Délégué·e à la communication siège Emplois

Consultant Project Manager Medior

Dans le cadre du développement de projets innovants, l’entreprise Isalys Horizon...

Emplacement

Belgium , Bruxelles

Salaire:

Non fourni

ISALYS Digital Lab

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Être titulaire d’un master en ingénierie
Disposer de 10 à 15 ans d’expérience professionnelle, dont au moins 5 ans en tant que chef de projet ou chef de projet adjoint
Un background technique en études de sûreté constitue un atout
La connaissance des centrales nucléaires belges ainsi que du secteur de la construction sont de forts atouts
Le français ou le néerlandais comme langue maternelle (la maîtrise des deux est un atout)
Bonne maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
Être orienté résultats et fortement motivé pour atteindre les objectifs, avec une attention particulière à la satisfaction des attentes du Client
Disposer d’excellentes compétences interpersonnelles et de communication
Être flexible, résistant au stress, rigoureux et assertif, avec la capacité de prendre des décisions même dans des situations complexes
À l’aise dans les relations, doté de compétences en gestion des conflits et capable de convaincre

Responsabilités

Piloter et suivre le périmètre, le planning, le budget, la performance, les aspects HSE, la sûreté nucléaire, la qualité et la rentabilité du projet
Diriger et conduire le projet afin d’aboutir à une solution optimale
Collaborer activement avec les collègues des Centres de Compétences et des services supports (achats, finance, gestion des risques, etc.)
Mettre en place une organisation projet adaptée aux besoins spécifiques du projet
Définir les tâches, les déléguer aux personnes impliquées et les responsabiliser dans leur exécution
Coordonner les ingénieurs responsables de chaque discipline et vérifier la bonne intégration des différentes spécialités au sein du projet
Organiser des réunions avec le Client et développer une approche partenariale
Assurer les contacts techniques et commerciaux avec les Clients et les partenaires, le cas échéant, et définir des actions commerciales lorsque cela est pertinent
Participer aux comités de pilotage, de projet et d’achats (internes et externes) et préparer les documents associés
Gérer les activités achats du projet (documents d’appel d’offres, mise en concurrence, négociation, contractualisation et facturation) pour les lots concernés

Ce que nous offrons

Évoluez dans un environnement technique, innovant et diversifié
Bénéficiez d’un management de proximité et à l’écoute
Développez votre carrière grâce à un plan de formation structuré
Profitez d’un package salarial attractif avec des avantages extra-légaux

Temps plein

Nouveau

Business Analyst Senior

Rejoignez un projet stratégique à fort enjeu dans le domaine bancaire à Brest. A...

Emplacement

France , Brest

Salaire:

40000.00 - 50000.00 EUR / Année

IT Link

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

BAC +5
> 5 ans d'expérience
Business Analyst Senior avec une forte capacité à 'percuter' dans des environnements complexes et dynamiques
Maîtrise des rouages du Crédit à la consommation ou du financement spécialisé
Capacité à transformer un besoin métier complexe en User Stories claires et actionnables
Expérience dans des projets de grande envergure (6 squads, 85 personnes) où la coordination et la gestion des adhérences SI sont clés
Expérience dans l'environnement bancaire
Expérience dans la gestion d'un éditeur externe

Responsabilités

Cadrage & Spécifications (Phase MVP & Lot 2): Recueillir et analyser les besoins métiers
Rédiger les User Stories en collaboration avec l’éditeur du progiciel LLD
Assurer la coordination avec les autres squads
Qualité & Recette: Prendre en charge la recette fonctionnelle
Participer aux campagnes de Tests de Non-Régression (TNR)
Pilotage de la valeur: Accompagner le lancement opérationnel du MVP
Préparer le lot 2 des fonctionnalités

Ce que nous offrons

Places en crèche
Titre Restaurant (10 euros/jour, 60% pris en charge)
CSE (Comité Social et Économique) avec réductions
Action Logement (aides au logement)
Transports 100% pris en charge
Blablacar Daily (covoiturage)
Forfait Mobilité Durable (550 euros/an)
Accord collectif télétravail avec indemnité
Outils de sensibilisation handicap
Mutuelle Alan (prise en charge à 75%)

Temps plein

Nouveau

Professeur de sciences de la vie et de la terre

Le Lycée français de Pereira recrute un professeur de sciences de la vie et de l...

