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Demand & Supply Planner

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APEC

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Emplacement:
France , Égly

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

55000.00 - 60000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Rejoignez l'aventure Supply Chain ! Mon client, acteur industriel innovant et dynamique, recherche un(e) Demand & Supply Planner H/F - CDI, Statut Cadre.

Responsabilités:

  • Prévision des ventes (Demand Planning): Construire et actualiser la prévision mensuelle des ventes
  • Élaborer les différents scénarios (baseline / promo / nouveautés)
  • Consolider des prévisions fiables au niveau SKU, famille de produits et clients
  • Assurer la fiabilité des données saisies dans l'outil de planification
  • Mesurer et analyser les écarts, proposer et mettre en œuvre les plans d'amélioration
  • Animer un mini-processus S&OP mensuel avec les ventes, la supply et la finance
  • Planification des approvisionnements (Supply Planning): Déterminer les besoins d'approvisionnement via l'outil de planification
  • Créer et suivre les commandes d'approvisionnement selon les niveaux de stock cible, les MOQ, les délais fournisseurs, les contraintes logistiques et financières
  • Anticiper les risques de ruptures et de surstocks, mettre en place des plans d'action et alerter les services impactés
  • Gérer les lancements et arrêts de produits
  • Communiquer une vision claire des risques (ruptures, retards, obsolescences)
  • Collaborer avec l'entrepôt pour garantir la disponibilité et optimiser les flux

Exigences:

  • BAC+5 en Supply chain
  • Expérience minimum 5 ans sur un poste similaire dans un environnement GMS/ETI
  • Maîtrise de SAP, Excel et des flux EDI
  • Connaissance parfaite des KPI de prévision
  • Anglais courant
  • Capacité à travailler dans un environnement international
  • Rigueur
  • Capacité d'analyse
  • Autonomie
  • Capacité de collaboration et communication efficace avec des équipes transverses
  • Capacité à gérer les priorités et respecter les délais
  • Leadership opérationnel
  • Esprit de service
  • Initiative pour améliorer les processus

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
15 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Emplois similaires pour Demand & Supply Planner

Responsable S&OP

Désireux(se) de rejoindre un groupe leader et bien ancré dans son activité, vous...
Emplacement
Emplacement
France , Rungis
Salaire
Salaire:
60000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation Supérieure de type Ecole de Commerce ou Ecole d'Ingénieurs complétée par une spécialisation en Supply Chain
  • Justifie d’une première expérience réussie en Supply Chain et plus particulièrement sur le processus S&OP
  • Autonome
  • Compétences en S&OP, "Demand Planning" ou prévision des ventes
  • Réactivité, créativité et prise d'initiatives
  • Homme/Femme de chiffres, à l’aise avec les KPIs et leurs suivis
  • Bon(ne) communicant(e), leader(euse) à l’écoute de vos équipes, proactif(ve) et dynamique
  • Bonnes capacités d’analyse, de réflexion et un esprit orienté innovation, qualité de service et amélioration continue
  • Maîtrise les techniques de prévisions des ventes, les outils Micro/Bureautique en particulier Excel (niveau avancé) et les ERP tels que SAP
  • Minimum 3 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer le process S&OP sur l’ensemble de l’activité de la filiale française
  • Garant de la qualité des stocks de produits finis sur les 4 dépôts ainsi que du Service Level
  • Travailler en lien étroite collaboration avec le business development (Sales, R&D et Marketing) ainsi que les différents services des Opérations (achats, Usines, SC) et les équipes S&OP internationales du groupe et des autres filiales
  • Animer et encadrer une équipe de 4 personnes (Demand planner et material planner)
  • Gérer le processus S&OP : pour chaque gamme de produits et canal de distribution, établir le plan de demande, le plan d'approvisionnement, organiser les réunions S&OP
  • Analyser les prévisions de vente, et animer le commerce dans leur pertinence
  • Préparer les analyses et planifications Supply avec les usines France, groupe ou tiers, via notamment des meetings supply
  • Préparer et animer les meetings de réconciliation (Consensus meeting)
  • Être force de propositions auprès de l’ensemble des interlocuteurs (commerce, marketing, et opérations…) afin d’améliorer le processus S&OP
  • Analyser et les prévisions commerciales, et sur leur base, avec son équipe de Demand Planner et Material planner, assurer à tout moment le bon stock au bon endroit en bonne quantité (Working capital)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire fixe + variable + avantages
  • Temps plein
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Responsable S&OP

