Country Manager Emplois | Selectra (Athènes or Thessalonique)

Country Manager Selectra - marché grec

Mission de lancer l'activité de Selectra en Grèce, sous la supervision directe d...

Emplacement

Greece , Athènes ou Thessalonique

Salaire:

Non fourni

Selectra

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé d'un master de l'une des meilleures écoles de commerce ou d'ingénieurs, ou d'une formation d'excellence équivalente
Expérience professionnelle d'au moins 6 mois dans un cabinet de conseil ou toute autre expérience reconnue comme une école de structure et de rigueur
Grec (langue maternelle, niveau C2)
Français (courant, niveau C1)
Anglais (courant, niveau C1)
Maîtrise de la suite Google et du pack Office
Compétences en automatisation
Excellence en gestion de projet
Mindset entrepreneurial
Débrouillardise et capacité à mettre les mains dans le cambouis

Responsabilités

Lancer l'activité de Selectra en Grèce, en commençant par la vente de contrats de fourniture d'électricité et de gaz naturel aux particuliers
Atteindre la rentabilité dans un délai de six mois
Gestion des partenariats: conclure des accords commerciaux avec un fournisseur d'énergie compétitif dans un délai de trois mois, puis avec un second dans un délai de six mois
Search Engine Advertising (SEA): Lancer une campagne Google Ads rentable durant vos trois premiers mois sur le poste
Vente: Réaliser des ventes énergie en répondant aux appels entrants issus du référencement naturel (SEO) et du référencement payant (SEA)
Recruter vos premiers conseillers commerciaux en Grèce afin de développer les ventes
Performance: Atteindre la rentabilité pour Selectra Grèce dans un délai de 6 mois
Reporting opérationnel et financier
Business development: une fois l'activité lancée, assurer la croissance des canaux d'acquisition existants et ouvrir de nouveaux canaux

Temps plein

Brand ambassador

Né de la volonté du groupe LVMH, leader mondial du luxe, de s’implanter dans le ...

Emplacement

France , Lyon

Salaire:

Non fourni

Thelios SpA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

BAC +3/+5 formation commerciale
5 années d’expérience minimum à un poste commercial
Maîtrise des logiciels du Pack Office
Maîtrise courante du français et de l’anglais exigée
Autonomie
Dynamisme
Sens de la relation client et du service
Présentation soignée et posture professionnelle

Responsabilités

Défendre et développer la stratégie de l’entreprise et des Maisons
Analyser et positionner les différents potentiels de son territoire, élaborer un business plan
Auditer les points de vente clients ou non clients
Développer de véritables partenariats avec nos clients
Respecter la politique commerciale et les procédures
Respecter et contrôler les réassorts
Former et conseiller les clients sur les produits, les innovations techniques, et la communication
Transmettre aux clients la spécificité de l’approche et le concept des Maisons
Evènementiel : aider les clients à communiquer
Reporter au Country Manager des demandes particulières et /ou litiges

Temps plein

Brand ambassador

Né de la volonté du groupe LVMH, leader mondial du luxe, de s’implanter dans le ...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Thelios SpA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

BAC +3/+5 formation commerciale
5 années d’expérience minimum à un poste commercial
Maîtrise des logiciels du Pack Office
Maîtrise courante du français et de l’anglais exigée
Autonomie
Dynamisme
Sens de la relation client et du service
Présentation soignée et posture professionnelle

Responsabilités

Défendre et développer la stratégie de l’entreprise et des Maisons
Analyser et positionner les différents potentiels de son territoire, élaborer un business plan
Auditer les points de vente clients ou non clients
Développer de véritables partenariats avec nos clients
Respecter la politique commerciale et les procédures
Respecter et contrôler les réassorts
Former et conseiller les clients sur les produits, les innovations techniques, et la communication
Transmettre aux clients la spécificité de l’approche et le concept des Maisons
Evènementiel : aider les clients à communiquer
Reporter au Country Manager des demandes particulières et /ou litiges

Temps plein

Country Manager - UK

Sis ID, récemment intégrée à Eftsure, est une fintech innovante spécialisée dans...

