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Développeur .NET PHP - DevOps - Expérimenté

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Synanto

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Emplacement:
France , Lyon

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

35000.00 - 48000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Synanto est une ESN à taille humaine avec un management de proximité, une culture et des valeurs qui inscrivent nos collaborateurs au cœur de son développement. En effet, la relation avec nos consultants est un des leviers de notre proposition de valeur nous permettant d'instaurer une relation durable, tout en les accompagnant à devenir des experts. En ce sens, intégrer Synanto - devenir un Talent ∑ - c'est l'assurance de se voir proposer des missions stimulantes et d'évoluer en ayant un véritable plan de carrière. Nos secteurs d'intervention sont variés (Industrie, Energie, Transports, Distribution, Edition de logiciels ou Secteur public), avec une expertise qui reste dominante dans le secteur Banque, Finance et Assurance.

Responsabilités:

  • Développer des applications - Front + back - en PHP8+ & .Net6+ sur un environnement Kubernetes
  • Réécrire en PHP8+ ou .NET6+ , sur un environnement Kubernetes, des applications aujourd'hui écrites en PHP5 & .Net 5.4 et hébergées sur des VM Windows
  • Assurer le MCO des applications - RUN
  • Développer des nouvelles applications
  • Réécrire des applications existantes
  • Incident: analyser, prendre en charge - Service-Now
  • Assurer un suivi rigoureux des sujets pris en charge dans le backlog des produits
  • Points d'amélioration: identifier, mettre en oeuvre, partager , documenter
  • Bonnes pratiques: mettre en œuvre et participer activement à l'amélioration continue, partager
  • Documenter
  • Savoir fonctionner dans un contexte complexe : interlocuteurs nombreux et de types différents
  • Etre à l'aise dans un contexte agile : être pro actif, force de proposition, assurer un suivi rigoureux de ses sujets dans le backlog, participer aux cérémonies scrum de façon active

Exigences:

  • Maîtrise de PHP5+
  • Maitrise de .NET FRAMEWORK
  • Maitrise de.NET CORE
  • Maitrise du DevOPS
  • Maitrise de Kubernetes
  • Maîtrise de migrations d'applications hébergées sur un environnement Windows vers un environnement K8S
  • Outils DevOps (Git, Gitlab, Infra as Code)

Souhaitable:

  • Connaissance .NET FRAMEWORK
  • Connaissance .NET CORE
  • Etre à l'aise dans une organisation Agile - Forte capacité d'adaptation
Ce que nous offrons:

Prime d'Intéressement, Partenaire Mobilité, Un top CE vous permettant de profiter de multiples réductions, Des primes de cooptation et d'apport d'affaires pour participer à la croissance du groupe

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
12 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
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Lead développeur C#/PHP

En tant que Lead, vous interviendrez sur un périmètre hybride, associant gestion...
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France , Saint-Ouen
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Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 en génie logiciel ou équivalent
  • Expérience minimum de 5 ans en développement .NET
  • Première expérience réussie en lead technique ou en architecture
  • Maîtrise totale de l’écosystème .NET (Core, Web API) et du langage C#
  • Solide expérience SQL et modélisation de données (PostgreSQL / MariaDB)
  • Maîtrise des outils de versionning (Git) et des chaînes CI/CD (Azure DevOps)
  • Environnements Linux et Windows
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir l’architecture logicielle : Concevoir des solutions robustes et évolutives sur la stack .NET (ASP.NET Core 8 et 10) et garantir la pérennité du code
  • Garantir la qualité (Code Quality) : Mettre en place et faire respecter les bonnes pratiques (Design Patterns, Clean Code, Clean Architecture)
  • DevOps & Industrialisation : Piloter l'amélioration continue des pipelines CI/CD et des processus de déploiement
  • Mentoring : Accompagner les développeurs moins expérimentés et favoriser la montée en compétences collective
  • Concevoir, développer tester et maintenir des applications web en utilisant la stack .Net (ASP.NET Core 8 et 10, C#, PHP, Web API)
  • Écrire des tests (unitaires et d’intégration) pour garantir la qualité du code
  • Réaliser du reverse engineering et documenter les solutions existantes
  • Participer à la production des chaînes de traitement et analyser les incidents
  • Pilotage de la Roadmap : Co-construire la vision technique à moyen/long terme en lien avec le management
  • Cadrage technique : Traduire les besoins fonctionnels en spécifications techniques précises, en évaluant les budgets et délais
  • Temps plein
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Nouveau

