Développeur Power Platform Emplois | Balzac Paris (Sophia-Antipolis)

Analyste développeur sénior ms dynamics crm

Nous recherchons un Analyste-Développeur MS Dynamics CRM Sénior pour joindre une...

Emplacement

Canada , Montreal

Salaire:

52.00 CAD / Heure

Randstad

Date d'expiration

06 avril 2026

Exigences

Expérience Leadership : Avoir agi comme Coach ou Lead technique au sein d'une équipe d'au moins 10 développeurs pendant une période continue de 12 mois minimum
Expertise CRM & C# : Minimum de 5 ans d'expérience avec le SDK MS Dynamics, les APIs (REST/SOAP) et le développement de plug-ins en C#
Power Platform : Minimum de 4 ans d'expérience avec Power Apps, Power Automate et Dataverse
Développement Web : Minimum de 3 ans d'expérience avec JavaScript
Approches de conception : Expérience approfondie avec les approches Model-Driven (5 ans+) et Canvas App (3 ans+)
Compétences Cloud : Minimum de 3 ans avec Azure Service Bus et 1 an avec Power Pages (Portails)
Méthodologie : Expérience concrète dans au moins un projet d'envergure en mode Agile

Responsabilités

Configuration & Développement : Créer et modifier les entités, formulaires, vues, plug-ins (C#) et règles métier
Écosystème Power Platform : Concevoir des flux Power Automate et des applications Power Apps (Canvas et Model-Driven)
Intégration : Réaliser l'intégration avec des systèmes externes via Web APIs, Azure Service Bus ou SSIS, et gérer les migrations de données
Collaboration Agile : Travailler étroitement avec les analystes fonctionnels, testeurs et équipes de développement (Front-End/Back-End) pour assurer la cohérence des solutions
Lead Technique : Accompagner et coacher les développeurs juniors dans l'application des meilleures pratiques
Cycle de vie : Contribuer à la documentation technique, à la gestion du code source (DevOps) et assurer le support post-implantation

Ce que nous offrons

Stabilité long terme : Mandat s'étendant jusqu'en décembre 2029
Flexibilité totale : Mode de travail 100% à distance
Environnement stimulant : Projets d'envergure utilisant les dernières technologies de l'écosystème Microsoft
Rémunération : Taux compétitif de 52$/h

Temps plein

Développeur d'outils métiers engineering de conception

Stage au sein de la Direction du Design Organisation Approval (DOA) d'Air France...

Emplacement

France , Val d'Oise (95), CDG

Salaire:

Non fourni

Air France

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation BAC+5 (ou équivalent)
Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Dataverse)
VBA
Gestion de données et modélisation de flux
Notions d'ingénierie ou d'environnement industriel/aéronautique
Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse
Autonomie, curiosité, force de proposition
Bonne communication et travail en équipe
Anglais (3 - Intermédiaire / B2)

Responsabilités

Développer une solution permettant la synchronisation automatique des outils existants
Garantir la cohérence des données
Améliorer la fiabilité du processus de numérotation des fils et équipements
Créer un environnement unifié où les informations sont partagées entre les systèmes
Compléter automatiquement les données manquantes
Fournir une interface et un flux de travail simplifié
Renforcer la traçabilité et la conformité des modifications

Architecte / Chef de projet IT

Dans le cadre de son développement, Teamsquare recherche un Architecte / chef de...

Emplacement

France , Lyon

Salaire:

Non fourni

TEAMSQUARE

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation BAC+2 à BAC+5
Expérience confirmée en architecture et en pilotage de projet IT
Capacité à évoluer dans des environnements hybrides (cloud / on-premise)
Compétences techniques et fonctionnelles
Esprit de synthèse et d'analyse
Adaptabilité
Sens du service
Autonomie
Connaissance de Microsoft 365 / Azure
Connaissance de .NET / C#

Responsabilités

Piloter les projets en cycle en V et/ou méthode Agile selon les besoins
Gérer la relation client : recueil des besoins, reporting, comités de pilotage
Planifier et suivre les livrables, gérer les risques et les priorités
Coordonner une équipe de développeurs
Assurer le respect des délais, du budget et de la qualité des livrables
Concevoir et maintenir l'architecture des applications
Assurer la cohérence technique des solutions déployées
Effectuer une veille technologique et proposer des évolutions d'architecture

Gestionnaire d'Applications

Le Gestionnaire d'Applications est responsable du bon fonctionnement, de l'évolu...

Emplacement

France , Mitry-Mory

Salaire:

50000.00 - 55000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+3 à Bac+5 en informatique ou équivalent
Expérience en gestion d'applications ou support fonctionnel
Connaissance d'un ERP requise (administration ou support), à minima SAGE X3 ou CEGID XRP SPRINT
Maîtrise de M365
Bonne connaissance des processus : achats, ventes, stocks, finance, production
Maîtrise du langage SQL
Création ou modification d'états, de requêtes, de formulaires
Expérience de paramétrage d'un ERP
SharePoint : modification d'un site ou de pages, gestion des droits, création de bibliothèques ou listes, accompagnement utilisateur
Teams : création d'équipes ou de modèles d'équipe, déploiement d'app, liens entre équipes Teams et sites SharePoint, accompagnement utilisateur

