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Contremaître civil

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Randstad

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Emplacement:
Canada , Saint-Augustin-de-Desmaures

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Catégorie:

Job Type Icon

Type de contrat:
Contrat de travail

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Salaire:

90000.00 - 120000.00 CAD / Année
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Description du poste:

Saisissez l'opportunité de mettre à profit votre expertise en construction et votre leadership en tant que Contremaître, infrastructures et aménagement extérieur à Québec. Vous rejoindrez une équipe dynamique pour piloter la réalisation de projets d'envergure vraiment excitants dans les secteurs commercial et institutionnel. Ce rôle pivot vous permettra de prendre la responsabilité complète de l'exécution des travaux, de la supervision jusqu'à assister concrètement votre équipe sur le terrain. C'est l'occasion idéale d'accélérer votre carrière, avec la possibilité d'évoluer rapidement vers un poste de surintendant et d'autres opportunités de croissance à l'interne au sein d'une firme reconnue dans son secteur.

Responsabilités:

  • Interpréter les plans et devis et, en collaboration avec le chargé de projet, établir l'ordonnancement des travaux
  • Planifier la production quotidienne, déterminer les besoins en main d'œuvre, machineries, matériaux et équipements
  • Superviser les activités du chantier, assurer la qualité des travaux, la sécurité de l'équipe et gérer les fournisseurs/sous-traitants
  • Agir en tant que leader sur le terrain en étant prêt à assister concrètement votre équipe au besoin
  • Rédiger des rapports d'avancement quotidiens, créer des bons de travail pour les modifications et gérer l'inventaire des matériaux

Exigences:

  • Détenir des cartes valides de la CCQ et un permis de conduire en vigueur
  • Avoir au moins trois ans d’expérience en supervision et coordination de travailleurs du domaine de la construction
  • Maîtriser la lecture de plans et la compréhension de devis, avec des connaissances en aménagement paysager et/ou travaux de génie civil
  • Faire preuve d’un grand leadership, être motivé, fiable, organisé et orienté vers les solutions
  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en maintenant un haut niveau d'efficacité
Ce que nous offrons:
  • Programme complet et concurrentiel incluant assurances et régime de retraite
  • Formation continue
  • Cheminement de carrière clair avec des possibilités d'évolution rapide vers un poste de Surintendant
  • Accès à des outils technologiques de pointe

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 janvier 2026

Expiration:
13 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Contremaître

Sous la supervision du directeur du service des travaux publics, le/la contremaî...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Joseph-de-Beauce
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Salaire:
Non fourni
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Propane G.R.G. Inc.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie du génie civil ou combinaison équivalente
  • Plus de trois (3) ans d’expérience en supervision d’employés
  • Connaissance de la suite Office (Word et Excel un atout)
  • Capacité à lire et interpréter des plans et expérience en surveillance de chantier
  • Permis de conduire de classe 5 valide
  • Attestation du cours de Sécurité sur les chantiers de construction
  • Bonne connaissance du français
  • Disponibilité pour la garde et pour travailler le soir et les fins de semaine lors des activités de déneigement ou d’urgences
  • Leadership et esprit d’équipe
  • Bonne gestion du stress
Responsabilités
Responsabilités
  • Assumer les responsabilités de la division opérationnelle du service et la supervision des employés
  • Assurer l’entretien de la voirie, des bâtiments, des véhicules et des infrastructures de loisirs
  • Assurer l’entretien des réseaux d’aqueduc et d’égouts sanitaires et pluvial
  • Superviser les activités de déneigement
  • Analyser et déterminer la main d’œuvre, les équipements et les matériaux nécessaires
  • Participer aux processus d’achat ou de location de matériel et d’équipement
  • Planifier et surveiller les différents travaux et réparations
  • Coordonner et superviser les différents travaux d’entretien et de réparation
  • Assurer le suivi et la réalisation travaux reliés aux requêtes citoyennes et celles provenant des autres services municipaux
  • S’assurer du respect des normes du ministère des Transports et de la Mobilité durable
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire établi selon l’Entente établissant la rémunération et les conditions de travail du personnel cadre
  • Programme d’assurances collectives et fonds de pension
  • Horaire de 40 heures par semaine du lundi au vendredi midi
  • Primes de garde
  • Travailler avec une équipe d’expérience, dynamique et polyvalente
  • Temps plein
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Contremaîtresse ou contremaître de chantier

