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Controleur réception châssis

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Randstad

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Emplacement:
France , Saint Eusèbe

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

12.19 EUR / Heure
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Description du poste:

Missions du poste : - contrôler la conformité des châssis réceptionnés par rapport à la commande - gérer les affectations et veiller à la mise à jour des réceptions dans SAP - traiter les non-conformités usine à réception et les avaries de transport ... - remonter tous points de différences entre le châssis reçu et le châssis de la commande concernée - assurer la gestion des clés de véhicules - gèrer les devis et les rdv de prestation extérieur (attelage, réparation, système keyless...)

Responsabilités:

  • contrôler la conformité des châssis réceptionnés par rapport à la commande
  • gérer les affectations et veiller à la mise à jour des réceptions dans SAP
  • traiter les non-conformités usine à réception et les avaries de transport
  • remonter tous points de différences entre le châssis reçu et le châssis de la commande concernée
  • assurer la gestion des clés de véhicules
  • gèrer les devis et les rdv de prestation extérieur (attelage, réparation, système keyless...)

Exigences:

  • Sens de la communication
  • Rigueur et organisation en autonomie
  • Travail de terrain (réception en extérieur sur le parc)
  • Etre à l'aise avec l'informatique (excel, ERP)
  • Profils issus de l'industrie avec expériences
  • 2 année(s) d'expérience
Ce que nous offrons:
  • Prime d'Assiduité / Mois 50,00€
  • Indemnité de Transport 2,20€

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
21 décembre 2025

Expiration:
28 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Chargé de communication RH

La branche Marketing & Services (MS) regroupe les activités commerciales de la c...
Emplacement
Emplacement
France , Nanterre
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Actuellement en Licence ou cycle de Master
  • Préparation d'un Bac+5 dans le domaine de la communication interne dans une école de commerce ou une université
  • Recherche d'une alternance de 12 à 24 mois avec un rythme de 3 semaines en entreprise et 1 semaine en formation
  • Sens de la communication interne
  • Appétence pour les sujets RH
  • Expérience en gestion de projets et organisation évènementielle
  • Maîtrise de la suite Office (Excel, Word, Powerpoint)
  • Bonne capacité rédactionnelle
  • Maîtrise professionnelle de l'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Décliner aux bornes du M&S les actions de communication RH définies par la Compagnie
  • Soutenir les différentes Directions RH du M&S dans la gestion de leurs évènements et leur communication interne
  • Établir des plans de communication 360 et/ou réaliser des actions et supports de communication variés (évènements, vidéos, affiches, articles, newsletter, mass mailing…)
  • Gérer et animer les pages RH de l'intranet WAT et les outils digitaux RH (Viva Engage, SharePoint, Teams...)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Prime PACS ou mariage
  • Team building
  • Plan de développement professionnel
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant section communication des documents administratifs et de renseignement

Affecté au sein du BMM, et plus particulièrement dans le secteur “ dossier légal...
Emplacement
Emplacement
France , Toulon
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans l'administration du personnel militaire
  • Apprécie le travail en équipe
  • Sens du public avéré
  • Connaissances du SIRH Rhapsodie
Responsabilités
Responsabilités
  • Traitement des dossiers de candidatures à l’engagement du personnel réservistes marine et anciens marins
  • Traitement et suivi des demandes des anciens marins, gestion des livrets médicaux et des cartes d’identité militaire
  • Classement des documents légaux concernant les dossiers du personnel d’active
  • Extraction de documents ou dossiers sur demande
  • Gestion RH des demandes des anciens marins ou tiers
  • Fiabilisation des mouvements RH sur les SIRH Rhapsodie / SIDAM
  • Préparation des éditiques et versement du dossier légal dans la nouvelle armée (dans le cadre d’un changement d’armées)
  • Élaboration des statistiques sur l’activité de la section
  • Classement, archivage et extraction des documents dans les dossiers des marins d’active
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • Aide à la garde d’enfant, Crèche
  • Remboursement au delà des 50%
  • Salle de sport dans les locaux
  • Temps plein
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Nouveau

