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Coordinateur Santé Sécurité au travail

France, Schiltigheim 28800.00 - 36400.00 EUR / Année · Offre publiée 04 juillet 2026
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Description du poste

Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à cœur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à cœur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous !

Responsabilités

  • Auditer les sites afin de contrôler le respect des règles légales et des directives du Groupe
  • Assister les responsables opérationnels dans l'élaboration des documents réglementaires et la mise en place des actions de prévention
  • Mettre en place et animer des sensibilisations à destination de la ligne opérationnelle et collaborateurs sur site
  • Suivre et analyser l'accidentologie sur son périmètre
  • Participer aux pôles d'expertises de la Direction Sécurité et aux projets de travaux
  • Accompagner pour la mise en place des aménagements de poste
  • Animer les formations Santé et Sécurité au travail
  • Etre support aux RH et opérationnels pour les réponses aux courriers officiels
  • Intervenir en appui technique lors des réunions de la CSSCT
  • Participer aux enquêtes et inspections CSSCT
  • Etre réfèrent Harcèlement sexuel / Harcèlement moral
  • Participer aux réunions d'équipe SSVT
  • Participer à la rédaction des procédures et modes opératoires SSVT groupe

Exigences

  • Formation supérieure niveau bac + 3 (type licence pro) dans le domaine de la sécurité
  • Connaissances techniques Santé Sécurité Prévention des risques et de la réglementation sécurité
  • Bonnes capacités rédactionnelles
  • Méthodique dans l'analyse des risques
  • Autonome et rigoureux
  • A l'aise pour communiquer à l'oral comme à l'écrit
  • Appétence pour animer des formations
  • Permis B obligatoire

Ce que nous offrons

  • Convention collective de la restauration collective
  • 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise
  • Avantage en nature sur les repas
  • Mutuelle et prévoyance avantageuses
  • Accès prestations CSE
  • Possibilité de place(s) en crèche
  • Remboursement partiel transports en communs
  • Parcours de formation sur mesure et personnalisé
  • Possibilité d'évolution avec des parcours qualifiants en interne

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Coordinateur Santé Sécurité au travail

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Coordinateur santé / sécurité / environnement

Votre mission principale consistera à superviser et améliorer la sécurité et le ...
Emplacement
Emplacement
France , Daumeray
Salaire
Salaire:
2800.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Connaissance approfondie des réglementations environnementales et du Code du travail
  • Expérience confirmée en audit et prévention des risques professionnels
  • Aptitude à former et sensibiliser les équipes à la sécurité
  • Diplôme d'ingénieur QHSE ou équivalent requis
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer des audits pour vérifier l'application des processus liés aux réglementations et certifications
  • Analyser les incidents professionnels et proposer des actions correctives en collaboration avec la hiérarchie
  • Élaborer et mettre en œuvre des programmes de prévention pour réduire les risques professionnels et environnementaux
  • Temps plein
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Chef de service - Santé et Sécurité

