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Développeur Senior Java Full Stack

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Emplacement:
France , Paris 08

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

65000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Dans le cadre de sa transition numérique, la Banque Delubac recherche un Développeur Senior Java Full Stack H/F. Le défi principal consiste à participer au développement d’une application de gestion de cryptoactifs, au sein de la Squad Crypto. Le poste implique également des interactions régulières avec les équipes dédiées à la banque digitale, aux services BaaS et à la plateforme d’infrastructure (CI/CD).

Responsabilités:

  • Participer à la définition et à la mise en œuvre d’architectures modernes (DDD, architecture hexagonale, microservices)
  • Contribuer activement à la conception technique et aux choix d’architecture pour garantir la cohérence et la maintenabilité
  • Développement Back-End : Mettre en œuvre de nouvelles fonctionnalités et intervenir sur la refonte de l’existant (simplification, migration technologique)
  • Développement Front-End : Intégrer et mettre à jour les parcours utilisateurs
  • Intégration et optimisation : Garantir une intégration fluide entre le front-end et le back-end, optimiser les performances et assurer un haut niveau de qualité du code (tests unitaires, couverture, etc.)
  • API et Services Web : Créer des API RESTful, intégrer des services externes et assurer la communication efficace entre tous les modules applicatifs
  • Sécurité : Appliquer les bonnes pratiques de sécurité, notamment la gestion des utilisateurs, rôles et permissions de façon rigoureuse
  • Travail d’équipe : Collaborer avec les Product Owners, UX/UI Designers et autres développeur·euse·s pour proposer de nouvelles fonctionnalités et perfectionner l’UX
  • Mentorat technique : Accompagner les profils juniors et intermédiaires, transmettre les bonnes pratiques sur Java, Spring et les technologies front-end
  • Revue de code : Participer activement aux revues pour garantir la qualité et la maintenabilité des solutions logicielles
  • CI/CD : Contribuer à l’évolution et à l’amélioration des pipelines CI/CD pour garantir des déploiements fiables et rapides
  • Automatisation : Participer à l’automatisation complète des tests et des déploiements afin d’optimiser la sécurité et l’efficacité des processus de développement

Exigences:

  • BAC +5 (Master II ou grande école)
  • Minimum 5 ans en développement Java Full Stack, avec une solide maîtrise du framework Spring (Spring Boot, MVC, Security, Data)
  • Excellente maîtrise de Java, de la programmation orientée objet et des architectures microservices
  • Bonne compréhension de Vue.js ou d’Angular
  • Connaissance des bases de données relationnelles (PostgreSQL)
  • Maîtrise des outils de versionning (Git) et des solutions DevOps (CI/CD, Docker, Kubernetes, ArgoCD)
  • Expérience dans la conception de solutions modulaires et évolutives, notamment en architectures API RESTful
  • Maîtrise des méthodes Agile (Scrum, Kanban)
  • Expérience en secteur bancaire ou financier
  • Une forte appétence Crypto et Web3 est nécessaire
  • Très bon relationnel, sens de l’écoute
  • Réactivité et sens des priorités
  • Goût pour le travail collaboratif
  • Adaptation, curiosité, autonomie
  • Proactivité dans la résolution de problèmes complexes
  • Méthodique et organisé(e)
Ce que nous offrons:
  • RTT avantageux
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle (90%) & prévoyance (100 %)
  • CSE attractif (loisirs remboursés tous les ans, chèques cadeaux, chèques vacances…)
  • Épargne salariale (CET, PEE, PERCO, abondements)
  • Accord télétravail : une véritable souplesse dans votre organisation
  • Happy Friday : un vendredi par mois sans réunion accompagné de différentes activités
  • Événementiel : afterworks, séminaires, journée organisée pour les enfants des collaborateurs, galette des rois, et de nombreux évènements tout au long de l’année
  • Évolution & formation continue : opportunités d’apprentissage et parcours individualisés