Emplacement

United Kingdom

Salaire:

Non fourni

Eftsure

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expérience solide (5-8 ans) en développement commercial ou lancement de marché à l’international
Connaissance du tissu économique britannique et des enjeux B2B
Goût du challenge, esprit entrepreneurial et orientation résultats
Excellente maîtrise de l’anglais (langue de travail - C1/C2)
Leadership, autonomie et sens stratégique
Capacité à évoluer dans un environnement agile et en forte croissance

Responsabilités

Définir et exécuter la stratégie de développement au Royaume-Uni en lien avec le Sales International Manager et le Directeur Commercial Europe
Identifier les cibles prioritaires (grands comptes, ETI, partenaires stratégiques)
Prospecter, négocier et conclure les premiers contrats clients
Collaborer avec les équipes marketing, produit et support pour adapter l’offre au marché local
Participer à des salons, événements et réseaux pour accroître la visibilité de Sis ID
Piloter les indicateurs de performance et assurer la rentabilité du marché UK
Assurer un reporting régulier auprès du Sales International Manager et du Directeur Commercial Europe pour affiner la stratégie et les priorités

Ce que nous offrons

2 jours de télétravail par semaine
12 demi-journées de congés supplémentaires

Temps plein

Directeur administratif et financier

Rattaché au Directeur Général France et en collaboration étroite avec la Directi...

Emplacement

France , Roche-la-Molière

Salaire:

90000.00 - 110000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé d'un Master CCA, DSCG ou équivalent
Expérience de plus de 10 ans, dont au moins 5 ans sur un poste similaire, dans des environnements industriels et/ou de négoce
Solide expertise en contrôle de gestion, planification financière, comptabilité, reporting et financement
Bonne connaissance des normes IFRS
Maîtrise professionnelle de l'anglais (niveau C1 minimum)
Leadership affirmé, sens aigu des résultats et esprit commercial
Capacité à évoluer sur des sujets à la fois stratégiques et opérationnels
Excellent relationnel, aisance dans les échanges avec des interlocuteurs variés, à distance comme en présentiel

Responsabilités

Bras droit du dirigeant: partenaire stratégique du Country Manager, contribue à la définition de la stratégie du pays
Réalise des analyses financières, évaluations des risques, projets de fusions acquisitions (M&A) et participe à la feuille de route du développement national
Interlocuteur privilégié du siège, assure la coordination fluide avec les filiales locales
Prépare et participe aux réunions stratégiques avec les fonctions centrales du Groupe
Pilotage financier: définit et conduit la stratégie financière du pays, notamment en matière de financement, fiscalité, audit et réduction des coûts
Supervise l'ensemble des obligations réglementaires et fiscales en lien avec les partenaires externes
Garant des reportings financiers et de la préparation budgétaire, en coordination avec les entités locales
Standardise et automatise les processus financiers, tout en assurant la conformité avec les exigences du siège

Ce que nous offrons

Intégrer une entreprise porteuse de sens, engagée dans l'économie circulaire et l'innovation durable
Rôle-clé dans un environnement stimulant, avec une forte autonomie décisionnelle
Partie prenante d'une société dynamique européenne en pleine expansion

Temps plein

CRM Manager

Développer la connaissance client et structurer un dispositif CRM performant, ad...

Emplacement

France , Les Herbiers

Salaire:

Non fourni

Children Worldwide Fashion C.W.F Retail

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+4/5 in marketing, digital or data
5 to 8 years of experience in CRM, ideally in an international omnichannel retail environment
Mastery of marketing automation / CDP / CEP tools (ideally SPLIO)
Solid data culture
Data-driven decision-making approach
Good understanding of technical environments (data model, tracking, flows, CRM architecture)
Autonomous
Rigorous and attentive to detail
Team spirit
Ability to collaborate effectively with marketing, IT, and data teams

