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Coordonnateur administratif au département de projets

Canada, Mont-Royal Contrat de travail 65000.00 - 75000.00 CAD / Année · Offre publiée 19 mai 2026

L'offre d'emploi a expiré

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Description du poste

Sous la supervision du Directeur, vous jouerez un rôle pivot en encadrant l'équipe administrative des projets tout en gérant vos propres dossiers. Vous êtes la personne de référence pour assurer la fluidité des opérations, le respect des échéanciers serrés et la qualité du service offert.

Responsabilités

  • Veiller aux opérations quotidiennes de l'équipe administrative, offrir du coaching continu et assurer l'intégration des nouveaux membres
  • Effectuer des suivis bihebdomadaires, participer aux évaluations de rendement et produire des rapports hebdomadaires sur les objectifs du département
  • Agir comme expert de référence pour le système ERP et les procédures internes
  • Créer les commandes, vérifier les crédits clients, coordonner le transport avec les usines et les sites de livraison, et gérer la facturation ainsi que les dénonciations de contrats
  • Rédiger et améliorer les procédures administratives du département

Exigences

  • Expérience dans un rôle similaire de coordination ou de gestion administrative de projets
  • Bilinguisme impeccable (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit, car communication avec instances internes à l'extérieur du Québec
  • Maîtrise de la Suite Office et aisance avec les systèmes ERP
  • Connaissances de base en comptabilité (facturation, inventaire, comptes payables)
  • Dynamisme, esprit d'équipe, organisation, sesns des priorités

Ce que nous offrons

  • Poste Permanent
  • Ville Saint-Laurent
  • Salaire : 65k-75k
  • Flexibilité : Horaire flexible de 37,5 h (début entre 7h00 et 9h00)
  • Mode hybride : 100% au bureau pour l'intégration, avec possibilité d'une journée de télétravail
  • 2 semaines de vacances et 5 jours personnels
  • Assurances complètes (médical et dentaire) après 3 mois
  • Régime de pension avec contribution de l'employeur jusqu'à 5 %
  • Accès à une pharmacie numérique (PocketPills) et Programme d'aide aux employés (PAE)
  • Gym sur place gratuit + allocation de 300 $/an pour vos activités sportives
  • Culture axée sur la formation continue et l'implication communautaire
  • Stationnement disponible

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Coordonnateur administratif au département de projets

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Chef de département contrôle de gestion et contrôle interne

Vous souhaitez diriger la démarche de contrôle de gestion et de développement de...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
60000.00 - 66000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation étendue sanctionnée par un diplôme des grandes écoles, en gestion publique ou gestion financière pouvant aussi être acquise par une expérience professionnelle de quelques années après un master 2 ou de plus de 5 ans après une licence ou un master 1
  • Expérience significative dans les domaines du pilotage financier, du contrôle de gestion ou de la maîtrise des risques, dans un établissement public ou une administration
  • Expérience managériale souhaitée
  • Maîtrise indispensable du cadre budgétaire et comptable applicable aux établissements publics
  • Bonne connaissance des logiques de contrôle de gestion et de pilotage par la performance à l'oeuvre dans la sphère publique
  • Compétences en audit et contrôle interne financier
  • Connaissance des principes de la commande publique
  • Bonnes capacités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse
  • Maîtrise des outils bureautiques usuels et expérience de progiciels de gestion financière publique
  • Capacité à mobiliser (travail en équipe), susciter l'adhésion (aisance relationnelle reconnue), convaincre
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger la démarche de contrôle de gestion et de développement de la performance
  • Piloter le département du contrôle de gestion et du contrôle interne (équipe de 4 personnes)
  • Jouer un rôle de conseil et d'alerte auprès du directeur financier et juridique ou de la directrice financière et juridique et du directeur adjoint ou de la directrice adjointe
  • Proposer, prioriser et décliner les objectifs du département en fonction de la stratégie globale de l'établissement
  • Déterminer l'organisation fonctionnelle du département
  • Proposer et déployer des outils et indicateurs de contrôle et de pilotage
  • Coordonner l'analyse de la gestion des activités et projets de l'établissement
  • Animer la démarche de performance au sein de l'établissement, notamment par le développement des outils de pilotage, de suivi et de reporting
  • Contribuer à la démarche de développement de nouvelles ressources et superviser plus particulièrement à ce titre les financements sur appels à projets
  • Veiller à la mise en oeuvre des procédures de contrôle interne financier
  • Temps plein
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Coordonnateur Administratif