Sous la responsabilité du directeur de projets et du surintendant de chantier, l...
Emplacement
Emplacement
Canada , Sainte-Marie
Salaire
Salaire:
40.00 - 45.00 / Heure
propanegrg.com Logo
Propane G.R.G. Inc.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Détenir une carte de compétence CCQ valide (opérateur de machinerie lourde et/ou de pelle mécanique, arpenteur, manoeuvre)
  • Expérience pertinente (Génie civil et excavation de bâtiment)
  • Sens du « leadership » et bonne capacité à travailler en équipe
  • Maîtrise de l’informatique et des moyens modernes de communication
  • Bonne connaissance des produits et des matériaux de construction
  • Bonne connaissance des normes
  • Permis de conduire valide
  • Formation SIMDUT 2015
  • Être minutieux et avoir un souci de la qualité
  • Niveau d'études: Professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Planifier l’exécution des chantiers qui lui sont confiés
  • Assurer une réalisation conforme aux demandes du client, dans le respect des règles de l’art
  • Voir au respect des échéanciers
  • Diriger efficacement le travail de l’équipe sous sa responsabilité et résoudre les problèmes
  • Planifier les commandes et assurer la réception en temps des ressources requises
  • Coordonner le travail avec les fournisseurs et les autres corps de métier
  • Voir au respect des politiques de la compagnie et du programme de prévention SST
  • Communiquer adéquatement avec tous les intervenants au chantier comme au bureau
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération et avantages sociaux selon la convention collective CCQ en vigueur
  • Semaine normale de travail prévue par la CCQ (45 heures - Lundi au vendredi)
  • Conciliation vie personnelle-professionnelle
  • Équipe motivée et dynamique
  • Temps plein
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Nouveau

Ingénieur agronome confirmé

Dans le cadre du développement de projets agricoles, nous recherchons un ingénie...
Emplacement
Emplacement
Morocco
Salaire
Salaire:
100000.00 - 150000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Ingénieur agronome diplômé – profil expert
  • Expérience confirmée dans le déploiement de projets agricoles
  • Forte compétence terrain et capacité de pilotage opérationnel
  • Autonomie, rigueur, sens des responsabilités
  • Vision long terme et capacité de structuration
  • Minimum 10 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et piloter la stratégie agronomique des projets
  • Structurer les phases de mise en œuvre opérationnelle
  • Superviser l’exécution terrain et assurer le suivi technique
  • Optimiser les itinéraires culturaux, les rendements et les coûts
  • Contribuer à l’évolution et à la montée en puissance des projets
  • Assurer la direction technique et opérationnelle de projets agricoles
  • Organiser les phases de mise en œuvre terrain
  • Superviser les opérations de production
  • Optimiser les performances techniques et économiques des exploitations
  • Sélection des itinéraires culturaux
  • Temps plein
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Nouveau

Technicien maintenance et bâtiment

Le technicien de maintenance assure le bon fonctionnement, la sécurité et la pér...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
30000.00 - 33000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation bac pro et/ou BTS en maintenance
  • Expérience professionnelle réussie en maintenance des bâtiments
  • Être à l'aise dans la gestion des sujets liés à l'électricité, la plomberie, la ventilation, la menuiserie ou encore le chauffage
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations techniques (électricité, plomberie, chauffage, ventilation, climatisation, menuiserie, serrurerie…)
  • Participer au suivi des contrôles réglementaires et lever les éventuelles non-conformités
  • Assurer la maintenance et la vérification du Système de Sécurité Incendie, des alarmes et des équipements de sécurité
  • Suivre les prestataires externes (bureaux de contrôle, entreprises de maintenance, travaux)
  • Intervenir en appui sur les aménagements, rénovations ou travaux neufs
  • Contribuer à la gestion des déchets, de l'énergie et à la mise en œuvre de la démarche de développement durable du site
  • Garantir la continuité de service en cas de panne ou d'urgence technique
  • Participer à l'amélioration continue de la maintenance (suivi GMAO, plan de maintenance, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Missions et quotidien variés
  • Rémunération en lien avec votre expérience
  • Cadre de travail agréable
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de relation client