Désireux(se) de rejoindre un groupe leader et bien ancré dans son activité, vous...
Emplacement
Emplacement
France , Rungis
Salaire
Salaire:
60000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation Supérieure de type Ecole de Commerce ou Ecole d'Ingénieurs complétée par une spécialisation en Supply Chain
  • Justifie d’une première expérience réussie en Supply Chain et plus particulièrement sur le processus S&OP
  • Expérience minimum 3 ans
  • Autonomie
  • Réactivité
  • Créativité
  • Capacité à prendre des initiatives
  • Bon(ne) communicant(e)
  • Leader(euse) à l’écoute de vos équipes
  • Proactif(ve) et dynamique
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer le process S&OP sur l’ensemble de l’activité de la filiale française
  • Être garant de la qualité des stocks de produits finis sur les 4 dépôts
  • Être garant du Service Level
  • Travailler en lien étroite collaboration avec le business development (Sales, R&D et Marketing)
  • Travailler avec les différents services des Opérations (achats, Usines, SC)
  • Travailler avec les équipes S&OP internationales du groupe et des autres filiales
  • Animer et encadrer une équipe de 4 personnes (Demand planner et material planner)
  • Gérer le processus S&OP : pour chaque gamme de produits et canal de distribution, établir le plan de demande, le plan d'approvisionnement, organiser les réunions S&OP
  • Analyser les prévisions de vente, et animer le commerce dans leur pertinence
  • Préparer les analyses et planifications Supply avec les usines France, groupe ou tiers, via notamment des meetings supply
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire fixe + variable + avantages
  • Temps plein
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Demand and Inventory Planner

Teoxane Laboratories were established in Geneva, Switzerland, in 2003. They are ...
Emplacement
Emplacement
Switzerland , Genève
Salaire
Salaire:
Non fourni
teoxane.com Logo
Teoxane
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bachelor’s degree in Supply Chain Management, Logistics, Business Administration, Industrial Engineering
  • Minimum of 5 years’ experience in demand and inventory management
  • experience in cosmetics is an advantage
  • Strong interpersonal abilities and a collaborative team spirit, with a proactive approach to cross-functional cooperation
  • Agile-minded and proactive, with a strong drive to propose improvements and challenge existing practices to foster continuous improvement
  • Highly organized and rigorous, with the ability to manage time, priorities, and complex situations
  • Flexible and resilient, comfortable navigating change, unexpected events, and high-pressure challenges
  • Strong analytical skills and confidence in handling data
  • Advanced proficiency in Excel, SAP Business One, and Power BI (including report generation)
  • Experience with APS systems
Responsabilités
Responsabilités
  • Establish and maintain a 12-month rolling sell-in and sell-out forecast for Aesthetic Skincare markets, leveraging historical data, trends, and partner closely with Sales and Marketing to integrate campaigns, product launches and local market insights into demand forecasts and business objectives
  • Perform demand analysis to understand market dynamics and strategies, while monitoring affiliate inventory turns and providing visibility and recommendations on risks and opportunities linked to product launches, replenishment cycles, regulatory phasings, and product discontinuations
  • Conduct root cause analysis on forecast deviations and define corrective and preventive action plans to improve performance
  • Lead Demand Planning meetings and provide key inputs to SIOP processes, supporting mid- to long-term planning horizons in close collaboration with Operations and Finance teams to ensure alignment
  • Support the transformation of demand planning through process redesign and the deployment of digital tools and best practices to enhance forecast reliability, agility and affiliate responsiveness
  • Own and continuously improve supply chain data management, planning systems (including APS), process optimization, and KPI tracking (forecast accuracy, forecast bias), while developing and maintaining Power BI dashboards for monthly performance reviews
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Demand planner

