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Développeurs Java H/F

France, Alpes-Maritimes Contrat de travail · Offre publiée 14 juin 2026
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Responsabilités

  • La participation à l’élaboration des besoins métiers
  • Estimation et conception des solutions techniques
  • Implémentation des solutions techniques
  • La livraison régulière des fonctionnalités ayant de la valeur métier
  • L’analyse et la correction d’anomalies
  • La participation à la validation des développements livrés (réalisation de tests unitaires, revue de code)

Exigences

  • Expérience significative en développement Java dans des projets similaires
  • La maitrise de l’ensemble des éléments de la Stack technique n’est pas attendue, mais une bonne connaissance de l’écosystème Java est nécessaire
  • Connaissance des architectures distribuées de type CQRS/Event Sourcing ou Microservices
  • Esprit d’équipe, capacité d’écoute et d’ouverture, volonté de progresser aux côtés d’autres développeurs
  • Capacité à s’inscrire dans un processus de développement établi
  • Sensibilité aux respects des normes de développement
  • Intérêt pour développer des fonctionnalités orientées métier
  • Notion de processus de déploiement continue et de gestion de versions applicatives
  • Backend uniquement (pas de front).
  • Java 21 à 25.
  • JavaFX.
  • Base de données Oracle.
  • Kafka est un vrai plus / compétence appréciée
  • Pas de freelance

Souhaitable

Kafka

Ce que nous offrons

  • Télétravail deux jours par semaine (à partir de 4 mois d’ancienneté)
  • Ambiance de travail collaborative

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Développeurs Java H/F

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Non fourni
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Sully Group
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Exigences
Exigences
  • Solide expertise Front-end Vue 3
  • Bonnes compétences Back-end Java
  • Expérience ou bonne connaissance d’Elasticsearch
  • À l’aise dans des architectures distribuées et des environnements industrialisés
  • Autonomie, esprit d’équipe et sens du delivery
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser les développements front-end en Vue 3, en s’appuyant sur le Design System interne
  • Contribuer aux développements back-end en Java dans une architecture moderne
  • Participer à l’évolution et à la maintenance des fonctionnalités existantes
  • Intervenir dans un contexte applicatif à forts enjeux métier
  • Collaborer étroitement avec les équipes projet en méthodologie Agile
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 6 weeks of holiday
  • Possibility of remote working
  • Schedules adapted to your personal situation
  • Profit-sharing bonus
  • Incentive bonus
  • Holiday bonus
  • Transportation costs
  • Luncheon vouchers
  • Company mutual insurance
  • Integration programs
  • Temps plein
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Développeur Java/Angular Confirmé

Dans le cadre d'un recrutement en CDI, nous recherchons un Développeur Java/Angu...
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France , Lyon
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40000.00 - 48000.00 EUR / Année
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FOKUS
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une formation en informatique de niveau Bac +4/+5
  • vous justifiez idéalement d'une expérience réussie de 4 années hors études en tant Développeur Java/Angular H/F
  • dans l'idéal, vous avez première expérience sur Elasticsearch ou Spring
  • la maîtrise de différentes architectures logicielles est appréciée
  • curieux(se), vous êtes motivé(e) à l'idée d'intégrer un environnement structuré et riche
  • votre autonomie et votre capacité d'adaptation vous permettront de devenir un élément moteur de l'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Conception, développement et maintenance de nouvelles fonctionnalités
  • Participation aux évolutions techniques
  • Réalisation des développements de nouvelles fonctionalités dans le cadre des projets et garantir le respect des bonnes pratiques
  • Contribution aux phases de tests, d'intégration et de mise en production
  • Participation à la migration technique vers Angular
  • Assure une veille technologique continue
  • Temps plein
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Développeur Android H/F

En tant que développeur logiciel confirmé, vous contribuerez à la mise en œuvre ...
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Emplacement
France , Cergy Pontoise
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Eviden
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Exigences
Exigences
  • Langages C et java
  • Maîtrise de la plateforme Android (AOSP)
  • Connaissance de la sécurité, des protocoles de communication (par exemple : SIP), des communications IP et des VPN
  • Connaissance du protocole WiFi et des modems 4G/5G (un atout)
  • Connaissance du noyau Linux (pilotes et arbre de périphériques) (un atout)
  • Connaissance des SoC ARM (Mediatek si possible) et des environnements d'exécution de confiance (TEE) (un atout)
  • Diplôme en informatique, en ingénierie
  • Expérience 5-10 ans sur une activité similaire dans un rôle similaire
  • Excellentes compétences en communication et capacité à collaborer avec des équipes multidisciplinaires
Responsabilités
Responsabilités
  • Conception et développement logiciel sur la plateforme AOSP, avec personnalisation d'un système Android pour répondre aux exigences de sécurité
  • Développement ponctuel d'applications
  • Portage des fonctionnalités vers les nouvelles versions d'Android
  • Participation aux phases de débogage et de support
  • Veille technologique sur les évolutions d'Android et de sécurité
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Développeur junior H/F

Vous intégrerez la direction Global IT de Crédit Agricole CIB présent dans les p...
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Emplacement
France , Saint-Quentin-en-Yvelines
Salaire
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Non fourni
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Crédit Agricole
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Exigences
Exigences
  • Bac + 3 / L3
  • Formation: Université ou Ecole d’ingénieur/informatique
  • Spécialisation: Business Intelligence / Informatique
  • Niveau d'expérience minimum: 0 - 2 ans
  • Hard skills: VBA
  • SQL
  • Excel
  • Devops
  • Access
  • Java
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer de nouvelles fonctionnalités sur les applications métiers
  • Corriger et améliorer le code existant
  • Optimiser fonctionnellement et techniquement les outils et applications
  • Participer aux tests, revues de code et validation des développements
  • Rédiger la documentation technique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement international
  • Tuteur pour accompagnement
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Temps plein
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Développeur(euse) Java/AWS H/F