En tant que pivot administratif, votre rôle est essentiel pour assurer la fluidi...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Laurent
Salaire
Salaire:
50000.00 - 55000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
03 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience au sein d'un poste similaire
  • Bilinguisme tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Maitrise des logiciels MS office
  • Calme, posé et doté d'une excellente gestion des priorités
  • Esprit d'équipe
  • Grand sens de l'organisation et rigueur administrative
  • Une personne souhaitant s'investir et bâtir une carrière à long terme au sein d'une entreprise stable.
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordination des inspections : Planifier et céduler les interventions des techniciens du département d'alarme dans le système
  • Gestion documentaire : Compléter, transmettre et classer les documents techniques et les rapports d'inspection
  • Analyse et suivi : Effectuer l'analyse des rapports d'alarme, le suivi après-service et la gestion de la facturation
  • Soutien d'équipe : Collaborer à l'amélioration des processus internes et offrir un soutien administratif général pour favoriser le succès des projets.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 2 semaines durant les vacances de la construction
  • 1 semaine supplémentaire offerte à Noël (Total de 3 semaines)
  • 3 jours de maladies par an
  • Horaire : Lundi au jeudi de 8h00 à 16h00, les vendredis terminez votre semaine à 13h
  • Assurance dentaire, maladie complémentaire et vie
  • Stationnement gratuit sur place.
  • Temps plein
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Chargé de projets chantier

Chargé de projets chantier
Emplacement
Emplacement
Canada , Squamish
Salaire
Salaire:
Non fourni
propanegrg.com Logo
Propane G.R.G. Inc.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC ou DEC en génie civil ou mécanique. Toute autre combinaison de formation et d’expérience pertinente
  • Connaissance des domaines de l’hydroélectricité et/ou des alumineries et/ou de la mécanique industrielle et/ou de la fabrication mécanosoudée
  • Connaissance des logiciels de planification de projet
  • Sens des responsabilités
  • Intégrité et conformité
  • Esprit d’équipe
  • Bonne gestion du stress et des conflits
  • Capacité à travailler sous pression
  • Gestion de projet
  • Capacité d’adaptation à des situations changeantes
Responsabilités
Responsabilités
  • Assumer la responsabilité complète de projets d’envergure (santé-sécurité, qualité, coûts, échéanciers, risques et satisfaction client)
  • Promouvoir la culture santé sécurité de Canmec
  • Planifier, organiser, diriger et contrôler l’ensemble des activités du projet, de l’ingénierie à la mise en service
  • Être le point de contact principal du client tout au long du projet
  • S’assurer de la conformité contractuelle (portée, exclusions, changements, pénalités, livrables)
  • Maintenir un échéancier détaillé et en faire le suivi, en coordination avec l’ingénierie, la fabrication, les achats, la qualité et les chantiers
  • Mettre en place les outils de suivi requis (tableaux de bord, indicateurs, rapports d’avancement)
  • Fournir les intrants permettant de soutenir les KPI de projet
  • Identifier les écarts, analyser les causes et proposer des mesures correctives
  • Collaborer étroitement avec le contrôle de coûts et la facturation
  • Temps partiel
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Responsable opérationnel - Coordinateur de projets

Tu cherches un défi où aucune journée ne se ressemble ? En tant que coordinateur...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Châtelet
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
18 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Tu possèdes une excellente capacité d'adaptation et tu apprécies la diversité des missions quotidiennes
  • Ton aisance avec les outils informatiques et ton intérêt pour l'intelligence artificielle facilitent tes analyses
  • Une formation en gestion de projet ou une première expérience polyvalente constitue un atout pour réussir dans ce rôle
  • Ton esprit entrepreneurial te permet d'apprendre vite et de proposer des solutions concrètes pour l'entreprise
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter des projets transversaux entre les départements RH, commercial et qualité pour assurer une croissance harmonieuse
  • Optimiser les flux de travail internes en identifiant et en testant des outils digitaux innovants
  • Apporter un support administratif et opérationnel polyvalent pour garantir la continuité des services au quotidien
  • Coordonner les actions des équipes terrain et bureau pour maintenir une vision cohérente de l'activité
  • Proposer des solutions innovantes pour adapter nos méthodes de travail aux évolutions technologiques actuelles
  • Accompagner le changement en formant tes collègues aux nouveaux processus que tu mets en œuvre
  • Temps plein
!
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Nouveau