Chargé(e) de la planification des besoins en pièces de rechange du magasin centr...
Emplacement
Emplacement
France , Colmar
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une formation Bac+5 dans le domaine du Supply chain, Demand planning ou Inventory management
  • Première expérience réussie dans un poste similaire au sein d'une entreprise industrielle
  • A l'aise avec le Pack Office et en particulier Excel
  • Connaissance des outils de gestion de bases de données (Power BI et SQL)
  • Qualités de communication et aisance relationnelle dans des environnements multiculturels
  • Proactif(ve) dans la recherche des informations et leur restitution
  • Anglais et français courant obligatoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Planification des besoins en pièces de rechange du magasin central à l’usine, en collaboration avec les différentes filiales. Suivi des écarts et gestion des stocks de sécurité
  • Analyser la performance de la planification de l’usine et des filiales. Proposition de solutions et de moyens pour réduire les écarts
  • Support aux filiales dans le cadre de la planification des besoins en pièces de rechange. Les accompagner dans la revue et validation de leur besoins, communiquer les bonnes pratiques de planification et de suivi aux planificateurs locaux
  • Établissement des tableaux de bord à destination du Management
  • Garantir le bon fonctionnement, suivre le développement et test des outils d’analyse de données
  • Analyser et interpréter des facteurs endogènes et exogènes influençant le besoin en pièces de rechange
  • Participer à des projets transversaux en tant que référent du groupe planification
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre en forfait jours (convention collective de la Métallurgie)
  • Prime de vacances
  • Participation
  • Chèques vacances
  • 13ème mois
  • Percol
  • Accord de télétravail partiel (après la PE)
  • Restaurant d'entreprise
  • Comité Economique et Social actif
  • Bonne couverture santé et prévoyance prise en charge à 90% par l'employeur
  • Temps plein
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Demand planner

Sous la responsabilité du Responsable Supply Chain, le rôle du Demand Planner es...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
lancel.com Logo
LANCEL SOGEDI
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée en demand planning
  • Rigueur, esprit analytique, sens de l'organisation
  • Excel, ERP
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des prévisions (Retail & Wholesale)
  • Interagir avec les Ventes et l'Offre Produits
  • Effectuer les prévisions de ventes à la SKU
  • Elaborer les prévisions sur les soldes
  • Elaborer les prévisions de rachats des clients WHS
  • Calculer le besoin d'achat mensuellement
  • Suivi et anticipation des ruptures de stock
  • Gestion de l'OTB
  • Mettre à jour mensuellement l'évolution et la projection de la valorisation de stock
  • Mettre en place les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs stratégiques de niveau de stock
  • Temps plein
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Approvisionneur Supply Planner