Vous recherchez un stage en développement logiciel orienté cloud (AWS) et vous a...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Crédit Agricole
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation : Ecole d'ingénieur/Informatique.
  • Spécialisation : Informatique, Développement Logiciel.
  • Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1.
  • Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans.
  • Une première expérience en développement logiciel sur des technologies cloud (AWS), ainsi qu’en manipulation de données volumineuses ou en architectures distribuées (Java, Angular, Kafka, Redshift), est souhaitable.
  • Hard Skills : Front end (Angular)
  • Data (maitrise)
  • Java (maitrise)
  • Maitrise du Pack Office
  • Français & Anglais courants.
Responsabilités
Responsabilités
  • S'approprier l'architecture globale de la plateforme (aspects applicatifs et techniques),
  • Configurer son environnement de développement,
  • Participer aux rituels agiles de l'équipe,
  • Développer son expertise sur la fonctionnalité,
  • Réaliser les développements liés à cette fonctionnalité, sous la supervision du Delivery leader.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communauté importante de jeunes,
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.),
  • Suivi RH (matinée d'accueil, suivi régulier, etc.),
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.
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Développeur(euse) Java/Angular/SQL H/F

Vous recherchez un stage en développement informatique au sein d’un environnemen...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
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Salaire:
Non fourni
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Crédit Agricole
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Exigences
Exigences
  • Formation : Ecole d'ingénieur/Informatique
  • Spécialisation : Développement logiciel / Systèmes d'information en Finance de marché
  • Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1
  • Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans
  • Une première expérience en développement Java/SQL/Angular, idéalement dans un environnement finance de marché ou lié aux risques, est souhaitable
  • Hard Skills : Intérêt ou connaissance de la finance de marché
  • Front end (Angular)
  • SQL (notion)
  • Java (notion)
  • Maitrise du Pack Office
Responsabilités
Responsabilités
  • S'approprier l'architecture globale de la plateforme (aspects applicatifs et techniques)
  • Configurer son environnement de développement
  • Participer aux rituels agiles de l'équipe
  • Développer son expertise sur la fonctionnalité
  • Réaliser les développements liés à cette fonctionnalité, sous la supervision du Delivery leader
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d'accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Environnement multiculturel, dynamique et stimulant
  • Encouragé à innover et partager ses idées
  • Accompagnement des collaborateurs tout au long de leur parcours
  • Développement des compétences
  • Opportunités de carrière
  • Culture reposant sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture
  • Temps plein
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Développeur(euse) WPF/Angular/Java H/F

Vous recherchez un stage en développement logiciel et vous avez un intérêt pour ...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
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Salaire:
Non fourni
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Crédit Agricole
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation : École d'ingénieur / Informatique
  • Spécialisation : Développement logiciel / Développement front‑end
  • Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans
  • Une première expérience en développement logiciel est souhaitable
  • Hard Skills : Front end (Angular)
  • WPF (.NET) (notion)
  • Java (notion)
  • Maitrise du Pack Office
  • Français & Anglais courants
  • Soft Skills : Autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la migration fonctionnelle et technique de l’UI Callisto, développée en WPF, vers Angular
  • Contribuer au développement et à l’adaptation des interfaces utilisant différentes technologies (WPF, Angular)
  • Consommer et intégrer des services backend développés en Java
  • Collaborer avec les équipes techniques afin d’assurer la cohérence et la qualité des développements
  • Tester, analyser et proposer des améliorations tout au long du processus de migration
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
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Nouveau

Chargé de projet sénior

Vous êtes un expert technique prêt pour votre prochain grand défi ? Une belle en...
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Salaire:
120000.00 - 180000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
10 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme universitaire en génie mécanique ou électrique, ou une formation technique équivalente pertinente
  • Minimum de 10 ans d'expérience en hydroélectricité ou 15 ans dans la gestion de projets complexes d'envergure
  • Possession de la carte ASP Construction et des formations pour le travail en hauteur et en espaces clos
  • Expertise démontrée en planification financière et capacité à démontrer une forte autonomie opérationnelle sur le terrain
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger et mobiliser des équipes multidisciplinaires pour atteindre les objectifs techniques et financiers des projets hydroélectriques
  • Assurer le suivi rigoureux des échéanciers, de la facturation et des flux de trésorerie à l'aide d'outils comme MS Project ou Primavera
  • Agir à titre d'interlocuteur principal auprès des clients, des sous-traitants et des bureaux d'ingénierie à l'échelle internationale
  • Négocier et résoudre les enjeux contractuels tout en supervisant les activités de chantier et la gestion des risques
  • Identifier les leçons apprises et animer les revues techniques pour garantir l'amélioration continue des processus
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire situé entre 120 000$ et 180 000$ par année selon l'expérience, accompagné d'un bonus de performance
  • Horaire de 40 heures par semaine avec un mode hybride flexible (2 jours au bureau)
  • Avantages sociaux incluant des assurances complètes (médicale et dentaire) payées, un programme de REER avec contribution employeur et 5 semaines de vacances par année (3 semaines au choix et 2 semaines du temps des fêtes)
  • Temps plein
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