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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  • Maîtrise de Java 8+ et du framework Spring (Boot, MVC, Security, Data)
  • Connaissance des architectures RESTful et SOAP
  • Expérience avec JPA / Hibernate
  • Gestion des bases de données relationnelles (PostgreSQL, MySQL, Oracle)
  • Outils de build : Maven / Gradle
  • Tests unitaires et d’intégration : JUnit, Mockito
  • Maîtrise d’Angular (version 10+)
  • Connaissance de TypeScript, HTML5, CSS3, RxJS
  • Intégration d’API REST
  • Expérience avec les outils de gestion de dépendances (npm, yarn)
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la conception technique des solutions
  • Développer des fonctionnalités front-end et back-end
  • Assurer la qualité du code via des tests et des revues
  • Collaborer avec les équipes produit, QA et DevOps
  • Maintenir et faire évoluer les applications existantes
  • Documenter les développements et les architectures
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  • Maîtrise de l'anglais professionnel
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  • Développer l'innovation d'aujourd'hui et de demain
  • Comprendre les besoins et les enjeux
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Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
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  • Une maîtrise bilingue du français et du néerlandais indispensable pour interagir avec notre clientèle diversifiée
  • Une passion vérifiable pour le service client et l'envie de t'épanouir dans un rôle a impact
  • Une forte affinite pour la technologie et la volonte d'apprendre rapidement a utiliser nos outils
  • La capacité a contribuer a notre culture positive et axée sur les résultats
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  • Assurer un point de contact privilégie et bilingue pour nos clients, offrant une expérience exceptionnelle a chaque interaction
  • Apporter des solutions concrètes et efficaces aux problématiques rencontrées, démontrant ta forte orientation client et ta résolution de problèmes
  • T'investir dans l’amélioration continue des processus, proposant des pistes d'optimisation pour développer ton expertise et accroître l’efficacité
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  • Autonomie, responsabilité, rigueur dans le respect des procédures internes
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  • Maîtrise du français et de l'anglais
  • À l'aise avec les outils informatiques de base, idéalement ERP (Odoo) et Suite Office
  • Gestion du stress
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des demandes: réceptionner appels, mails, tickets des partenaires, analyser besoins, vérifier éligibilité des dossiers
  • Traitement technique: gérer retours de pièces (sous garantie ou hors garantie), liaison directe avec les fournisseurs
  • Suivi administratif: encoder et mettre à jour les dossiers dans les outils internes (Odoo) pour un reporting clair
  • Coordination: collaborer avec équipes techniques et logistiques pour remonter les problématiques récurrentes
  • Amélioration: identifier causes d'incidents fréquents et proposer des pistes pour optimiser les processus
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  • Un diplôme particulier n’est pas requis ! Une première expérience pertinente est un atout.
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  • Tu es le ciment entre le client et le candidat, tu rédiges les offres d’emploi et les publies sur nos différents canaux
  • En parallèle, tu construis un réseau de partenaires externes et de collègues
  • Tu présélectionnes les candidats, les présentes à Action et les accompagnes tout au long du processus de recrutement et d'intégration
  • Tu recherches les bons candidats pour ton client afin de remplir le planning et les différents postes vacants
  • Tu es un coach pour tes candidats et tu les suis pendant toute leur période de travail
  • Avant, pendant et après le démarrage des candidats, tu assures une administration précise et correcte
  • Pour Action, tu revêts le rôle de conseiller, tu réfléchis avec ton client et tu lui proposes des solutions adéquates
  • Tu rends visite 2 à 3 fois par an aux responsables de magasins
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  • Diploma ou experiência em posto similar
  • Organizado
  • Proativo
  • Gestão de stress
  • Comunicação em neerlandês, francês e inglês (oral e escrito)
  • Boa maestria de Excel
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  • Personne de référence para fornecedores: contato, acompanhamento e reuniões
  • Papel de analista: estudar dados de venda e estoque
  • Gestão de pedidos: do administrativo ao acompanhamento das entregas
  • Suporte aos compradores para encontrar novos produtos e fornecedores
  • Tarefas administrativas diversas
  • Temps plein
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  • Bilinguisme : Tu possèdes un bon niveau en Français et en Néerlandais (des cours de langues sont offerts pour perfectionner tes compétences !).
  • Aisance Digitale : Tu maîtrises les outils informatiques et tu as une affinité avec le matériel de reprographie.
  • Qualités Personnelles : Tu es sociable, serviable et flexible. La ponctualité est pour toi une évidence.
  • Rigueur : Tu apprécies la constance et tu as le souci du travail bien fait.
  • Curiosité : Tu portes un intérêt marqué pour l'actualité et les évolutions du secteur.
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  • Gestion du CRM : Tu encodes, contrôles et mets à jour les informations avec précision.
  • Support Interne : Tu aides tes collègues et les utilisateurs pour toutes leurs questions liées au CRM.
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  • Expertise Print : Tu imprimes divers documents pour des séminaires et gères des demandes spécifiques (reliure, plastification, formats divers).
  • Logistique : Tu assures la gestion du courrier recommandé, prépares les envois et veilles à l'entretien du parc de copieurs (gestion des stocks et consommables).
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  • At least 5 years of relevant experience in a similar function, particularly in administration, communication, managerial support or legal research
  • Proficiency in Dutch or French and good knowledge of the other language
  • Good command of MS Office and ideally SharePoint
  • Comfortable with new IT tools
  • Experience with AI tools or willingness to learn
  • Eager to learn, efficient, organized and able to prioritize
  • Professional communication with discretion
  • Works autonomously and in a team
  • Positive, proactive, solution-oriented mindset
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  • Provide administrative support to the Executive Committee (Managing Director, General Director and Chief Operating Officer): manage agendas and mailboxes, archive and digitize documents, handle phone calls
  • Support the General Director — also Executive Manager of the Employment & Social Security competence center — by optimally coordinating activities within the competence center
  • Ensure follow-up of decisions and deadlines
  • Maintain excellent contacts with colleagues and external contacts
  • Participate in drafting, proofreading and formatting texts and presentations
  • Contribute to the preparation of dossiers, tracking of publications and distribution of documents
  • Organize meetings of the Social Affairs Commission and ensure smooth administrative and logistical preparation and follow-up
  • Temps plein
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