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Coordinateur des ventes et des services

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Emplacement:
Canada , Vaudreuil-Dorion

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Catégorie:
Ventes

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Vous êtes à la recherche d'un poste d'adjoint administratif et de coordonnateur des ventes avec une grande variété de tâches ? Vous êtes minutieux, vous avez d'excellentes aptitudes administratives et vous êtes très organisé ? Si vous avez le souci de l'excellence, vous avez votre place au sein de notre entreprise de Vaudreuil-Dorion spécialisée dans la machinerie lourde. ...

Responsabilités:

  • Coordonner et maintenir les horaires, les rendez-vous et les réunions de l'équipe de vente
  • Aider à la préparation des présentations de vente, des propositions et des contrats
  • Suivre et rapporter les indicateurs de vente et les performances par rapport aux objectifs
  • Maintenir et mettre à jour les bases de données clients, les systèmes de gestion de la relation client (CRM) et les outils de gestion des prospects
  • Contribuer à la création de supports de vente et de matériel promotionnel
  • Fournir un soutien administratif pour les campagnes de vente et les événements promotionnels
  • participer au suivi des communications avec les clients potentiels et existants
  • Participer à la planification et à l'exécution des campagnes de marketing (courrier électronique, médias sociaux, publicité numérique, etc.)
  • Coordonner et organiser des événements, des webinaires, des salons professionnels et des conférences
  • Participer à la gestion des comptes de médias sociaux et du calendrier de contenu de l'entreprise
  • Collaborer avec les équipes internes pour créer un contenu marketing attrayant (par exemple, des articles de blog, des messages sur les médias sociaux, des bulletins d'information)
  • Réaliser des études de marché pour recueillir des informations sur la concurrence et les clients
  • Aider à gérer la présence en ligne, y compris les mises à jour du site web et les stratégies de référencement
  • Créer et distribuer du matériel de marketing, tel que des dépliants, des brochures et des bulletins d'information par courriel
  • Contrôler et rendre compte des performances des ventes et du marketing à l'aide d'outils d'analyse
  • Suivre les budgets et les dépenses de marketing
  • Créer et présenter des rapports réguliers sur les performances des campagnes, les réactions des clients et la croissance des ventes
  • Identifier les domaines à améliorer

Exigences:

  • Baccalauréat en marketing, en administration des affaires, en communication ou dans un domaine connexe
  • 1 à 3 ans d'expérience dans un rôle de soutien aux ventes ou au marketing (expérience de stage considérée)
  • Une bonne connaissance des logiciels de gestion de la relation client (par exemple Salesforce, HubSpot) et des outils d'automatisation du marketing est un plus
  • Des connaissances de base en marketing numérique (marketing par courriel, médias sociaux, référencement) sont préférables
  • Solides compétences organisationnelles et souci du détail
  • Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word) et de Google Workspace
  • Compétences créatives en matière de résolution de problèmes et approche proactive
  • Des compétences de base en matière de conception (par exemple, Canva, Adobe Creative Suite) pour la création de matériel de marketing sont un atout
  • Solides compétences interpersonnelles et capacité à travailler efficacement avec des équipes
  • Attitude positive et dynamique, volonté de relever de nouveaux défis
  • Capacité à travailler de manière indépendante et en collaboration dans un environnement d'équipe
  • Solide esprit d'analyse et approche de la prise de décision fondée sur les données

Souhaitable:

  • Une bonne connaissance des logiciels de gestion de la relation client (par exemple Salesforce, HubSpot) et des outils d'automatisation du marketing est un plus
  • Des connaissances de base en marketing numérique (marketing par courriel, médias sociaux, référencement) sont préférables
  • Des compétences de base en matière de conception (par exemple, Canva, Adobe Creative Suite) pour la création de matériel de marketing sont un atout
Ce que nous offrons:
  • Salaire compétitif
  • Parking sur le site
  • Stabilité
  • Équipe dynamique et ambitieuse
  • Fermeture pendant la semaine de Noël (payée) + 2-3 semaines de vacances selon l'experience
  • Semaine de travail de 40 heures de 8 à 5 avec 1 heure de déjeuner, au bureau
  • Les avantages sociaux seront mis en place avant la fin de l'année, y compris un plan médical et un plan de pension
  • Un téléphone cellulaire et un ordinateur portable seront fournis

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 janvier 2026

Expiration:
15 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Coordonnateur service après vente

