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Développeur Banque Région Sud-Est

France, Fontenay-sous-Bois · Offre publiée 15 janvier 2026
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Description du poste

Développeur Banque Région Sud-Est F/H. Votre rôle et vos missions: Développer l’activité bancaire au sein d’une Direction des Ventes. Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction des Ventes et Distributeurs au sein d’AXA Banque et fonctionnellement au Directeur des Ventes. Vous serez amené(e) à assurer une présence régulière en agence ou dans la DV de rattachement. Vous serez mobile sur les différents sites AXA. Un point de coordination hebdomadaire sera tenu sur site, à VDF.

Responsabilités

  • Définir et mettre en œuvre les plans d’actions en fonction des projets d’Agences
  • Participer au développement business: Embarquer et élargir le nombre d’agents actifs en banque, Augmenter la productivité des agences assurbanque expertes
  • Former et monter en compétence les agents et les collaborateurs d’agence sur la démarche commerciale et les produits bancaires
  • Assurer la formation continue en agence suite aux formations délivrées par la banque
  • Assurer le reporting et le suivi des KPI
  • Participer au Comité des ventes de la DV
  • Répondre aux sollicitations des différents inspecteurs
  • Être la Voix du client, de l’Agent au sein d’AXA Banque / Être la Voix de la Banque au sein de la DV
  • Assurer un rôle de facilitateur entre la DV et la Banque
  • Faire remonter les attentes de l’encadrement régional en termes de besoins d’accompagnement, de professionnalisation, d’informations… auprès de la Banque
  • Être le porte-parole au sein de la DV des orientations commerciales et des communications émises par la Banque
  • Contribuer à l’amélioration continue au sein des services de la Banque

Exigences

  • Très bonnes connaissances de l’ensemble des produits bancaires, et réel sens commercial
  • Bonne vision business, et très bonne orientation clients/qualité de service
  • Très bonnes capacités à former et accompagner les agents et les collaborateurs d’agence, réel sens pédagogique
  • Bonne connaissance de l’écosystème AXA Banque et du Réseau AXA, ainsi que de leur fonctionnement respectif
  • Excellent sens de la communication quel que soit le niveau des interlocuteurs

Ce que nous offrons

  • Package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA ou encore des solutions d’épargne avantageuses
  • Cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou la donation d’un écran, ou encore une participation à l’achat d’un fauteuil ergonomique
  • Politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement
  • Possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations
  • Nous plantons un arbre pour chaque recrutement
  • Perspectives de développement des compétences et de carrières, CE, conciergerie, offres privilèges, cours de sport et musique, moments de convivialité & de cohésion, soutien en cas d’épreuve personnelle, accords RH au profit du collaborateur

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Assistant Logistique - Gestion des Retours Produits

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France , Écully
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Salaire:
2470.00 - 2650.00 EUR / Mois
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Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un diplôme Bac+2 (BTS Logistique ou Comptabilité idéalement)
  • Expérience en customer care / relation client
  • Très rigoureux, à l'aise avec la réconciliation de données chiffrées
  • Bonne maîtrise d'Excel (TCD, recherche de correspondances)
  • Connaissance de SAP appréciée
  • Niveau d'anglais correct pour échanges avec équipe centrale et interlocuteurs pays
  • Profil qui sait prendre et appliquer des feedbacks
  • 2 année(s) d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Saisir les éléments de retour produits pour réintégration en stock
  • Réconcilier les annonces de retours du système Amazon avec les flux réels reçus
  • Repérer et traiter les écarts (volumes, références, statuts)
  • Gérer les litiges logistiques liés aux retours
  • Faire l'interface entre l'équipe centrale Amazon (1 interlocuteur par pays), les sites recevant les retours (France et Allemagne), et les équipes Finance/Controlling
  • Temps plein
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Stagiaire consultant en recrutement (f/h)

En binôme avec une Consultante, tu participeras activement à la vie de l'agence ...
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France , Seyssinet-Pariset
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Salaire:
701.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation : Étudiant(e) en RH, École de Commerce ou Gestion (Bac+2 à Bac+5)
  • Compétences : Tu es reconnu(e) pour ton aisance relationnelle, ton sens de l'organisation et ta réactivité
  • Savoir-être : Esprit d'équipe, curiosité et envie d'apprendre le métier du conseil en recrutement
  • Durée : Stage de 3 mois minimum à pourvoir dès que possible
Responsabilités
Responsabilités
  • Sourcing : Recherche de candidats sur les jobboards et réseaux sociaux
  • Recrutement : Présélection téléphonique et conduite d'entretiens de recrutement
  • Gestion administrative : Inscription des candidats, mise à jour des dossiers
  • Prévention : Sensibilisation des intérimaires aux consignes de sécurité
  • Temps plein
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Technicien(ne) de Production