WILLIAM GRANT & SONS France, un des leaders français de la distribution de vins ...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Ouen-sur-Seine
Salaire
Salaire:
Non fourni
williamgrant.com Logo
WILLIAM GRANT & SONS
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • De Formation Bac +4/5 en Supply Chain ou équivalent
  • Première expérience réussie en tant qu'Approvisionneur
  • Connaissance des métiers de la logistique (gestion des flux, prévisions de ventes, entreposage…)
  • Connaissance des systèmes d’information (ERP, APS, WMS, SAP)
  • Anglais écrit et parlé indispensable
  • Maitrise SAP et EXCEL indispensables
  • Qualité d’organisateur et de travail en anticipation
  • Rigueur et sens pratique
  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Réactivité, capacité à proposer et mettre en place des solutions alternatives
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir la disponibilité des produits liquides
  • Assurer la gestion des approvisionnements liquides auprès de nos propriétaires de marque (et leurs usines)
  • Résoudre les problèmes opérationnels quotidiens (problèmes qualité, légaux, process, réactivité commerciale, etc…) et en mettant en place des plans d’actions correctifs
  • Alerter sur les pénuries liquide et non liquide en se coordonnant avec le prévisionniste et le service client et en informant l’ensemble les clients internes (Directeurs d’enseignes, marketing, force de vente) sur les références à risque
  • Participer à l’élaboration d’une stratégie opérationnelle pour les approvisionnements en proposant des arbitrages sur les niveaux de stocks sécurité en fonction des objectifs et des performances produits
  • Gérer le cycle de vie produit via la participation active aux réunions transversales (réunions Supply Marketing et stocks à rotation lentes)
  • Animer régulièrement la relation avec nos principaux fournisseurs sur la base d’indicateurs partagés et validés ayant pour but l’amélioration continue de nos processus et de notre performance
  • S’assurer du respect des timings de livraison des articles non liquide (article de conditionnement, POS. Alerter le marketing sur les besoins de réapprovisionnement
  • Renseigner, suivre et analyser les objectifs budgétaires (en volume) qui ont été agréés avec les fournisseurs en début d’année et faire un bilan régulier avec les chefs de marques afin d’analyser les écarts et de gérer leur communication
  • Organiser la confection locale par nos entrepôts & prestataires (« co-packing »)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération variable pour l'ensemble des collaborateurs
  • Intéressement et la participation aux bénéfices
  • Politique de congés et RTT avantageuse
  • Couverture de santé qui offre de bonnes garanties pour un tarif préférentiel
  • Allocation de produits et prime boisson
  • Possibilité de demander chaque année un financement pour une ou plusieurs organisations caritatives
  • Jour de congé supplémentaire pour participer à une association caritative
  • Programmes de formation (digital et présentiel)
  • Maintien du salaire à 100% pour tout salarié(e) qui souhaite prendre un congé paternité (Congé du second Parent)
  • Temps plein
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Planificateur

Rattaché au Responsable Logistique, votre mission principale est de piloter les ...
Emplacement
Emplacement
France , Sully-sur-Loire
Salaire
Salaire:
35000.00 - 45000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure
  • expérience d'au moins 2 ans en planification et ordonnancement
  • qualités d'organisation
  • rigueur
  • sens des priorités
  • habitué aux contextes industriels
  • saisir les impératifs liés à la production
  • très bon relationnel
  • collaboration constructive
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter les démarches du Plan Industriel et Commercial (PIC) et du Plan Directeur de Production (PDP)
  • étudier les commandes clients pour bâtir un PDP cohérent
  • analyser les alternatives face aux demandes
  • mesurer l'adéquation charge/capacité
  • arbitrer pour les meilleures solutions
  • contrôler le calcul des besoins
  • assurer l'alignement du PIC et du PDP
  • initier la mise en fabrication
  • mener des actions de maîtrise des stocks
  • Temps plein
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Planification travaux (quart de jour) / Work planner (day shift)

You will be part of the production team responsible for establishing operational...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mirabel
Salaire
Salaire:
Non fourni
airbus.com Logo
Airbus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • You hold a bachelor's degree in logistics or industrial engineering, operations and logistics management, or a college diploma with equivalent experience
  • You have two to five years of relevant experience in logistics or production planning
  • You have relevant experience in the automotive or aerospace industry (an asset)
  • You have a strong interest in continuous improvement and lean manufacturing principles
  • You have a good understanding of written and spoken French and English (an asset)
  • You are comfortable using the Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, MS Project)
  • You have an ease to use Google Suite (Files, Docs, Slides)
  • You have work experience with SAP (an asset)
  • This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity
Responsabilités
Responsabilités
  • Define and execute lean and reliable material flows from dock to point of use
  • Define and implement inventory management as part of an overall working capital improvement strategy
  • Build a workshop load plan for the 'unpaced' production section
  • Develop solutions to align supply and demand to achieve inventory management strategy
  • Define and document the handling equipment from the loading dock to the workstation
  • Define and document production kits
  • Interact with various multidisciplinary teams (Logistics-Supply, Methods, Plant Engineering, Industrial Engineering, Quality)
  • Participate in improvement projects (Achieving Excellence System, 5S, lean manufacturing, cost reduction, manufacturing improvement, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • Annual bonus
  • Group insurance plan
  • Pension plan
  • Share purchase plan
  • On-site cafeterias
  • Highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Discount Program
  • On-site Medical Service
  • Temps plein
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