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Directeur Académique

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Emplacement:
France , Paris 08

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

75000.00 - 85000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Le rôle du Directeur Académique s'établit à différents niveaux : Assurer le leadership académique en orientant la vision pédagogique, en garantissant la cohérence des contenus et en soutenant l'innovation dans les approches d'enseignement; Superviser la conception, l'évolution et la qualité des programmes, en veillant à leur pertinence, leur progression logique et leur alignement avec les besoins; Piloter la qualité académique: conformité aux standards, suivi des indicateurs de performance, amélioration continue et transparence des processus; Encadrer les équipes enseignantes, accompagner leur développement et favoriser l'adoption de pratiques pédagogiques centrées sur l'étudiant; Optimiser l'organisation académique, la gestion des ressources et la coordination entre les services pour garantir une mise en œuvre fluide des programmes; Développer des partenariats académiques et professionnels afin d'enrichir les opportunités de recherche, d'apprentissage appliqué et d'expériences professionnelles; Analyser les données d'évaluation, produire des rapports et formuler des recommandations pour renforcer l'efficacité pédagogique et la satisfaction étudiante; Contribuer à la stratégie institutionnelle en participant aux instances académiques et en soutenant la gouvernance éducative

Responsabilités:

  • Assurer le leadership académique en orientant la vision pédagogique, en garantissant la cohérence des contenus et en soutenant l'innovation dans les approches d'enseignement
  • Superviser la conception, l'évolution et la qualité des programmes, en veillant à leur pertinence, leur progression logique et leur alignement avec les besoins
  • Piloter la qualité académique: conformité aux standards, suivi des indicateurs de performance, amélioration continue et transparence des processus
  • Encadrer les équipes enseignantes, accompagner leur développement et favoriser l'adoption de pratiques pédagogiques centrées sur l'étudiant
  • Optimiser l'organisation académique, la gestion des ressources et la coordination entre les services pour garantir une mise en œuvre fluide des programmes
  • Développer des partenariats académiques et professionnels afin d'enrichir les opportunités de recherche, d'apprentissage appliqué et d'expériences professionnelles
  • Analyser les données d'évaluation, produire des rapports et formuler des recommandations pour renforcer l'efficacité pédagogique et la satisfaction étudiante
  • Contribuer à la stratégie institutionnelle en participant aux instances académiques et en soutenant la gouvernance éducative

Exigences:

  • Titulaire d'un Master ou d'un Doctorat dans les domaines de la gastronomie, de l'hôtellerie ou des sciences alimentaires
  • Solide expérience dans l'enseignement supérieur et la gestion académique
  • Leader collaboratif et rigoureux
  • Maîtrise de la qualité académique, le développement de programmes et l'accompagnement des équipes
  • Adaptable, stratégique et orienté excellence
  • Évolue aisément dans un environnement international exigeant et en constante évolution
  • Capacité d'adaptation
  • Leadership
  • Enseignement
  • Management d'équipe

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
10 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Emplois similaires pour Directeur Académique

Directeur Financier à temps partagé

Apporter à nos clients startups, scaleups et PME des solutions sur mesure, rapid...
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France , Nantes
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Salaire:
Non fourni
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Balzac Paris
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’une formation académique de premier rang
  • Expérience en Audit / Direction Financière / Transaction Services / Expertise-Comptable réussie (5 ans minimum)
  • Sens de la communication et savoir-faire dans le domaine de la finance d’entreprise
  • Autonome, rapide et rigoureux
  • Aimer travailler sur une grande diversité de sujets
  • Savoir s’adapter aux besoins variés des entreprises, être disponible, réactif et à l’écoute permanente
  • Aimer être indépendant dans son travail avec un niveau de responsabilité élevé
  • Niveau d’anglais courant (écrit et oral)
Responsabilités
Responsabilités
  • Apporter à nos clients startups, scaleups et PME des solutions sur mesure, rapidement créatrices de valeur
  • La gestion financière quotidienne (mise en place et pilotage de budgets, production de reportings, suivi des KPIs, participation aux boards, etc.)
  • L’accompagnement et la préparation d’opérations stratégiques (business plan, opérations haut de bilan, développement à l’international, etc.)
  • La gestion de la trésorerie (analyse et gestion du prévisionnel, optimisation du BFR, recherche de financements)
  • Des missions ponctuelles (mise en place de l’IT Finance, revue du contrôle interne)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Team building
  • RTT / Jour de repos
  • Prime de cooptation
  • Temps plein
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Directeur des Programmes