Le site de Sanofi Lyon Gerland, situé à Lyon, recrute un Technicien(ne) de Produ...
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Emplacement
France , Lyon 07
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Salaire:
2338.00 EUR / Mois
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Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Niveau BAC+2 dans le domaine biotechnologie, biologie, chimie
  • Expérience environnement industriel pharmaceutique, chimie ou agroalimentaire
  • Connaissance des réglementations
  • Connaissance des BPF/cGMP
  • Rigueur, organisation
  • Sens du travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser les étapes de production en respectant les procédures en vigueur et le planning défini
  • Utiliser les équipements de production en respectant les modes opératoires
  • Remplir les dossiers de lots et les enregistrements liés à son poste (en format papier ou électronique)
  • Effectuer le nettoyage des équipements liés à son poste de travail
  • Respecter l'ensemble des règles d'hygiène et de sécurité
  • Gérer des incidents et problèmes techniques rencontrés sur son poste en autonomie en première instance et alerte son superviseur ou un technicien référent immédiatement de tout incident pouvant engendrer un évènement qualité ou sécurité
  • Réaliser les prélèvements in process et contrôles environnementaux
  • Identifier et de communiquer les besoins de mise à jour documentaire des différents secteurs dans lequel il travaille
  • Détecter toute anomalie/danger de sécurité, d'ergonomie liées à son poste et/ou à son environnement de travail et alerte immédiatement son responsable hiérarchique en conséquence
  • Temps plein
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Gestionnaire de paie (F/H)

Rattaché(e) au Département Paie Groupe, vous assurez la performance globale de l...
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Emplacement
France , Écully
Salaire
Salaire:
2700.00 - 3100.00 EUR / Mois
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Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation en RH avec une spécialisation en paie
  • vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire
  • Vous maîtrisez les logiciels paie et RH (la connaissance de SAP est requise)
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Responsabilités
  • Créer et gérer les dossiers individuels sur le logiciel de Paie et être le garant de leur conformité
  • Gestion des entrées / sorties, saisie des éléments variables, contrôle et comptabilisation de la paie
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  • Prise en charge des déclarations sociales (URSSAF, prévoyance, mutuelle, caisses de retraite...) via la DSN
  • Analyser, valider et gérer la DSN relative à votre périmètre
  • Gestion des opérations de masse : augmentations, variable, intéressement, participation, PERCO etc
  • Participation aux groupes de travail transverses pour traduire en paie l'actualité sociale législative et conventionnelle
  • Assistance aux Référents Administration du Personnel
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • prime vacances 810 €/an
  • acquisition de RTT
  • restaurant d'entreprise
  • prime de transport
  • Parking assuré
  • Temps plein
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Developpeur fullstack

Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur incontournable du secteu...
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France , Veauche
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Salaire:
35000.00 - 40000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum. Une première expérience de deux ans minimum (hors apprentissage) en développement WEB est nécessaire. Maîtrise des technologies web : HTML, CSS, JavaScript ...
  • Développement back-end en Java
  • Expérience avec un framework front-end (React, Angular ou Vue.js)
  • Conception et développement d'API REST
  • Gestion et exploitation de bases de données SQL / MySQL
  • Utilisation d'outils de versioning (Git)
  • Connaissance des bonnes pratiques de sécurité, performance, tests et qualité du code
  • Pratique des méthodes de développement agiles
  • Vous êtes adaptable et avez le sens du travail d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le bon fonctionnement des outils informatiques
  • Développer, maintenir et faire évoluer les outils informatiques
  • Analyser les besoins utilisateurs liés aux outils informatiques et plus particulièrement du site internet
  • Choisir et mettre en œuvre les solutions techniques adaptées
  • Réaliser les développements des différentes fonctionnalités et interfaces du site internet
  • Respecter et valider les règles de codage
  • Assurer la correcte documentation du développement informatique
  • Tester tous les développements réalisés et valider leur bonne intégration
  • Former les utilisateurs au fonctionnement des outils
  • Assurer le support technique
  • Temps plein
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Comptable Bancaire (F/H)