Ce rôle de Coordonnateur·trice de service après-vente représente une pierre angu...
Emplacement
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Canada , Boisbriand
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Salaire:
55000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
29 janvier 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’études collégiales (DEC) dans un champ de spécialisation pertinent (ex: administration, gestion de projets) ou expérience équivalente en coordination de service industriel
  • 1 à 3 années d’expérience pertinente dans un rôle de coordination, idéalement dans un environnement de service après-vente ou de gestion de projets techniques
  • Excellente connaissance du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, est indispensable (bilinguisme requis pour ce poste de Coordonnateur·trice de service)
  • Maîtrise de la suite Google et de Gmail pour une communication et une gestion documentaire efficaces
  • Connaissance de SAP est un atout majeur qui facilitera votre intégration et votre efficacité dans la saisie des données
  • Expérience ou familiarité avec des systèmes de GRC (comme C4C) est un atout important
  • Compétences avérées en organisation, en gestion du temps et en priorisation des tâches pour l'optimisation des itinéraires de techniciens
  • Rigueur exemplaire dans la gestion des documents administratifs et la saisie de données pour la facturation
  • Excellent sens du service à la clientèle et fortes aptitudes à la collaboration
Responsabilités
Responsabilités
  • Travailler en étroite collaboration avec le contremaître des installations, les sous-traitants et le coordonnateur technique des projets afin d'assurer une communication fluide des informations nécessaires
  • Gérer l'ensemble des aspects administratifs pour les projets d'installation, de l'ouverture à la fermeture des dossiers
  • Saisir toutes les transactions nécessaires dans les plateformes SAP et C4C lors de la génération de soumissions ou du traitement des commandes avec une rigueur exemplaire
  • Collaborer activement avec les clients et l'équipe pour assurer le respect des échéances du projet et la satisfaction de toutes les parties prenantes
  • Coordonner avec les fournisseurs au besoin pour les tâches administratives, garantissant l'approvisionnement en temps opportun
  • Planifier l'horaire et le suivi des techniciens sur la route, qu'il s'agisse d'installations, d'entretiens préventifs ou d'urgences, en optimisant les itinéraires (un aspect clé du rôle de Coordonnateur·trice de service)
  • Ouvrir et fermer les bons de travail avec précision, et transmettre les données nécessaires pour un processus de facturation rapide et exact
  • Préparer les soumissions avec minutie et gérer les transactions de soumission ainsi que la réception de la documentation d'approbation technique pour les projets en cours
  • Offrir un soutien administratif constant au département de service après-vente et assurer une coordination efficace des ressources
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un environnement de travail stimulant et collaboratif au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur industriel
  • Programme d'avantages sociaux compétitifs, incluant une assurance collective complète
  • Fonds de pension avec une contribution significative de l'employeur
  • Accès à des services de télémédecine et à un Programme d'Aide aux Employé·e·s (PAE)
  • Trois (3) semaines de vacances après seulement un an de service pour un meilleur équilibre travail-vie personnelle
  • Quatre (4) journées de maladie, et deux (2) journées flottantes supplémentaires
  • Opportunité d'accès à un gym sur place pour encourager un mode de vie sain
  • Soutien à la formation continue pour développer vos compétences
  • Temps plein
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Adjoint.e de service après-vente

Êtes-vous un·e professionnel·le organisé·e, proactif·ve et doté·e d'un excellent...
Emplacement
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Canada , Boisbriand
Salaire
Salaire:
55000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
29 janvier 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’études collégiales (DEC) dans un champ de spécialisation pertinent (Administration des affaires, gestion de projets, etc.) ou expérience équivalente
  • 1 à 3 années d’expérience pertinente dans un rôle de coordination, idéalement dans un environnement de service après-vente ou de gestion de projets techniques (secteur industriel, un atout)
  • Bilinguisme essentiel (français et anglais, oral et écrit)
  • Maîtrise de la suite Google (Docs, Sheets, Gmail)
  • Connaissance des systèmes ERP tels que SAP et/ou CRM comme C4C est un atout majeur
  • Compétences avérées en gestion du temps, planification d'horaires et optimisation logistique
  • Rigueur administrative et souci du détail
  • Excellentes aptitudes en communication interpersonnelle et un fort sens du service client
  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à travailler sous pression
Responsabilités
Responsabilités
  • Travailler en étroite collaboration avec le contremaître des installations, les sous-traitants et le coordonnateur technique des projets
  • Gérer l'ensemble des aspects administratifs pour les projets d'installation et de service, de l'ouverture à la fermeture des dossiers
  • Saisir toutes les transactions nécessaires dans les plateformes SAP et C4C lors de la génération de soumissions ou du traitement des commandes
  • Collaborer activement avec les clients et l'équipe interne pour assurer le respect des échéances du projet
  • Coordonner avec les fournisseurs au besoin pour les tâches administratives
  • Planifier l'horaire et le suivi des techniciens sur la route
  • Ouvrir et fermer les bons de travail avec précision, et transmettre les données nécessaires pour un processus de facturation
  • Préparer les soumissions avec minutie et gérer les transactions de soumission ainsi que la réception de la documentation d'approbation technique
  • Offrir un soutien administratif constant et maintenir l'organisation du département de service après-vente
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un environnement de travail stimulant et collaboratif au cœur de Boisbriand
  • Des avantages sociaux compétitifs, incluant une assurance collective complète
  • Fonds de pension avec contribution de l'employeur
  • Accès à des services de télémédecine et à un Programme d'Aide aux Employé·es (PAE)
  • Trois semaines de vacances après seulement un an de service
  • Quatre journées de maladie et deux journées flottantes
  • Accès à un gym sur place
  • Possibilités de formation continue
  • Temps plein
!
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Représentant des ventes internes