Responsabilités

Pilotage de la performance CRM (follow and analyze key customer activity and CRM media performance KPIs
measure campaign effectiveness and formulate optimization recommendations)
Développement de la connaissance clients (deploy customer knowledge systems by brand and country
build and manage customer segmentations
implement satisfaction studies and behavioral analyses)
Pilotage du plan CRM & marketing automation (define and implement the calendar CRM plan
develop marketing automation scenarios adapted to the customer lifecycle
design and structure a loyalty program)
Outils & environnement technique (be responsible for the Martech stack and ensure functional interface with IT teams
ensure data quality, tracking, and flows

Temps plein

Apprentice regional business growth europe

An apprenticeship offer entitled 'Apprentice Regional Business Growth Europe (M/...

Emplacement

France , Blagnac, Toulouse Area

Salaire:

Non fourni

Airbus

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Integrating a master’s degree (Bac+4/5) in the field of international relations, international business development, economics, political science, public affairs or an equivalent field that includes a two year apprenticeship
Detailed-oriented mindset with a strong capacity for accountability
Considerate and collaborative spirit
Ability to combine qualitative and quantitative arguments to support points of view
Interest in geopolitics, security, and defense ideally demonstrated through past professional and/or academic experiences
Excellent interpersonal and team building skills
Positive mindset and can-do attitude
Proficient, fluent level in English, including strong writing skills

Responsabilités

Drafting official letters from Airbus’ top executives to high-level external stakeholders
Preparing country briefings to share key messages with authorities
Coordinating the preparation of executive briefings for top management ahead of visits
Helping drumbeat the regional strategy, including our Sustainable Aviation Fuel (SAF) roadmap, mergers and acquisition (M&A) objectives, footprint development
Helping animate the Enterprise Risk Management (ERM) network in Europe, ensuring quarterly reporting of the main political risks
Support the team with other administrative tasks, like taking detailed minutes of meetings for distribution

Ce que nous offrons

Competitive compensation
Comprehensive healthcare plans
Opportunities for professional growth and development

Temps plein

Apprenti en Gestion de performance au sein de la gestion de configuration programme Widebody

An apprenticeship offer entitled "Apprentice for Widebody Programme - Configurat...

Emplacement

France , Toulouse Area

Salaire:

Non fourni

Airbus

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

BAC+5 level training in Aerospace engineering or equivalent
Aeronautical sector knowledge
Data Analysis: Proficiency in analyzing large datasets and database management
IT: Strong computer skills and familiarity with databases
Proactive approach: Proven ability to take initiative and propose simpler, more efficient working methods
Adaptability & Reliability: Autonomous, adaptable, available, and accountable
Communication & Teamwork: Excellent communication skills with a strong team spirit
Mindset: Open-minded, creative, and thrives in a challenging environment
English: Fluent
Transnational & Multifunctional: Comfortable working in multi-country and cross-functional team environments

Responsabilités

Improve the performance and workload management system for the A330 and A350 Configuration Management teams
Contribute to the convergence and deployment of the workload and performance management system across all department teams and sub-teams
Analyze available data to identify key areas for improvement, enhancing the performance of both the team and its stakeholders

Ce que nous offrons

Competitive compensation
Comprehensive healthcare plans
Various opportunities for professional growth and development

Temps plein

Country Manager

Selectra

Emplacement:
Greece , Athènes or Thessalonique

Catégorie:
Ventes

Type de contrat:
Contrat de travail

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
29 octobre 2025

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Apprenti en Gestion de performance au sein de la gestion de configuration programme Widebody

Country Manager

Selectra

Emplacement:Greece , Athènes or Thessalonique

Catégorie:Ventes

Type de contrat:Contrat de travail

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:29 octobre 2025

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

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Directeur administratif et financier

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Apprenti en Gestion de performance au sein de la gestion de configuration programme Widebody

Emplacement:
Greece , Athènes or Thessalonique

Catégorie:
Ventes

Type de contrat:
Contrat de travail

Offre publiée:
29 octobre 2025