Tourneur fraiseur

Tourneur / fraiseur (f/h) pour client spécialisé dans la métallurgie. Usinage de...
Emplacement
Emplacement
France , Amberieux
Salaire
Salaire:
15.00 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Tourneur /Fraiseur (F/H) expérimenté(e)
  • Compétence avérée en lecture de plan et contrôle qualité pour assurer la conformité des pièces
  • Formation dans l'usinage serait idéale
  • 2 année(s) d'expérience
  • Qualifications Fraiseur (F/H)
  • Education CAP
Responsabilités
Responsabilités
  • Opérateur et régleur
  • Maitrise de la lecture de plan de pièce mécanique
  • Usinage de pièces unitaires et petites séries
  • Matière usinée : acier, inox, laiton, cuivre, plastique
  • Temps plein
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Nouveau

Soudeur TIG

Vos missions: Montage pièce en série. Bon niveau de soudure TIG inox sur tôle fi...
Emplacement
Emplacement
France , Amberieux
Salaire
Salaire:
14.00 - 16.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise de la lecture
  • Expertise en soudure TIG
  • Expérience de 2 ans minimum en soudure de tôlerie
  • Polyvalence dans la fabrication de pièces de A à Z, hormis découpe laser et pliage
Responsabilités
Responsabilités
  • Montage pièce en série
  • Bon niveau de soudure TIG inox sur tôle fine (environ 1.5mm)
  • Temps plein
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Nouveau

Plannificateur

Missions : Gestion de la planification et maîtrise des flux.
Emplacement
Emplacement
France , Échirolles
Salaire
Salaire:
2550.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 in logistics or Supply Chain (production management) or equivalent training
  • Strong experience in production planning
  • 5 years of experience
  • Technician in planning/scheduling/launching (F/H)
  • BAC+2 education
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de la planification
  • Enregistrer les objectifs de délai des bureaux d'études de la Supply chain et de la Production
  • Détecter les goulots d'étranglement et proposer des solutions alternatives
  • Définir un planning à un horizon d'au moins 8 semaines
  • Définir un planning long terme suivant la prise de commande et le prévisionnel
  • Suivre des objectifs (délais projets) et mise à jour si nécessaire
  • Créer/mettre à jour/Paramétrer des Ordres de fabrication
  • Gérer les indicateurs de pilotage
  • Utiliser et implémenter les fichiers collaboratifs liés à la fonction
  • Création et suivi du PDP
  • Temps plein
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Nouveau

Représentant des ventes industriel

Rejoignez un distributeur spécialisé en équipements de levage dont la réputation...
Emplacement
Emplacement
Canada , Boucherville
Salaire
Salaire:
110000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
20 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimum de 2 ans d’expérience en vente dans le secteur industriel
  • DEC en génie mécanique ou expérience pertinente (un atout)
  • Connaissance des systèmes de levage (un atout)
  • Autonomie, rigueur, sens de l’organisation et excellentes aptitudes en gestion du temps
  • Profil de type HUNTER
  • bilinguisme (français/anglais) exigés
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et fidéliser une clientèle variée sur le territoire assigné
  • Réaliser des démonstrations de produits et offrir un soutien technique de qualité
  • Effectuer des visites régulières afin d’assurer la satisfaction des clients
  • Prospecter activement afin de générer de nouvelles opportunités d’affaires
  • Atteindre et surpasser les objectifs de vente établis
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire de base compétitif, avec un potentiel de revenu de 110 000 $ et plus grâce à un plan de commissions illimitées
  • Avantages sociaux complets
  • Assurances collectives entièrement payées par l’employeur
  • Allocation kilométrique pour l’utilisation de votre véhicule
  • Cellulaire et ordinateur portable fournis
  • 3 semaines de vacances dès la première année
  • Temps plein
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Nouveau

