Coordinateur de parcours Emplois | APF France handicap (Metz)

Coordinateur de parcours

Le DIEM Le Chevalon accompagne des jeunes âgés de 6 à 23 ans en situation de han...

Emplacement

France , Voreppe

Salaire:

Non fourni

APF France handicap

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'un master 2 management des établissements médico-sociaux et d'une expérience d'au moins 5 années dans le management d'équipes matures et pluridisciplinaires
Capacité à travailler en binôme et à coordonner une équipe pluridisciplinaire
Capacité à travailler de manière autonome, à hiérarchiser les priorités et à prendre des décisions liées à l'évaluation de la situation
Capacité à observer, à déduire, à formuler des hypothèses
Capacité à prendre du recul sur une situation délicate
Capacité à produire des écrits professionnels à destination de différents types et niveaux d'interlocuteurs et à les soutenir
Capacité à mobiliser les ressources chez les professionnels
Capacité d'adaptation à l'ensemble des publics accueillis et à l'ensemble des situations individuelles
Capacité à s'inscrire dans une réflexion socio-psycho-pédagogique et pluridisciplinaire (clinique éducative)
Appétence pour la pédagogie

Responsabilités

Recevoir la demande de sollicitation de l'équipe pédagogique et l'analyser
Rencontrer l'équipe pédagogique
Proposer un plan d'action
Rechercher et coordonner les ressources nécessaires au plan d'action au sein des établissements et services du Pôle Enfance Jeunesse Adulte APF France handicap
Des ESMS des autres partenaires du Réseau des EMAAS-38, en priorisant la proximité géographique
D'autres ESMS, institutions sanitaires ou du secteur libéral
Intervenir en soutien ou en partenariat de professionnels de l'équipe
Réaliser l'évaluation des actions de l'EMAS

Temps plein

Chef(fe) de projet / Coordinateur(trice) – Centre de Ressources Territorial (CRT)

En plein centre-ville de Suresnes, dans une construction moderne et lumineuse, l...

Emplacement

France , Suresnes

Salaire:

Non fourni

Korian

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation initiale dans le secteur sanitaire, médico-social ou social : infirmier(ère), cadre de santé, ergothérapeute, psychomotricien(ne), assistant(e) social(e), professionnel(le) du grand âge ou profil équivalent
Expérience souhaitée auprès des personnes âgées, à domicile, en EHPAD ou dans un dispositif de coordination
Une expérience en coordination, conduite de projet ou animation de réseau constitue un atout
Bonne connaissance des enjeux liés au vieillissement, au maintien à domicile et aux parcours de santé des personnes âgées
Capacité à travailler en réseau et à fédérer des partenaires autour d'objectifs communs
Organisation, autonomie et sens des priorités
Aisance relationnelle, capacités d'animation et de communication
Capacités d'analyse, de synthèse et de gestion de situations complexes

Responsabilités

Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs du territoire (sanitaire, médico-social, social, aide à domicile, professionnels libéraux, dispositifs d'appui, collectivités, associations, etc.)
Animer une dynamique de coopération autour des parcours des personnes âgées
Participer à l'organisation et à l'animation des réunions partenariales et groupes de travail
Participer au déploiement et à la structuration du CRT
Coordonner les actions menées dans le cadre du projet territorial
Assurer le suivi des objectifs, des indicateurs et des reporting nécessaires
Contribuer à la rédaction de procédures, outils et supports de suivi
Apporter une expertise issue du terrain dans l'analyse de situations complexes
Favoriser la fluidité des parcours des personnes âgées à domicile en lien avec les partenaires
Contribuer au repérage des fragilités et à l'adaptation des réponses aux besoins des usagers et des aidants

Temps plein

Conseiller en génétique - Chargé de parcours génomique

Coordination de l'ensemble des actions pour la mise en œuvre du PFMG-SeqOIA (Pla...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Assistance Publique

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

MASTER de Conseiller en Génétique
Connaître les lois de bioéthique et de la règlementation en matière d'analyses génétiques
Connaître le Règlement général sur la Protection des Données (RGPD) et des règles de confidentialité médicale
Maîtriser les outils informatiques Pack office
Logiciels métiers
Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité au travail
Être à l'écoute des patients (patience, pédagogie, disponibilité)
Savoir communiquer et s'adapter au travail en équipe
Savoir s'organiser et avoir une rigueur méthodologique
Avoir le sens des responsabilités et esprit d'initiative