Je recherche un(e) Représentant(e) Ventes Internes (B2B) passionné(e) et axé(e) ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Anjou
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
02 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience essentielle en vente B2B
  • Aisance avec les appels, entrants et sortants
  • Aptitude à closer les deals et à faire preuve d'initiative dans un environnement où l'autonomie est valorisée
  • Parfaite maîtrise du français et anglais fonctionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer les demandes clients (chat, courriel, téléphone)
  • Générer des opportunités de vente par de l'upselling et des suivis rigoureux
  • Gérer la relation client de A à Z, du premier appel à la gestion des réclamations
  • Participer à des campagnes d'appels proactifs (Outbound) auprès des clients inactifs
  • Élaborer les soumissions
  • Représenter l'entreprise en accueillant les clients à notre showroom
  • Assurer le Service après-vente
  • Gérer la coordination avec les fournisseurs.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Potentiel de commissions intéressant : Possibilité de gagner des commissions sur les ventes de produits en liquidation/promo au showroom et en ligne
  • De réelles possibilités d'avancement
  • Formation Approfondie : Bénéficiez d'une formation complète sur le produit, sur la culture et les systèmes
  • Culture Passionnée : L'entreprise est composée de gens passionnés qui sont heureux de venir travailler, favorisant un sentiment d'appartenance
  • Atmosphère Collaborative : Travaillez dans un environnement ouvert (open space) où tous les bureaux sont accessibles, facilitant l'interaction et la collaboration
  • Rôle Pivot Stratégique : Le poste est un maillon essentiel au succès de l'entreprise, avec une responsabilité client complète de l'entrée à l'après-vente (SAV).
  • Temps plein
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Représentant des ventes internes

Je recherche un(e) Représentant(e) Ventes Internes (B2B) passionné(e) et axé(e) ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Anjou
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 CAD / Année ▼
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Randstad
Date d'expiration
22 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience essentielle en vente B2B
  • Aisance avec les appels, entrants et sortants
  • Aptitude à closer les deals et à faire preuve d'initiative dans un environnement où l'autonomie est valorisée
  • Parfaite maîtrise du français et anglais fonctionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer les demandes clients (chat, courriel, téléphone)
  • Générer des opportunités de vente par de l'upselling et des suivis rigoureux
  • Gérer la relation client de A à Z, du premier appel à la gestion des réclamations
  • Participer à des campagnes d'appels proactifs (Outbound) auprès des clients inactifs
  • Élaborer les soumissions
  • Représenter l'entreprise en accueillant les clients à notre showroom
  • Assurer le Service après-vente
  • Gérer la coordination avec les fournisseurs.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Potentiel de commissions intéressant : Possibilité de gagner des commissions sur les ventes de produits en liquidation/promo au showroom et en ligne.
  • De réelles possibilités d'avancement
  • Formation Approfondie : Bénéficiez d'une formation complète sur le produit, sur la culture et les systèmes.
  • Culture Passionnée : L'entreprise est composée de gens passionnés qui sont heureux de venir travailler, favorisant un sentiment d'appartenance.
  • Atmosphère Collaborative : Travaillez dans un environnement ouvert (open space) où tous les bureaux sont accessibles, facilitant l'interaction et la collaboration.
  • Rôle Pivot Stratégique : Le poste est un maillon essentiel au succès de l'entreprise, avec une responsabilité client complète de l'entrée à l'après-vente (SAV).
  • Temps plein
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Responsable logistique et transport

Consultant au sein du Cabinet de Recrutement FED SUPPLY, j'accompagne mon client...
Emplacement
Emplacement
France , Lens
Salaire
Salaire:
50000.00 - 55000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieur
  • première expérience réussie sur un poste similaire avec des enjeux logistiques et transport
  • bonne vision globale des flux logistiques
  • connaissance des flux entrepôts (réception, stockage, préparation, expédition)
  • compétences en Transport
  • maitrise d'un ERP et WMS
Responsabilités
Responsabilités
  • Management du prestataire logistique, suivre le cahier des charges, les KPI's et leur actualisation
  • Management d'une équipe de 4 Coordinateurs logistiques = accompagnement, montée en compétence, formation
  • Animer les comités de pilotage avec le Prestataire logistique
  • Pilotage de l'ensemble des flux logistiques = stockage, optimisation, import/export
  • Être garant des processus logistique et transport
  • Coordination avec le Service approvisionnement pour les prévisions de ventes, la gestion de stocks
  • Coordination avec le service client pour garantir le taux de service
  • Piloter et suivre les opérations de transports
  • Mise en place d'amélioration continue
  • Mise en place, suivi des KPI et reporting auprès de la Direction
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • tickets restaurent
  • prime
  • Statu Cadre + RTT
  • Temps plein
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Responsable logistique et transport

