Coordonnateur de tests UAT Emplois | ASTEK Canada Inc. (Montréal)

Analyste d'affaire TI - Dayforce

Ce leader de l'industrie en livraison de produit de consommation situé au Centre...

Emplacement

Canada , Montréal

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

02 mars 2026

Exigences

Baccalauréat en administration des affaires, technologies de l'information ou dans un domaine connexe
Expérience avérée en tant qu'analyste commercial spécialisé dans les systèmes RHIS et de paie, de préférence dans des organisations de taille moyenne à grande
Excellente compréhension des processus RH et de paie, des structures de données et des meilleures pratiques
Bonne connaissance des systèmes SIRH et de paie courants (par exemple, Workday, SAP SuccessFactors, ADP) et de leurs modules
Maîtrise de la collecte des besoins, de la cartographie des processus et de la documentation
Esprit analytique et excellentes compétences en matière de résolution de problèmes
Capacités de communication et de gestion des parties prenantes efficaces

Responsabilités

Recueil et analyse des besoins: Collaborer avec les parties prenantes des ressources humaines, de la paie, des avantages sociaux et des opérations afin d'identifier et de définir les besoins opérationnels pour notre système Ceridian Dayforce HRIS et notre système de paie
Effectuer une analyse détaillée des processus, des systèmes et des données existants afin d'identifier les domaines à améliorer et à optimiser
Documenter les besoins opérationnels, les spécifications fonctionnelles et les cas d'utilisation, en assurant une communication claire entre les utilisateurs professionnels et l'équipe de développement
Mise en œuvre et intégration du système: Travailler en étroite collaboration avec les équipes informatiques et les fournisseurs externes pour concevoir et mettre en œuvre des améliorations, des personnalisations et des intégrations du système avec d'autres systèmes d'entreprise
Participer aux tests du système et coordonner les tests d'acceptation par les utilisateurs (UAT) afin de valider les fonctionnalités du système et de s'assurer qu'il répond aux besoins de l'entreprise
Fournir un soutien pendant les phases de déploiement et de post-mise en œuvre du système afin d'assurer une transition en douceur et l'adoption par les utilisateurs
Gestion des données et rapports: Analyser les données RH et de paie afin de générer des informations précieuses et d'identifier les tendances, aidant ainsi les parties prenantes à prendre des décisions fondées sur les données
Créer et tenir à jour des rapports et des tableaux de bord afin de répondre aux besoins en matière de reporting RH et de paie et de garantir la conformité réglementaire
Amélioration et optimisation des processus: Collaborer avec des équipes interfonctionnelles afin d'identifier les opportunités d'amélioration et de rationalisation des processus au sein des fonctions RH et de paie
Proposer des solutions innovantes et des bonnes pratiques pour améliorer l'efficacité du système et l'expérience utilisateur

Temps plein

Chef de projet ERP

Chez WAAT, on ne fait rien comme les autres… mais toujours avec le sourire ! Ici...

Emplacement

France , Malakoff

Salaire:

Non fourni

WAAT

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation de niveau Bac+5
Une ou plusieurs expériences en tant que PMO, Chef de projet fonctionnel ou AMOA ERP
Avoir déjà intervenu sur plusieurs projets ERP (design, workshops, tests, migration de données, accompagnement utilisateurs)
Maîtrise du français et de l'anglais
Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
Connaissance idéale du langage SQL
Très forte capacité d’organisation, rigueur, structuration
Excellent relationnel: facilitateur, pédagogue, diplomate mais capable de recadrer
Aisance rédactionnelle et maîtrise des livrables projet
Autonomie totale sur la préparation et la tenue d’ateliers

Responsabilités

Pilotage et animation des ateliers (cœur de mission): organiser, planifier et animer les ateliers métiers (workflow, process, besoins)
identifier les bons interlocuteurs et les mobiliser au bon moment
synthétiser les décisions, arbitrages, risques et points ouverts
Coordination projet & gestion opérationnelle: rédiger comptes rendus, relevés de décisions et consolidation des besoins
assurer le suivi des jalons du planning intégrateur
centraliser la documentation projet
suivre les dépendances inter-métiers et s’assurer que rien ne manque
être le point de contact transverse entre métier et intégrateur
Support fonctionnel & qualité: contribuer aux premiers scénarios de tests fonctionnels
préparer les équipes pour les phases suivantes (tests, UAT, documentation)

Ce que nous offrons

Mutuelle prise en charge à 60% par WAAT
Prime de vacances
Dispositif d’épargne salariale (intéressement, PEE, PERCO)
Congés d’ancienneté supplémentaires pour récompenser votre fidélité
Congés enfant malade
Un parcours de carrière individualisé, avec des missions qui évoluent au rythme de votre énergie, de votre engagement et de votre profil
2 jours de télétravail après période d'essai

Temps plein

IT Project Manager projet Développement

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un IT Project Manage...

