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Développeur commercial

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Artelia

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Emplacement:
France , Melun

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

En tant que Développeur Commercial / Développeuse Commerciale, vous êtes au cœur de notre stratégie de croissance. Vous rejoignez ARTELIA INDUSTRIE, composé de 850 collaborateurs passionnés, répartis sur plus de 30 implantations en France, Belgique, Suisse et Maroc. Ensemble, nous concevons, adaptons et modernisons les installations industrielles pour répondre aux défis de demain : production, performance économique, transition énergétique et sécurité des installations.

Responsabilités:

  • Explorer les opportunités de marché et identifier de nouveaux potentiels pour développer notre activité d'ingénierie
  • Prospecter et fidéliser: cibler de nouveaux clients et réactiver les inactifs, tout en entretenant et renforçant les relations avec nos clients actifs
  • Optimiser les processus d'achat: suivre les plateformes d'achats clients, analyser les appels d'offres, et proposer les projets adaptés
  • Collaborer pour réussir: en binôme avec nos Directeurs d'établissements (et ses équipes opérationnelles) et la Direction commerciale, piloter les réponses aux consultations et accompagner les négociations jusqu'à la signature
  • Assurer le reporting: fournir des rapports réguliers et précis à la direction du développement France et aux directeurs impliqués

Exigences:

  • Expérience dans le domaine de l'ingénierie idéalement dans le secteur industriel en tant que commercial, chef de projet ou responsable de comptes clients
  • 5 années d'expérience minimum acquises dans le secteur de la vente de prestations de services ou dans l'ingénierie industrielle
  • Personne rigoureuse, méthodique avec une bonne capacité d'analyse et de synthèse
  • Aime le travail en équipe et sait facilement s'intégrer à un groupe
  • Application des procédures Qualité ISO 9001 et MASE
  • Veiller à la sécurité sur les sites et/ou chez nos clients
  • Maitrise des outils informatiques tels que Pack Office et MS Project
Ce que nous offrons:
  • Accords diversité & inclusion
  • Protection sociale et couverture mutuelle de qualité
  • Engagement via la Fondation Artelia
  • Organisation du travail efficiente
  • Intéressement et participation avec abondement
  • Actionnariat salarié
  • Nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales
  • Forfait mobilité durable
  • Politique formation individualisée
  • Parcours métiers
  • Mobilité interne

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
14 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans le domaine de l'ingénierie idéalement dans le secteur industriel en tant que commercial, chef de projet ou responsable de comptes clients ou équivalent
  • 5 années d'expérience minimum acquises dans le secteur de la vente de prestations de services ou dans l'ingénierie industrielle
  • Personne rigoureuse, méthodique avec une bonne capacité d'analyse et de synthèse
  • Aime le travail en équipe et sait facilement s'intégrer à un groupe
  • Application des procédures Qualité ISO 9001 et MASE
  • Veiller à la sécurité sur les sites et/ou chez nos clients
  • Maitrise des outils informatiques tels que Pack Office et MS Project
  • Anglais niveau B2 minimum (capable de comprendre et de produire des documents techniques, participer activement à des réunions, interagir avec des interlocuteurs anglophones)
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospecter de nouveaux clients industriels
  • Fidéliser les clients existants et réactiver les inactifs
  • Consolider le réseau de partenaires
  • Qualifier les opportunités et proposer la stratégie d'exécution ainsi que la cible budgétaire
  • Collaborer pour réussir : en binôme avec les responsables d'offre vous collaborez aux réponses aux consultations et accompagnerez les négociations jusqu'à la signature
  • Assurer le reporting : fournir des rapports réguliers et précis aux directions d'Artelia concernées
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accords diversité & inclusion
  • Protection sociale et couverture mutuelle de qualité
  • Engagement via la Fondation Artelia
  • Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
  • 12 jours RTT
  • 27 jours de congés hors ancienneté
  • Temps partiel choisi
  • Intéressement et participation avec abondement
  • Actionnariat salarié
  • Politique de rémunération sur 3 ans
  • Temps plein
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Développeur commercial MICE

