Directeur adjoint d'hypermarché Emplois

Directeur Adjoint Hypermarché

Directeur adjoint (H/F) Hypermarché basé en Martinique. Rattaché au Directeur de...

Emplacement

France , Le Lamentin

Salaire:

80000.00 - 130000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure
Expérience consolidée sur un poste de Direction, en Grande Distribution
Leadership, proximité terrain, capacité à mobiliser
Intelligence relationnelle, rigueur, force de proposition

Responsabilités

Animation des équipes d'encadrement du magasin en visant la meilleure satisfaction client tout en contribuant à l'amélioration constante du dialogue social
Pilotage de l'activité économique (analyse des données chiffrées, mise en place de plans d'optimisation, …) du magasin et de la performance (CA, marges, Budgets, Démarque,…)
Développement de la stratégie commerciale (externe / interne) du magasin et de l'attractivité
Supervision de la politique marketing et des achats, en tenant compte des spécificités locales
Veiller au respect des normes et de la réglementation en vigueur ainsi que de l'hygiène et de la sécurité
Coanimation des IRP avec le directeur

Temps plein

Nouveau

Directeur adjoint d'hypermarché

Tu as une solide expérience en grande distribution ? Tu veux piloter un hypermar...

Emplacement

France , Saint-Pierre

Salaire:

65000.00 - 70000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 10 ans d’expérience en grande distribution
Minimum 5 ans sur un poste d’encadrement ou de direction
Expérience en format hyper ou GMS structurée indispensable
Excellentes compétences managériales et sens de la décision
Solide connaissance des enjeux d’un hypermarché
Orientation résultats, proactivité, rigueur
Goût du terrain et capacité à embarquer les équipes
Capacité à fédérer
Leadership
Expérience client

Responsabilités

Assurer le bon fonctionnement quotidien de toutes les activités magasin
Garantir le respect des process internes et la bonne allocation des ressources
Encadrer les équipes de vente, logistique, caisse et fonctions support
Fédérer autour d’objectifs communs et faire progresser les collaborateurs
Participer à la stratégie commerciale, analyser les performances, proposer des leviers d’amélioration
Assurer une qualité de service irréprochable, gérer les litiges, renforcer la satisfaction client
Appuyer le directeur dans le pilotage budgétaire, la maîtrise des coûts et la recherche de rentabilité

Temps plein

Nouveau

Directeur-adjoint / Directeur des soins

Placé(e) sous la responsabilité du directeur de l'établissement, vous vous assoc...

Emplacement

France , Saint-Paul

Salaire:

Non fourni

EMERA - EHPAD Eloïse

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 (Master 2…)
Excellent relationnel
Capacité à fédérer, convaincre et organiser
Sens du service et des responsabilités et des priorités
Rigueur, organisation et exemplarité

Responsabilités

Établir des relations de qualité avec les résidents, les familles, le réseau médical et social
Assurer et développer un bon relationnel avec les institutionnels prescripteurs
Participer quotidiennement à la gestion RH et administrative
Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
Assurer le relais entre les chefs de service et la direction
Épauler le directeur dans la maîtrise du volet budgétaire de la résidence
Assurer en collaboration avec la directrice la gestion des risques et de la qualité

Ce que nous offrons

Entreprise en plein développement présente en France et à l’étranger
Réelle qualité de vie au travail

Temps plein

Nouveau

Chargé de communication digitale – Réseaux Sociaux

Dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité, nous recherchons un(e) ch...

Emplacement

France , Mougins

Salaire:

Non fourni

EMERA - EHPAD Eloïse

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation Bac +3 à Bac +5 en communication, marketing digital ou médias
d’une première expérience significative en communication digitale ou social media
d’excellentes capacités rédactionnelles et une appétence pour la création de contenus
d’une bonne connaissance des codes et usages des réseaux sociaux
maîtrise d’outils de création (Canva, Adobe…)
notions en photo / vidéo / montage
connaissance des outils de publicité digitale et d’analyse des performances
créativité
sens de l’organisation
autonomie

Responsabilités

Production et diffusion de contenus digitaux
Produire, rédiger et planifier des contenus digitaux (textes, images, vidéos, infographies)
Gérer le calendrier éditorial et publier les contenus sur les réseaux sociaux du groupe (Facebook, Instagram, LinkedIn). Plusieurs pays
Valoriser les initiatives, projets et actualités des résidences
Gérer le formulaire de contact qualifiant du site internet et orienter les demandes
Animation des réseaux sociaux et des communautés
Animer les communautés en répondant aux commentaires et messages et en encourageant les échanges
Adapter les messages et choisir les canaux de communication les plus pertinents
E-réputation et visibilité en ligne
Assurer une veille active sur l’e-réputation du groupe

Temps plein

Nouveau

Agent de service hôtelier/hospitalier (ASH) de nuit en EHPAD

Sous la responsabilité du (de la) gouvernant(e) ou responsable hébergement, vous...