L’entreprise : Notre client, acteur majeur dans le secteur du transport touristi...
Emplacement
Emplacement
France , Carros
Salaire
Salaire:
28000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d’un diplôme de niveau Bac+2/3 en gestion, commerce ou domaine équivalent
  • Justifier d’une première expérience réussie en relation clients
  • Disposer d’un niveau d’anglais courant, tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Maîtriser le Pack Office ainsi que les outils CRM
  • Aisance téléphonique
  • Excellentes qualités relationnelles
  • Rigueur
  • Organisation
  • Capacité à gérer les priorités
  • Capacité à mener plusieurs missions de front dans un environnement exigeant
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer et développer la fidélisation d’un portefeuille clients
  • Accueillir les clients (téléphone / mail), qualifier leurs besoins et établir les devis
  • Maintenir et développer le chiffre d’affaires sur un portefeuille de clients existants : actions de suivi, relances, prospection ciblée
  • Créer une relation de confiance avec les nouveaux prospects (approche gagnant/gagnant)
  • Assurer la gestion complète des commandes : création, suivi, finalisation
  • Contribuer à la visibilité de l’entreprise sur les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn)
  • Préparer les feuilles de route des conducteurs et transmettre les programmes
  • Préparer les dossiers de voyage et gérer les éventuelles réclamations
  • Faire remonter les informations essentielles au suivi qualité
  • Assurer la facturation et le suivi des impayés (relances clients)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle & primes
  • 13ème mois compris
  • Temps plein
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Responsable commercial

Nous recherchons un ou une responsable commercial(e) pour rejoindre notre équipe...
Emplacement
Emplacement
France , Yvetot
Salaire
Salaire:
45000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Master II Ecole de Commerce
  • Expérience minimum de 2 ans sur un poste de commercial
  • Capacité à gérer le sens des priorité dans un environnement complexe et exigeant
  • Être disponible, diplomate et à l'écoute
  • Faire preuve d'esprit critique et être habitué(e) à travailler en autonomie
  • Autonomie
  • Capacité d'écoute
  • Analyse des besoins clientèle
  • Animation commerciale
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement et pilotage de la stratégie commerciale
  • Fidélisation des clients existants et conquête de nouveaux marchés
  • Développement commercial: Participation et mise en œuvre de la stratégie commerciale
  • Identification et prospection de nouveaux clients
  • Répondre aux appels d'offres publics et privés
  • Elaboration des plans d'actions
  • Veille concurrentielle et commerciale
  • Fidélisation et relation client: Gestion et suivi du portefeuille de clients existants
  • Analyse des besoins des clients et proposition d'offres adaptées
  • Garantie d'un haut niveau de satisfaction clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle avec participation employeur avantageuse
  • Participation
  • Chèque déjeuner
  • Voiture de service pour les déplacements professionnels
  • Téléphone professionnel
  • Temps plein
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Nouveau

Formation chargé(e) de recouvrement

Un tremplin vers l'expertise: Formation sur-mesure de 308h + 70h d'immersion pou...
Emplacement
Emplacement
France , Wasquehal
Salaire
Salaire:
12.02 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac +2 validé (souhaité)
  • Première expérience en relation client
  • Excellente écoute
  • Goût pour le challenge
  • Aisance au téléphone
  • Aisance relationnelle
  • Rigueur
  • Disponibilité pour horaires variables (8h-20h) du lundi au samedi
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de portefeuille de dossiers de A à Z (amiable et contentieux)
  • Conseil et Médiation: analyser les situations financières pour trouver les meilleures solutions de paiement
  • Partenariat stratégique: collaborer avec les acteurs juridiques (huissiers, avocats)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formation rémunérée (dispositif POE)
  • Primes pour récompenser la performance
  • Obtention d'une Attestation de capacités valorisante
  • Temps plein
Lire la suite
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Nouveau

Acheteur

Rattaché(e) au Directeur de l’Offre, vous pilotez votre univers avec une double ...
Emplacement
Emplacement
France , Maubeuge; Valenciennes
Salaire
Salaire:
60000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en commerce, achats ou distribution
  • Expérience confirmée dans les achats, idéalement dans le retail, sur un univers Textile ou Bazar
  • Maîtrise des fondamentaux achats : négociation, construction de gamme, analyse économique
  • Sens du commerce produit, de la marge et de la rotation
  • Capacité à prendre des décisions rapides et à arbitrer dans un environnement dynamique
  • Curiosité marché, exigence, exemplarité
Responsabilités
Responsabilités
  • Construire et faire vivre l’offre produit
  • Définir la stratégie d’achat annuelle et piloter la construction de gamme : développement, rationalisation, désengagement
  • Élaborer les politiques de prix et de positionnement en phase avec les attentes clients et les objectifs de marge
  • Identifier les tendances, les signaux faibles et les opportunités de marché
  • Piloter la performance économique
  • Analyser les indicateurs clés (CA, marge, rotation, démarques, taux de négo)
  • Challenger les fournisseurs et négocier les meilleures conditions (PA, RFA, délais, volumes)
  • Mettre en œuvre des plans d’action correctifs en lien avec la direction de l’offre et la supply chain
  • Garantir la rigueur du cycle d’achat
  • Suivre le respect des process (cut-off, rétroplanning, engagements fournisseurs)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • véhicule
  • avantages groupe
  • télétravail
  • Temps plein
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