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Développeur d'applications / Software Developer

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Airbus

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Emplacement:
Canada , Mirabel

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un Développeur d’applications pour rejoindre notre équipe Digital Solutions basée à Mirabel (Québec, Canada), où vous travaillerez à développer et supporter des applications pour les clients Airbus A220. Vous ferez partie de l’équipe Digital Solutions Development chargée de Développer les applications utilisées par les clients A220 ainsi que les employés du programme. L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.

Responsabilités:

  • Développer et maintenir des micro-services en Java
  • Intégrer applications en développant des interfaces avec des API existants
  • Définir des modèles de données, convertir des bases de données structurées et créer des bases de données
  • Exécuter des tests unitaires
  • Assister à l’implantation et au déploiement de pipelines DEVOPS
  • Agir en tant que conseiller technique pour la rédaction de dossiers d’architecture

Exigences:

  • Baccalauréat en génie informatique ou équivalent
  • Minimum de cinq (5) ans d’expérience
  • Une expertise en Java et développement de service web
  • Une expérience sur les environnements Amazon WebServices (AWS) et/ou Google Cloud Platform (GCP)
  • Une connaissance en modélisation XML, transformation de corpus documentaire en XSLT et feuilles de styles
  • Être un joueur d'équipe et capable de travailler en collaboration avec les autres
  • Familiarité avec la méthodologie de gestion de projet AGILE et l’outil JIRA
Ce que nous offrons:
  • Salaire attractif
  • bonus annuel
  • régime d’assurances collectives
  • régime de retraite
  • régime d’achat d’actions
  • politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels)
  • cafétéria sur site
  • politique de congés très concurrentielle
  • Programme d’Aide aux Employés (PAE)
  • programme de rabais
  • service médical sur site
  • accès à un service de navette publique entre Laval (station de métro Montmorency) et Mirabel
  • application de covoiturage
  • opportunités d’évolution
  • possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
03 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Sopra Steria
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Exigences
  • You like working in a team
  • you are a good communicator and technically curious
  • you like taking initiative and solving technical challenges
  • you are a final year student in an engineering school, university, or equivalent training
  • you are familiar with technologies such as Java.
Responsabilités
Responsabilités
  • You design and develop a software application
  • you accompany the client in innovation projects
  • you write technical specifications
  • you develop updates and correct anomalies
  • you participate in events related to your professional community (client meetings, knowledge sharing).
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • A work-from-home agreement allowing teleworking up to 2 days per week depending on your missions
  • an attractive benefits package including health insurance, a works council, meal vouchers, a profit-sharing agreement, and holiday bonuses
  • several hundred trainings accessible autonomously via the Sopra Steria Academy mobile app
  • many career opportunities in full-time roles following the internship.
  • Temps plein
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Développeur Oracle Forms

RENAPS is currently looking for a Oracle Forms Analyst Programmer to join our Ce...
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  • Good experience as an Oracle developer
  • Significant experience in Oracle Forms, PL/SQL, SQL in an operational environment
  • Knowledge of Oracle 10g or 11g or 12c
  • Minimum 2 years' experience in Java and Jasper Reports
  • Strong communicator, team player, able to understand business needs and translate them into development
  • Maturity, positive attitude, team approach and willingness to take on responsibilities
  • Excellent communication skills in French and English
Responsabilités
Responsabilités
  • Understand functional analyses
  • Develop software components (screens, routines, queries, warehouse) in line with analyses
  • Develop the queries needed to manage data persistence
  • Ensure the development, implementation and execution of the quality assurance plan (testing, validation, quality control)
  • Bug fixes
  • Develop and execute unit test cases
  • Develop and execute functional test cases
  • Documentation writing
  • Customer relationship management skills and knowledge
  • Application design skills and knowledge
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Opportunity to take on challenging projects based on transparency, collaboration and constant optimization of performance
  • Make the most of your talent
  • Have the opportunity to be innovative and make suggestions
  • Work in a fast-growing company
  • Be authentic with your colleagues and have fun at work
  • Work in an inspiring office
  • Be part of a strong corporate culture
  • Temps plein
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Lead Frontend Developer

