Coordinateur technicien sécurité et entretien du site Emplois | Pôle gérontologique COS Saint-Maur (Saint-Etienne)

Coordinateur technicien sécurité et entretien du site

Pôle gérontologique COS Saint-Maur

Emplacement:
France , Saint-Etienne

Catégorie:
Travail Physique

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Non fourni

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Description du poste:

Le COS Crepse, Établissement de Réadaptation Professionnelle situé à Saint-Étienne, recrute un(e) Coordinateur sécurité / Technicien entretien du site, en CDI. Sous l’autorité directe de la Direction, vous garantissez la sécurité des personnes accompagnées, des professionnels et des partenaires, ainsi que le bon fonctionnement des bâtiments et des équipements. Vous assurez la maintenance opérationnelle du site et le suivi des obligations réglementaires applicables aux établissements recevant du public (ERP).

Responsabilités:

Maintenance et gestion technique: Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements
Réaliser les interventions de premier niveau
Organiser et coordonner les interventions des entreprises extérieures
Gérer les devis et contrôler la bonne exécution des travaux
Assurer la traçabilité des interventions et le reporting auprès de la Direction
Suivre l’entretien de la flotte de véhicules
Réaménager ponctuellement des espaces à la demande de la Direction
Sécurité et conformité réglementaire: Planifier et suivre les contrôles réglementaires
Assurer la gestion et l’archivage des registres obligatoires et certificats de conformité
Préparer les commissions de sécurité et les audits
Organiser et faire réaliser les exercices d’évacuation
Suivre les contrats de maintenance liés à la sécurité
Identifier les écarts réglementaires et proposer les actions correctives nécessaires
Contribution à la démarche qualité: Contribuer à la prévention des risques majeurs
S’inscrire dans la démarche d’amélioration continue de l’établissement
Piloter le pôle « Qualité de vie »: Coordonner l’activité du pôle et organiser les réunions dédiées
Assurer l’interface avec les autres pôles et l’équipe de direction
Contribuer à l’amélioration continue des conditions d’accueil et de fonctionnement
Relayer la démarche qualité et veiller à l’appropriation des procédures au sein du pôle
Participer aux revues de direction et aux projets transversaux
Analyser les dysfonctionnements techniques et proposer des actions correctives
Assurer une veille technique et réglementaire

Exigences:

Expérience dans le secteur du bâtiment ou poste équivalent exigée
Formation: Bac pro métiers du bâtiment souhaité
Niveau Habilitation électrique - Niveau BS-BE - HE Manœuvre
S.S.I.A.P. souhaité
Permis B obligatoire
Expérience d’animation d’équipe exigée
Bonne connaissance des obligations réglementaires applicables aux ERP
Maîtrise du second œuvre bâtiment
Notions solides en électricité, plomberie et chauffage
Capacité à analyser un rapport de contrôle et prioriser les actions
Autonomie et sens des responsabilités
Rigueur administrative et traçabilité
Maitrise des outils bureautiques
Capacité de planification et de priorisation
Esprit d’analyse et sens pratique
Capacité à travailler en interface avec des équipes pluridisciplinaires
Communication claire et structurée auprès d’interlocuteurs variés
Capacité à prévenir et gérer les tensions liées aux contraintes techniques
Sens du service et réactivité
Management fonctionnel d’équipe

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
04 mars 2026

Expiration:
27 mai 2026

Type d'emploi:

Temps plein

Type de travail:

Travail sur site

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Pôle gérontologique COS Saint-Maur

Emplacement:
France , Saint-Etienne

Catégorie:
Travail Physique

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
04 mars 2026

Expiration:
27 mai 2026

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Emplacement:France , Saint-Etienne

Catégorie:Travail Physique

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:04 mars 2026

Expiration:27 mai 2026

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Expiration:
27 mai 2026