Emplacement

France , Villeurbanne

Salaire:

Non fourni

EMERA - EHPAD Eloïse

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Idéalement titulaire du CAP ETC ou du Bac Pro ASSP
Organisé(e) et rigoureux(se)
Sens de la discrétion
Capacité à instaurer une relation de confiance avec les résidents, les familles, la hiérarchie et les collègues
Forte éthique professionnelle
Une expérience dans un poste similaire est un plus

Responsabilités

Assurer l’excellence des prestations : propreté, hygiène, sécurisation des chambres et des parties communes
Assurer en binôme avec l’aide-soignant les mobilisations des résidents (transferts – aide au lever et coucher)
Collaborer en équipe pluridisciplinaire
Participer ponctuellement à l’entretien du linge

Ce que nous offrons

Rémunération attractive (fixe + épargne salariale)
Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence
Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe
Parking
Salle de repos

Temps plein

Nouveau

Cuisinier / Second de cuisine en EHPAD

Vous êtes cuisinier/second de cuisine (H/F) passionné(e) à la recherche d'une no...

Emplacement

France , Limoux

Salaire:

Non fourni

EMERA - EHPAD Eloïse

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

CAP en cuisine
Expérience au sein de restaurants traditionnels et gastronomiques
Capacité à travailler harmonieusement au sein d'une équipe
Passion pour la cuisine

Responsabilités

Co-créateur de plaisirs culinaires: collaborer étroitement avec le chef de cuisine pour concocter des repas de qualité
Gestionnaire des saveurs: veiller à la gestion des stocks et à ce que les produits soient frais
Architecte des menus: apporter sa touche personnelle à la création de plats adaptés aux goûts et aux besoins des résidents
Spécialiste de la présentation: assurer une mise en scène élégante et appétissante des plats servis
Garantir l'hygiène: veillez au respect strict des normes sanitaires pour des repas sains et sûrs
En l’absence du chef: assurer la continuité des besoins de la résidence

Ce que nous offrons

Rémunération attractive (fixe + épargne salariale)
Organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe
Accompagnement et expertise: Suivi quotidien par la Direction de la Restauration, réseau EPICURE (Club des Chefs référents), parrainage d’un Chef référent et formation continue
Qualité de la restauration: Cuisine traiteur internalisée, autonomie des Chefs pour les menus, fournisseurs locaux, menus-cartes gourmands, avec une majorité de produits frais
Ressources et équipements: Budgets alimentaires élevés, cuisines bien équipées et ouvertes, outils de gestion performants et digitalisation du Plan de Maîtrise Sanitaire
Environnement de travail: Horaires continus, excellentes conditions de travail, conciliation vie professionnelle et vie privée, faible taux de turnover, possibilité de faire carrière
Projets sociétaux: La fondation EMERA et le partenariat avec les Restos du cœur (depuis 2016), des Etoiles et des Femmes, Table de Cana

Temps plein

Nouveau

Serveur

Sous la responsabilité du gouvernant (H/F) ou responsable hébergement et en rela...

Emplacement

France , Luc-sur-Mer

Salaire:

Non fourni

EMERA - EHPAD Eloïse

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Sens aigu du service
Organisation
Rigueur
Esprit d'équipe
Forte éthique professionnelle

Responsabilités

Dresser les tables et effectuer la mise en place des dessertes avec élégance, servir à l’assiette et débarrasser les tables
Réaliser les approvisionnements (cafeteria, bar, gouter) et faire l’inventaire en fin de mois, sous la responsabilité de la gouvernante, pour remise au chef
Assurer l’entretien des équipements et du restaurant au quotidien
Travailler en coordination avec une équipe pluridisciplinaire

Ce que nous offrons

Rémunération attractive (fixe + épargne salariale)
Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence
Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe
Parking
équipement prévention TMS

Temps partiel

Nouveau

Agent de service hôtelier/hospitalier (ASH) en EHPAD

Sous la responsabilité du (de la) gouvernant(e) ou responsable hébergement, vous...

Emplacement

France , Cabourg

Salaire:

Non fourni

EMERA - EHPAD Eloïse

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

CAP ETC or Bac Pro ASSP
Organized and rigorous
Discretion
Ability to build trust with residents, families, hierarchy, and colleagues
Strong professional ethics
Experience in a similar role is a plus

Responsabilités

Ensure excellence of services: cleanliness, hygiene, securing rooms and common areas
Participate in serving residents' breakfasts, snacks (and possibly meals)
Assist in mobilizing residents in pairs with a nursing assistant (transfers - help with getting up and going to bed)
Collaborate in a multidisciplinary team
Occasionally participate in laundry maintenance

Ce que nous offrons

Attractive remuneration (fixed + profit-sharing)
Daily possibility to enjoy gourmet meals prepared on-site by the residence's chef
Internal training organization allowing for professional development and mobility within the group

Temps plein

Directeur adjoint d'hypermarché

APEC

Emplacement:
France , Saint-Pierre

Catégorie:
Ventes

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 mars 2026

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Directeur Adjoint Hypermarché

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Cuisinier / Second de cuisine en EHPAD

Serveur

Agent de service hôtelier/hospitalier (ASH) en EHPAD

Directeur adjoint d'hypermarché

APEC

Emplacement:France , Saint-Pierre

Catégorie:Ventes

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:22 mars 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

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Agent de service hôtelier/hospitalier (ASH) de nuit en EHPAD

Cuisinier / Second de cuisine en EHPAD

Serveur

Agent de service hôtelier/hospitalier (ASH) en EHPAD

Emplacement:
France , Saint-Pierre

Catégorie:
Ventes

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
22 mars 2026