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Consultant Transformations Culturelles

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Emplacement:
France , Paris

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Type de contrat:
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Description du poste:

Stage de fin d'études pour accompagner le développement du Pôle Culture Advisory, qui intervient dans l'accompagnement des transformations culturelles, le coaching d'équipes de direction, ou encore la conception de programmes de leadership. Intégré(e) à l'équipe, intervention au cœur des missions stratégiques du cabinet, à destination de top executives et de problématiques à enjeux.

Responsabilités:

  • Participer aux missions clients de transformation culturelle et de leadership menées par le cabinet: appui à la gestion de projets, préparation des supports d'animation des séminaires et ateliers, appui à la structuration de livrables clés, suivi des interventions (note de cadrage, synthèses, recommandations, plans d'action), participation aux sessions de travail avec les dirigeants
  • Participer au knowledge management du cabinet: Formalisation de retours d'expérience clients à chaque fin de mission, Recueil et classement des documents clés du cabinet (livrables clients, offres etc.)
  • Contribuer à la formalisation des méthodologies et savoir-faire du cabinet en assistant la construction d'offres innovantes pour accompagner la croissance du pôle

Exigences:

  • Diplômé(e) d'une grande école de commerce (HEC, ESSEC, ESCP, EM Lyon…), Sciences-Po, ou d'une grande université (bac +5)
  • Curieux, voire passionné par les enjeux humains des entreprises
  • Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles
  • Rigueur et exigence sur la qualité des livrables
  • Savoir travailler en équipe
  • Ouvert d'esprit
  • Communique avec aisance et impact
  • Maîtrise parfaitement l'anglais, PowerPoint et Excel
Ce que nous offrons:
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Formation sur les biais inconscients
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • RTT / Jour de repos
  • Intéressement
  • Participation

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
13 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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PREMIUM
Plus de langues et de pays
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Langues
English Čeština Deutsch Ελληνικά Español Français +15
Pays
France Canada Belgique Luxembourg Suisse +
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Plans à partir de $2.99 / mois

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Emplois similaires pour Consultant Transformations Culturelles

Consultant senior stratégie it & transformation des si

Au sein de notre cabinet de conseil, Sopra Steria NEXT, vous rejoindrez le pôle ...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'un BAC+5, d'une grande école de commerce, école d'ingénieur ou université
  • Première expérience significative d'au moins 3 ans auprès d'un acteur majeur du conseil
  • Intérêt pour la transformation digitale, l'innovation, le management agile et les questions liées à l'organisation des produits et services IT
  • Bon esprit d'analyse et de synthèse avec une communication écrite et orale adaptée
  • Maîtrise des différents outils de gestion de projet et travail selon la méthodologie Agile
  • Sens du relationnel et reconnu pour votre travail d'équipe
  • Maîtrise de la langue française en plus d'un bon niveau en Anglais
  • Savoir-faire distinctif avec une volonté affirmée de travailler dans le digital
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer des stratégies IT
  • Explorer les enjeux technologiques en boostant l'innovation (IA, IoT, RPA ...)
  • Accompagner la mise en place de solutions innovantes : cadrage, conception, déploiement et conduite du changement, Architecture, Mise en place de Design Authority...
  • Développer des compétences au rôle de CIO Advisory, et consolider votre posture conseil par le développement commercial, rédaction d'offres, travail en équipe et relation client
  • Participer à nos actions de notoriété : publications (blogs, études, parution presse, animation Yammer), salons professionnels
  • Contribuer au recrutement, aux relations écoles, aux forums étudiants
  • Intégrer l'équipe en charge de la préparation de nos événements internes : Team Building, petit déjeuner mensuel, retour d'expérience sur mission, événements sportifs, culturels et associatifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Nouveaux locaux inspirants et un environnement de travail agréable certifié Great Place To work à la Défense et dans plusieurs grandes villes de France
  • Package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
  • Accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez
  • Opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy
  • Parcours pour accélérer la progression et la promotion des femmes dans l’entreprise tous les niveaux
  • Possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen
  • Temps plein
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Consultant junior / confirmé stratégie it & transformation des si

