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Développeur(se) Fullstack NodeJS / Angular

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Sopra Steria

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Emplacement:
France , Pau

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Description du poste:

Nous recrutons un.e Développeur.se Fullstack Node JS / Angular pour la Business Unit INDUSTRIE au sein de la Business Line Data & Process Intelligence. Mission dédiée à la transformation digitale et autour de l’intelligence des données avec un focus sur l’acquisition et la visualisation de données pour le secteur aéronautique.

Responsabilités:

  • Conception et évolution d’une solution innovante dédiée à l’acquisition et à la visualisation de données
  • développement d’une solution d’acquisition et visualisation de données dans un contexte aéronautique
  • optimisation du stockage et du nombre de requêtes en base de données
  • création d’endpoints pour nouveaux besoins de l’interface graphique
  • application des recommandations de qualité de code utilisant SonarQube
  • développement de tests unitaires et tests d’API
  • rédaction de la documentation technique.

Exigences:

  • Diplôme d'ingénieur ou équivalent universitaire (Bac+5)
  • minimum 5 ans d'expérience dans le développement Fullstack
  • maîtrise de NodeJS et Angular
  • expérience solide avec ElectronJS
  • connaissance approfondie des bonnes pratiques de qualité de code, utilisant SonarQube
  • compétences dans la rédaction de tests unitaires et tests d’API
  • aisance pour documenter les solutions techniquement
  • expérience préalable dans le secteur aéronautique est un atout
  • maîtrise des bases de données avancées et optimisation de requêtes
  • initiative et proactivité
  • autonomie dans la gestion des tâches
  • sens de l’organisation, rigueur et respect des échéances.

Souhaitable:

  • Expérience préalable dans le secteur aéronautique
  • goût prononcé pour l’innovation et proposition de solutions nouvelles.
Ce que nous offrons:
  • Formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière
  • espaces de travail collaboratifs modernes
  • facilités d’accès avec prise en charge de transports en commun à 50%
  • télétravail si le projet le permet
  • mutuelle prenant en charge votre famille
  • titres restaurants par jour travaillé
  • avantages culturels et sportifs via comité d’entreprise
  • remboursements sur hébergements et transports lors des vacances
  • prime vacances et de cooptation.

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
24 juillet 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Tech Lead NodeJS / Angular - Industrie

Intégré.e à une équipe de l'un de nos clients du secteur aéronautique, vous part...
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France , Pau
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent universitaire (Bac+5)
  • Expérience de 5 ans minimum dans le développement dans les technologies NodeJS et Angular
  • Expérience dans la supervision d'équipe technique
  • Excellente maîtrise de NodeJS et Angular pour le développement d’applications fullstack
  • Maîtrise des bases de données avancées et l’optimisation de requêtes
  • Savoir faire preuve d’initiative et de proactivité
  • Goût prononcé pour l’innovation et la proposition de solutions nouvelles
  • Autonomie dans la gestion des tâches
  • Réactivité face aux imprévus
  • Sens de l’organisation, rigueur et respect des échéances
Responsabilités
Responsabilités
  • Support et accompagnement des développeurs
  • Coordination et arbitrage technique
  • Contribuer activement au développement d’une solution d’acquisition et de visualisation de données dans un contexte aéronautique
  • Optimisation sur le stockage et le nombre de requêtes en base de données
  • Création d’endpoints liés aux nouveaux besoins de l’interface graphique
  • Application des recommandations de qualité de code en utilisant SonarQube
  • Développer les tests unitaires et les tests d’API
  • Rédaction de la documentation technique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l’autonomie et le bien-être au quotidien
  • Parcours d’intégration complet
  • Academy pour développer vos compétences
  • Engagement sociétal fort: plus de 3 000 associations soutenues, politique handicap active, culture inclusive, démarche de numérique responsable, partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain
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Développeur(se) Fullstack