Représentant service client et vente construction

Poste combinant service client (B2B), gestion et croissance des comptes, adminis...
Emplacement
Emplacement
Canada , Carleton
Salaire
Salaire:
85000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
12 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Curieux, débrouillard, autonome
  • à coeur la satisfaction des clients, responsable et imputable
  • établir des relations de confiance facilement et à long terme
  • positif, aime le travail d'équipe, sens de l'initiative
  • soif de réussir
  • à l'aise avec l'informatique
  • plus de 5 ans dans un (des) secteur(s) suivant(s): service à la clientèle B2B, vente, administration
  • connaissances dans le domaine de la construction (atout majeur)
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer votre portefeuille de clients (composé d'entrepreneurs en construction et d'OEM industries)
  • Être en charge des soumissions (prise de besoins des clients, service conseils, suivis, relances)
  • Gestion des demandes entrantes (courriels, appels)
  • Gérer le territoire de la Gaspésie
  • sur la route +- 20% de votre temps, pour visiter vos clients et entretenir les relations d'affaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Assurances collectives
  • Régime de retraite avec participation de l'employeur
  • Cellulaire et ordinateur fournis
  • Allocation kilométrique pour les déplacements professionnels
  • Compte de dépenses
  • Temps plein
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Représentant technique équipements d'entrepôt

Rejoignez un chef de file de l'industire québécoise et partenaire exclusif de te...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Laurent
Salaire
Salaire:
100000.00 - 150000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
12 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • 3 à 6 ans d'expérience en vente technique B2B (idéalement : équipements industriels, racking, ou bâtiment)
  • Profil "Hunter" marqué avec une forte capacité d'organisation et d'autonomie
  • Formation en ingénierie mécanique considéré comme un fort atout
  • Aptitude à naviguer dans des cycles de vente consultatifs de 3 à 6 mois
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le développement des affaires (50% prospection) sur le territoire de Montréal-Nord et de la Rive-Nord
  • Gérer et fidéliser un portefeuille de clients majeurs (manufacturiers, centres de distribution, alumineries)
  • Effectuer des relevés techniques sur le terrain et interpréter des plans pour proposer des solutions sur mesure
  • Collaborer avec les partenaires manufacturiers pour la réalisation de projets d'envergure
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive avec un salaire de base évolutif (55k$ - 75k$) + commissions non plafonnées (OTE 100k$ - 150k$)
  • Mobilité : Allocation automobile et remboursement complet de l'essence
  • Formation : Programme intensif de formation de 3 à 6 mois incluant des volets techniques chez les manufacturiers
  • Conditions : 3 à 4 semaines de vacances selon l'expérience, REER avec contribution employeur et assurances complètes (dentaire, vue, paramédical)
  • Outils : Cellulaire, ordinateur portable et tablette de dernière génération, compte de dépenses
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur de comptes Matériaux de construction

Vous êtes en vente et développement des affaires, dans un contexte de succès et ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
80000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
13 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimum de 3 ans dans la vente externe B2B
  • Expérience dans le domaine de la construction / matériaux de construction / recouvrement
  • Être curieux et avoir soif d’apprendre
  • Autonomie & débrouillardise
  • Travail d’équipe, authenticité, créativité
Responsabilités
Responsabilités
  • Etre un Partenariat Stratégique : Vous assurez le rayonnement de la marque auprès de comptes majeurs en bâtissant des relations de confiance avec les directeurs et propriétaires de magasins
  • Optimisation des Ventes : Sans aucune prospection à froid, vous maximisez la performance de votre territoire en introduisant toutes les nouvelles gammes de produits et en conseillant vos clients sur leurs besoins
  • Expertise et Collaboration : Vous travaillez en synergie avec les ventes internes pour gérer le cycle complet, tout en partageant votre expertise produit lors de vos visites terrain
  • Autonomie et Rigueur : Maître de votre route à 80% du temps, vous gérez votre territoire avec indépendance et assurez le suivi de vos objectifs via le CRM
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire global à partir de 80 000$ + bonis annuels
  • Véhicule fourni + carte d'essence
  • Assurance collectives complètes + montants soins paramédicaux
  • REER avec contribution de l'employeur
  • Vacances : 4 semaines + journées maladie (6)
  • Cellulaire + ordinateur fourni
  • Temps plein
Lire la suite
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