Adjoint·e administratif·ve aux soumissions

Vous êtes un·e professionnel·le minutieux·se et vous excellez dans l'administrat...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
24 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation de niveau collégial (DEC ou AEC) en comptabilité, en administration des affaires ou dans un domaine connexe
  • Expérience confirmée de 5 ans minimum dans un département de gestion des réclamations
  • Solide connaissance du domaine de la distribution de produits de grande envergure
  • Maîtrise de la Suite Office, avec un niveau avancé exigé sur le logiciel Excel
  • Maîtrise du logiciel de gestion SAP (un atout majeur pour le poste)
  • Bilinguisme de niveau expert (français et anglais) en raison des communications quotidiennes hors Québec
  • Excellent sens de la planification et de l’organisation du travail administratif
  • Forte capacité d’analyse de données et habileté démontrée pour la prise de décision
  • Respect rigoureux des échéanciers serrés et des délais prescrits
  • Grande capacité d’adaptation face aux changements opérationnels
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister la coordonnatrice aux réclamations dans l’ensemble des opérations quotidiennes en administration des affaires
  • Effectuer les réclamations auprès des manufacturiers et assurer les suivis rigoureux pour obtenir les crédits à recevoir
  • Prendre en charge le processus complet de commande de pièces sous garantie de manière efficace
  • Gérer les retours de marchandise aux fournisseurs (good return) directement dans le système SAP
  • Demander les autorisations de retour de marchandise (RMA) et coordonner les retours de pièces défectueuses au Canada
  • Extraire et analyser les dossiers de réclamation lors de l’approbation de crédit par les fournisseurs
  • Émettre les crédits aux clients et comptabiliser les crédits en provenance du fournisseur dans SAP
  • Produire, analyser et suivre les différents rapports de performance spécifiques pour le département
  • Effectuer le rapport de suivi des RMA et communiquer de façon proactive avec les clients pour les rappels
  • Gérer avec diplomatie et communiquer les refus de réclamations directement aux clients concernés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Poste permanent à temps plein (40 heures par semaine)
  • Horaire stable du lundi au vendredi de 8h00 à 17h00 en présentiel à Laval
  • Salaire concurrentiel aligné sur les réalités du marché actuel
  • Gamme complète d'avantages sociaux incluant des assurances collectives
  • Régime d'épargne retraite avantageux avec un REER collectif
  • Banques de vacances et de jours de maladie offertes dès la première année
  • Programme complet de bien-être et de santé pour tous les membres de l'équipe
  • Formations reconnues pour acquérir de nouvelles connaissances axées sur l'amélioration continue
  • Temps plein
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Adjointe administrative – construction

Une entreprise dynamique et bien établie dans le domaine de la construction est ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Léonard
Salaire
Salaire:
55000.00 - 70000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
10 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Parfaite maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit (communication fluide avec les clients et fournisseurs)
  • Bonne maîtrise du logiciel Excel et de la suite Microsoft Office
  • Expérience préalable pertinente dans le secteur manufacturier ou de la construction (atout majeur)
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer les appels téléphoniques, les courriels et la correspondance administrative
  • Préparer, classer et archiver les documents administratifs relatifs aux projets (contrats, permis, factures, etc.)
  • Gérer la facturation
  • Assister le département de la comptabilité et des ventes
  • Gérer les commandes et les relations avec les fournisseurs
  • Organiser et coordonner les réunions internes et externes (clients, fournisseurs, sous-traitants)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire entre 55.000 $ et 70.000 $
  • Situé dans l'Est de Montréal
  • Horaires de bureau du lundi au vendredi
  • Stationnement sur place
  • Assurance collective
  • Temps plein
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Analyste Qualité - Plastiques - CDD

Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant et contribuer à...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Lessines
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.baxter.com/ Logo
Baxter
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • CESS / A2 (secondaire technique ou scientifique)
  • 0 à 3 ans d’expérience (stages compris) en environnement industriel
  • Connaissances de base en qualité / environnement réglementé (GMP)
  • À l’aise avec les outils informatiques : Suite Office
  • Idéalement : AS400, Trackwise, EBR, JDE
  • Esprit d’équipe et bonne communication
  • Rigueur et respect des procédures
  • Capacité d’analyse et de résolution de problèmes
  • Proactivité et prise d’initiative
  • Sens de l’organisation et des priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer, coordonner et contrôler les activités des départements Plastiques afin de s'assurer que les produits fabriqués répondent aux exigences et aux attentes des clients
  • Déterminer la disposition des lots de production produits dans des conditions anormales
  • Assurer la documentation et la fermeture en temps utile des dossiers de non-conformité, de CAPA et CCR
  • Examiner et enquêter sur les événements et les non-conformités liés au processus de fabrication
  • Soutien administratif à l'équipe Operational Quality
  • Gérer les activités de réinspection (identification, initiation et révision)
  • S'assurer que le produit est libéré au client dans les délais et assurer de la communication avec les différents clients externes
  • Réaliser certains tests libératoires (ex : tests de fuites)
  • Assurer la conformité aux exigences des GMP
  • Effectuer régulièrement des visites de qualité GEMBA
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Support for Parents
  • Continuing Education/ Professional Development
  • Employee Heath & Well-Being Benefits
  • Paid Time Off
  • 2 Days a Year to Volunteer
  • Temps plein
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Commis aux réclamations

Vous êtes un·e professionnel·le minutieux·se et vous excellez dans l'administrat...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
14 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation de niveau collégial (DEC ou AEC) en comptabilité, en administration des affaires ou dans un domaine connexe
  • Expérience confirmée de 5 ans minimum dans un département de gestion des réclamations
  • Solide connaissance du domaine de la distribution de produits de grande envergure
  • Maîtrise de la Suite Office, avec un niveau avancé exigé sur le logiciel Excel
  • Maîtrise du logiciel de gestion SAP (un atout majeur pour le poste)
  • Bilinguisme de niveau expert (français et anglais) en raison des communications quotidiennes hors Québec
  • Excellent sens de la planification et de l'organisation du travail administratif
  • Forte capacité d'analyse de données et habileté démontrée pour la prise de décision
  • Respect rigoureux des échéanciers serrés et des délais prescrits
  • Grande capacité d'adaptation face aux changements opérationnels
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister la coordonnatrice aux réclamations dans l’ensemble des opérations quotidiennes en administration des affaires
  • Effectuer les réclamations auprès des manufacturiers et assurer les suivis rigoureux pour obtenir les crédits à recevoir
  • Prendre en charge le processus complet de commande de pièces sous garantie de manière efficace
  • Gérer les retours de marchandise aux fournisseurs (good return) directement dans le système SAP
  • Demander les autorisations de retour de marchandise (RMA) et coordonner les retours de pièces défectueuses au Canada
  • Extraire et analyser les dossiers de réclamation lors de l’approbation de crédit par les fournisseurs
  • Émettre les crédits aux clients et comptabiliser les crédits en provenance du fournisseur dans SAP
  • Produire, analyser et suivre les différents rapports de performance spécifiques pour le département
  • Effectuer le rapport de suivi des RMA et communiquer de façon proactive avec les clients pour les rappels
  • Gérer avec diplomatie et communiquer les refus de réclamations directement aux clients concernés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Poste permanent à temps plein (40 heures par semaine)
  • Horaire stable du lundi au vendredi de 8h00 à 17h00 en présentiel à Laval
  • Salaire concurrentiel aligné sur les réalités du marché actuel
  • Gamme complète d'avantages sociaux incluant des assurances collectives
  • Régime d'épargne retraite avantageux avec un REER collectif
  • Banques de vacances et de jours de maladie offertes dès la première année
  • Programme complet de bien-être et de santé pour tous les membres de l'équipe
  • Formations reconnues pour acquérir de nouvelles connaissances axées sur l'amélioration continue
  • Temps plein
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