Aide soignant

Comment souhaitez-vous enrichir votre carrière en tant qu'Aide-soignant(e) dans ...
Emplacement
Emplacement
France , Montanay
Salaire
Salaire:
14.95 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis
  • 2 ans d'expérience dans le secteur médico-social
  • Excellentes compétences en communication interpersonnelle
  • Capacité à travailler efficacement en équipe multi-disciplinaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'hygiène et le confort physique des résident(e)s
  • Contribuer à l'accompagnement au quotidien en respectant les besoins individuels
  • Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser la qualité des soins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • programme Fast TT
  • parking gratuit
  • Temps partiel
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Nouveau

Content Marketing & communication digitale

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Stagiair...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) Bac+3 à Bac+5 en communication, marketing digital ou graphisme
  • Bonne maîtrise des réseaux sociaux et de leurs codes
  • Excellente aisance rédactionnelle et orthographe irréprochable
  • Maîtrise de Word, Excel, PowerPoint / Google Workspace
  • Maîtrise d’outils de création : Canva, Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign)
  • Créatif(ve), curieux(se), force de proposition
  • Organisé(e) et capable de gérer plusieurs projets simultanément
  • Bon esprit d’équipe
  • Autonomie et sens des priorités
  • À l’aise avec le travail en équipe à distance
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la définition et au déploiement de la stratégie de contenu en cohérence avec les objectifs business
  • Contribuer à la réflexion éditoriale et aux axes de communication
  • Rédiger et produire différents formats : Articles de blog, Livres blancs / guides, Publications pour les réseaux sociaux, Newsletters et emails marketing, Autres contenus éditoriaux selon les besoins
  • Concevoir des visuels pour : Réseaux sociaux, Supports de communication, Événements (flyers, affiches, bannières, présentations…)
  • Participer à la création, au paramétrage et à l’optimisation de campagnes d’emailing
  • Contribuer aux actions d’acquisition : landing pages, contenus téléchargeables, formulaires…
  • Mettre à jour et optimiser les contenus du site via WordPress
  • Mettre en page des présentations internes/externe (PowerPoint, Google Slides)
  • Contribuer à l’amélioration continue des supports de communication
  • Participation à la stratégie éditoriale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan de développement professionnel
  • Entre 2-3 jours de télétravail
  • Ouvert au télétravail total
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.
  • Horaires de travail flexibles
  • Remboursement au delà des 50%
  • Temps plein
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Nouveau

Aide soignant

Quelles compétences souhaitez-vous mettre en œuvre en tant qu'Aide-soignant(e) e...
Emplacement
Emplacement
France , Montanay
Salaire
Salaire:
14.95 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Professionnel(le) expérimenté(e), fort(e) de 2 ans d'expérience
  • Excellente capacité d'écoute et de communication
  • Aptitude à travailler en équipe avec bienveillance
  • Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) indispensable
  • Sens de l'organisation et rigueur dans les tâches quotidiennes
Responsabilités
Responsabilités
  • Veiller attentivement au bien-être physique et psychologique des résidents, en respectant les protocoles de soins établis
  • Collaborer efficacement avec l'équipe médicale pour coordonner les soins personnalisés et optimaux pour chaque résident
  • Participer activement à l'accompagnement des résidents dans les activités quotidiennes et les événements organisés par l'établissement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parking gratuit mis à disposition
  • Fast TT
  • Temps plein
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Nouveau

Aide soignant

Dans un environnement médico-social, vous contribuez activement aux soins et au ...
Emplacement
Emplacement
France , Montanay
Salaire
Salaire:
14.95 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Au moins deux ans d'expérience dans un environnement médico-social
  • Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) exigé pour exercer ce poste
  • Excellentes compétences interpersonnelles pour travailler en équipe
  • Capacité à gérer les soins quotidiens avec efficacité et discrétion
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'accompagnement quotidien des résidents dans les actes essentiels de la vie courante
  • Participer à la surveillance de l'état de santé des personnes accompagnées tout au long de la journée
  • Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour garantir un suivi personnalisé et adapté à chaque résident
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
  • avantages sociaux et financiers exceptionnels
  • parking gratuit
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant Chef de Projet Marketing Opérationnel et Communication