Au sein de notre cabinet de conseil, Sopra Steria NEXT, vous rejoindrez le pôle ...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'un BAC+5, d'une grande école de commerce, école d'ingénieur ou université
  • Première expérience significative d'au moins 3 ans auprès d'un acteur majeur du conseil
  • Intérêt pour la transformation digitale, l'innovation, le management agile et les questions liées à l'organisation des produits et services IT
  • Bon esprit d'analyse et de synthèse avec une communication écrite et orale adaptée
  • Maîtrise des différents outils de gestion de projet et travail selon la méthodologie Agile
  • Sens du relationnel et reconnu pour le travail d'équipe
  • Maîtrise de la langue française
  • Bon niveau en Anglais
  • Savoir-faire distinctif avec une volonté affirmée de travailler dans le digital
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer des stratégies IT
  • Explorer les enjeux technologiques en boostant l'innovation (IA, IoT, RPA ...)
  • Accompagner la mise en place de solutions innovantes : cadrage, conception, déploiement et conduite du changement, Architecture, Mise en place de Design Authority...
  • Développer des compétences au rôle de CIO Advisory, et consolider la posture conseil par le développement commercial, rédaction d'offres, travail en équipe et relation client
  • Participer à nos actions de notoriété : publications (blogs, études, parution presse, animation Yammer), salons professionnels
  • Contribuer au recrutement, aux relations écoles, aux forums étudiants
  • Intégrer l'équipe en charge de la préparation de nos événements internes : Team Building, petit déjeuner mensuel, retour d'expérience sur mission, événements sportifs, culturels et associatifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Nouveaux locaux inspirants et un environnement de travail agréable certifié Great Place To work à la Défense et dans plusieurs grandes villes de France
  • Package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
  • Accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez
  • Opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy
  • Parcours pour accélérer la progression et la promotion des femmes dans l’entreprise tous les niveaux
  • Possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen
  • Temps plein
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Stage Consultant – Transformation digitale RH – People&Change

Sopra Steria Next est la marque de conseil en transformation digitale du Groupe ...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Actuellement étudiant.e en dernière année d'école d'ingénieurs, de commerce ou d'Université ou équivalent
  • Proactif.ve, curieux.se, force de proposition, rigoureux.se
  • Fortes capacités d’analyse et de synthèse orale et écrite
  • Intéressé.e par le métier des ressources humaines et l’innovation digitale
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des études et cadrages en amont sur des problématiques métiers et/ou d’innovation digitale
  • Jouer un rôle dans l’accompagnement et la refonte et au déploiement SIRH
  • Être un appui à la mise en application de grandes réformes réglementaires
  • Identifier et mettre en œuvre des leviers d’engagement collaborateurs
  • Être au cœur de la conduite du changement culturel, managérial et digital
  • Participer à l’optimisation de processus métier RH
  • Accompagner au pilotage de projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Nouveaux locaux inspirants et environnement de travail agréable certifié Great Place To work à la Défense et dans plusieurs grandes villes de France
  • Package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
  • Accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez
  • Opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy
  • Parcours pour accélérer la progression et la promotion des femmes dans l’entreprise tous les niveaux
  • Possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
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Stage Consultant – Transformation digitale RH – People&Change

Stage Consultant – Transformation digitale RH – People&Change - Toulouse. Rejoin...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Actuellement étudiant.e en dernière année d'école d'ingénieurs, de commerce ou d'Université ou équivalent
  • Proactif.ve, curieux.se, force de proposition, rigoureux.se
  • Fortes capacités d’analyse et de synthèse orale et écrite
  • Intéressé.e par le métier des ressources humaines et l'innovation digitale
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des études et cadrages en amont sur des problématiques métiers et/ou d’innovation digitale
  • Jouer un rôle dans l’accompagnement et la refonte et au déploiement SIRH
  • Être un appui à la mise en application de grandes réformes réglementaires
  • Identifier et mettre en œuvre des leviers d’engagement collaborateurs
  • Être au cœur de la conduite du changement culturel, managérial et digital
  • Participer à l’optimisation de processus métier RH
  • Accompagner au pilotage de projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Titres restaurants
  • Accès aux subventions des activités sociales & culturelles
  • Possibilité de rejoindre la communauté des stagiaires et alternants SPEAK UP pour booster son réseau
  • De très nombreuses opportunités en CDI peuvent vous attendre à l’issue du stage
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Nouveau