Emplacement

Luxembourg , Luxembourg

Salaire:

Non fourni

NSI

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Au moins 5 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire/en tant que IT Project Manager / Senior Project Manager
Diplôme Bac+4/5 (ingénierie, informatique, finance, gestion de projet ou équivalent)
Parler français et anglais
Excellente maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Waterfall, Agile, hybride)
Solide background IT / applicatif
Expérience dans des environnements financial services / fonds d’investissement
Gestion multi-projets et Change Requests
Pilotage de budget, planning et ressources
Maîtrise des outils de reporting et de suivi projet
Compréhension des enjeux de sécurité, tests, UAT et pentests

Responsabilités

Piloter des projets IT de bout en bout dans des environnements complexes (fonds d’investissement, fintech, services financiers, etc.)
Gérer le delivery : périmètre, planning, budget, ressources et qualité
Coordonner l’ensemble des parties prenantes (Business, IT, prestataires, management)
Gérer les Change Requests et assurer la priorisation des demandes
Garantir la maturité des livrables avant mise en production (requirements validés, tests, pentests, readiness)
Identifier, suivre et mitiger les risques et dépendances
Animer les comités projet et les steering committees
Produire et présenter les reportings et tableaux de bord projet au senior management et aux sponsors
Être le point de contact unique pour le reporting exécutif
Appliquer et faire respecter les bonnes pratiques de gestion de projet

Ce que nous offrons

Environnement dynamique et innovant
Formations
Perspectives de carrière
Package salarial à la hauteur de vos compétences

Temps plein

Nouveau

IT Project Manager projet Développement

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un IT Project Manage...

Emplacement

Luxembourg , Luxembourg

Salaire:

Non fourni

NSI

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

5 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire/en tant que IT Project Manager / Senior Project Manager
Diplôme Bac+4/5 (ingénierie, informatique, finance, gestion de projet ou équivalent)
Parler français et anglais
Excellente maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Waterfall, Agile, hybride)
Solide background IT / applicatif
Expérience dans des environnements financial services / fonds d’investissement
Gestion multi-projets et Change Requests
Pilotage de budget, planning et ressources
Maîtrise des outils de reporting et de suivi projet
Compréhension des enjeux de sécurité, tests, UAT et pentests

Responsabilités

Piloter des projets IT de bout en bout dans des environnements complexes (fonds d’investissement, fintech, services financiers, etc.)
Gérer le delivery : périmètre, planning, budget, ressources et qualité
Coordonner l’ensemble des parties prenantes (Business, IT, prestataires, management)
Gérer les Change Requests et assurer la priorisation des demandes
Garantir la maturité des livrables avant mise en production (requirements validés, tests, pentests, readiness)
Identifier, suivre et mitiger les risques et dépendances
Animer les comités projet et les steering committees
Produire et présenter les reportings et tableaux de bord projet au senior management et aux sponsors
Être le point de contact unique pour le reporting exécutif
Appliquer et faire respecter les bonnes pratiques de gestion de projet

Ce que nous offrons

Environnement dynamique et innovant
Formations
Perspectives de carrière
Package salarial à la hauteur de vos compétences

Temps plein

Nouveau

IT Project Manager projet Développement

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un IT Project Manage...

Emplacement

Luxembourg , Luxembourg

Salaire:

Non fourni

NSI

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Au moins 5 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire/en tant que IT Project Manager / Senior Project Manager
Diplôme Bac+4/5 (ingénierie, informatique, finance, gestion de projet ou équivalent)
Parler français et anglais
Excellente maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Waterfall, Agile, hybride)
Solide background IT / applicatif
Expérience dans des environnements financial services / fonds d’investissement
Gestion multi-projets et Change Requests
Pilotage de budget, planning et ressources
Maîtrise des outils de reporting et de suivi projet
Compréhension des enjeux de sécurité, tests, UAT et pentests

Responsabilités

Piloter des projets IT de bout en bout dans des environnements complexes (fonds d’investissement, fintech, services financiers, etc.)
Gérer le delivery : périmètre, planning, budget, ressources et qualité
Coordonner l’ensemble des parties prenantes (Business, IT, prestataires, management)
Gérer les Change Requests et assurer la priorisation des demandes
Garantir la maturité des livrables avant mise en production (requirements validés, tests, pentests, readiness)
Identifier, suivre et mitiger les risques et dépendances
Animer les comités projet et les steering committees
Produire et présenter les reportings et tableaux de bord projet au senior management et aux sponsors
Être le point de contact unique pour le reporting exécutif
Appliquer et faire respecter les bonnes pratiques de gestion de projet

Ce que nous offrons

Environnement dynamique et innovant
Formations
Perspectives de carrière
Package salarial à la hauteur de vos compétences

Temps plein

E-Business Operations Manager

Rattaché(e) à la Head of E-Business, vous êtes garant(e) de l’excellence opérati...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

AMI Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 10 ans d’expérience en e-commerce, avec une expertise forte en opérations e-commerce, tant sur des dimensions opérationnelles que sur des projets de transformation ecommerce et/ou logistique (ex : changement d’entrepôt, replateforming..) idéalement dans la mode ou le luxe
Très forte compréhension des enjeux business e-commerce (croissance, rentabilité, internationalisation) et de l’impact des opérations sur l’expérience client et la conversion
Expérience confirmée sur des environnements eCommerce et marketplaces internationaux
Forte capacité à structurer, prioriser et piloter des projets complexes
Profil analytique, orienté performance et amélioration continue
Leadership naturel, goût pour le terrain et le développement des équipes
Excellentes capacités de coordination transverse dans un environnement international
Anglais courant indispensable
Outils appréciés : Shopify, OMS, ERP, solutions cross-border (Global-e…), Power BI, Google Analytics / Data Studio, Jira, Excel

