Cette liste contient uniquement les pays pour lesquels des offres d'emploi ont été publiées dans la langue sélectionnée (par exemple, dans la version française, seules les offres rédigées en français sont affichées, et dans la version anglaise, uniquement celles en anglais).
Rejoignez Mailinblack, le leader français de la cybersécurité. Nous recherchons un(e) développeur Salesforce pour accompagner la transformation de notre système d’information. Au sein d’une équipe dynamique, vous travaillerez en proximité avec les équipes Sales et Finance pour simplifier leur quotidien, fiabiliser les process et améliorer la qualité du pipeline. Rattaché(e) au Lead Business Apps, vous intégrez un écosystème complexe (Salesforce, Hubspot, NetSuite, Celigo) avec des enjeux de scalabilité et d’optimisation des parcours de vente.
Responsabilités
Administrer et faire évoluer la plateforme Salesforce (Sales Cloud & CPQ) et ses intégrations (Hubspot, NetSuite, portail partenaire, etc.)
Gérer et améliorer les configurations Salesforce CPQ (devis, pricing, abonnements)
Optimiser les processus Lead-to-Cash (automatisations, tarification, abonnements)
Garantir la qualité et la fiabilité des données CRM
Collaborer avec les équipes métiers pour simplifier les processus et améliorer la performance commerciale
Utiliser des outils d’IA pour automatiser et analyser les données
Documenter les processus et proposer des améliorations continues
Exigences
Expérience sur Salesforce (administration, configuration, flows)
Bonne compréhension des logiques CRM et des processus commerciaux
Capacité à collaborer avec des équipes non techniques
> 4 ans d'expérience
Souhaitable
Expérience avec Salesforce CPQ
Expérience d’intégration (ERP, outils marketing…)
Expérience en environnement SaaS
Vous ne vous contentez pas d’exécuter : vous challengez les besoins et proposez des solutions
Vous êtes à l’aise dans un environnement en construction
Vous aimez comprendre les raisons qui se cachent derrière les demandes exprimées
Ce que nous offrons
Des bureaux agréables en plein cœur de Marseille
Droit à la déconnexion
Charte de télétravail
1 semaine de congés payés supplémentaires et 2 jours de repos annuels
Accompagnement au retour de congés parental (un salaire à 100% pour 80% de temps de travail)
Cours de Pilate dans nos locaux
Culture d’entreprise qui prône l’autonomie, la responsabilité et le soutien
Formations régulières aux bonnes pratiques managériales
Plan de développement de compétences et des évolutions internes
Vie d’entreprise rythmée par de nombreux moments de cohésion (séminaires, apéros, team buildings, repas d’équipe)
Possibilité de rejoindre notre Green Team et vous investir une demi-journée pour: l'égalité des chances, l'éducation numérique, la parité homme femme, ou la protection de l’environnement
Nous utilisons des cookies pour améliorer votre expérience de navigation, analyser le trafic et proposer du contenu personnalisé. En cliquant sur « Accepter », vous consentez à l'utilisation des cookies.
Connectez-vous pour postuler
Créez un compte gratuit ou connectez-vous pour accéder à la page de candidature de cette offre.
Postulez et suivez toutes vos candidatures au même endroit
Enregistrez des offres et ne perdez aucune opportunité intéressante