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Intégré au sein de la direction Supply chain & planification groupe de Naval Group, le poste a pour objectif, au service des différentes entités Naval Group, de fournir les solutions groupe de pilotage et d’analyse de la performance, les outils de reporting/KPI/tableaux de bord et d’animer et conduire un certain nombre d’analyse dans le domaine de la supply chain et la planification.
Responsabilités
Définition puis mise en place et/ou amélioration des outils d’analyse groupe des flux physiques et des flux d’information supply chain & planification
Mise en place et suivi des extractions et de la production des KPIs mensuels relatifs aux activités supply chain & planification
Être l’interface des référents métiers processus supply chain & planification groupe ainsi que des différentes entités
Concevoir et mettre en place une méthode de projection de besoin en surfaces de stockage
Garantir la cohérence et la performance des outils de pilotage et de reporting
Documenter et former les utilisateurs finaux
Être le relais/l’antenne de l’équipe DOP supply chain & planification sur les innovations
Exigences
BAC+5 spécialisé en lean management ou management de projets
Autonomie & méthode dans l’organisation du travail dans un contexte « multi-tache »
Prise d'initiatives
Qualité d’écoute et communication à distance
Bon relationnel, agilité
Management transverse, sens du service
Vision outils/données au service des métiers
Outils d'analyse & de reporting/BI : Outils de reporting/query/analyse de données
Bonne maitrise du référentiel de donnée supply chain & planification
Maitrise outils ERP, Supply chain & planification
Ce que nous offrons
Rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement)
Comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages
Protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance)
Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL)
Environnement de travail agréable et accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur
Possibilité de faire du télétravail jusqu’à 10 jours par mois
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