Rejoignez une équipe dynamique dans la Business Unit INDUSTRIE de CS GROUP, une ...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'ingénieur ou équivalent universitaire (Bac+5)
  • Expérience de 5 ans minimum dans le développement Fullstack
  • Maîtrise de NodeJS et Angular
  • Expérience avec ElectronJS pour le développement d’applications desktop multiplateformes
  • Connaissance des bonnes pratiques de qualité de code et utilisation de SonarQube
  • Compétences dans la rédaction de tests unitaires et de tests d’API
  • Aisance pour documenter techniquement les solutions développées
  • Expérience dans le secteur de l’aéronautique serait un atout
  • Maîtrise des bases de données avancées et optimisation des requêtes
  • Initiative et proactivité
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer activement au développement d’une solution d’acquisition et de visualisation de données dans un contexte aéronautique
  • Optimisation sur le stockage et le nombre de requêtes en base de données
  • Création d’endpoints liés aux nouveaux besoins de l’interface graphique
  • Application des recommandations de qualité de code en utilisant SonarQube
  • Développer les tests unitaires et les tests d’API
  • Rédaction de la documentation technique.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière
  • Espaces de travail collaboratifs modernes, lumineux, flexibles
  • Facilités d’accès, prise en charge à 50% pour transports en commun
  • Parking privé pour automobilistes, cyclistes et motocyclistes
  • Télétravail si le projet le permet
  • Mutuelle prenant en charge votre famille
  • Titres restaurants par jour travaillé
  • Comité d’entreprise offrant des avantages culturels et sportifs
  • Remboursements sur hébergements et transports lors des vacances
  • Prime vacances et de cooptation.
  • Temps plein
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Nouveau

Auxiliaire de puériculture

Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture, pour un poste en CDI, temps par...
Emplacement
Emplacement
France , Mérignac
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture
  • Connaître le développement psychomoteur et affectif du jeune enfant
  • Savoir concilier la théorie et la pratique et transmettre son savoir-faire
  • 2 années d'expérience
  • Psychologie de l'enfant
  • Eléments de base en psychomotricité
  • Techniques d'éveil de l'enfant
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille
  • Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l’espace en fonction des besoins de l’enfant et des moments de la journée
  • Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité
  • Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène
  • Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail
  • Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant
  • Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique
  • S’assurer de la transmission des informations en l’absence de la direction
  • Avoir la responsabilité de l’ouverture ou de la fermeture de l’établissement
  • Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute, ...
  • Temps partiel
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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Nous recrutons un(e) Directrice / Directeur Micro-crèches, pour un poste en CDI,...
Emplacement
Emplacement
France , Sainghin-en-Weppes
Salaire
Salaire:
2400.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Gestion comptable et administrative
  • Techniques de management
  • Conduite de projet
  • Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents
  • Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...)
  • Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants
  • Diplôme d’Etat d’infirmier(e)
  • Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants
  • Créativité
  • Cadrage
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner et garantir la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques
  • Assurer la gestion administrative et financière de l’établissement
  • Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire
  • Suivre et évaluer les projets, participer à leur réajustement, sous la responsabilité du Coordinateur Régional
  • Garantir une bonne image de l’établissement et valoriser la prestation d’accueil auprès des familles
  • Garantir l’accompagnement individualisé de l’enfant en étant personne ressource auprès des professionnels et en respectant les consignes de sécurité et d’hygiène
  • Procéder à l’inscription, à l’information et à l’accueil des familles dans le respect des objectifs de la société Léa et Léo et du secret professionnel
  • Suivre et gérer l’élaboration des contrats des familles, la facturation, les stocks et les budgets
  • Optimiser le planning de l’équipe en fonction du taux d’occupation de la crèche et organiser le travail
  • S’inscrire dans une coopération active avec les services du Siège et les autres structures
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre
  • forfait jours
  • Prime objectifs
  • Mutuelle et Prévoyance
  • Forfait Cadre 218 jours + 10 jours de congé supplémentaires
  • Temps plein
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Nouveau