Pour renforcer notre activité MICE, nous recherchons un Développeur Commercial c...
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France , Strasbourg
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GL EVENTS
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure et expérience confirmée en développement commercial
  • Idéalement : expérience dans l’accueil ou l’organisation de congrès
  • Excellentes compétences relationnelles et capacité à animer un réseau
  • Rigueur, autonomie et aisance avec les cycles de vente longs
  • Maîtrise de l’anglais et confort dans un contexte international
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection & développement: Identifier de nouveaux prospects, clients et prescripteurs, et maintenir un fichier à jour (CRM)
  • Prospecter activement le marché cible et assurer une veille concurrentielle régulière
  • Organiser des rendez-vous, des repérages et présenter nos sites aux prospects
  • Réseau & promotion: Construire et entretenir un réseau d’organisateurs d’événements
  • Participer aux salons, workshops et actions de promotion du site et de la destination
  • Proposer des offres commerciales ou opérations promotionnelles en lien avec la Direction
  • Pilotage & coordination: Travailler en étroite collaboration avec les Chefs de Projet MA pour assurer le suivi des demandes
  • Assurer un reporting hebdomadaire (rendez-vous, opportunités, actions en cours)
  • Temps plein
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Responsable d'agence BTP

Le groupe Partnaire est à la recherche de son futur Responsable d’agence spécial...
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France , Nancy
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Salaire:
30000.00 - 40000.00 EUR / Année
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Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience > 2 ans
  • Éducation Bac +2
  • Développement commercial
  • Très bonne connaissance du bassin de l'emploi
  • Expérience dans le secteur du travail temporaire indispensable
  • Développeur commercial, fédérateur, gestionnaire
  • Rigueur
  • Sens du service client
  • Goût pour le challenge
  • Capacité à travailler en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et mettre en place une stratégie commerciale
  • Piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe
  • Développer le portefeuille client de l’agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée
  • Piloter et optimiser l’organisation de travail de l’agence
  • Manager et accompagner la montée en compétences de l’équipe
  • Optimiser la rentabilité de l’agence (suivi règlements)
  • Développer la stratégie sourcing et partenariat avec les acteurs de l’emploi
  • Réaliser des visites de poste
  • Mener des entretiens et le suivi des candidatures
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurants
  • Véhicule de fonction
  • RTT
  • Mécénat de compétences
  • Parcours de formation sur mesure en interne
  • Congés proche-aidant
  • Moments de cohésion interne
  • Parcours d’intégration sur mesure
  • Temps plein
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Responsable d'agence secteur btp ou environnement

Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la r...
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France , Saint-Denis
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30000.00 - 40000.00 EUR / Année
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Balzac Paris
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience > 2 ans
  • Éducation Bac +2
  • Très bonne connaissance du bassin de l'emploi
  • Expérience dans le secteur du travail temporaire, du btp ou de l'environnement indispensable
  • Développeur commercial, fédérateur, gestionnaire
  • Rigueur et sens du service client
  • Goût pour le challenge
  • Capacité à travailler en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial: définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations, développer le portefeuille client, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée
  • Pilotage et management: piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence, manager et accompagner la montée en compétences de l'équipe, optimiser la rentabilité de l'agence
  • Recrutement: Développer la stratégie sourcing et partenariat avec les acteurs de l'emploi, réaliser des visites de poste, mener des entretiens et le suivi des candidatures
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurants
  • Véhicule de fonction
  • RTT
  • Mécénat de compétences
  • Parcours de formation sur mesure en interne
  • Congés proche-aidant
  • Moments de cohésion interne
  • Temps plein
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Responsable d'agence

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Vous avez ...
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France , Saverne
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Salaire:
30000.00 - 40000.00 EUR / Année
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Beamy
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Exigences
Exigences
  • Développement commercial
  • > 2 ans d'expérience
  • Bac +3
  • Connaissance du secteur de Metz
  • Expérience réussie sur un poste similaire dans le secteur du travail temporaire
  • Développeur commercial, fédérateur, gestionnaire
  • Autonomie
  • Capacité à travailler en équipe
  • Sens du service client
  • Goût du challenge
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage et optimisation de l'organisation de travail de l'agence
  • Management et accompagnement de la montée en compétences de l'équipe
  • Optimisation de la rentabilité de l'agence (suivi règlements)
  • Définition et mise en place d'une stratégie commerciale
  • Pilotage des négociations
  • Développement du portefeuille client de l'agence
  • Placements pro-actifs
  • Prestations à forte valeur ajoutée
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • VF
  • Tickets restaurants
  • Avantages
  • Prévoyance
  • RTT (13 jours)
  • Mécénat de compétences
  • Parcours de formation sur mesure en interne
  • Congés proche-aidant
  • Moments de cohésion interne
  • Rémunération : Base fixe + variable
  • Temps plein
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Responsable d'agence

Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la r...
Emplacement
Emplacement
France , Mâcon
Salaire
Salaire:
30000.00 - 40000.00 EUR / Année
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Balzac Paris
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans le secteur du travail temporaire
  • > 2 ans d'expérience
  • Bac +2
  • Très bonne connaissance du bassin de l'emploi
  • Développeur commercial
  • Fédérateur
  • Gestionnaire
  • Rigueur
  • Sens du service client
  • Goût pour le challenge
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et mettre en place une stratégie commerciale
  • Piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe
  • Développer le portefeuille client de l'agence
  • Développer les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée
  • Piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence
  • Manager et accompagner la montée en compétences de l'équipe
  • Optimiser la rentabilité de l'agence (suivi règlements)
  • Développer la stratégie sourcing et partenariat avec les acteurs de l'emploi
  • Réaliser des visites de poste
  • Mener des entretiens et le suivi des candidatures
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurants
  • Véhicule de fonction
  • RTT
  • Mécénat de compétences
  • Parcours de formation sur mesure en interne
  • Congés proche-aidant
  • Moments de cohésion interne
  • Temps plein
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Responsable d'agence

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Rejoignez ...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Avold
Salaire
Salaire:
30000.00 - 40000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • Expérience > 2 ans
  • Éducation Bac +3
  • Développeur commercial
  • Fédérateur
  • Gestionnaire
  • Autonome
  • Savoir travailler en équipe
  • Sens du service client
  • Goût du challenge
  • Rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage et optimisation de l'organisation de travail de l'agence
  • Management et accompagnement de la montée en compétences de l'équipe
  • Optimisation de la rentabilité de l'agence (suivi règlements)
  • Définition et mise en place d'une stratégie commerciale
  • Pilotage des négociations
  • Développement du portefeuille client de l'agence
  • Placements pro-actifs et prestations à forte valeur ajoutée
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • VF
  • Tickets restaurants
  • Avantages
  • Prévoyance
  • RTT (13 jours)
  • Mécénat de compétences
  • Parcours de formation sur mesure en interne
  • Congés proche-aidant
  • Moments de cohésion interne
  • Rémunération base fixe + variable
  • Temps plein
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Chef de secteur Cosmétiques B to B Junior

Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure passionnante dans l'industrie de ...
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Emplacement
France , Paris
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Salaire:
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PANIER DES SENS
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'un parcours commercial BtoB avec une expérience réussie en tant qu'Attaché(e) commercial ou chef de secteur sur des réseaux sélectifs et/ou GMS et/ou pharmacie (expérience en stage ou alternance comprise, profil junior accepté)
  • Commercial(e) "développeur" dans l’âme
  • Organisé(e), rigoureux(se), autonome
  • À l'aise dans une structure de type PME
  • Forte sensibilité produit et retail
  • Bonnes aptitudes en négociation commerciale
  • Forte présence terrain à prévoir tout au long de l’année
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le suivi et le développement des comptes clients existants (ventes et OP sell in, accompagnement sell out, animation, formation, merchandising etc..)
  • Prospecter afin de développer le portefeuille client sur divers réseaux de distribution : parapharmacies & pharmacies, parfumeries prioritairement (mais aussi boutiques et instituts indépendants)
  • Assurer un soutien sur le suivi et développement des chaînes et grands magasins en suivant les directives Groupe
  • Proactivité sur tous les aspects inhérents au développement commercial : merch, trade marketing, promotions, produits etc. notamment suite à une veille concurrentielle permanente
  • Assurer un reporting hebdomadaire, fiable et qualitatif sur l’ensemble du parc clients et prospects
  • Temps plein
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