Responsabilités

Assurer des consultations de Génétique pour les patients inclus pour une analyse SeqOIA
Assurer des missions de coordination auprès des différents intervenants concernés par le PFMG2025
Faciliter la prescription des analyses de séquençage de haut débit
Veiller à l'inclusion des dossiers patients dans SeqOIA
Gérer les non-conformités de prescription au niveau du centre extracteur en coordination avec les responsables médicaux
Structurer le parcours du soin
Collaborer avec les équipes de SeqOIA pour faciliter les circuits et modalités de prescription
Gérer la montée en charge d'activité
Préparer et réaliser les consultations de Génétique pour les patients dont l'analyse SeqOIA a été validée et rédiger les CR correspondants
Participer à la gestion des Réunions de Concertation Pluridisciplinaire (RCP) moléculaires SeqOIA-APHP

Ce que nous offrons

Places en crèche disponibles
Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances…)
Remboursement à 50% du titre de transport
Plateforme «Hoptisoins»: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)
Espace de détente dédié au personnel «Bulle»: activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilates, boxe…), salle de repos en libre accès…
Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU

Temps plein

Coordinateur de formation

Vous souhaitez mettre votre expertise au service de l’excellence pédagogique et ...

Emplacement

France , Nantes; Saint-Gildas-des-Bois

Salaire:

39000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme IDE indispensable (Bac +3 à Bac +5 minimum)
Solide expérience en management
Expertise en pédagogie et formation pour adultes
Minimum 5 ans d'expérience

Responsabilités

Manager, accompagner et fédérer une équipe pédagogique de 14 formateurs permanents et des intervenants extérieurs
Piloter l’organisation des dispositifs de formation sur deux sites
Développer et renforcer les partenariats avec les structures de santé et médico-sociales du territoire
Participer au recrutement et à la montée en compétences des équipes
Veiller à l’individualisation et à la qualité des parcours de formation et de stage
Contribuer à l’harmonisation des pratiques entre 8 centres de formation
Assurer une communication interne et externe de haut niveau

Ce que nous offrons

CDI cadre
6 semaines de congés
Mutuelle avantageuse
Ordinateur portable
Chèques cadeaux

Temps plein

Coordinateur de Santé - CPTS

Votre rôle sera d'assurer la mise en oeuvre opérationnelle, la coordination et l...

Emplacement

France , Charleval

Salaire:

40000.00 - 48000.00 EUR / Année

EPI Normandie

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu du secteur de la santé
Connaissances du système de santé, politiques et acteurs en santé
Connaissances en gestion administratives, financières, management et communication en vie associative
Connaissance des règlementations de l'information
Maîtrise des outils informatiques
Personne autonome, rigoureuse, organisée, réactive et faisant preuve d'initiative.

Responsabilités

Assurer la mise en oeuvre opérationnelle, la coordination et le suivi du projet de santé des missions ACI socle et optionnelles de la CPTS
Faciliter l’exercice coordonné
Soutenir l’organisation, la communication et le développement des actions
Coordination et mise en œuvre du projet de santé
Amélioration de l’accès aux soins
Organisation des parcours pluriprofessionnels
Prévention et promotion de la santé
Gestion des crises sanitaires et situations exceptionnelles
Qualité et pertinence des soins
Accompagnement des professionnels et attractivité du territoire

Temps plein

Cadre de santé, coordinateur des stages

Pédagogie : Contribution aux missions des IFSI, développement et mise en oeuvre ...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Fédération Hospitalière de France

Date d'expiration

06 juillet 2026

Exigences

Diplôme Cadre de Santé (filière infirmière ou autre)
Master ou Maîtrise (formation ou gestion hospitalière) souhaitable
Expérience de formateur souhaitée
Expérience de management d'un service hospitalier souhaitée
Connaissance de la politique institutionnelle, du fonctionnement d'un GH
Maîtrise des référentiels IFSI, IFAS (textes réglementaires et approches pédagogiques)
Organisation et priorisation des activités
Maitrise et utilisation des outils informatiques et numériques (Word, Excel, Powerpoint et messagerie, Sharepoint, Teams, ...)