Au sein de la Direction des Services Comptables du Groupe, organisée au Centre d...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
2155.00 - 2460.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un diplôme en comptabilité niveau Bac+2 à Bac+3
  • expérience similaire en comptabilité bancaire
  • expérience de travail en mode CSP en open space
  • maîtrise des ERP, idéalement SAP
  • bon niveau sur Excel
  • bonne aisance en anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la tenue de la comptabilité bancaire (enregistrements des opérations financières)
  • Contrôler et vérifier la bonne intégration des relevés de compte bancaire
  • Contrôler les soldes bancaires
  • Analyser, comptabiliser l'ensemble des opérations bancaires
  • Contrôler et comptabiliser les journaux des caisses et les encaissements associés
  • Effectuer mensuellement, les états de rapprochement bancaire et le lettrage des comptes
  • Identifier les écarts, procéder à des recherches sur les suspens latents et communiquer aux différents services les écritures non rapprochées
  • Contrôler, valider et comptabiliser l'ensemble des demandes de virement manuels en conformité avec les processus internes
  • Participer aux arrêtés de comptes et assurer le lien dans le cadre des audits
  • Justifier et contrôler les comptes comptables associés à l'activité bancaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13e mois
  • titres restaurant
  • Temps plein
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Réserve de talents bilingues pour les opérations bancaires

Nous constituons de manière proactive un réseau de talents de haut niveau en vue...
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Salaire:
20.00 - 30.00 USD / Heure
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Randstad
Date d'expiration
22 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise parfaite du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral
  • 1 à 3 ans d'expérience dans un poste de service client (centre d'appels, banque de détail, ou service client d'entreprise)
  • Baccalauréat obligatoire
  • Grande capacité à mener plusieurs tâches de front, avec un sens aigu du détail
  • Aisance dans l'utilisation simultanée de plusieurs systèmes informatiques et bases de données logicielles
  • Style de communication patient, empathique et professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Répondre aux demandes des clients particuliers, professionnels ou internes concernant les soldes de compte, l'historique des transactions et les problèmes liés aux services bancaires en ligne (par téléphone, e-mail ou chat)
  • Traiter les transactions financières, gérer la tenue des comptes, vérifier les documents et veiller à ce que toutes les activités respectent la conformité réglementaire et les politiques internes
  • Enquêter sur les anomalies, traiter les litiges liés à la facturation ou aux transactions, et remonter les problèmes complexes à la direction lorsque cela est nécessaire
  • Passer aisément de l'anglais au français afin de traduire des termes financiers complexes en conseils simples et concrets pour les clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Examen prioritaire
  • Propositions sur mesure
  • Informations sur le marché
  • Temps plein
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Nouveau

Représentant ou représentante bilingue, service de traitement

C'est une opportunité de travailler avec l'une des plus grandes sociétés d'inves...
Emplacement
Emplacement
Canada , Brampton
Salaire
Salaire:
27.40 - 33.80 CAD / Heure
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Date d'expiration
30 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Bilinguisme français et anglais (lecture, écriture et expression orale)
  • Études postsecondaires ou expérience de travail équivalente
  • Vous possédez entre 1 et 2 ans d'expérience dans le secteur des services financiers
  • Vous avez un fort intérêt pour le secteur financier, plus particulièrement pour le domaine des investissements
  • Excellente maîtrise de MS Excel
  • Solides compétences en informatique et en saisie au clavier
Responsabilités
Responsabilités
  • Traitement des transactions : Assurer l'administration des comptes et l'exécution des opérations pour toutes les transactions financières et non financières liées à divers types de comptes de détail de fonds communs de placement
  • Examen réglementaire bilingue : Examiner et traiter des documents complexes dans les deux langues officielles (français et anglais) afin de garantir le strict respect des obligations réglementaires de l'industrie
  • Résolution des problèmes : Communiquer de façon proactive avec les clients internes et externes pour assurer la résolution rapide des transactions « non conformes » (NIGO - Not in Good Order)
  • Flexibilité des horaires : Travailler selon des quarts de travail rotatifs du lundi au vendredi, entre 8 h et 20 h HNE, pour répondre aux besoins opérationnels de l'équipe de traitement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Modèle de travail hybride
  • Excellent milieu de travail
  • Possibilités de croissance et d'avancement
  • Organisation reconnue et réputée
  • Temps plein
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