Emplacement

Colombia , Pereira

Salaire:

Non fourni

talents.aefe.fr

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Master, Bac+5
Au moins 2 ans d'expérience
Diplôme dans la matière enseignée
Expérience dans l'enseignement secondaire souhaitée

Responsabilités

Développer les connaissances et compétences des élèves
Développer l'esprit critique des élèves
Accompagner les élèves dans la découverte professionnelle
Préparer les élèves à leurs choix d’orientation
Donner les outils pour apprendre à réfléchir et à comprendre le monde
Développer les capacités des élèves à exprimer des idées et développer des concepts
Contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves
Transmettre des connaissances et construire des apprentissages
Assurer un service d'enseignement, préparation des cours, correction de copies
Dialoguer avec les parents pour le suivi des élèves

Temps plein

Nouveau

Responsable relations familles

Rejoignez notre équipe qui chaque jour contribue au bien-être de nos résidents !...

Emplacement

France , Colombes

Salaire:

2406.00 - 2706.00 EUR / Mois

Maisons de Famille

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation commerciale ou en ESMS
Expérience significative dans l'accompagnement des personnes âgées avec une dimension commerciale
Esprit d'équipe
Sens du résultat
Très bon relationnel avec les familles
Sensibilité au respect de la dignité, intégrité, liberté d'opinion, croyances, vie spirituelle, déontologie, bientraitance, éthique, confidentialité
Capacité à associer l'entourage, la personne de confiance, l'aidant
Capacité d'évaluation des besoins en matière d'éducation, prévention et accompagnement de la santé
Capacité à assurer la continuité de l'accompagnement sur-mesure

Responsabilités

Accompagner, conseiller, personnaliser la demande du prospect
Faire visiter la Maison
Faire des remontées sur le manquement des standards
Anticiper l'accueil et l'intégration des nouveaux résidents
S'assurer de la conformité des demandes des résidents
Gestion des enquêtes de satisfaction annuelle
Assurer un suivi et une évaluation régulière de la satisfaction des familles
Assurer le développement de l'établissement (taux d'occupation, stratégie commerciale, partenariats, veille marché, portes ouvertes)
Gestion du reporting mensuel
Intégration, implémentation et mise à jour des contacts sur le CRM

Ce que nous offrons

Repas 3.50€
Salles de pause
Prime de cooptation
Prime de participation/intéressement
Accès facilité à la formation
Possibilité d'évolution professionnelle
Avantages salariaux HelloCSE pour les CDI
Nouvelles Voies: Aide juridique aux salariés
Mutuelle
Mise en place d'un baromètre social tous les ans

Temps plein

Nouveau

Équipier hébergement

Équipier(e) hébergement (H/F) en CDD du 13 avril au 27 septembre 2026 au sein de...

Emplacement

France , Menthon Saint Bernard

Salaire:

Non fourni

LAVOREL HOTELS

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation hôtelière ou première expérience sur un poste similaire en hôtellerie/restauration
Connaissance des produits d'entretien
Sens de l'hygiène et de la propreté
Autonomie et capacité à travailler en équipe
Motivation, rigueur et sourire

Responsabilités

Veiller à la propreté des espaces communs de l'établissement
Gérer les arrivées et le stockage du linge
Nettoyer, ranger, et signaler les besoins d'intervention techniques
Aider l'équipe des étages pour le nettoyage des chambres si nécessaire
Assurer l'installation d'équipements spécifiques en chambre
Respecter les consignes d'utilisation et de sécurité du matériel

Ce que nous offrons

2 jours de repos hebdomadaires
Mutuelle avantageuse, prise en charge à 70% par l'employeur
Prime de cooptation selon les règles du Groupe Lavorel Hotels
Politique de mobilité et d'évolution en interne dynamique

Temps plein

Nouveau

Chargé de recrutement - stage

En tant qu'ambassadeur·drice de Meritis, vous intervenez dans le process de recr...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