Auxiliaire de puériculture

Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture, pour un poste en CDI, temps ple...
Emplacement
Emplacement
France , Treillières
Salaire
Salaire:
1850.00 - 1900.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture
  • Techniques d'éveil de l'enfant
  • Psychologie de l'enfant
  • Eléments de base en psychomotricité
  • Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
  • Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles avec bienveillance
  • Assurer les soins d’hygiène, organiser les repas et garantir un environnement de sommeil agréable
  • Proposer des activités, favoriser l’autonomie des enfants et assurer leur sécurité
  • Collaborer avec l’équipe et partager les informations importantes concernant les enfants
  • Participer à la mise en place et l’évaluation du projet pédagogique
  • Prendre en charge l’ouverture ou la fermeture de l’établissement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'assiduité
  • Mutuelle et prévoyance
  • congé supplémentaires
  • Prime de présence 80€ brut/mensuel
  • 6 congés supplémentaires par an
  • Temps plein
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Nouveau

Educateur de jeunes enfants

Nous recrutons un(e) éducateur / éducatrice de Jeunes enfants, pour un poste en ...
Emplacement
Emplacement
France , Treillières
Salaire
Salaire:
1680.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants
  • Techniques d'animation d'équipe
  • Conduite de projet
  • Techniques pédagogiques
  • Connaître le cadre législatif des Etablissements d’Accueil du Jeune Enfant
  • Avoir des connaissances psychopédagogiques et diététiques
  • Savoir réajuster sa pratique en fonction de l’évolution sociétale
  • Ne pas porter de jugements de valeur, respecter son devoir de réserve et le secret professionnel
  • Faire preuve d’initiative et de créativité
  • Savoir être à l’écoute des enfants, des parents et de l’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les projets éducatifs et pédagogiques
  • Suivre et évaluer les projets, proposer des pistes de réflexion pédagogique et des réajustements en collaboration avec l’équipe
  • Participer à l’accueil quotidien de l’enfant et de sa famille
  • Accompagner les familles, leur apporter des conseils
  • Concevoir, réajuster l’aménagement et les espaces de jeux dans la crèche
  • Veiller à la maintenance et au renouvellement du matériel éducatif et des jeux
  • Développer une action éducative basée sur l’observation du jeune enfant, de ses besoins, rythmes et compétences
  • Mettre en place des outils d’observation et d’analyse professionnelles
  • Assurer les activités de gestion courante en l’absence de la direction
  • Développer une dynamique partenariale avec l’extérieur et organiser des activités extérieures
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'assiduité
  • mutuelle et prévoyance
  • participation au transport en commun
  • congés supplémentaires
  • 80€ de prime de présence
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Auxiliaire de puériculture

Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture ou un(e) Infirmier ou un(e) Psyc...
Emplacement
Emplacement
France , Annecy-le-Vieux, Annecy
Salaire
Salaire:
1950.00 - 2300.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Techniques d'éveil de l'enfant
  • Psychologie de l'enfant
  • Eléments de base en psychomotricité
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
  • Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute, ...
  • Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
  • Diplôme d’Etat de psychomotricien(ne)
  • Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture
  • Diplôme d’Etat d’infirmier(e)
  • Créativité
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille
  • Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l’espace en fonction des besoins de l’enfant et des moments de la journée
  • Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité
  • Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.)
  • Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail
  • Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant
  • Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique
  • S’assurer de la transmission des informations en l’absence de la direction
  • Avoir la responsabilité de l’ouverture ou de la fermeture de l’établissement
  • Assurer la prévention et la surveillance médicale des enfants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'assiduité
  • Mutuelle et prévoyance
  • CSE
  • congés supplémentaires
  • Temps plein
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Auxiliaire de puériculture

Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture, pour un poste en CDI, temps ple...
Emplacement
Emplacement
France , Annecy-le-Vieux
Salaire
Salaire:
1950.00 EUR / Mois
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Léa et Léo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture
  • 2 années d'expérience
  • Psychologie de l'enfant
  • Eléments de base en psychomotricité
  • Techniques d'éveil de l'enfant
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
  • Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute, ...
  • Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille
  • Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l’espace en fonction des besoins de l’enfant et des moments de la journée
  • Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité
  • Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.)
  • Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail
  • Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant
  • Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique
  • S’assurer de la transmission des informations en l’absence de la direction
  • Avoir la responsabilité de l’ouverture ou de la fermeture de l’établissement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'assiduité
  • Mutuelle et prévoyance
  • CSE
  • congés supplémentaires
  • Temps plein
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