Sous la responsabilité du Directeur de Campus et en lien fonctionnel avec la Dir...
Emplacement
Emplacement
France , Strasbourg
Salaire
Salaire:
Non fourni
ionis-group.com Logo
IONIS Education Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’un Bac +5 minimum
  • Expérience en pilotage pédagogique, management d’équipe ou coordination de formation, idéalement dans un environnement tech ou dans l’enseignement supérieur
  • Passionné(e) par la tech (développement, IA, cybersécurité, cloud, innovation…)
  • Sensible aux enjeux d’une pédagogie active et professionnalisante
  • À l’aise dans la relation avec les étudiants
  • Organisé(e), structuré(e), capable de piloter plusieurs sujets en parallèle
  • Capable de manager et fédérer des équipes
  • À l’aise à l’oral, capable d’animer, de recadrer et de représenter l’école
  • Rigoureux(se) dans le suivi et le reporting
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le déploiement opérationnel des programmes
  • Garantir la mise en œuvre rigoureuse des programmes transmis par le national
  • Veiller au respect des principes de pédagogie active (apprentissage par projet, autonomie, droit à l’erreur)
  • Superviser l’organisation des plannings, des activités pédagogiques et des temps forts académiques
  • Assurer le bon déroulement des évaluations et des validations
  • Recruter et encadrer les intervenants
  • Identifier et recruter des intervenants issus du monde de la tech
  • Garantir leur compréhension et leur appropriation de la méthode pédagogique Epitech
  • Assurer le suivi qualitatif des interventions
  • Manager et coordonner les équipes pédagogiques locales
  • Temps plein
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Responsable commercial Executive Education

Dans le cadre du développement de l'activité de formation continue (formations c...
Emplacement
Emplacement
France , Montreuil
Salaire
Salaire:
35000.00 - 45000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Issu/Issue d'une formation de Bac+2/+5
  • Avec une expérience d’au moins 5 ans dans le monde de la formation continue/Executive Education, B2B ou conseil
  • Vous possédez un très bon niveau rédactionnel et maîtrisez les cycles de vente long comme les circuits décisionnels complexes (RH, DG, Learning & Development...)
  • Vous témoignez d’un gout véritable et d’une capacité à prospecter, convaincre et conclure auprès de cadres et décideurs
  • Vous savez nouer des relations durables avec des clients exigeants et orientés solutions
  • Vous êtes en capacité de valoriser le contenu pédagogique auprès de prospects et de le mettre en lien avec leurs besoins d'évolution ou ceux de leurs équipes
  • Vous êtes sensible à la fois aux thématiques de transformation organisationnelle (leadership, intelligence collective, posture managériale, coaching) et de transformation technologique
  • Vous êtes autonome et rigoureux/rigoureuse, apporteur/apporteuse de solutions et d'améliorations des process
  • Vous avez une bonne connaissance des outils bureautiques (Pack Office), Maîtrise de LinkedIn Sales Navigator et des outils CRM (SalesForce, Hubspot, …)
  • Vous êtes connu pour votre très bon relationnel et votre sens aigu du service
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer la globalité du processus de recrutement de nouveaux apprenants et de nouveaux clients (formations catalogue et formations sur mesure) en testant, mesurant et ajustant les actions commerciales et marketing
  • Contacter et suivre de manière individuelle et approfondie les personnes intéressées par les programmes jusqu'à leur intégration définitive : emails, appels téléphoniques entrants et sortants, enregistrement des contacts sur notre CRM
  • Accompagner dans la constitution du dossier de candidature et des solutions de financement en collaboration avec la responsable administrative ExEd
  • Organiser un deuxième rendez-vous de sélection académique avec le référent interne
  • Contacter et suivre les prescripteurs et décideurs en entreprise
  • Organiser et co-animer des réunions d'informations, webinaire et petits déjeuners
  • Construire en collaboration avec le Directeur de l’ExEd, des propositions commerciales sur mesure à destination d’entreprise (programme court, certifiant ou diplômant)
  • Remonter les informations au Directeur de l’ExEd en suivant précisément le funnel de vente, en analysant les taux de conversion, et en offrant un reporting clair, tactique et stratégique régulier
  • Aider la mise à jour des différents supports (vidéo, page web, brochure, présentation …)
  • Participer à la dynamique collective HETIC
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une expérience motivante et valorisante au sein d’une grande école de la tech
  • Un rôle clé au sein d’un département en plein développement
  • Un positionnement stratégique innovant qui s’intéresse autant aux transformations humaines, organisationnelles qu’aux transformations technologiques
  • Des possibilités d’encadrement au gré de l’évolution du département
  • Variable : à la performance et déplafonné selon objectifs annuels (10k€ et plus)
  • Temps plein
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Assistant(e) de direction