Responsabilités

Gestion et administration de l'ERP (mission prioritaire – 50–60%): administration fonctionnelle, coordination des intégrateurs, support utilisateurs niveau 2 / 3, maintien de la cohérence des données, analyse des besoins métiers, documentation des processus, projets d'extension de l'ERP, documentation du PCA/PRA
Administration et support Microsoft 365: gouvernance M365, pilotage du prestataire d'infogérance, développement d'automatisations via Power Platform, création d'espaces de travail collaboratifs, contribution à la stratégie de Modern Workplace
Gestion du cycle de vie des applications: suivi des mises à jour et licences, supervision fonctionnelle, préconisation des sauvegardes, contribution aux audits
Relation avec les métiers et les intégrateurs: accompagnement et formation des utilisateurs, analyse des besoins, rédaction de cahiers des charges, mise en place de Key Users
Cartographie applicative: création et mise à jour de la cartographie, documentation des interfaces, analyse des impacts, contribution à la gouvernance du portefeuille applicatif, veille sur les évolutions

Ce que nous offrons

Rémunération équitable: Un pourcentage de la marge projet vous est reversé en prime
Impact sociétal: Vous choisissez une association RSE à laquelle nous reversons une part de la marge de vos missions
Équilibre vie pro/perso: 1 jour de CP supplémentaire par année d'ancienneté, + 2 jours/an dédiés à des projets internes (formations, REX, innovations…)
Reconnaissance immédiate: 1 000 € de prime par projet gagné

Temps plein

Développeur Senior / Chef de projet

Dans le cadre de son développement, Teamsquare recherche un développeur senior /...

Emplacement

France , Lyon

Salaire:

Non fourni

TEAMSQUARE

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation BAC+2 à BAC+5
Expérience confirmée en développement et en pilotage de projet
Compétences en .NET / C#
Compétences en SQL
Capacité à évoluer dans des environnements hybrides (cloud / on-premise)
Compétences techniques et fonctionnelles
Esprit de synthèse et d'analyse
Adaptabilité
Sens du service
Autonomie

Responsabilités

Piloter les projets en cycle en V et/ou méthode Agile selon les besoins
Gérer la relation client : recueil des besoins, reporting, comités de pilotage
Planifier et suivre les livrables, gérer les risques et les priorités
Coordonner une équipe de développeurs
Assurer le respect des délais, du budget et de la qualité des livrables
Concevoir et maintenir l'architecture des applications
Assurer la cohérence technique des solutions déployées
Effectuer une veille technologique et proposer des évolutions d'architecture
Concevoir et développer des applications robustes, évolutives et performantes autour des technologies Microsoft
Intervenir sur le support technique et le suivi des incidents, en garantissant un haut niveau de qualité de service

Temps plein

Développeur Full Stack

Pour accompagner l’évolution de nos solutions métiers et collaboratives, nous re...

Emplacement

France , Lyon

Salaire:

Non fourni

TEAMSQUARE

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation BAC+2 à BAC+5
Expérience confirmée en développement
Maîtrise de l'anglais professionnel
.NET / C#
SQL
Technophile, curieux, attentif aux bonnes pratiques
Capacité à évoluer dans des environnements hybrides (cloud / on-premise)
Adaptabilité
Sens du service
Autonomie

Responsabilités

Comprendre, analyser et challenger les besoins clients et internes
Concevoir et développer des applications robustes, évolutives et performantes autour des technologies Microsoft
Intervenir sur le support technique et le suivi des incidents
Assurer la maintenance corrective et évolutive de nos solutions applicatives
Participer à l’amélioration continue de nos outils

Nouveau

Responsable d'équipe Mathématiques et Physique

Rejoindre l'ESIEA, école d'ingénieurs à taille humaine, pour former des ingénieu...

Emplacement

France , Ivry-sur-Seine

Salaire:

50000.00 - 70000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Docteur ou professionnel expérimenté
Compétences scientifiques et techniques reconnues en mathématiques ou physique
Expérience dans le management
Expérience dans l'enseignement supérieur
Minimum 3 ans d'expérience

Responsabilités

Gestion de l'équipe: recrutement, définition d'objectifs, coordination d'activités, reporting
Ingénierie de formation: gestion pédagogique et administrative, coordination logistique et pédagogique, analyse d'évaluations, pilotage de contenus et méthodes, élaboration de projets de coopération (Erasmus, Double-Diplôme), conduite de projets de nouvelles formations
Activités d'enseignement: assurer des enseignements, encadrement pédagogique (projets, stages, concours)
Activités de recherche et de transfert de connaissances (selon profil): initier/conduire des projets de recherche, mener une activité de recherche, encadrer des doctorants

Temps plein

Nouveau

Gestionnaire paie

Le/la Gestionnaire PAIE assure la gestion de la paie des collaborateurs (adminis...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

43000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac +2
Au moins 3 ans dans la gestion en paie
Bonne capacité d'organisation et de suivi des dossiers
Rigueur
Esprit d'équipe
Excellent sens du service
Capacité à adapter son discours (écrit et oral) suivant les interlocuteurs
Respect de la confidentialité
Maîtrise de l’utilisation des systèmes d’information : tableurs, bases de données, SI-RH

Responsabilités

Suivre le calendrier de la paie du mois
Gérer les absences (congés, maladie, accidents du travail…)
Etablir les attestations de salaire et constituer les dossiers de prévoyance
Assurer les relations avec les organismes de santé (mutuelle, prévoyance et assurance maladie)
Collecter et préparer les éléments variables de paie
Effectuer les diverses saisies en adéquation avec les accords, CCN : congés, maladie, IJSS, astreintes, …
Réaliser les contrôles de cohérence des bulletins avec M-1
Calculer les soldes de tout compte et établir les documents inhérents
Effectuer la mise sous pli des bulletins de salaire
Support du Responsable paie pour les activités post paie (DSN, virement, OD comptable…)

Temps plein

Développeur Power Platform

Balzac Paris

Emplacement:
France , Sophia-Antipolis

Catégorie:
Informatique - Développement de logiciels

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 mars 2026

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