Responsabilités

Pilotage opérationnel: Orchestrer les opérations e-commerce au quotidien en lien avec les équipes eBusiness, Supply Chain, logisticien , IT, Customer Care, Retail, Régions, Retail, Finance
Superviser avec l’équipe Supply les flux logistiques en fonction de l’activité et du calendrier (prévisions, retours, backlog, SLA)
Piloter la gestion des consommables (packaging…) et leur adaptation en fonction du calendrier commercial
Piloter les opérations de paiement (cross-border, fraude, conversion) et la performance des partenaires associés
Gérer le budget opérations et assurer une maîtrise des coûts
Enrichir et suivre les reportings et KPIs de performance
Management: Manager et accompagner un(e) coordinateur(trice) opérations eBusiness
Structurer le cadre de travail, développer l’autonomie et faire monter l’équipe en expertise
Apporter un soutien opérationnel direct lors des pics d’activité
Projets & structuration: Piloter & coordonner pour l’eBusiness des projets structurants dans un environnement en forte transformation : Déménagement d’entrepôt, onboarding d’un nouveau partenaire logisticien, lancement de nouveaux transporteurs et services de livraison, déploiement de nouveaux services & expériences (packaging, …), lancement de nouveaux moyens de paiement

Nouveau

Responsable d'affaires assistance technique

Société d’ingénierie et de management de projets, VINCI Energies Oil & Gas, fili...

Emplacement

France , Île-de-France Region

Salaire:

Non fourni

VINCI Energies

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu(e) d’une formation supérieure bac +3/+ 5, idéalement en Ecole d’ingénieur avec un intérêt fort pour le développement commercial, ou d’une Ecole de commerce avec un intérêt pour la technique
Prêt(e) à relever de nouveaux challenges, vous êtes à l’aise dans des environnements multiculturels, doté(e) d’un excellent relationnel, d’un fort esprit d’équipe, de solides capacités managériales, d’anticipation, de négociation et d’organisation, ainsi que d’une grande réactivité
Bonne maitrise de l'anglais oral et écrit

Responsabilités

Répondre aux appels d’offres et comprendre les besoins en prestations de vos clients pour leur proposer des solutions adaptées. Etablir les devis et les offres
Assister l’équipe recrutement en participant activement à la sélection des profils répondant aux besoins
Identifier des nouveaux prospects en France et à l’international
Gestion des contrats au quotidien
Travailler en étroite collaboration avec le Chef d’entreprise et les équipes recrutement pour répondre au mieux aux attentes des clients
Réaliser le suivi budgétaire et financier de vos affaires
S’assurer du respect des règles de sécurité sur le site, ainsi que du respect des politiques Qualité et HSE du Groupe VINCI
Consolider les relations avec nos clients historiques
Augmenter la visibilité de la marque « COMSIP »
Vous serez garant de la bonne exécution du contrat tant sur le plan qualitatif que financier. Vous serez le représentant de Comsip auprès du client et aurez à cœur de développer votre activité

Ce que nous offrons

Un parcours d’intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé
Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement
Un management et accompagnement de proximité
Une reconnaissance de la performance du collaborateur via un plan d’épargne entreprise
Le partage et la fierté de nos réussites
Le respect de l'environnement et des communautés locales dans les pays de réalisation de nos projets (Guide des Droits Humains)
Le respect de la santé et la sécurité de nos collaborateurs

Nouveau

Monteur Electricien Eclairage Public

BOUYGUES Energies et Services, part of EQUANS France, is a major player in outdo...

Emplacement

France , Ballan Miré

Salaire:

Non fourni

Equans

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

CAP/BEP to BAC in electricity and in the Public Works sector or self-taught
Significant experience in a similar position
Good knowledge of networks (network layout)
Sense of contact (proximity with residents)
Rigor and organization
Valid Category B driving license

Responsabilités

Set up site signage and marking
Maintain and repair public lighting
Install electric vehicle charging stations
Building lighting
Install urban video surveillance
Carry out work on electrical networks, traffic lights, variable message signs
Carry out connections and commissioning
Carry out connection repairs
Respect safety, quality and environmental rules

Temps plein

Coordonnateur de tests UAT

ASTEK Canada Inc.

Emplacement:
Canada , Montréal

Catégorie:
Informatique - Développement de logiciels

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
29 janvier 2026

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E-Business Operations Manager

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Monteur Electricien Eclairage Public

Coordonnateur de tests UAT

ASTEK Canada Inc.

Emplacement:Canada , Montréal

Catégorie:Informatique - Développement de logiciels

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:29 janvier 2026

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Responsable d'affaires assistance technique

Monteur Electricien Eclairage Public

Emplacement:
Canada , Montréal

Catégorie:
Informatique - Développement de logiciels

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
29 janvier 2026