Emplacement
Emplacement
Canada , Beauharnois, Quebec
Salaire
Salaire:
70800.00 - 97350.00 CAD / Année
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Connaissance approfondie des lois et des législations nationales liées à la gestion du risque, la santé, la sûreté, la sécurité, le risque et la conformité ainsi que les méthodes de travail du Groupe Ingka.
  • Connaissance des lois, des législations, des normes et des règles pertinentes en matière de santé et de sécurité.
  • Aptitude à faire preuve d’une solide intégrité et d’un état d’esprit orienté risque et conformité.
  • Une à trois années d’expérience en leadership de préférence.
  • Capacité à communiquer avec différents publics, à l’oral comme à l’écrit.
  • Capacité d’influence à tous les niveaux de l’organisation.
  • Bonne compréhension des processus liés à l’entreprise.
  • Bonne compréhension de l’évaluation des risques et du processus de gestion.
  • Bonne connaissance de la mise en œuvre, de la direction et de la coordination d’un programme.
  • Bonne compréhension de l’image de marque, des valeurs fondamentales et de la vision de Ingka, qui consiste à améliorer le quotidien du plus grand nombre.
Responsabilités
Responsabilités
  • Promouvoir une saine gestion du risque dans l’établissement en informant les parties prenantes et en partageant son expérience avec elles, et ce, afin que le processus décisionnel concernant les objectifs et le plan d’affaires de l’établissement tiennent compte des risques.
  • Assurer la mise en œuvre et le respect des règles du Groupe Ingka et de la législation locale (nationale et provinciale) : d’une part en guidant les parties prenantes locales pour garantir aux clients, aux collaborateurs et aux partenaires externes un environnement sain et sécuritaire
  • d’autre part, en effectuant des vérifications en matière de risque opérationnel et de conformité s’inscrivant dans la matrice pertinente.
  • Effectuer des enquêtes internes, notamment en analysant les procédures et les données de l’établissement en collaboration avec les parties prenantes locales et nationales, et ce, tout en observant les règles et normes du Groupe Ingka et en assurant le respect.
  • Déterminer et planifier des formations adéquates destinées aux collaborateurs et aux partenaires externes, et aider ceux-ci à satisfaire à l’appétit du risque de IKEA et de Ingka.
  • Instaurer une culture du risque et de la conformité où les employés sont incités à proposer et à mettre en œuvre des procédures permettant de cerner, d’analyser et de réduire les pertes financières, de limiter les répercussions financières et de prévenir les accidents et incidents.
  • Servir de point de contact unique pour tout ce qui a trait aux nouvelles règles de risque et de conformité émanant des autorités (le cas échéant).
  • Coordonner l’équipe de gestion des crises de l’établissement dans les situations d’urgence et adopter les mesures appropriées conformément aux règles d’intervention d’urgence de Ingka afin d’assurer le respect des procédures et la participation de toutes les parties prenantes clés.
  • Prévoir des formations sur la gestion des crises et s’assurer de la mise en place de méthodes de travail, et ce, conformément à la méthode de travail de l’équipe de gestion des crises et aux plans et protocoles de cette équipe (aux échelles locales et nationale) afin que toutes les parties prenantes comprennent leurs rôles et responsabilités.
  • Superviser et encadrer les collaborateurs de son équipe de manière à favoriser leur développement, à assurer la relève et à les rendre plus efficaces.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Journées santé (en plus des congés !)
  • Couverture médicale, dentaire et optique complémentaire (pour vous et votre famille)
  • REER avec options de contribution de IKEA équivalente
  • Admissibilité à notre programme de prime IKEA annuel
  • Compte gestion-santé
  • Assurance vie
  • Réductions sur des articles et le restaurant (en plus de boissons et plats sains offerts gratuitement dans le restaurant pour les collaborateurs, sous réserve de disponibilité)
  • Congé parental
  • Congé de décès
  • Programme d’aide aux employés (pour assurer votre bien-être mental, physique, social et financier)
  • Temps plein
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Conseiller.ère en économie sociale et familiale

Au sein d'un service d'Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) de 35 pl...
Emplacement
Emplacement
France , Nanterre
Salaire
Salaire:
26000.00 - 34000.00 EUR / Année
groupe-sos.org Logo
Groupe SOS Seniors
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire du diplôme d'Etat de C.ESF
  • connaissance et respect de l'obligation de secret professionnel et savoir agir dans le respect des règles déontologiques
  • savoir accompagner le public dans la conception du projet individualisé
  • rigoureux de portez un réel intérêt à l'accompagnement de public vivant avec des situations complexes de santé, en grandes précarités
  • instaurer une relation de confiance avec la personne accompagnée
  • savoir adapter son mode de communication au public et aux partenaires
  • sens de l'écoute
  • bonne maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs
  • être force de proposition
  • titulaire du permis B
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagnement socio-éducatif individualisé: réaliser les entretiens d'accueil, de suivi et les visites à domicile
  • évaluer les besoins, les ressources et les difficultés des résidents afin de définir un accompagnement personnalisé
  • élaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en lien avec le résident et l'équipe pluridisciplinaire
  • accompagner les résidents vers l'autonomie dans les actes de la vie quotidienne: gestion du budget, alimentation et préparation des repas, réalisation des courses, entretien du logement, organisation de la vie quotidienne, gestion administrative
  • mettre en place des actions éducatives individuelles en fonction des besoins repérés
  • favoriser l'insertion sociale, citoyenne et, lorsque cela est possible, professionnelle
  • accompagner physiquement les résidents lors de rendez-vous administratifs, sociaux, médicaux ou judiciaires lorsque la situation le nécessite
  • accompagnement au logement: accompagner les résidents dans l'appropriation et l'entretien de leur logement
  • veiller à l'hygiène, à la sécurité et à la salubrité des appartements
  • sensibiliser les résidents aux bonnes pratiques d'entretien du logement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Titre-repas
  • prime décentralisée
  • prime Ségur
  • mutuelle et prévoyance
  • CSE
  • nombreuses formations
  • entreprise handi-accueillante et ouverte à la diversité
  • Temps plein
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Nouveau