Spécialiste à la paie et avantages sociaux - CCQ

Notre client, solidement implanté dans le secteur de la construction, souhaite r...
Emplacement
Emplacement
Canada , Boisbriand
Salaire
Salaire:
70000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
13 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Un minimum de 5 ans d'expérience en tant que Spécialiste à la paie et avantages sociaux
  • Diplôme en comptabilité (DEP, DEC ou AEC) ou expérience équivalente
  • Expertise en normes du travail, fiscalité (T4, Relevé 1) et réglementation CNESST
  • Confort dans la comptabilisation des salaires et les rapprochements
  • Maîtrise des logiciels de paie et outils informatiques (Excel avancé, ERP, Netrhis)
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la saisie et la conciliation des écritures de paie
  • Production des T4, Relevés 1 et les sommaires annuels correspondants
  • Générer l'écriture mensuelle du rapport CCQ
  • Produire des rapports par projet et analyser les comptes liés aux salaires
  • Tenir à jour les dossiers employés en assurant leur précision
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Vacances généreuses : 4 semaines par année
  • Jours fériés conformes aux normes de la CCQ
  • Programme d'assurances collectives dès votre arrivée
  • REER collectif bonifié par la participation de l'employeur (RPDB)
  • Un environnement de travail dynamique porté par des gestionnaires attentifs, offrant une ambiance conviviale et chaleureuse
  • Temps plein
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Junior Crew Member

Emplacement
Emplacement
France , ANTIBES
Salaire
Salaire:
21876.00 EUR / Année
amrest.eu Logo
AmRest
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Esprit d'équipe, excellent relationnel client, sens des priorités
  • Motivation, envie d’apprendre et attitude positive
  • Une première expérience en restauration rapide est un plus.
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la mise en place des produits en vitrine, ranger les marchandises en vérifiant les DLC
  • Préparer les produits en respectant les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures de la marque
  • Accueillir les clients, prendre les commandes et gérer les encaissements. Garantir la satisfaction client
  • Maintenir la propreté des espaces intérieurs et extérieurs du restaurant.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire brut annuel à partir de 21 876 euros pour un temps plein
  • Formation sur mesure
  • De réelles possibilités d’évolution interne
  • Tickets Restaurant d’une valeur de 9,30 euros, participation au titre de transport
  • Mutuelle, un contrat de prévoyance pris en charge à 100% par l’entreprise
  • Remise de 30 % dans les restaurants de notre groupe : KFC, Sushi Shop
  • Possibilité de piloter en autonomie votre rémunération grâce à notre partenaire Stairwage (possibilité de vous rémunérer en cours de mois jusqu’à 4 fois à l’issue de la période d’essai)
  • Prime de cooptation
  • Temps plein
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Nouveau

Qualitätssicherungsspezialist

Vous êtes passionné(e) par la qualité et souhaitez évoluer au sein d'une install...
Emplacement
Emplacement
Switzerland , Orbe
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Être parfaitement bilingue Français / Anglais
  • Justifier d'au moins 2 ans d'expérience en environnement BPF/GMP (idéalement en biotech ou pharma)
  • Maîtriser les systèmes électroniques de gestion de la qualité (la connaissance de Veeva est un plus)
  • Être reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre orientation résultats et votre capacité à prendre des décisions pragmatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Devenir le référent (Administrateur/SME) pour les systèmes de qualité électroniques (eDMS/eQMS)
  • Piloter la gestion documentaire, l'archivage et les processus de contrôle des changements
  • Accompagner et former les équipes aux Bonnes Pratiques de Documentation et aux systèmes qualité
  • Garantir la conformité (cGMP, FDA, Swissmedic) et participer activement à la préparation des audits et inspections réglementaires
  • Suivre les KPIs et piloter l'amélioration continue des processus
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Nouveau

Ingénieur CVC

En tant qu'ingénieur d'affaires CVC, vous serez amené(e) à : - Réaliser ou super...
Emplacement
Emplacement
France , Ars Laquenexy
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d'une école d'ingénieur, spécialisé en génie climatique
  • Ouvert à faire du commercial
  • 2 année(s) d'expérience
  • BAC+5
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser ou superviser les études techniques, notamment les plans et les notes de calcul
  • Déterminer les ressources nécessaires au bon déroulement des affaires et coordonner les équipes sur le chantier
  • Préparer le lancement du chantier avec l'ensemble des parties prenantes et suivre l'avancement des opérations
  • Proposer les choix techniques ainsi que la sélection des sous-traitants et fournisseurs
  • Participer à la préparation du point de gestion financière pour garantir la rentabilité de vos dossiers
  • Participer aux essais, à la mise en service et aux levées de réserves
  • Contribuer au maintien et au développement du portefeuille clients de l'agence
  • Temps plein
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