VO2 Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation école de commerce ou université
Souhaite découvrir ou approfondir ses connaissances en recrutement pour un Master (césure ou fin d'études)
Dynamique
Tenace
Curieux.se
Investi.e
Relationnel

Responsabilités

Gérer en toute autonomie l'ensemble du process de recrutement des futurs collaborateurs
Identifier les meilleurs candidats via les jobboards et réseaux sociaux
Pré-sélection téléphonique et conduite d'entretiens
Suivre les candidats durant l'ensemble du processus de recrutement (organisation des évaluations
négociation des salaires, rédaction et signature des contrats de travail)

Ce que nous offrons

Accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière
Parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring)
Environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelles, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks)
Entre 1-2 jours de télétravail
Remboursement au delà des 50%
RTT / Jour de repos
Allocation sportive
Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.

Temps plein

Nouveau

Chargé.e d’enquête qualitative

Encadré par le pôle Etudes & Recherche du pass Culture, tes missions seront de c...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

1000.00 EUR / Mois

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Étudiant.e en Bac+4/5 (formation en sociologie, information-communication, science politique, management de la culture, sciences humaines et sociales en général)
Appétence pour les analyses en sociologie, étude, enquête de terrain
Approche qualitative déjà réalisée dans le cadre de travaux de recherche
Curiosité pour les enjeux liés à la musique et le public jeune
Rigueur, autonomie, et bon esprit d’équipe
Appétence pour la culture et le secteur public
Savoir-faire: Effectuer une revue de littérature
Formuler des recommandations méthodologiques qualitatives
Récolter du matériau sociologique sur le terrain
Analyser le matériau qualitatif récolté

Responsabilités

La revue de littérature spécifique sur les questions envisagées
La formalisation d’une question de recherche et proposition d’une démarche
La mise en oeuvre de l’enquête et du terrain (récolte du matériau)
L’analyse du matériau collecté et la rédaction d’un rapport
L’approfondissement des analyses quantitatives
D’autres missions pourront être pensées en complément et en fonction des besoins du pôle

Ce que nous offrons

Entre 3-4 jours de télétravail
Maintien du salaire à 100% dès le premier jour d’arrêt maladie
Allocation sportive
Congés pour enfant malade
Congés payés supplémentaires
Cadre de travail confortable (équilibre vie pro et perso, du télétravail, des évènements réguliers et des locaux refaits à neuf en plein Paris)

Temps plein

Nouveau

Tech Recruiter

Ta mission : Tu rejoindras l’équipe Agent de Freelance de Comet et participeras ...

Emplacement

France , Neuilly-sur-Seine

Salaire:

1100.00 - 1300.00 EUR / Mois

VO2 Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

B+2 à Bac+5 en école de commerce, RH ou communication
À l’aise avec les outils digitaux (LinkedIn, plateformes freelances, Excel, Slack)
Bonnes capacités de communication écrite et orale
Organisé(e), autonome et rigoureux(se)
Esprit d’équipe et sens du relationnel

Responsabilités

Identifier et contacter des freelances via différentes plateformes (Comet, LinkedIn…)
Construire et utiliser des recherches booléennes pour cibler les bons profils
Diffuser nos offres de mission sur les canaux adaptés (LinkedIn, Slack, mailing)
Réaliser des entretiens téléphoniques pour qualifier compétences, disponibilités et motivations
Rédiger des comptes-rendus de qualification pour l’équipe commerciale
Mettre à jour et requalifier les profils existants (Excel + outil interne)
Maintenir le lien avec les freelances (relances tous les 2 mois via séquences mails, SMS, appels)
Vérifier la cohérence des profils avec les besoins clients (techniques, budget, séniorité, localisation)
Créer des dossiers de compétences pour présenter les freelances
Attribuer les nouveaux utilisateurs au bon agent freelance pour assurer un suivi efficace

Temps plein

Délégué·e à la communication siège

APEC

Emplacement:
France , Paris

Catégorie:
-

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
21 mars 2026

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Chargé.e d’enquête qualitative

Tech Recruiter

Délégué·e à la communication siège

APEC

Emplacement:France , Paris

Catégorie:-

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:21 mars 2026

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Tech Recruiter

Emplacement:
France , Paris

Catégorie:
-

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
21 mars 2026