Infirmier de (F/H)

Passionné(e) par la santé au travail ? Venez relever le défi au sein d'une entre...
Emplacement
Emplacement
France , Louviers
Salaire
Salaire:
15.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'infirmier(e) exigé
  • Expérience préalable en santé au travail ou en milieu industriel fortement appréciée
  • Rigueur, discrétion et excellente aisance relationnelle
  • Capacité à travailler en autonomie au sein d'une équipe pluridisciplinaire
  • Expérience en prévention des risques professionnels et gestion des urgences recommandée
  • Capacité à coordonner une équipe pluridisciplinaire pour optimiser les conditions de travail
  • Maîtrise des outils administratifs pour un suivi efficace des données médicales et des EPI
  • Formation en santé travail ou DUST apprécié mais pas obligatoire
  • 3 mois d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivi médical et soins d'urgence: Réaliser les entretiens infirmiers, effectuer des dépistages et assurer les soins d'urgence sur le lieu de travail
  • Prévention des risques professionnels: Identifier les risques (physiques, psychosociaux, chimiques) et concevoir des actions pour prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles
  • Aménagement des postes de travail: Analyser l'ergonomie des postes et conseiller l'employeur sur les adaptations nécessaires pour favoriser le maintien en emploi des salariés
  • Éducation à la santé: Animer des campagnes de prévention, sensibiliser les employés aux risques et former aux bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité
  • Gestion administrative et données: Tenir les registres de soins, gérer les dossiers médicaux dans le respect du secret professionnel et exploiter les données épidémiologiques
  • Coordination pluridisciplinaire: Travailler en collaboration avec le médecin du travail, les RH et les équipes QHSE pour assurer le suivi global de la santé des collaborateurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT pour garantir une sécurité financière et professionnelle
  • Temps plein
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Nouveau

Surintendant

Tu as envie de propulser ta carrière au sein d'une équipe tissée serrée où la tr...
Emplacement
Emplacement
Canada , Gatineau
Salaire
Salaire:
90000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
21 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience : Minimum 5 ans sur des projets multi-résidentiels avec structure de béton
  • Certifications : Certificat de compétences et carte ASP construction en main
  • Aptitudes : Grande autonomie et excellente gestion des priorités
  • Profil : Attitude positive et grande facilité à communiquer
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordination quotidienne des travaux sur le terrain
  • Planification de la main-d’œuvre, des outils et des matériaux
  • Gestion proactive de la documentation administrative
  • Suivi et respect rigoureux des échéanciers
  • Participation active aux différentes réunions de chantier
  • Maintien strict des normes de santé et sécurité au travail
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 4 semaines de vacances
  • Avantages sociaux disponibles
  • Stationnement disponible
  • Temps plein
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Nouveau