Stage de 6 mois conventionné, à pourvoir à partir du second semestre 2026. Ratta...
Emplacement
Emplacement
France , Pantin
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) de niveau bac +4/5 dans le domaine de la communication/marketing/digital, avec une appétence pour la création et l’évènementiel
  • Maîtrise du Pack Office (Excel, Word et Powerpoint)
  • Connaissance du pack Adobe (Photoshop, Illustrator, Indesign) très fortement souhaitée
  • Rigoureux(se), organisé(e), motivé(e)
  • Sens des initiatives et grande autonomie de travail
  • Esprit d’équipe
  • Très bonne maîtrise de l’anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordination presse: suivi quotidien des demandes des agences de presse
  • coordination des confiés de produits pour les prises de vue presse
  • compilation et diffusion de la revue de presse
  • participation à l’organisation des évènements de communication
  • Marchés / Points de vente: suivi des demandes de notre point de vente parisien et de nos partenaires
  • coordination de la préparation des documents pour les animations commerciales
  • maintien d'une veille concurrentielle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive
  • Temps plein
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Nouveau

Chef d'équipe qualité & valorisation produits seconde vie

Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les S...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Martin D'Heres
Salaire
Salaire:
32344.00 - 36000.00 EUR / Année
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Le goût du commerce
  • Aimer produire des résultats et obtenir le meilleur pour les clients
  • Apprécier un environnement très dynamique à fort volume
  • Leadership pour piloter une activité de manière autonome
  • Compétences en communication pour instaurer un dialogue convaincant avec les partenaires
  • Bonne compréhension des techniques de merchandising et de la manière de créer une offre commercialement attrayante pour les produits Seconde vie
  • Motivation à conduire le changement et être moteur dans son déploiement
  • Esprit analytique et capacité d'analyser les causes profondes d'un dysfonctionnement
  • Envie de contribuer activement à réduire le gaspillage tout en offrant une bonne expérience d’achat
  • 2 à 3 ans d'expérience dans une fonction de management dans un environnement Retail avec élaboration et suivi de plans d'action
Responsabilités
Responsabilités
  • Mener, accompagner et développer l'équipe Qualité et Valorisation des Produits en mettant l'accent sur la priorité accordée au client
  • Coopérer avec les fonctions du magasin pour s'assurer que chacune comprend et contribue activement à la qualité et à la sécurité du produit et aux processus de valorisation
  • Veiller à ce que le magasin travaille de manière proactive à l'amélioration de l'expérience produit des clients, et à ce que les déviations, incidents et risques liés à la sécurité, à la conformité ou à la qualité des produits soient signalés en temps opportun dans le système IKEA
  • Établir les pré-requis pour que l'équipe puisse offrir aux clients une expérience d'achat commerciale satisfaisante, ainsi que des opérations de valorisation circulaire efficaces pour réduire l'impact environnemental et financier
  • Mener la mise en place de méthodes de travail efficaces au sein de l'unité pour bloquer et arrêter la vente des produits présentant des déviations identifiées en matière de sécurité et/ou de qualité
  • Fixer des objectifs et des plans d'actions pour le service. Assurer le suivi et prendre des mesures proactives pour améliorer continuellement les performances
  • Identifier et assurer en permanence une utilisation optimale des méthodes de travail, des processus et des outils communs liés aux processus de qualité, de sécurité et de valorisation des produits
  • Mener et promouvoir activement les engagements sociaux et environnementaux de IKEA et travailler avec l'équipe pour comprendre comment, ensemble, il est possible de contribuer au développement durable et à la circularité
  • Développer l'équipe et ses membres individuellement et assurer les plans de succession
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de 13ème mois versée en 2 fois
  • Remise de 15% sur les achats chez IKEA
  • Part de rémunération variable liée à la performance économique globale
  • Possibilité de prendre un déjeuner sain et varié pour moins de 3€
  • Mutuelle d'entreprise avantageuse dès l'arrivée
  • Prime d'ancienneté (au-delà de 3 ans)
  • Congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans)
  • Temps plein
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