Finalités du poste : Assister la Directrice de la Direction Datas et Partenariat...
Emplacement
Emplacement
France , Le Kremlin-Bicêtre
Salaire
Salaire:
Non fourni
unicancer.fr Logo
Unicancer
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Capacités de synthèse et d’analyse
  • Capacités rédactionnelles
  • Autonomie, organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister la Directrice de la Direction Datas et Partenariats
  • Assister le Directeur Médical et les sous-Directeur(trice)s de la DDP (Développement et Partenariats, Scientifique)
  • Coordonner auprès des centres et de la DGOS les activités liées à SIGAPS
  • Coordonner les process de signature et l’archivage des contrats de la DDP en lien avec le juridique et la DG
  • Secrétariat et organisation des agendas : Directrice de la DDP, Directeur Médical, sous-Directeur(trice)s (réunions, déplacements, conférences téléphoniques)
  • Préparation et suivi des réunions : Organisation, préparation des supports et notes, rédaction des comptes rendus (CoDir, Copils…)
  • Gestion administrative quotidienne : Courriers, mails, appels, demandes diverses
  • Classement et archivage : Documents administratifs et contractuels, en lien avec le juridique, sur Agatha et Centaure
  • Soutien proactif et coordination légère (optionnel selon disponibilité)
  • Anticiper certaines échéances administratives ou réunions pour la Direction
  • Temps plein
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Directeur pédagogique

En véritable chef d'orchestre de la pédagogie, vous pilotez la mise en oeuvre et...
Emplacement
Emplacement
France , Marseille
Salaire
Salaire:
49000.00 - 54000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un Bac + 5 (Ingénierie de la formation, sciences de l'éducation, gestion, droit ou immobilier)
  • Minimum 5 ans d'expérience
  • Excellent leadership
  • Sens de l'organisation
  • Rigueur
  • Capacité à anticiper les besoins du terrain
  • Curiosité
  • Engagement
  • Force de proposition
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter et garantir la qualité des programmes de formation
  • Superviser et organiser la planification des cours, examens
  • Veiller à la conformité académique et à la cohérence des enseignements
  • Animer les réunions, comités pédagogiques et groupes de travail
  • Participer activement à la démarche qualité (QUALIOPI, ISO 9001)
  • Élaborer et suivre les budgets pédagogiques (mensuels et annuels)
  • Optimiser les ressources et la rentabilité des formations
  • Suivre les indicateurs de performance (KPI) et proposer des actions correctives
  • Contribuer au placement des étudiants et à la relation avec les entreprises
  • Encadrer et accompagner les équipes pédagogiques (enseignants et assistants)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 40 jours de congés annuels (CP, RTT, Congés Mobiles)
  • Télétravail ponctuel, selon l'activité du service
  • Mutuelle d'entreprise, prise en charge à 80% par l'entreprise
  • Carte ticket restaurant crédité à hauteur de 10,50euro par jour travaillé
  • Titre de transport indemnisé à hauteur de 50% par l'entreprise
  • Intégration personnalisée via un parrainage RH
  • Parcours de formations spécifiques : Immobilier, management, commercial et les outils (EXCEL, Ypareo, Moodle, Salesforce)
  • Temps plein
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Directeur des études