Surintendant de chantier

Un joueur majeur de l'industrie, spécialisé à 90 % dans le secteur multirésident...
Emplacement
Emplacement
Canada , Gatineau
Salaire
Salaire:
100000.00 - 130000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
24 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Minimum 5 à 8 ans d'expérience en supervision de projets multirésidentiels d'envergure ou commerciaux
  • Maîtrise obligatoire des structures en béton
  • Carte ASP Construction valide essentielle
  • certification RCR un atout
  • Leadership mobilisateur, grand sens de l'organisation, gestion des priorités et des imprévus
  • Excellente capacité à communiquer, esprit d'équipe et orientation vers la résolution de problèmes
  • Connaissance fonctionnelle de la suite MS Office (Excel), MS Project ou du logiciel Stack (un atout)
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser et coordonner l'ensemble des opérations et des équipes sur le terrain
  • Assurer la lecture et l'interprétation rigoureuse des plans et devis
  • Planifier efficacement la main-d'œuvre, les outils et les équipements requis
  • Appliquer et faire respecter les normes de santé et sécurité au travail (CNESST)
  • Remplir les documents administratifs de chantier nécessaires au suivi du projet
  • Collaborer de manière transparente et directe avec le client privé lors des réunions de coordination
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut : Temps plein, permanent
  • Horaire : 40h/semaine, du lundi au vendredi (horaire de chantier matinal, début vers 6h30 / 7h00)
  • Rémunération : Échelle compétitive entre 100 000 $ et 130 000$ par année, selon l'expérience terrain
  • Vacances et congés : 4 semaines par année (2 semaines l'été / 2 semaines l'hiver)
  • Outils de travail : Équipement informatique complet fourni et cellulaire de fonction disponible
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de projet

Chargé de projet – Châteauguay Prêt pour un nouveau défi en construction ? Fort...
Emplacement
Emplacement
Canada , Châteauguay
Salaire
Salaire:
70000.00 - 120000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
17 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Détenir un DEC en techniques de génie civil, un BAC en génie de la construction ou toute autre formation pertinente
  • Posséder un minimum de 5 ans d'expérience en gestion de projets de construction, idéalement en enveloppe du bâtiment
  • Être obligatoirement titulaire de la carte ASP Construction et démontrer une forte culture de la santé et sécurité au travail
  • Faire preuve d'une grande autonomie opérationnelle dès la première semaine et posséder d'excellentes capacités d'organisation
  • Avoir une excellente capacité à lire les plans et devis ainsi qu'une vision pratique de la réalité de terrain
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le lancement, la planification et la coordination globale des projets avec les clients, les fournisseurs et les équipes internes
  • Planifier, organiser et superviser rigoureusement l'exécution des travaux directement sur les chantiers
  • Effectuer un suivi financier serré des coûts de projet, analyser les écarts et préparer les demandes de paiement
  • Coordonner la préparation, la validation et le suivi des dessins d'atelier en étroite collaboration avec l'usine
  • Assurer le respect strict des échéanciers, des budgets, des normes de qualité et des exigences contractuelles
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire annuel compétitif établi entre 70 000$ et 120 000$ selon votre expérience
  • Horaire de travail flexible combinant la présence au bureau et sur les chantiers
  • Formule de télétravail à raison de 1 jour par semaine
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de projets techniques-minier

Afin de soutenir notre croissance et mener à bien des chantiers d'envergure, nou...
Emplacement
Emplacement
Canada , Sacré-Cœur-Saguenay
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
21 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans le milieu de la construction et/ou dans le milieu du forage & dynamitage (un atout)
  • Maîtrise des outils techniques liés à l'estimation et à la gestion de projets : Civil 3D, AutoCAD, Excel, TPL, Geomensura et autres
  • Forte capacité de prise de décision
  • Excellentes habiletés d'analyse et de synthèse
  • Intérêt marqué pour la construction, l'ingénierie et les opérations
  • Personnalité fonceuse, innovante, proactive et désirant relever de gros défis
  • Curiosité naturelle et volonté à se développer
Responsabilités
Responsabilités
  • Estimation : Analyser les documents reçus, valider les quantités et préparer les soumissions
  • Gestion : Gérer et effectuer le suivi du projet, incluant les budgets
  • Planification : Planifier les échéanciers du projet et du plan de travail en chantier
  • Coordination : Effectuer la coordination technique entre le bureau et le chantier
  • Relations clients : Développer et maintenir d'excellentes relations clients
  • Santé et sécurité : Aider à appliquer les normes de santé / sécurité au travail
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Assurances collectives
  • Fonds de pension
  • Temps plein
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