Kazaar est une nouvelle entité du groupe dédiée au développement d'une plateform...
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France , Saint Ouen sur Seine
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Exigences
Exigences
  • Expertise confirmée en développement frontend, avec une maîtrise approfondie de React.js et TypeScript
  • Maîtrise des outils modernes de l'écosystème React : state management, TanStack Query, bundlers (Vite), et design systems (Tailwind, Storybook)
  • Expérience solide en encadrement d'équipe : code reviews, montée en compétences, définition des standards techniques
  • Connaissance des concepts d'architecture frontend (composants réutilisables, performance, accessibilité)
  • Maîtrise des bonnes pratiques en développement : tests automatisés (Cypress, React Testing Library), CI/CD et documentation technique
  • Expérience significative dans un environnement exigeant, idéalement dans un contexte d'édition logiciel ou de développement de plateformes complexes
  • Connaissance des APIs REST et une bonne communication avec les équipes backend
  • Être proactif(ve), curieux(se), et passionné(e) par les défis technologiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage : Encadrer l'équipe de développeurs frontend, coordonner leurs travaux et garantir le respect des bonnes pratiques et des standards de qualité
  • Développement : Concevoir, développer et optimiser des applications robustes et évolutives qui soutiendront notre plateforme innovante
  • Architecture technique : Participer à la conception et à l'implémentation d'une architecture performante, sécurisée et adaptée aux besoins d'évolutivité de notre produit
  • Intégration de services : Développer et maintenir des intégrations avec des services tiers et des APIs externes pour enrichir les fonctionnalités de notre plateforme
  • Collaboration technique : Travailler étroitement avec les équipes Produit pour garantir une cohérence globale et répondre aux exigences des projets d'éditeur logiciel
  • Tests et qualité : Mettre en place et maintenir des tests automatisés pour garantir la fiabilité et la qualité du code produit
  • Amélioration continue : Contribuer activement à l'amélioration des outils, des processus et des méthodologies, avec une attention particulière à la qualité, la scalabilité et l'efficacité
  • Veille technologique : Proposer des solutions innovantes pour relever des défis techniques complexes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail : hybride (2-3 jours / semaine)
  • RTT
  • Tickets-restaurant (Up)
  • Mutuelle
  • Prise en charge transports
  • Environnement : 12 000m2 au cœur de Saint-Ouen, Jardin couvert, Environnement upcyclé, Salle de sport, Piano, Bibliothèque, Parking privé gratuit (intérieur/extérieur), Parking vélo & atelier de réparation
  • Temps plein
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Lead Frontend Developer

Nous recherchons un futur Lead Frontend Developer pour piloter notre équipe fron...
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France , Aix-en-Provence
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Exigences
  • Expertise confirmée en développement frontend
  • Maîtrise approfondie de React.js et TypeScript
  • Maîtrise des outils modernes de l'écosystème React (state management, TanStack Query, bundlers (Vite), design systems (Tailwind, Storybook))
  • Expérience solide en encadrement d'équipe (code reviews, montée en compétences, définition des standards techniques)
  • Connaissance des concepts d'architecture frontend (composants réutilisables, performance, accessibilité)
  • Maîtrise des bonnes pratiques en développement (tests automatisés (Cypress, React Testing Library), CI/CD, documentation technique)
  • Expérience significative dans un environnement exigeant, idéalement dans un contexte d'édition logiciel ou de développement de plateformes complexes
  • Connaissance des APIs REST et une bonne communication avec les équipes backend
  • Être proactif(ve), curieux(se), et passionné(e) par les défis technologiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage : Encadrer l'équipe de développeurs frontend, coordonner leurs travaux et garantir le respect des bonnes pratiques et des standards de qualité
  • Développement : Concevoir, développer et optimiser des applications robustes et évolutives qui soutiendront notre plateforme innovante
  • Architecture technique : Participer à la conception et à l'implémentation d'une architecture performante, sécurisée et adaptée aux besoins d'évolutivité de notre produit
  • Intégration de services : Développer et maintenir des intégrations avec des services tiers et des APIs externes pour enrichir les fonctionnalités de notre plateforme
  • Collaboration technique : Travailler étroitement avec les équipes Produit pour garantir une cohérence globale et répondre aux exigences des projets d'éditeur logiciel
  • Tests et qualité : Mettre en place et maintenir des tests automatisés pour garantir la fiabilité et la qualité du code produit
  • Amélioration continue : Contribuer activement à l'amélioration des outils, des processus et des méthodologies, avec une attention particulière à la qualité, la scalabilité et l'efficacité
  • Veille technologique : Proposer des solutions innovantes pour relever des défis techniques complexes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail : hybride (2-3 jours / semaine)
  • RTT
  • Tickets-restaurant (Up)
  • Mutuelle
  • Prise en charge transports
  • Temps plein
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Adjoint contrôleur financier