Notre cabinet recrute pour l’ISTP un/une Directeur·trice des Etudes. Garant·e de...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Étienne
Salaire
Salaire:
50000.00 - 70000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure (BAC+5 minimum), idéalement ingénieur ou universitaire dans un domaine scientifique, technique
  • pratique de l’enseignement supérieur et de management significative
  • expérience dans l’alternance ou la formation professionnelle appréciée
  • leader
  • intérêt marqué pour l’innovation pédagogique
  • capacité à piloter des projets complexes
  • capacité à fédérer les équipes
  • fort sens de l’écoute et de la communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Garant·e de la qualité académique et professionnelle des cursus
  • coordonnez les équipes pédagogiques
  • supervisez le parcours des alternant·es
  • assurez la cohérence entre les enseignements académiques, les missions en entreprise et les attentes du diplôme d’ingénieur
  • portez les valeurs de l’institut, animez les relations avec son environnement et contribuez à son rayonnement et développement
  • collaborez à des projets stratégiques
  • développez de nouvelles formations
  • soutenez le développement de l’institut en identifiant, nouant et structurant des partenariats pédagogiques et stratégiques
  • assurez la veille scientifique, technologique, pédagogique
  • portez le déploiement et le renouvellement du projet éducatif/signature
  • Temps plein
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Directeur des Etudes

Dans le cadre de son développement, l’ISG RH recrute un(e) Directeur / Directric...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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IONIS Education Group
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac +5 minimum (Ressources Humaines, management, pédagogie ou équivalent)
  • Expérience significative dans l’enseignement supérieur, la formation ou la gestion de programmes
  • Excellente connaissance des métiers RH et de leurs évolutions
  • Expérience en ingénierie pédagogique et idéalement en digital learning
  • Capacité à piloter des projets multiples et à travailler en transversal
  • Aisance relationnelle, sens de l’organisation et leadership
  • Appétence pour l’innovation pédagogique et les environnements dynamiques
  • Expérience professionnelle significative dans une fonction similaire
  • Connaissance du secteur de l'enseignement supérieur nécessaire
  • Dynamique, rigoureux.se, organisé(e)
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir la qualité académique, la cohérence pédagogique et le rayonnement du programme
  • Ingénierie pédagogique et structuration des programmes
  • Organisation académique et pilotage
  • Management des intervenants et partenariats
  • Expérience étudiante et projets structurants
  • Animation de la vie académique et rayonnement du programme
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • CSE avec offres et avantages
  • Mutuelle Santé AON
  • 30 jours de CP / an
  • Carte tickets restaurant - 11€/jour
  • Temps plein
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Chargé de mission RH

Au sein de la Direction ressources humaines réseau, vous êtes rattaché à la Dire...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’un bac+5 type Master
  • Solides connaissances en ressources humaines et en droit social validées par une formation supérieure
  • Compétences relationnelles
  • Sens du travail en équipe et collaboratif
  • Bonnes capacités d’expression écrite et orale
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Rigoureux(se)
  • À l’écoute de vos interlocuteurs
  • Réactif(ve)
  • Savoir prendre des initiatives et être force de propositions
Responsabilités
Responsabilités
  • Recrutement : finalisation de la fiche de recrutement, diffusion des annonces, transmission des CV aux managers, sélection téléphonique, prise de référence, documents administratifs, accueil des nouveaux embauchés
  • Gestion du plan de développement des compétences en collaboration avec l’équipe de CMA Académie
  • Suivi des temps de travail, des poses de congés via le logiciel de GTA
  • Réaliser le suivi administratif des contrats de travail des agents
  • Administration du personnel : visites médicales, télétravail, attestations
  • Etablir les actes relatifs aux fins de contrat : notifications individuelles, certificat de travail, solde de tout compte
  • Suivi du DUERP et du PAPRIPACT
  • Participer au suivi de la masse salariale
  • Mettre en oeuvre les procédures individuelles relatives à la carrière (entretiens professionnels, fiches de poste, promotions et avancements), établir les actes administratifs afférents
  • Assurer la gestion des dossiers de mutuelle et de prévoyance
  • Temps plein
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