Responsabilités

Contribution aux missions des IFSI, développement et mise en oeuvre de la politique de stage
Construire des parcours de stage professionnalisant
Recueil des besoins de formation des tuteurs et des référents de stage
organisation et participation aux formations au tutorat
Guidance et suivi de travaux de fin d'études des étudiants
Participation aux oraux des concours
Suivi des médecins, IDE et AS à diplômes étrangers
Répartition et suivi des stages des étudiants et élèves des structures de formation paramédicales
Prospection de terrains de stage permettant l'acquisition d'actes, d'activités et d'éléments de compétences nécessaires à l'obtention des diplômes
Participation aux comités de stage du groupement hospitalier

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Coordinateur-trice d'Equipes et de Projets

Nous rêvons de faire émerger une génération de citoyens plus solidaires et plus ...

Emplacement

France , Avranches

Salaire:

Non fourni

Unis-Cité

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Une expérience de 3 ans est exigée dans l'encadrement des jeunes 16/25 ans, et la gestion de projets
Une expérience dans la gestion de projets interculturels serait appréciée
Ouvert au monde associatif, vous êtes prêt à vous investir dans un projet en constante évolution
Avoir effectué un service civique serait un plus
Qualités relationnelles et organisationnelles, autonomie sont les atouts pour réussir dans cette mission

Responsabilités

Accompagner et encadrer une douzaine de jeunes recrutés dans la diversité avec notamment des européen.nes, (gestion et animation de l'équipe, suivi individuel dans la valorisation de leurs parcours, accompagnement dans la montée en compétences, accompagnement au projet d'avenir...)
Coordonner la mise en œuvre des projets d'intérêt général menés par les volontaires (préseration de la biodiversité sur l'agglomération, sensibilisation à la réduction, au tri, et à la valorisation des déchets, économie d'énergie..)
Créer et faire vivre un réseau d'acteurs, organiser les événements internes du programme Unis-Cité sur son territoire (immersion, séminaires de formation, événements de valorisation)
Participer aux actions du territoire liés au projet associatif d'Unis-Cité (citoyenneté, jeunesse, engagement, solidarité, transition écologique, etc)

Ce que nous offrons

titres restaurants
mutuelle
prise en charge de la carte de transport
prime de plurivalence de 68,10€
prime d'isolement de 150€

Temps plein

Ide coordinatrice parcours patient - maladies inflammatoires chroniques de l'intestin

L'IDE COORDINATEUR est le professionnel non médical référent pour le patient, sa...

Emplacement

France , Créteil

Salaire:

Non fourni

Assistance Publique

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

IDE dynamique, doté(e) d’une forte capacité à organiser, prioriser et fluidifier les parcours des patients
Habitué(e) à gérer simultanément plusieurs tâches, à anticiper les besoins et à résoudre les imprévus
Excellent relationnel, sens du service et aptitude à créer des environnements de travail efficaces et collaboratifs

Responsabilités

Accompagnement individualisé du patient et des aidants dès l’annonce diagnostique et tout au long de son parcours
Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d’information, travail de synthèse, restitution...)
Co-construction, suivi et adaptation du projet personnalisé du patient (projet de soins et projet de vie)
Conception et réalisation d'outils et / ou de méthodes
Assurer la mise en œuvre du programme d’éducation thérapeutique du patient atteint de maladie inflammatoire chronique de l’intestin
Animer les séances individuelles, coordonner les séances collectives des patients et les entretiens avec les professionnels impliqués dans le parcours de soins du patient
Saisir les informations du patient dans le recueil de données spécifique au programme
Participer avec le médecin coordonnateur et l’équipe d’ETP à l’évaluation quadriennale du programme et de la rédaction du rapport pour l’ARS
Améliorer les pratiques, le contenu du programme, son organisation, le partage d’informations
Participer à l’analyse de l’activité globale et du processus de mise en œuvre du programme avec le médecin coordonnateur et l’équipe d’ETP

Ce que nous offrons

Télétravail
Politique sociale ambitieuse
Qualité de vie au travail
Facilitations du quotidien
Accès facilité aux formations institutionnelles
Possibilité de construire des parcours diplômants

Temps plein

Sélectionner un pays

Coordinateur de parcours

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Souhaitable

Ce que nous offrons

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Coordinateur de parcours

Coordinateur de parcours

Chef(fe) de projet / Coordinateur(trice) – Centre de Ressources Territorial (CRT)

Conseiller en génétique - Chargé de parcours génomique

Coordinateur de formation

Coordinateur de Santé - CPTS

Cadre de santé, coordinateur des stages

Coordinateur-trice d'Equipes et de Projets

Ide coordinatrice parcours patient - maladies inflammatoires chroniques de l'intestin

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