Consultant au sein du Cabinet de Recrutement FED SUPPLY, j'accompagne mon client...
Emplacement
Emplacement
France , Lens
Salaire
Salaire:
50000.00 - 55000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieur
  • première expérience réussie sur un poste similaire, avec des enjeux logistiques et transport
  • bonne vision globale des flux logistiques
  • connaît les flux entrepôts (réception, stockage, préparation, expédition)
  • compétences en Transport
  • maitrise d'un ERP et wms
  • minimum 3 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Management du prestataire logistique, suivre le cahier des charges, les KPI's et leur actualisation
  • Management d'une équipe de 4 Coordinateurs logistiques = accompagnement, montée en compétence, formation
  • Animer les comités de pilotage avec le Prestataire logistique
  • Pilotage de l'ensemble des flux logistiques = stockage, optimisation, import/export
  • Être garant des processus logistique et transport
  • Coordination avec le Service approvisionnement pour les prévisions de ventes, la gestion de stocks
  • Coordination avec le service client pour garantir le taux de service
  • Piloter et suivre les opérations de transports
  • Mise en place d'amélioration continue
  • Mise en place, suivi des KPI et reporting auprès de la Direction
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • tickets restaurent
  • prime
  • Statu Cadre + RTT
  • Horaires journée, lundi au vendredi
  • Temps plein
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Responsable logistique et transport

Consultant au sein du Cabinet de Recrutement FED SUPPLY, j'accompagne mon client...
Emplacement
Emplacement
France , Lens
Salaire
Salaire:
50000.00 - 55000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieur
  • Première expérience réussie sur un poste similaire
  • Minimum 3 ans d'expérience
  • Bonne vision globale des flux logistiques
  • Connaissance des flux entrepôts (réception, stockage, préparation, expédition)
  • Compétences en Transport
  • Maitrise d'un ERP et WMS
Responsabilités
Responsabilités
  • Management du prestataire logistique, suivre le cahier des charges, les KPI's et leur actualisation
  • Management d'une équipe de 4 Coordinateurs logistiques = accompagnement, montée en compétence, formation
  • Animer les comités de pilotage avec le Prestataire logistique
  • Pilotage de l'ensemble des flux logistiques = stockage, optimisation, import/export
  • Être garant des processus logistique et transport
  • Coordination avec le Service approvisionnement pour les prévisions de ventes, la gestion de stocks
  • Coordination avec le service client pour garantir le taux de service
  • Piloter et suivre les opérations de transports
  • Mise en place d'amélioration continue
  • Mise en place, suivi des KPI et reporting auprès de la Direction
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurent
  • Prime
  • Statu Cadre
  • RTT
  • Horaires journée, lundi au vendredi
  • Temps plein
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Coordonnateur des ventes

Notre client à Lachine est actuellement à la recherche d'un coordonnateur des ve...
Emplacement
Emplacement
Canada , Lachine
Salaire
Salaire:
60000.00 - 65000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
15 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale en français et en anglais (requis pour les clients internationaux)
  • Anglophone avec un niveau avancé en français
  • 3 ans d'expérience dans un environnement de fabrication
  • 5 à 7 ans d'expérience pertinente dans l'administration, la coordination ou le service à la clientèle
  • Maîtrise de Microsoft Office et des systèmes ERP
  • Solides compétences organisationnelles et souci du détail
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter et suivre les commandes des clients par e-mail et par téléphone
  • Assister l'équipe commerciale dans diverses tâches administratives
  • Gérer efficacement les retours clients
  • Générer et distribuer des rapports aux membres de l'équipe
  • Assurer la coordination avec les équipes chargées des stocks et de l'entrepôt
  • Créer des rapports et assurer le suivi interne de la documentation
  • Préparer et envoyer la documentation, y compris les devis et les brochures
  • Collaborer efficacement avec les services commerciaux et de production
  • Assurer la coordination avec tous les services de A à Z
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Du lundi au vendredi, de 9 h à 17 h
  • Emplacement : Idéalement situé dans le quartier industriel de Lachine, avec un accès facile aux transports en commun (à seulement 1 arrêt de bus de la station Côte-Vertu)
  • Équilibre travail-vie personnelle : Profitez d'horaires de travail stables dans un environnement agréable
  • Avantages sociaux : Ensemble complet d'avantages sociaux et REER collectif
  • Travaillez pour un leader du secteur
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
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