, financements publics)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de fonction type 3008
  • Titres restaurant
  • Mutuelle
  • Temps plein
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Adjoint(e) au directeur général

Véritable bras droit du Directeur Général, intervenir sur des sujets stratégique...
Emplacement
Emplacement
France , Cesson Sevigne
Salaire
Salaire:
60000.00 - 70000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'une formation supérieure de type Ecole Supérieure de commerce, ou Master 2 en Finance
  • 5 années d'expérience
  • Parcours dans des environnements à forts enjeux intellectuels et décisionnels : conseil, transaction services, stratégie, direction générale ou fonctions assimilées
  • Capacité à structurer des sujets complexes
  • Capacité à produire des analyses fiables et à formuler des recommandations claires, orientées décision
  • À l'aise avec les enjeux économiques et financiers
  • Combinaison de prise de hauteur, rigueur et sens du détail
  • Attention particulière à la qualité du fond comme de la forme
  • Capacité à produire des supports exécutifs clairs, structurés et impactants
  • Fiable, discret(e) et fortement engagé(e)
Responsabilités
Responsabilités
  • Structurer la prise de décision
  • Sécuriser les projets Groupe
  • Fluidifier les interactions entre la Direction Générale, les équipes opérationnelles et les parties prenantes clés
  • Combiner analyse stratégique, production de contenus exécutifs et pilotage de projets complexes
  • Préparer les dossiers de décision stratégique : analyses, scénarios, recommandations
  • Structurer et sécuriser les instances de gouvernance (CODIR, comités projets, réunions stratégiques)
  • Produire des notes de synthèse et présentations stratégiques à fort impact
  • Réaliser des analyses approfondies, benchmarks et recherches documentaires
  • Piloter ou co-piloter des projets transverses stratégiques pour le compte de la Direction Générale
  • Assurer l'interface entre la Direction Générale et les équipes opérationnelles
  • Temps plein
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Controleur de gestion

Dans le cadre du remplacement d'une collaboratrice durant son congé maternité, v...
Emplacement
Emplacement
France , Blagnac
Salaire
Salaire:
45000.00 - 48000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de niveau Bac+5 ou équivalent avec une spécialisation affirmée en finance ou contrôle de gestion
  • Expérience professionnelle confirmée d'au moins cinq années sur des fonctions similaires, idéalement acquise dans un contexte industriel exigeant
  • Excellente maîtrise des outils informatiques, et plus particulièrement de l'environnement MS Office
  • Grande rigueur dans le raisonnement
  • Esprit de synthèse affûté
  • Goût pour le travail en équipe
  • Réelle autonomie
  • Capacité à communiquer avec aisance auprès d'interlocuteurs variés
  • Sens du relationnel
  • Goût pour l'échange
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter, organiser et contrôler l'ensemble des clôtures mensuelles ainsi que les prévisionnels et le budget annuel
  • Soutenir les différents intervenants comme les directeurs industriels et les comptables dans l'optimisation de leurs processus financiers
  • Analyser approfondie des résultats et des prévisions afin de proposer des axes d'amélioration concrets à la direction
  • Assurer la cohérence des flux en rapprochant les données comptables des données de contrôle de gestion
  • Fournir au management des reportings précis incluant le P&L, les indicateurs clés de performance et le suivi du cash
  • Participer aux réunions de décision en contact direct avec le directeur opérationnel et ses adjoints
  • Contribuer activement au développement du service en apportant son expertise sur les systèmes d'information de gestion et en participant aux démarches d'avant-vente
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Conditions de travail motivantes au sein d'une équipe soudée et experte
  • Temps plein
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