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
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France , Nantes
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Salaire:
Non fourni
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Eureka Education
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en comptabilité
  • Maitrise des normes comptables françaises et de la fiscalité
  • Rigueur, sens de l'organisation, capacité d'analyse, esprit de synthèse
  • Aisance sur un outil de type ERP
  • Réactivité, confidentialité, capacité à gérer les priorités
  • Autonomie, motivation, esprit d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le suivi du pôle inter compagnies (facturation, réconciliation mensuelle, analyse des écarts, justification des réciprocités auprès des tiers)
  • Réaliser des travaux sur des points techniques clés: Provisions pour risques et charges, Production immobilisée, Gestion des emprunts, Mise à jour de la base contractuelle des locations financières et crédit-baux, Revue des rapports de gestion
  • Effectuer les déclarations de taxes (taxe sur l'affectation des véhicules de tourisme, CFE, CVAE, taxe sur les salaires, suivi des demandes impôts.gouv, etc.)
  • Participer à l'audit annuel
  • Contribuer à l'harmonisation des pratiques et à la rédaction de process détaillés
  • Temps plein
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Coordinateur-trice d’Equipes et de Projets

Dans le cadre d’un remplacement de congé maternité, Unis-Cité recrute un(e) coor...
Emplacement
Emplacement
France , Pontivy
Salaire
Salaire:
2184.00 EUR / Mois
uniscite.fr Logo
Unis-Cité
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Qualités relationnelles, organisationnelles et d’autonomie
  • Expérience de 3 ans dans l’encadrement des jeunes 16/25 ans et dans la gestion de projets
  • Ouvert au monde associatif et prêt à s’investir dans un projet en constante évolution
  • Permis de conduire indispensable
Responsabilités
Responsabilités
  • Recruter les volontaires dans la diversité, dans la valorisation de leurs compétences en s’appuyant sur les filières étudiantes et les référents jeunesses locaux
  • Accompagner et encadrer entre 20 et 24 volontaires et animer la vie d’équipe des volontaires et le projet Unis cité au quotidien
  • Coordonner la mise en œuvre des projets d’intérêt général menés par les volontaires
  • Créer et faire vivre un réseau d'acteurs, organiser les événements internes du programme Unis-Cité sur son territoire (immersion, séminaires de formation, événements de valorisation)
  • Participer activement à la réalisation des temps forts de l’année (semaine d’intégration, cérémonie de lancement, grand rassemblement, cérémonie de clôture, journées de solidarité entreprises, UVC...)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de plurivalence de 68,10€
  • titres restaurants
  • mutuelle
  • Prise en charge de la carte de transport à 50%
  • un RTT par mois
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé des Relations Entreprises

Rejoignez une Équipe Dynamique à l’ISTEF – École de Commerce 100 % Alternance à ...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
34000.00 EUR / Année
eureka-education.fr Logo
Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d’un Bac +3 minimum, idéalement dans le commerce, la gestion ou les relations entreprises
  • Expérience réussie de minimum de 2 ans dans le développement commercial
  • Organisation, réactivité, et une forte autonomie
  • Énergie positive et qualités relationnelles
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier et créer des opportunités en élargissant notre réseau d’entreprises partenaires
  • Fidéliser nos partenaires existants
  • Accompagner les entreprises dans la compréhension et la mise en œuvre du dispositif pour maximiser leur potentiel
  • Vérifier et assurer le suivi des éléments administratifs liés aux partenariats et contrats d’apprentissage
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Variable attractif
  • Temps plein
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Nouveau

Coordinateur-trice d’Equipes et de Projets

Dans le cadre d’un remplacement de poste Unis-Cité recrute un(e) Coordinateur.tr...
Emplacement
Emplacement
France , Dijon
Salaire
Salaire:
2184.00 EUR / Mois
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Unis-Cité
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Qualités relationnelles, organisationnelles et d’autonomie
  • Expérience de 3 ans dans l’encadrement des jeunes 16/25 ans et dans la gestion de projets
  • Ouvert au monde associatif et prêt à s’investir dans un projet en constante évolution
  • Permis de conduire indispensable
Responsabilités
Responsabilités
  • Recruter les volontaires dans la diversité, dans la valorisation de leurs compétences en s’appuyant sur les filières étudiantes et les référents jeunesses locaux
  • Accompagner et encadrer 24 volontaires et animer la vie d’équipe des volontaires et le projet Unis-Cité au quotidien
  • Coordonner la mise en œuvre des projets d’intérêt général menés par les volontaires
  • Créer et faire vivre un réseau d'acteurs, organiser les événements internes du programme Unis-Cité sur son territoire (immersion, séminaires de formation, événements de valorisation)
  • Participer activement à la réalisation des temps forts de l’année (semaine d’intégration, cérémonie de lancement, grands rassemblements, cérémonie de clôture, journées de solidarité entreprises...)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de plurivalence de 68,10€
  • titres restaurants
  • mutuelle
  • Prise en charge de la carte de transport à 50%
  • 37h20 avec un RTT par mois
  • Temps plein
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